ハッピーケアプランサービス の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府大東市のサービス付き高齢者向け住宅 管理者（ハッピーシップ大東） (正社員) | 株式会社ハッピーシップ ▼仕事内容 ・訪問介護、サ高住管理業務 ・入居付け、売上管理 ・スタッフ教育、管理 ・入居者対応全般 ・関係機関（行政、地域連携、ケアマネなど）との連絡調整 ・介護サービス、訪問介護計画書の作成 ・各種委員会の書類作成変更範囲：変更なし (大阪府大東市) ▼職種 サービス付き高齢者向け住宅 管理者（ハッピーシップ大東）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給360000〜460000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)200000〜2000

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護職 【給与】 月収 250000~260000円 【住所】 奈良県奈良市六条3-1-15 【アクセス】 近鉄橿原線西ノ京 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴

仕事内容≪正社員≫ 就労(生活)支援員 無資格OK！(実務経験3年以上) ★残業10H以内★ ■仕事内容■ 障がいのある方々が一般就労に就けるように、必要な知識や技能習得のサポートをお願いします。 利用者と一緒に働く中で、利用者のコミュニケーション、ビジネスマナー等の向上を目的としています。 ・利用者の要望を面談でヒアリング ・希望・適性に合わせた支援計画の相談・立案 ・市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ ■ワークス西ノ京の特徴■ 2025年3月にオープンした新しい事業所です。 「作業を通じた自己実現」を目指し、 利用者様一人ひとりの「働きたい」という想いをチームで支えています。

仕事内容掲載期間：07/29（水）～07/31（金） ハッピーケアプランサービス 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 月給275,000円～♪日曜日休み☆休暇制度充実◎ワークライフバランスを大切にしています！ ハッピーサービスグループでは、お客様の満足度と同じくらい、スタッフの満足度は大事な経営要素と考えています。お客様と接するスタッフ自身が仕事に対して充足感を感じ、生き生きと働いていれば自ずとお客様にも質の高いケアサービスが提供できる。その結果、ハッピーを利用して頂ける。この循環が経営にとって非常に重要なことと考えています。ワークライフバランスを大切にし、自分

仕事内容≪正社員≫ 公認心理師 就労支援員 ★入社祝い金 15万／残業10H以内★ ■仕事内容■ 障がいのある方々が一般就労に就けるように、必要な知識や技能習得のサポートをお願いします。 利用者と一緒に働く中で、利用者のコミュニケーション、ビジネスマナー等の向上を目的としています。 ・利用者の要望を面談でヒアリング ・希望・適性に合わせた支援計画の相談・立案 ・市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ ■ワークス西ノ京の特徴■ 2025年3月にオープンした新しい事業所です。 「作業を通じた自己実現」を目指し、 利用者様一人ひとりの「働きたい」という想いをチームで支えています。 精神障害

仕事内容≪正社員≫ 公認心理師・学習支援員 ／ 実務経験５年以上 ★入社祝い金 15万／残業10H以内★ 発達の遅れや特性(障がい)のある小学校中学年～中学生を中心とした児童に対して、 学習面の支援と社会性の発達支援をのサポートをお願いします。 ・児童発達管理責任者が作成した個別支援計画に基づき、療育プログラムの作成、実施 ・児童と保護者に対して日常生活での指導、アドバイス ・小学校、相談支援事業所との情報共有、連携 ・療育についての基礎学習と実践 ・必要書類の作成 【研修制度について】 ・新入社員研修、接遇研修など（本部研修） ・社内研修委員会による社内研修 ・OJT 等 従事すべき業務の

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務全般 ★リーダー候補募集★ ハッピーサービスグループは奈良市六条（西ノ京）を拠点に介護事業を展開している企業です。 現在デイサービスセンター４拠点、有料老人ホーム３拠点、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所を運営しています。 当社が運営している居宅介護支援事業所「ハッピーケアプランサービス」にて、居宅ケアマネの業務を担当して頂きます。 ●利用者宅訪問は社用車（普通・軽自動車）を使用します。 ●訪問エリアは、主に奈良市

仕事内容訪問看護ハッピーリハビリ＆ナースステーションにおいて、利用者様のご自宅への訪問リハビリをお任せします。 【主な仕事内容】 ・訪問リハビリ業務 ・計画書や報告書の書類作成業務 ※訪問エリアは、奈良市、大和郡山市，天理市等 ＊変更範囲：変更無し ＜業務の流れ＞ ◆スタッフ間の申し送り、報告、連絡、相談、コミュニケーションを大切にして日々の業務を行っています。 ◆朝礼・申し送り・訪問準備について ・新規利用者の紹介や、1日のスケジュールの確認、前回担当者からの申し送りなどを行います。 ・各自で本日の訪問スケジュールやカルテの確認を行います。 ◆利用者様宅へ訪問は、社用車または自家用車、近くであれば徒

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 機能訓練特化型デイサービスにおける業務全般（管理者） ・報告書・申請書などの取り纏め ・ケアマネジャー等とのやり取り ・ご利用者様への1対1の個別機能訓練計画の立案（管理） ・個別機能訓練の実施と評価（メンバー管理） ・PC入力 ・ご利用者様の送迎 ・その他付随する業務 【給与】 月収 300000~400000円 賞与：年1回 【住所】 東京都板橋区坂下3丁目28番16号 【アクセス】 JR埼京線 / 都営三田線浮間舟渡 / 蓮根 / 西台 【必須資格】

仕事内容≪正社員・新卒・未経験者向け≫ 言語聴覚士／資格取得見込み・27卒新卒学生さん歓迎！未経験OK！ 児童発達支援・放課後等デイでの言語聴覚士業務です。 自立を支援する役割を担って頂きます。 ・児童発達管理責任者が作成した個別支援計画に基づき、療育プログラムの作成、実施 ・児童と保護者に対して日常生活での指導、アドバイス ・学校、相談支援事業所との情報共有、連携 ・療育についての基礎学習と実践 ・必要書類の作成 【研修制度について】 ・新入社員研修、接遇研修など（本部研修） ・社内研修委員会による社内研修 ・OJT 経験豊富な先輩スタッフによる研修 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可

勤務時間08:00~19:00 早朝、昼、朝 ※上記の時間内で応相談 (月16時間～18時間以上) ■休憩60分 ※残業ほぼなし

仕事内容グループホームにてサービス管理責任者のお仕事です。勤務時間、曜日の相談可◎残業なし、基本残業なし◎無理なく働ける環境が整っております。資格をいかして働きませんか？ 【職種】 グループホーム サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 サービス管理責任者を ご担当いただきます。 軽度障がいの方のためのグループホームのため 身体介護(入浴・排泄)なし！ 【具体的には…】 ■個別支援計画書の作成 ■モニタリン

仕事内容静岡県富士市であなたの新たなキャリアを築きませんか？障がい者支援施設で輝く未来を ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、就労支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪基本給≫ 160,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:40,000円 資格手当:6,000円 固定残業代:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士 必要経験： 介護経験者 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 富士根駅から0.

仕事内容寝屋川市内を中心としたサービス提供責任者業務および訪問介護業務です。 ＜主な業務内容＞ スケジュール管理（利用者・ヘルパー） 利用者との契約手続き レセプト業務 訪問介護計画書の作成 利用者宅への訪問介護 待遇 昇給：あり（業績による） 賞与：年1回（前年度実績0.5〜1ヶ月分） 通勤手当：上限10,000円／月 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金制度あり 定年65歳／再雇用70歳まで 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 託児施設利用可能（徒歩5分以内） 対象：0〜6歳 費用： ・1日500円 ・半日250円 ・食費100円 休日・休暇 年間休日：107日 日曜日＋シフトに

仕事内容訪問看護ハッピーリハビリ＆ナースステーションにおいて、訪問リハビリ業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・訪問リハビリ（エリアは、奈良市、大和郡山市，天理市等） ・書類作成（計画書や報告書） ＊変更範囲：変更無し ＜業務の流れ＞ ◆朝礼・申し送り・訪問準備について ・新規利用者の紹介や、1日のスケジュールの確認、前回担当者からの申し送りなどを行います。 ・各自で本日の訪問スケジュールやカルテの確認を行います。 ◆利用者様宅へ訪問は、社用車または自家用車、近くであれば徒歩で訪問に向かいます。 ◎主に自動車・原付バイクで訪問していただきます。 社用車も使用可。自家用車を使用する場合は別途手当あり

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 【具体的な業務内容】 サービス提供責任者業務全般 ・計画書報告書作成 ・電話連絡 ・担当者会議出席 など 介護サービス ・身体介護 ・生活援助 【給与】 月収 220000円 【住所】 福岡県福岡市南区老司3-3-2 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 完全週休2日制 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/その他/ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】

仕事内容ならコープが母体の介護施設▼残業すくなめ▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 『あすならホーム菜畑』の定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職を募集します。 新規件数が増えたことに伴い、体制強化のための募集です◎ 【提供サービス】 デイサービス、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、ケアプランセンター 【仕事内容】 ＊食事介助、入浴介助、トイレ誘導、送迎、見守り等のお仕事 ＊地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）への参加 訪問には主に軽自動車（社用車）を使用し、訪問エリアは中学校区内（片道15分圏内）です。 長距離運転がなく、道に迷う心配も少ないため、安心して業務に取り組んでいただ

仕事内容【中野区中野】年間休日120日以上◎送迎業務なし ＼全国406事業所展開／キッズファーストな支援で、「子供たちのみらい」を照らしませんか？【児童指導員】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達障がいを持つ子どもたちの自立のために、 トレーニング療育をはじめ、施設運営など 幅広い業務を通じて子どもたちをサポートするお仕事です。 【業務例】 ■トレーニング及びその準備 ■個別支援計画・成長記録の作成 ■保護者対応 ■役所・学校・病院などに向けた周知活動 ※自立を促すため送迎業務は行っておりません！ 【1日のスケジュール例】 ▼10:00～10:30 出社・朝礼 ▼10:30～16

仕事内容≪正社員≫ 教員・学習支援員 ★入社祝い金 15万／残業10H以内★ 発達の遅れや特性(障がい)のある小学校中学年～中学生を中心とした児童に対して、 学習面の支援と社会性の発達支援をのサポートをお願いします。 ・児童発達管理責任者が作成した個別支援計画に基づき、療育プログラムの作成、実施 ・児童と保護者に対して日常生活での指導、アドバイス ・小学校、相談支援事業所との情報共有、連携 ・療育についての基礎学習と実践 ・必要書類の作成 【研修制度について】 ・新入社員研修、接遇研修など（本部研修） ・社内研修委員会による社内研修 ・OJT 等 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性:

仕事内容【年間休日122日/固定曜日休み】【賞与年3回/夏季・冬季・年度末】【男女職員の育児休業取得実績多数】資格取得サポートあり！キャリアアップを全面応援◎＜葛西エリア＞ 訪問介護サービスの利用者様(ご高齢者や障がいをお持ちの方)へ計画に沿った適切なサービスが提供されるよう管理・調整を行う訪問介護サービスの責任者業務全般を行っていただきます。 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・モニタリング実施 ・利用者様、ご家族、ケアマネジャーとの情報交換・連絡調整 ・ヘルパーのシフト管理、教育 ・要介護者への身体介助、生活支援サービス提供 ・所長の補佐・日報・計数管理等 ヘルパー、ケアマネ

仕事内容～主なお仕事～ ・デイサービス利用時の契約 ・サービスの利用開始や中止に関する業務 ・ご利用者さまやご家族の相談援助 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡調整 ・通所介護計画書の作成 ・介護スタッフのサポート