愛知県知多市の施設管理 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/完全週休2日制/残業ほぼなし◎ 研修充実/他施設との交流でさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 【月給】210,000円～300,000円 <内訳> 基本給 170,000円～210,000円 処遇改善手当 20,000円～30,000円 職務手当 10,000円～30,000円 資格手当 10,000円～30,000円 ※固定残業代なし <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当 扶養手当 配偶者10,000円、子5,000円 昇給あり

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ プラント施設の新設・改修工事にて、施工管理としてご活躍いただきます。 現場の規模や内容は多岐にわたり、経験を活かしてステップアップできるフィールドが広がっています。 【具体的には…】 ・現場全体の管理（原価・工程・品質・安全） ・施工計画の策定や予算の調整 ・関係各所との連携・現場統括 ・プラント設計に関わるCAD図面の作成 ・報告書や申請書などの書類業務全般 ★火力・化学・発電・水処理・LNG・廃棄物処理など、多様な分野のプロジェクトに関われるチャ

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社Ade ふわり八幡 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/多機能型施設/年休114日 正社員 託児所ありプロ監修の多彩なプログラム子どもと保護者の人生を豊かにする支援を提供！/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 愛知県知多市にある、定員10名の多機能型施設です。 子どもたちがのびのび過ごせるような、広くて開放感のある空間が自慢！ プロ監修の多彩なプログラムで、子ども一人ひとりに合わせた支援をおこなっています。 施設内には、粗大運動を促す遊具や、本を読んだり勉強をしたりするスペースを完備◎ 「たのしい」「おもしろい」といった子

仕事内容高水準の有休取得率★定年66歳◎髪色、ピアス、ネイルOK！採用強化中☆月収27万8000円～31万5000円可＋賞与あり◇【知多市、寺本駅/南加木屋駅、介護付き有料、フロアリーダー候補/介護福祉士、正職員】 見学希望も受付中★まずは現場の介護業務からスタートいただき、少しずつリーダー業務をお任せ♪先輩スタッフがしっかりフォローさせていただきます◇ ◆職種 フロアリーダー候補/介護福祉士 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収27万8000円（月給25万4000円＋夜勤手当2万4000円） 月収31万5000円（月給27万9000円＋夜勤手当3万6000円） ※上

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24万円～/完全週休2日制 研修充実他施設との交流でさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～300,000円 【月給】240,000円～300,000円 <内訳> 基本給 210,000円～240,000円 処遇改善手当 10,000円～20,000円 職務手当 20,000円～40,000円 ※固定残業代なし <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 資格手当 10,000円～20,000円 残業手当 扶養手当 配偶者10,000円、子5,000円 昇給あり 賞

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/多機能型施設/年休114日 託児所ありプロ監修の多彩なプログラム子どもと保護者の人生を豊かにする支援を提供！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 【月給】320,000円～380,000円 <内訳> 基本給 174,320円～ 固定残業代 25,680円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円 役割手当 80,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり <モデル年収> ・児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちのプラント施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容 ※複数職種、勤務地、複数の求人サイトでご応募いただいた場合でも選考のご案内は1回のみとなりますので複数求人、繰り返しの応募はお控えください。 違う求人も気になるなどありましたら面接時にご相談ください。 障害者グループホームのエリアマネージャー業務をお願いいたします。 施設形態 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 仕事内容 ■エリアマネージャー業務 ・複数施設での売り上げ ・管理新規施設の立ち上げ ・行政との調整 ■マネージャー業務 ・スタ

仕事内容★2024年4月にオープンした新施設！ 「どんな施設なんだろう？」そんな方に施設見学も実施中♪ 職場となる場所だから事前に見ておきたい、雰囲気を味わいたい方、職場の人と会ってみたい そんな方は、応募ボタンで応募いただき見学希望の旨をお伝えください もちろん見学後の辞退もOKなので気軽にご応募ください ―――――――――――――――――――――――――― 障害者グループホームのブロックマネージャー業務をお願いいたします。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 【仕事内容】 ■ブロックマネージャー業務 ・ブロック内の複数施設の売り上げ管理 ・新

仕事内容★2024年4月にオープンした新施設！ 「どんな施設なんだろう？」そんな方に施設見学も実施中♪ 職場となる場所だから事前に見ておきたい、雰囲気を味わいたい方、職場の人と会ってみたい そんな方は、応募ボタンで応募いただき見学希望の旨をお伝えください もちろん見学後の辞退もOKなので気軽にご応募ください ―――――――――――――――――――――――――― 障害者グループホームでの管理者を募集します。 【施設形態】 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名

仕事内容＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ プロジェクトにて、マンション、商業施設、倉庫など多岐にわたるプロジェクトの建築施工管理業務をお任せします。 あなたの経験やスキルに合わせ、最適な業務からスタートいただけます。 【具体的には…】 ・進捗管理（工程・原価・安全・品質） ・クライアントとの打合せ ・施工図面の作成・チェック・修正 ・人員・資材の手配 ・工程表の作成 ・写真撮影および整理・管理 ・Word・Excelを用いた資料作成 【資格取得でキャリアアップも！】 1級・2級建

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ 建築施工管理の経験を活かし、あなたのキャリアをさらに広げませんか？ マンション、商業施設、倉庫など、多岐にわたるプロジェクトで建築施工管理業務をお任せします。 あなたの経験やスキルに合わせて、最適な業務からスタートできるので安心です。 【具体的な業務内容は…】 ・現場管理全般（工程、安全、品質、原価） ・測量業務、出来形管理 ・各施工業者との打合せ ・施工写真の撮影、整理 ・各種書類作成 【施工管理技士などの国家資格取得をサポート】 当社では、資格取

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容＼介護業界未経験・無資格OKの管理者候補／やる気があれば挑戦可能◎必要なスキルは入社後のレクチャーでしっかり身に付く安心の研修体制！キャリアアップを応援します！【20代・30代歓迎】＜Gc＞ 障がい者グループホームの管理者として、事業所運営全般をお任せします。 ご利用者様が安心して生活できる環境づくりはもちろん、 スタッフが働きやすい職場づくりにも携わる、施設の中心となるポジションです。 全国で新規開設を進める成長企業だからこそ、 管理者として経験を積んだ先には、複数施設を統括するエリアマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 ＜主な仕事内容＞ ◎ご利用者様の受け入れ・支援体制

仕事内容★2024年4月にオープンした新施設！ 「どんな施設なんだろう？」そんな方に施設見学も実施中♪ 職場となる場所だから事前に見ておきたい、雰囲気を味わいたい方、職場の人と会ってみたい そんな方は、応募ボタンで応募いただき見学希望の旨をお伝えください もちろん見学後の辞退もOKなので気軽にご応募ください ―――――――――――――――――――――――――― 障害者グループホームのサービスマネージャー業務をお願いいたします。 ■サービスマネージャー業務 複数施設（3店舗前後）の運営管理をお願いしております ・売上管理 ・コンプライアンス管理 ・人員配置・育成管理 など ※詳細は面談時にお

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心！ 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業