竹下駅のハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ワンちゃん・ネコちゃんの予防医療をお願いします。 ・仔犬仔猫のワクチン接種やマイクロチップ接種 ・仔犬仔猫の健康診断や検査など ・店舗スタッフが仔犬仔猫の健康管理をしっかり行えるよう指導サ ポート 《必須資格》 ・獣医師免許 ・普通自動車免許 ※あれば尚可 「変更範囲：なし」

仕事内容弊社の電子カルテシステムをご利用いただいている医療機関様（開 業医・クリニック）へ出向き、ハードウェア（サーバー、ＰＣ、周 辺機器）の保守・交換やソフトウェアの調整業務を担っていただき ます。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容※年間休日１２０日以上！ ※業界、営業未経験でも問題ございません。 ※転勤なし ※生活インフラを担う安定の業績 ・法人へのルート営業 既存顧客である商社・販売店に給排水器具・配管部材等の説明や 提案を行うことが主な仕事内容になります。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容私たちはお客様に寄り添うことを何より大切にしています。 お客様とのコミュニケーションからお客様の想いをキャッチして行 動する。その積み重ねから信頼関係が築かれ、お客様の気持ちが上 がるお洋服を見つけられた時にはその喜びをシェアすることができ ます。その瞬間は、大きなやりがいを感じられるとともに、もっと 成長したいという意欲につながります。 ぜひ一緒に、ファッションを楽しみながらこの体験をしませんか？ 業務内容 レディースアパレル（ウエア・アクセサリー・ファッション雑貨） の接客販売を中心に、在庫管理やディスプレイ変更などの店舗運営 全般に携わっていただきます。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）木曜日（休憩なし） （３）土曜日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる

仕事内容看護業務（採血、血圧測定等）その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし ＊６５歳以上も大歓迎です（１年更新）

仕事内容年間休日１２０日以上。残業もほとんどありません。 ◆当社の既存顧客先を定期訪問し、自動車を中心に農機・建機・ 二輪の整備機械工具の販売、納品等を行います。 ※入社後は、先輩社員同行により、担当業務全般を学びますので、 未経験の方もご安心ください。仕事で困ったことや不安なことは 先輩社員に相談できる職場環境を整えています。 ※担当地域は、主に福岡市内全域となり、１日 ７社程度の顧客 を訪問します。飛び込み営業はありませんので、顧客の要望を じっくりと聞き、日々満足のいく業務を行えます。 ★報奨金制度導入。３季連続で支給実績あり。 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容丸亀製麺 西月隈店【セルフスタイル讃岐うどん店】 オープンキッチン内での接客・調理・製麺や販促等 研修センターや研修に特化した店舗で４ヶ月間、 店舗運営を基礎から学び、更なるＯＪＴを経て、 店長を目指していただきます。 分かりやすいレシピ、業務対応に関する内容全般を 網羅したマニュアルの他、先輩スタッフの指導があるので、 未経験の方でも安心して始めていただけます。 一緒にお客さまを笑顔にして、＜食の感動体験＞を お届けするお仕事しませんか？ 変更範囲：変更なし

仕事内容■サ責２名体制、さらにホーム長（施設長）や受付事務職も配置。 中途入社の方に特化した入社時研修があるので、 サ責未経験スタートのスタッフも活躍中！ 【定員７７名のベネッセの有料老人ホーム】 ◎ＪＲ竹下駅より徒歩６分、アクセス良好♪ ◎ご入居者様の訪問介護計画の作成、モニタリング、請求関係事務 処理など ◎介護職員へのサービス内容指示書の作成・指示・指導 他 ホーム現地にてお仕事説明会 開催中！（予約制） 変更範囲：社内公募制度あり

仕事内容水処理プラント施設（御笠川浄化センター内）の保守点検・運転管 理業務を担当していただきます。 ■施設内の巡回点検、簡単なメンテナンス ■データ記録・運転状況のチェック ■異常時の初期対応／専門業者と連携して対応 ※高度な整備業務は専門スタッフが担当するため、 未経験の方でも段階的に覚えていける環境です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容上場準備と組織拡大に向け、各ポジション（ケアスタッフ・バック オフィス・エンジニア等）にて採用を強化しております。経営陣、 事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンクした 人事戦略を立案・推進するポジションとなります。 ■組織・採用戦略立案 ■中長期的経営戦略を実現するための会社組織づくり ■組織体制（人員配置等）構築 ■評価／報酬・等級制度の策定及び運用 ■人材開発／育成体制設計及び実行 ■福利厚生系制度の施策立案、推進など

仕事内容【業務概要】当社製品を導入されているコンビニやスーパー、飲食 店などのお客様先に訪問し、定期的なメンテナンスや修理対応をお 任せします。 ◎商品提案が必要なシーンは営業へバトンタッチ 【研修制度】１年目は研修期間になりますので、先輩が同行につい て現場で丁寧にレクチャー＆本社での実機研修（ガリレイアカデミ ー）にも参加して頂くため、未経験の方でも安心してご応募くださ い★自分のペースでしっかり技術を身に付け、未経験から年収ＵＰ している先輩社員が多数！９割の先輩社員が未経験・異業種からの チャレンジです！ 【変更範囲】受け入れ直後の従事すべき業務と同じ

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１日あたりの実働時間：最大８時間 ６時間以上勤務の場合 休憩６０分 勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 休日の曜日は相談可

仕事内容様々な背景の職員が活躍！外部へ向けた研修も行っており、人材 教育に力を入れている法人です。（特記事項参照） 病院等とは違う環境で専門性を伸ばせます！ＰＴ・ＯＴ・ＳＴの 知見を活かした多面的な支援をお願いします。 ・子ども達への発達支援、送迎業務 ・ＩＣＴ機器（ＰＣ・スマホ）を用いたサービス提供記録の入力 ・支援会議への出席、保護者への引き継ぎや助言指導 等 必要な知識や技術は入社後にしっかりお伝えします。法人として 一般向けに研修も行っており、事業所職員の教育や研修にも力を 入れています。学ぼうと思えばいつでも学べる職場環境です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容軽貨物の配送、及びトラックによる配送。 手積み、降ろし作業有り。 ＊エリア：福岡県内およびその近郊（鳥栖市等） ＊軽バン使用 ＊未経験の方にも丁寧に指導します 変更範囲：変更なし

仕事内容＊現場（建物、ビル等）でのスプリンクラーや火災報知機など消防 設備の点検及びメンテナンス業務等を行います。 ＊その他、付随する業務などを行います。 ＊普通乗用ＡＴ車を使用します。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 自主応募の場合は紹介状は不要です。

仕事内容●井戸の掘削工事、井戸に付随する設備工事（ポンプ設備等）の 施工作業 ●施工管理（工程管理・品質管理・安全管理・発注者との打合せ） 検索キーワード：作井、掘削、地熱井、水溶性天然ガス井、 ボーリング 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容＊メーカー営業として、主に担当地区の代理店・販売店などの既存 顧客を訪問し、自社商品（ブラインドと間仕切り）のＰＲ・提案 、販促、受注活動を行います。 ＊得意先は、インテリア専門店、ホームセンター、工務店、内装工 事店、ハウスメーカー、マンションデベロッパー、ゼネコン、設 計事務所になります。 ＊ブラインドメーカーのエリア担当者として、建築／インテリア業 界の顧客を営業訪問します。 ＊業界内ではニチベイを知らない人はいないので、はじめての人で もスムーズな訪問が可能です。（主な移動手段は社有車です） 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容キッチンスタッフとして、調理業務を行いながらお客様へのサービ スをお願いします。開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い 場などの調理業務全般をお任せします。 お客様の目の前でトークをしながら鉄板焼きを調理していただきま す。 具体的には、調理・店舗運営全般をお任せします。 ・料理の仕入れ・仕込み ・お客様の前での鉄板調理 ・清掃等、業務に付帯するもの 業務に慣れてきたら ・売上げ管理、メニュー立案もお願いします。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容住宅設備機器（主にユニットバス）の営業及び現場管理 ＊営業範囲：福岡市内中心 （初めてでも安心のバックアップ体制あり） ＊介護施設、高級ホテル、リゾートホテル、個人宅までオンリーワ ンのお風呂をお客様と共に創っていく仕事です。 「業務内容の変更範囲：変更なし」

仕事内容アパート、賃貸マンション等の仲介管理業務 ・入居希望者への物件紹介 ・賃貸物件への案内 ・物件仕入 ・賃貸物件管理業務 等 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

仕事内容総務を中心とした実務や上場準備対応、部門のマネジメント業務、 新規事業も含め経営層の目線から今後のＡＣＧを支える戦略の立案 から実行や推進をご担当いただくポジションです。部署は２０代～ ５０代まで幅広く、新しいことに挑戦しつつも落ち着いた雰囲気の メンバーです。ＤＸ化により残業を減らし、働き方改革に取り組ん でいます。 ■チームマネジメント、育成 ■入退社業務、就業規則管理 ■給与計算、社会保険関連 ■契約書、規程管理 ■内部統制対応、業務プロセス改善など ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務