土地活用 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 土地活用営業管理職経験 運転免許証の資格保有 【職種名】 土地活用営業（課長候補）〔兵庫〕 【仕事内容】 土地活用営業の課長候補を募集いたします。 【仕事内容】 次期課長候補として土地活用営業部の部門の統括、部下のマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 集客業務（電話、紹介等） 提案プラン作成（建物、事業計画等） 商談 部下マネジメント・教育（4～5名） 営業戦術立案・実行 土地の所有者に土地を有効に使って頂くために様々な使用方法をご提案する為、お客様の立場に立ち考えていく事が大切です。 その土地を活用することによって別のお客さんに対してもプラスの

仕事内容【応募資格】 [必須] 土地活用営業管理職経験 [歓迎] 不動産系メーカーでの管理職経験者優遇 【職種名】 土地活用営業（部長候補）〔兵庫〕 【仕事内容】 土地活用営業の部長候補を募集いたします。 【仕事内容】 次期部長候補として土地活用営業部の部門の統括、部下のマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 営業戦略立案・実行 部下へのマネジメント・数値管理 ※目標達成に対しての管理・指導 土地の所有者に土地を有効に使って頂くために様々な使用方法をご提案する為、お客様の立場に立ち考えていく事が大切です。 その土地を活用することによって別のお客さんに対してもプラスの方向に進む可能

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【兵庫】土地活用の営業職/職種・業種未経験OK！ブランクOK 【仕事内容】 土地オーナー様に対し、賃貸マンション経営による「土地資産活用」をご案内します。過去に先輩が訪問したオーナー様のところへ再度お伺いします。 《仕事の流れ》 ▼オーナー様のもとに通い、信頼関係を築くことから！ 雑談などで心の距離を縮め、土地活用に関する相談をしていただきます。「古いアパートを建て替えたい」「もっと収益を得たい」など、ご要望は様々です。 ▼提案プランを決定 建築・金

仕事内容【応募資格】 [必須] ■土地活用営業管理職の経験 ※土地活用専業メーカーでの管理職経験者優遇します！ [歓迎] 土地活用部門マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力がある方 ■主体性をもって考え、行動いただける方 ■厳しく数値管理が出来る方、チームマネジメントが出来る方 【職種名】 土地活用営業課長候補【木下G/首都圏・ほか全国エリア】 【仕事内容】 土地活用部門の課長候補として土地活用営業及びマネジメント業務全般を担当していただきます。 土地活用営業課長候補して、地活営業及びマネジメント全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■集客業務（電話、紹介等

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験1年以上 [歓迎] ・営業経験者 ・長期目線で努力を積み重ねることができる方 ・数字を追いかけたり、目標達成意欲の高い方 【職種名】 【兵庫】土地活用の企画提案営業職：完全週休二日制／年収3000万円目指せる【未経験可能】 【仕事内容】 当社の営業担当として、土地所有のオーナー様に対し、土地有効活用の手段として賃貸マンション建設プランを提案していただきます。 土地資産を所有しているオーナーは、相続税や固定資産税の悩み、事業の縮小・転換等、様々な悩みを抱えています。オーナーの土地を長く安心して管理できるよう、賃貸マンションの建築・経営プランを提案します。設計など

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・土地活用営業の経験者 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 【職種名】 【兵庫・神戸市】土地活用営業（完全反響型）※業界経験者多数｜成長率トップクラスハウスメーカー 【仕事内容】 【仕事内容】 同社は大阪を拠点に全国展開する設立14年目のハウスメーカーです。理想の家づくりのパートナーを目指し、土地活用営業職として賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設の提案・契約・完成までを一貫して担当していただきます。 ■ルートセールスにより土地活用情報を収集し、市場調査を行う ■お客様のニーズに合った提案を行い、契約獲得を目指す ■営業担当として

仕事内容【応募資格】 [必須] ■土地活用営業管理職の経験 ※土地活用専業メーカーでの管理職経験者優遇します！ [歓迎] 土地活用部門マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力がある方 ■主体性をもって考え、行動いただける方 ■厳しく数値管理が出来る方、チームマネジメントが出来る方 【職種名】 土地活用営業部長候補【木下G/首都圏・ほか全国エリア】 【仕事内容】 土地活用部門の部長候補としてマネジメント業務全般を担当していただきます。 土地活用営業部長候補して、マネジメント業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■営業戦略立案・実行 ■部下マネジメント・数値管

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容個人営業／神戸 土地活用の新規営業 20代 30代活躍中 昇給・昇格年 回 上を目指せる ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ この仕事のポイント 【1】手厚い研修制度＆ノルマなし ▼1か月目： 座学研修 └ ビジネスマナー、商材、営業のノウハウ研修 ▼2か月目以降 ： 先輩同行のOJT └ ロープレや成功事例共有で、自信を持って提案できるように！ だから、未経験でも約9割が《3か月以内》に初契約を達成しています。 【2】業界シェア3位のサービス └ 知名度のある自社サービスなので、提案しやすく成果も出やすい環境です。 【3】年功序列なし！キャリアアップが早い └ 公平な評

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【兵庫】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆業界No.1／連結売上5兆円／土日祝休 【仕事内容】 【兵庫】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆業界No.1／連結売上5兆円／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～建設業の時価総額1位｜売上5.3兆円｜高品質物件を適切な価格で提供｜D-ROOMブランド｜東証プライム市場上場～ ◆前職年収300万UPの方も ◆20～30代など若手の入社実績あり ◎土地情報・ネットワークに強み／業界トップの環境で街づくり・地域活性にも寄与 ◎25年4月から基本給ベースアップ／手厚い住宅補助・子の出生1人毎に最大100万支給／退職金・企業年金・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■職務経験：必須（注文住宅設計経験5年以上） ■業界経験：必須 ■資格：必須（二級建築士） 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 土地活用設計 【仕事内容】 木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般 【具体的には】 地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。 ◆アパート候補地のボリュームチェック・企画プラン作成 その土地および周辺環境を調査し、法規制なども加味しながら 採算が合うようアパートを企画・設計し、見積もりなどを作成します。 【事業内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・1級建築施工管理技士（又は1級建築士）※2級資格の方はご相談下さい。 ・木造建築施工管理業務経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ・業界経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 土地活用施工管理/年収650～1000万円/仙台・関東・名古屋・関西・福岡 【仕事内容】 木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の施工管理業務全般 【業務詳細】 ・施主様や関係各所との打ち合わせ ・協力会社および職人の手配・折衝 ・施工計画の策定 ・施工図面の作成・確認 ・工程表、見積書等の作成 ・資材の

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験1年以上 [歓迎] ・営業経験者 ・長期目線で努力を積み重ねることができる方 ・数字を追いかけたり、目標達成意欲の高い方 【職種名】 【兵庫】土地活用の企画提案営業職：完全週休二日制／年収3000万円目指せる【未経験可能】 【仕事内容】 当社の営業担当として、土地所有のオーナー様に対し、土地有効活用の手段として賃貸マンション建設プランを提案していただきます。 土地資産を所有しているオーナーは、相続税や固定資産税の悩み、事業の縮小・転換等、様々な悩みを抱えています。オーナーの土地を長く安心して管理できるよう、賃貸マンションの建築・経営プランを提案します。設計など

仕事内容姫路市／完全週休2日制／経験不問／他職種から転職の方も活躍中／設立50年の安定環境 資産運用の手段として、マンション経営・土地活用のお手伝いをする企画営業職。 ・市場調査（土地活用ニーズをリスト化） ・お客様訪問（土地活用の悩みや要望の聞き取り） ・提案（プランニング、事業計画書） ・建築現場や新築マンション見学 ・受注業務 ・その他 【この仕事で得られること】 ・自身の将来の資産運用のヒントを得られる ・不動産売買、金融、住宅建築、などの専門的知識が身につく 学ぶ時間が充分にある、仕事に追われる働き方でない当社の強みです。 ・何より、「ありがとう」と言われ信頼される オーナー様との末永い

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業の経験 【職種名】 【兵庫】高インセンティブ＆賞与年2回！土地活用コンサル｜51年無借金経営・実績豊富◎ 【仕事内容】 不動産関連業務をお任せします 土地資産を所有しているオーナー様に対して、賃貸マンションの経営による「土地資産活用」を提案します。 【具体的な仕事内容】 ・賃貸マンション経営に関するコンサルティング ・資産に関わる諸問題についての企画立案 【事業内容・会社の特長】 土地資産を所有しているオーナー様に対して、賃貸マンションの経営による「土地資産活用」を提案します。 【具体的な仕事内容】 ・賃貸マンション経営に関するコンサルティング ・資産に関わる

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年