静岡県のアースの求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 【新清水駅】アースサポート清水【訪問介護】 【仕事内容】 お客様のお宅を訪問し、調理・清掃などの生活援助、 入浴介助、更衣介助などの身体介護を行います。 ケアマネージャーとの連絡 介護計画の作成 お客様のニーズに対応したヘルパーのサービススケジュール調整 ＊ヘルパーの専門技術・知識を極めたい方、サービス提供責 任者を目指す方、あなたのステップアップを応援します！ ＊未経験者の方も歓迎。経験者がしっかりフォローします。【新清水駅】アースサポート清水【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護の業務内容について詳しく説明します。この職種は、お客様の自宅を

勤務時間残業なし （1）07時00分～16時00分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分（休憩60分） （3）11時00分～20時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容看護師 / 訪問看護 / 正職員 訪問看護ステーションの管理業務 ・訪問看護の教育 ・事業所売及コスト管理 ・新規契約、調整 ・利用者様の健康管理、内服管理、保清ケア ・医療機器管理 ・医療処置が必要な方の在宅支援 等 ※併設の「看護小規模多機能型居宅介護」事業所の看護業務にも携わっていただきます。 転勤の可能性あり（県中部エリア）※基本ありません 試用期間3か月（同条件とする） 勤務内容の変更：なし 勤務先 株式会社アース 訪問看護ステーションもも 勤務地 〒424-0873 静岡県静岡市清水区有東坂3番5号 職種 正看護師 業種・サービス形態 訪問看護 雇用形態 正職員(日勤の

仕事内容介護職/ヘルパー / 介護付き有料老人ホーム / 正職員 ～ふるーら西久保で、介護スタッフ募集！～ 定員29名の介護付き有料老人ホームです。 ・入居者の介護全般 ・食事、入浴、排泄の支援 ・レクリエーション等の支援 その他付随する業務 ＊経験豊富な先輩職員が丁寧にサポートしますので、 未経験の方も安心して働くことができます。 従事すべき業務の変更なし 転勤の可能性あり 県中部エリア／基本なし（事前に相談ありますのでご安心ください） 勤務先 株式会社アース 介護付き有料老人ホーム ふるーら西久保 勤務地 〒424-0001 静岡県静岡市清水区西久保１－２－１３ 業種・サービス形態 有料老

仕事内容【仕事内容】 障がい者グループホームのサービス管理責任者を募集いたします。 ＊障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ＊入居者の相談及び見学対応・個別支援計画の作成 ＊グループホームの円滑な運営・管理業務 ＊職員／スタッフの育成やマネジメント ＊医療機関や入居者の就労先・地域事業者などとの連携・調整 上司のマネジャーが、頻繁にコミュニケーションを取りながら、 フォローします。 【変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 月給360,000円～385,000円 ＜内訳＞ ■基本給 150,000円～160,000円 ■定額的に支払われる手当 第二基本給手当25,

仕事内容【仕事内容】 障がい者グループホームのサービス管理責任者を募集いたします。 ＊障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ＊入居者の相談及び見学対応・個別支援計画の作成 ＊グループホームの円滑な運営・管理業務 ＊職員／スタッフの育成やマネジメント ＊医療機関や入居者の就労先・地域事業者などとの連携・調整 上司のマネジャーが、頻繁にコミュニケーションを取りながら、 フォローします。 【変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 月給360,000円～385,000円 ＜内訳＞ ■基本給 150,000円～160,000円 ■定額的に支払われる手当 第二基本給手当25,

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：インフルエンザ・新型コロナウイルス感染症発生等による臨時的業 務過多。年６回まで適用、１ヶ月８０時間、年間７００時間迄です 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 土日休み 要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊入居者のケアプラン作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者、介護職、協力医療機関） と連携し業務を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容清水区／看護小規模多機能／看護職／正社員 高齢者施設が初めての方でも安心して始められます/6028_291460 登録頂いている利用者様への「通い」 「訪問看護/介護」「泊まり」サービスでの看護業務 ・利用者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・病院・医師との連携業務 ・医療処置（胃ろう、インシュリン注射等） ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 ・運転業務 【おすすめポイント】 ・年齢不問！子育て世代からベテラン世代まで幅広い世代の方が活躍しています！ ・ブランクのある方もOK！高齢者施設が初めての方も歓迎です。 ・定年65歳、再雇用70歳と末永く安心して

仕事内容【静岡市駿河区八幡】キャリアアップ応援企業◎未経験からでも安心☆充実の研修体制あり♪安全で快適な暮らしを支える大切な仕事です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護スタッフ２名、看護スタッフ１名の３名で、訪問入浴車に乗ってお客様のご自宅に訪問します。 オペレーターとして入浴車の運転や入浴備品の搬入出、入浴介助を担当するポジションとなります！ 訪問入浴のお仕事が未経験の方でも大歓迎です。 もちろん未経験者・経験者問わず先輩スタッフからの研修があるので安心して勤務できますよ◎ 【仕事の流れ（概要）】 1.訪問入浴車の運転 訪問入浴オペレーターは、入浴車を運転してお客様の自宅へ向かい

仕事内容株式会社スマートアース 平均月収100万円以上／賞与年4回／ムリなく稼げる総合職 【求人要約】 控えめなメンバーの方が、結果が出やすい会社です 平均月収100万円以上／勤続2年以上 平均月給45万円以上／勤続2年以上 【仕事内容】 総合職（営業・販売・プランナー・施工管理事務）で採用を行い、適正に合わせて配属を決定します 【具体的な仕事内容】 メインで求めているのは営業・販売ですが、 資料作成やマーケティングを行うプランナー、 施工管理事務など、複数のポジションに空きがあります。 ◎営業・販売は、直行・直帰が可能です。 《平均月収は100万円（勤続年数2年以上）》 みんなでサ

仕事内容◆障害者グループホーム 「シャルール・下香貫」の正社員スタッフを募集します。 相談に乗る、掃除、洗濯、移乗、移動、排せつ、入浴、食事、受診 同行の中で、自力でできることを発揮してもらえるよう促したり、 介助を行うことで自立に向けた支援を行っていただきます。 ★一緒にこんなグループホームにしていきませんか ★障害のある方が安心して暮らせるホーム ★ご家族さんが安心して預けることができるホーム ★職員がやりがいをもって仕事ができるホーム 変更範囲：変更なし

仕事内容葵区／有料老人ホーム／生活相談員／正社員 未経験の方でもご応募可能！/6028_290731 ・介護付有料老人ホームでの入退去管理 ・入居希望者様又はご家族の相談業務 ・病院、介護事業所への営業活動及び入居に関する打合せ 生活相談員業務の経験は問いません。 介護職からのステップアップを希望する方でも応募可。 始めは先輩や上司がしっかりフォローします。 人とのコミュニケーションが好きな方、 チャレンジ精神旺盛な方、ぜひご応募ください！ 【おすすめポイント】 ・生活相談員としてのお仕事、介護職の ステップアップを希望の方でもOK ・バースディ休暇制度、社内施設入居社員割引制度など福利厚

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容ケアマネジャー / 介護付き有料老人ホーム / 正職員 ・介護付有料老人ホーム（特定施設：入居定員２９名）の計画作成 及び家族の対応（入居相談は、生活相談員が対応します）。 ・施設内での他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職等）と連携し業務を進めます。 ・介護支援専門員の資格を有すれば、実務経験は問いません（ケアマネ未経験者も歓迎）。 ・入居者とコミュニケーションを深めて頂く意味でも、一部介護現場に入っていただきます。 業務変更の範囲：なし 転勤の可能性あり（県中部エリア） 勤務先 株式会社アース 介護付き有料老人ホーム ふるーら西久保 勤務地 〒424-0001 静岡県静岡

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

勤務時間6:00～20:00の間で4時間以上で応相談 ※朝のみ、夕のみも可 ※時間外勤務ほぼなし

仕事内容【島田市向谷】未経験OK！週3～5日程度の勤務☆朝のみ・夕のみ応相談♪成長とやりがいを感じられる福利厚生が充実しています 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 医療特化型 住宅型有料老人ホーム アースヴィレッジ島田での介護業務全般をお任せします。 ・身体介護（入浴、排泄等） ・生活援助（掃除、洗濯等） ・生活支援サービス その他付随する業務 従事すべき業務の変更なし ・雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年 ・契約更新の可能性あり（原則更新） ※転勤の可能性あり（県中部エリア）／基本なし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※経験・学歴不問・年齢不問 勤務時間: 6:

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容ケアマネジャー / 小規模多機能型居宅介護 / 正職員 ・利用者様個々の生活に合わせた介護プランを作成 転勤の可能性あり（県中部エリア） 勤務先 株式会社アース 複合型ナーシングケアもも 勤務地 〒424-0873 静岡県静岡市清水区有東坂3番5号 業種・サービス形態 小規模多機能 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・利用者様個々の生活に合わせた介護プランを作成 転勤の可能性あり（県中部エリア） 給与 月給：291,000円～341,000円 給与詳細 基本給 150，000円～160，000円 第二基本給 28，000円～28，000円 職務手当 48，000円～75，

仕事内容障害者グループホーム「シャルール・西島町」の 正社員を募集いたします。 相談に乗る、掃除、洗濯、移乗、移動、排せつ、入浴、食事、受診 同行の中で、自力でできることを発揮してもらえるよう促したり、 介助を行うことで自立に向けた支援を行っていただきます。 ★一緒にこんなグループホームにしていきませんか ★障害のある方が安心して暮らせるホーム ★ご家族さんが安心して預けることができるホーム ★職員がやりがいをもって仕事ができるホーム 変更範囲：変更なし

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 仕事内容の概要 スマートフォンやパソコン、自動車など、あらゆる電子機器の頭脳となる「半導体製品」を、出荷に向けて安全に梱包するお仕事です。 目に見えないホコリや静電気が製品を破壊してしまうため、空調が完備された極めて清潔な「クリーンルーム」や「静電気対策エリア」での作業となります。 具体的な業務ステップ ①防塵・静電気対策の徹底： 作業前に専用のクリーンスーツ（防塵服）や静電気防止靴、手袋を着用し、手首にアースバンド（静電気を逃がすバンド）を装着します。 ②品番・ロットの厳密な照合： 似たような製品が多いため、指示書と製品の「ロット番号」や「品番」が完全に一致