社会福祉士主事 - 北海道札幌市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容介護スタッフ／ショ トステイ 介護職 正社員 415 パナソニックエイジフリ ケアセンタ 札幌南 【介護職／正社員】安心の福利厚生制度のパナソニックで働いてみませんか？ あなたのライフステージに合わせて柔軟に働き方を選択でき長く働ける職場です。＜資格をお持ちでブランクのある方歓迎！＞ 定員20名のユニット型個室で、入浴、排泄、食事や身の回りの身体介護と生活記録作成などの介護業務全般を行っていただきます。 ★拠点の特徴 1ユニット10名の20名様定員で夜勤は2名体制！休憩もしっかりとることが出来ます。年間休日114日で入社当日より有休最大15日付与。シフト休も取得でき残業時間も月10時間未

勤務時間08:30〜20:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00

仕事内容介護アシスタント 基本フロアにて見守り・介護補助・配膳下膳・掃除 デイサービスでの介護アシスタント業務♪ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 医療事務 理学療法士 作業療法士 管理栄養士 栄養士 福祉用具専門相談員 福祉住環境コーディネーター 保健師 言語聴覚士 介護職員基礎研修 ケアクラーク 保育士 あん摩マッサージ指圧師 柔道整復師 主任介護支援専門員 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 調理師 普通自動車

仕事内容デイサービス・アースサポート株式会社の生活相談員求人！日帰り介護の窓口として安心を提供 お客様とご家族様の架け橋として、相談対応や連携業務を通じて信頼関係を築ける仕事です。 お客様・ご家族様からの相談対応や、ケアプランに基づいた個別介護計画書の作成、関係機関との連携調整を行います。送迎や介護業務にも部分的に関わり、現場の理解を深めながらサービスの質向上を図ります。レクリエーションの企画・実施なども通じ、お客様が充実した1日を過ごせるよう支援します。 【笑顔を引き出す仕事】 相談員として、お客様の「また来たい」という気持ちを大切にした居心地の良い空間づくりに積極的に関われます。レクリエーシ

仕事内容介護スタッフ／デイサ ビス 介護職 正社員 413 パナソニックエイジフリ ケアセンタ 札幌南 【介護職／正社員】【介護福祉士大歓迎】あなたの経験が生かせる職場です！ 賞与あり、処遇改善加算あり、資格手当あり、グレードに合わせたスキルアップ制度あり、車通勤可(拠点駐車場無料) 介護職員として入浴・食事等の介助や機能訓練の補助、レクリエ ーションの実施、お客様の送迎など、デイサービスの介護業務全 般をお願いします。これから介護にチャレンジしたい方大歓迎 ！あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります 。 ★デイサービスとは？ 送迎(お客様のご自宅に迎え)から始まり、送迎で終わり

仕事内容経験が浅い方歓迎！学研ココファン／介護施設（デイサービス）の生活相談員（正社員）求人 処遇改善手当など充実の待遇をご用意。キャリアアップフローが明確な職場のため、施設管理者を目指して働くことも可能です。 学研ココファンでは中核となるお仕事・デイサービスの生活相談員として、通所利用受付やアセスメント、関係機関・ご家族との利用調整、カンファレンス、地域への広報・営業などソーシャルワーカーとしてご活躍いただきます。充実した研修やサポート体制が整っているので、経験年数が浅い方もご安心ください。 【行動評価がやりがいの職場】 学研ココファンでは、従業員にやりがいを持って働いていただけるよう、行動を

仕事内容【南北線澄川駅から徒歩すぐ】未経験可◎昇給・賞与あり♪研修制度あり◇アースサポートで生活相談員を募集中！ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: デイサービスをご利用されるお客様の相談関係機関との連携、送迎やリハビリのサポートなど幅広く業務を行っていただきます。 はじめは現場業務からスタートしお客様のお名前を憶えていただくことからスタートします。 お客様数:平均13名 業務の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり 転勤範囲:会社の定める範囲（転居を伴わない異動） 資格: ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・社会福祉主事（任用） ※上記いずれかの資格を所持で

仕事内容未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】 通いの送迎付きの介護サービス！産休・育休取得実績あり&子育てママ在籍中！ライフイベントにも柔軟に対応しています。 【デイサービスの生活相談員】主なお仕事:お客様やご家族に対する生活上の相談援助/お一人おひとりの状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価/契約などの各種手続き、記録、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務/サービス担当者会議への出席/ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 【サービス・職種の魅力】 サービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在ですさまざまな人との出会い