群馬県渋川市の施設管理の求人・仕事・採用

仕事内容古久家 設備管理スタッフ（正社員）の求人情報です。 未経験でも歓迎。設備管理の経験がある方は、スキルを活かしてさらにステップアップしていただけます！ 館内設備の点検・保守管理をはじめ、簡単な修繕作業や館内外の環境整備などをお任せします。お客様が安心・快適にお過ごしいただけるよう、旅館を裏側から支える大切なお仕事です。 危険物取扱者等の資格をお持ちであれば優遇いたします。 【快適な空間を守る】 施設管理スタッフは、お客様には見えない場所から旅館全体を支える重要な存在です。館内設備や温泉設備の管理を通して、安全で快適な環境づくりに携わっていただきます。 【経験活かして活躍！】 設備管理やメ

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容・館内の電球取り替え ・客室等の修繕 ・浴槽のお湯の温度管理 ・ボイラー設備の管理等 未経験の方も経験者の方も歓迎。 ２０代から６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 あなたも仲間入りをしませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

仕事内容【仕事内容】 設備工事と盤製造とシステム開発で水と電気のインフラを支える事業を行う同社にて、水道施設管理の業務をお任せします。育成から行います 【具体的には】 水道施設管理業務（巡回点検、記録作成） 書類作成（ワード・エクセル使用）、写真管理など 担当者（契約社員）への指導、マネジメント、シフト調整など 異常発生時の緊急対応 その他付随する業務 ※異常発生時に夜間、休日対応を行うことがあります。 【1日のスケジュール例】 8:30 出勤、担当者との本日の業務内容の確認、指示 施設の稼働状況や備品をチェック 12:00 昼休憩 13:00 施設の稼働状況のチェック、不具合があれば現地確

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日 9:00～15:00 ▽土・日・祝日の勤務 ▽週に1回から勤務相談可 ≪高校生・大学生・Wワークの方大歓迎≫

仕事内容【土日祝限定 客室清掃スタッフ】 週1日～！未経験OK！ ホテルルートイン渋川 ■ 給与 時給1120円＋交通費規定内支給（条件・詳細は面接にて） ■ シフト 週1日 ■ アクセス 上越線渋川駅 ■ 時間帯 朝、昼 ■ 勤務地 渋川市 【土日祝日限定勤務】ルートイン渋川 客室清掃【高校生・大学生・Wワーク歓迎】 各店舗で様々な年齢層が活躍中ですが、スタッフの9割は未経験スタート★ 全職種経験は不問！1つ1つ丁寧に教えていきますので安心してご応募下さい。 慣れるまでは先輩が側についてるので何でも質問して下さいね！ ● お仕事情報 ■ 仕事内容 土・日・祝

勤務時間09:00〜22:00（実働: 4時間〜） ※6時間を超える場合は45分以上の休憩あり ※8時間を超える場合は60分以上の休憩あり 【勤務時間補足】 ≪シフト制≫ 勤務時間は応相談 ご希望の勤務日数・曜日・時間でシフト調整可能なので、 プライベートと両立して働けます。 固定シフトで働きたい方、曜日によってシフトを変更したい… 様々な働き方が可能です★ 柔軟に対応します。お気軽にご相談ください！

仕事内容駐車場スタッフ シフト融通 ●短時間ＯＫ●未経験ＯＫ ◇難しい作業は一切なし◇ 車内放置の確認や清掃など施設管理がメインのお仕事です。 未経験の方も大歓迎 難しいマニュアルはないので、すぐに覚えられます。 【お仕事の内容】 車内放置の確認や清掃をお任せします。 駐車場を快適に利用いただくため、場内の環境や設備の状態を確認することが主な役割です。 おすすめポイント ・冷暖房完備の休憩室 ・WワークOK ・身だしなみ自由 【仕事内容】 【お仕事内容】 駐車場内での車内放置の確認や、清掃がメインです。 場内の確認 駐車場内の巡回や簡単な清掃、設備の確認などをお任せします。 快適に駐車

仕事内容【仕事内容】 施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント教務をお任せします。 水道光熱のメーター検針業務 館内全般の点検・修理（電気、空調、設備） 改修案件の見積取得 スタッフの育成 など 入社して頂く皆様には、6カ月後施設管理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んで頂きます。 自身のスキルアップにも是非当社で一緒に働いてみませんか？ 【給与詳細】 ※経験・能力により、優遇します。 ※試用期間3カ月あり、待遇は変わりません。 ※固定残業30時間分が含まれています。 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント教務をお任せします。 水道光熱のメーター検針業務 館内全般の点検・修理（電気、空調、設備） 改修案件の見積取得 スタッフの育成 など 入社して頂く皆様には、6カ月後施設管理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んで頂きます。 自身のスキルアップにも是非当社で一緒に働いてみませんか？ 【給与詳細】 ※経験・能力により、優遇します。 ※試用期間3カ月あり、待遇は変わりません。 ※固定残業30時間分が含まれています。 提供元：JOBOLE

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容・館内の電球取り替え ・客室等の修繕 ・浴槽のお湯の温度管理 ・ボイラー設備の管理等 未経験の方も経験者の方も歓迎。 ２０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 あなたも仲間入りをしませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

勤務時間▼勤務時間 08:00~21:00 ▼勤務時間詳細 【お客様の入り状況により多少の時間変動がございます】 週4日以上！ お気軽にご相談ください！

仕事内容【仕事内容】 ＼伊香保地区3館同時募集！／ ホテル館内の施設管理全般の業務を行って頂きます。 浴場清掃・お湯の温度管理を含む衛生、ボイラー設備等の管理、 利用重油の管理や施設の修繕など業務は多岐にわたります。 電気工事・修繕工事・配管施工・ボイラー管理などの経験をお持ちの方、 各種専門の技術者の方大歓迎！ 提供元：JOBOLE

仕事内容旅館で使用する消耗品・備品の管理や発注を担当し、 現場がスムーズに動ける環境を整える役割を担います。 お客様の快適な滞在を支える、大切なポジションです。 【主な業務内容】 ・設備点検（ボイラー点検・館内音響機材等） ・館内設備・客室不具合の修繕 ・大浴場管理 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、安心し てスタートできます。裏方として現場を支えていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり】

仕事内容高崎市や近隣の自治体を中心に、 暮らしを支えるインフラ設備の水道施設管理をお願いします。 具体的には ・水道施設の巡回点検、記録作成 ・書類作成（ワード、エクセル使用）、写真管理など ・担当者（契約社員）のシフト調整など ・異常発生時の緊急対応（夜間、休日対応の場合があります） ・その他付随する業務 社内では工種ごとの専門担当と共にチームで工事を行っています。 未経験の方も大丈夫！先輩がしっかり教えます。 休みも取りやすく、働きやすい職場です。 創業から７０年、インフラ設備を通じて地域を支えています。 電気・空気・水の設備会社でありながら配電盤・制御盤メーカーでもある、オンリーワン企業で

勤務時間シフト制 [1] 12:00～17:00 [2] 13:00～18:00 ※※1日5時間勤務 週3日～OK、週4日以上歓迎 土日勤務できる方大歓迎！

仕事内容・11月下旬OPEN予定！バックヤード中心接客ほぼなし週3でも月収7万2000円＋決算賞与 未経験歓迎！目の前の作業にコツコツ集中 週3日～OK！週5なら月収13万2000円＋決算賞与 週5レギュラー＆長期歓迎！正社員登用の途あり チームで協力！異業種からの転職でも安心 ＜仕事内容＞ ディスカウントストア内のお肉コーナーで、 バックヤードのチーム作業をお願いします。 接客業務は、ほとんどありません。 未経験でも始めやすいのが特徴です。 具体的には… ・お肉のパック詰め ・値札シール貼り ・売り場への品出し など シンプルで覚えやすい作業が中心 ＜こんな方にピッタリ＞ ・モクモク作業が好き

仕事内容プロジェクト管理サポート／土日祝休みで年間休日120日／未経験歓迎／3週間の充実研修あり／31810208 【仕事内容】 大型商業施設や空港など、大きな建物を造るプロジェクトがスムーズに進むよう、事務や管理の面からサポートするお仕事です ・安心のスタートアップ研修 入社後まずは、3週間のオンライン座学研修をご用意しています。建設業界の基礎知識から、PCの基本操作や図面作成ソフトの使い方、ビジネスマナーまで丁寧に教えるため、未経験の方でも安心して基礎を身につけることができます。 ・無理のないステップアップ 研修後は、書類の整理やデータ入力、スケジュール調整といったサポート業務から少しずつ

仕事内容・＼新着／商業施設の警備スタッフ 【お仕事詳細】 ＊開店・閉店操作 （開錠・施錠、シャッター操作、開店準備） ＊施設内の巡回 （防犯、防災、安全点検） ＊施設内の工事立会い ＊感知器の操作 屋内での業務が中心なので、天候に左右されずに働けます お客様が施設を安心・安全・快適にご利用いただけるよう、見守り・サポートをお願いします！ ・【未経験でも大丈夫！】 ＊慣れるまで、先輩が必ず同行するので安心！ ＊分からないことは気軽に聞ける環境です！ 未経験の方でも資格取得や積極的に 取り組む意欲のある方は積極採用します！ ・【正社員登用制度あり】 将来を見据えて働きたいけど、 「自分に合っているのか

仕事内容ホテル設備管理スタッフ（管理職候補） 【あなたがホテルを支える 施設管理長候補】経験や資格を当社で活かしませんか？ご応募お待ちしております 東日本を中心に約50館の温泉旅館を運営している伊東園ホテルズ。 「大人1泊2食付き7,800円(税込8,580円）～」「夕食時アルコール飲料飲み放題」「館内のカラオケや麻雀等が無料」等数々の独自サービスで観光ホテル業界の常識を塗り替えてきました。 現在、伊東園ホテルズは全国の各ホテルで施設管理長候補の募集を行なっています。 全国転勤または地域限定を選択できるため、あなたのライフプランに合わせて働くことが可能です。 ※地域限定は現状、静岡、群馬、栃木、

仕事内容ホテル設備管理スタッフ（管理職候補） 【あなたがホテルを支える 施設管理長候補】経験や資格を当社で活かしませんか？ご応募お待ちしております 東日本を中心に約50館の温泉旅館を運営している伊東園ホテルズ。 「大人1泊2食付き7,800円(税込8,580円）～」「夕食時アルコール飲料飲み放題」「館内のカラオケや麻雀等が無料」等数々の独自サービスで観光ホテル業界の常識を塗り替えてきました。 現在、伊東園ホテルズは全国の各ホテルで施設管理長候補の募集を行なっています。 全国転勤または地域限定を選択できるため、あなたのライフプランに合わせて働くことが可能です。 ※地域限定は現状、静岡、群馬、栃木、

仕事内容【仕事内容】 施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント教務をお任せします。 水道光熱のメーター検針業務 館内全般の点検・修理（電気、空調、設備） 改修案件の見積取得 スタッフの育成 など 入社して頂く皆様には、6カ月後施設管理長へ昇格することを目指して仕事に取り組んで頂きます。 自身のスキルアップにも是非当社で一緒に働いてみませんか？ 【給与詳細】 ※経験・能力により、優遇します。 ※試用期間3カ月あり、待遇は変わりません。 ※固定残業30時間分が含まれています。 提供元：JOBOLE

仕事内容ホテル設備管理スタッフ（管理職候補） 【あなたがホテルを支える 施設管理長候補】経験や資格を当社で活かしませんか？ご応募お待ちしております 東日本を中心に約50館の温泉旅館を運営している伊東園ホテルズ。 「大人1泊2食付き7,800円(税込8,580円）～」「夕食時アルコール飲料飲み放題」「館内のカラオケや麻雀等が無料」等数々の独自サービスで観光ホテル業界の常識を塗り替えてきました。 現在、伊東園ホテルズは全国の各ホテルで施設管理長候補の募集を行なっています。 全国転勤または地域限定を選択できるため、あなたのライフプランに合わせて働くことが可能です。 ※地域限定は現状、静岡、群馬、栃木、

仕事内容設備工事と盤製造とシステム開発で水と電気のインフラを支える事業を行う同社にて、水道施設管理の業務をお任せします。育成から行います 【具体的には】 ■水道施設管理業務（巡回点検、記録作成） ■書類作成（ワード・エクセル使用）、写真管理など ■担当者（契約社員）への指導、マネジメント、シフト調整など ■異常発生時の緊急対応 ■その他付随する業務 ※異常発生時に夜間、休日対応を行うことがあります。 【1日のスケジュール例】 8:30 出勤、担当者との本日の業務内容の確認、指示 施設の稼働状況や備品をチェック 12:00 昼休憩 13:00 施設の稼働状況のチェック、不具合があれば現地確認

仕事内容施設管理マネージャー、リーダー及び各候補募集 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接1回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。