株式会社アローズ - 京都府 の求人・転職・中途採用

仕事内容３ｔ、４ｔトラックにて大手メーカー様との契約で配送先はほぼ固 定です。手当を含む総額が２６万～４５万（別の担当業務も行って いただく場合）になります。段ボールに入ったメーカーのサッシや 建具を配送します。配送範囲は主に京都北部、兵庫北部。 手積み、手おろしあります。（大きい物や重量のあるものなどは、 ２、３人で作業を行います。） 男女ともに歓迎！ ※ 応募にはハローワークの紹介状が必要です＊ 急募 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容2t配送のドライバー 2t車での配送ドライバーのお仕事です。 ※配送エリアは京都市内、近畿圏内の地場配送メイン（中距離・長距離あり） ◎業務内容の変更範囲：変更なし 【事業内容】軽貨物運送事業

仕事内容システムバス・システムキッチンを先輩と一緒に組立します。 二人一組で組立するので経験のない方でも少しずつ覚えていただけ ます。 一般住宅の新築や改築現場が多く、１日で完成出来る商品です。 エリアは京都北部（舞鶴・綾部・福知山他）や兵庫県北部です。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です※ 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問件数:5-8件程度（30分訪問が多めです） ・主治医、薬剤師、ケアマネジャーとの連携 ・バイタルサインチェック ・医療処置 ・生活支援 【給与】 月給350,000円 ～給与・待遇内訳～ ［その他手当］※該当者に支給 オンコール手当:2,000円/回(持ち帰り) 【勤務地】 京都府京都市伏見区新町13-283-1テラスハウス1号室 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【メリット】 #急募 #経験者

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問件数:5-8件程度（30分訪問が多めです） ・主治医、薬剤師、ケアマネジャーとの連携 ・バイタルサインチェック ・医療処置 ・生活支援 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給27万円～35万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、電子カルテあり 【深掘り情報】 ・管理者は、病院や福祉施設、行政での勤務経験があり、認知症看護、看取りケア、難病看護など、様々な経験を持つベテラン看護師です。 ・スタッフ間の

仕事内容京都府で一流の看護師を目指す！アローズ訪問看護ステーションで働こう ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） オンコール手当:2,000円/回(持ち帰り) ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 伏見駅から0.4km 丹波橋駅から0.5km 近鉄丹波橋駅から0.6km ◆勤務時間※3月12日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間 ◆勤務形態 残

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問件数:5-8件程度（30分訪問が多めです） ・主治医、薬剤師、ケアマネジャーとの連携 ・バイタルサインチェック ・医療処置 ・生活支援 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給27万円～35万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、電子カルテあり 【深掘り情報】 ・管理者は、病院や福祉施設、行政での勤務経験があり、認知症看護、看取りケア、難病看護など、様々な経験を持つベテラン看護師です。 ・スタッフ間の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地域の皆様に寄り添う訪問看護ステーションで、あなたの経験を活かしませんか【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 訪問件数:5-8件程度（30分訪問が多めです） ・主治医、薬剤師、ケアマネジャーとの連携 ・バイタルサインチェック ・医療処置 ・生活支援 ■業務内容(変更の範囲) なし 【常勤者の訪問件数(１

仕事内容■お願いしたい仕事 青果を運ぶドライバーのサポート業務です。 お任せするのは、 配送ルートの作成や、ドライバーへの連絡・指示、 請求書のチェック、ドライバーの問合せ対応など。 入社後1ヶ月ほどはまず事務作業を覚えましょう。 ドライバーへの指示の仕方や配車を組む方法など 先輩がしっかり丁寧にレクチャーします。 配車ルートは毎日異なるため、先輩と一緒に 取り組みながら流れやコツを覚えます。 最初は1～2台のルートから担当し、慣れてきたら 3台4台と、配車台数を増やしていく予定です。 3ヶ月ほどで基本的な業務は1人で担当できるはず。 ベテランになれば1日7～8台のルートを担当します。 チーム