柔道整復師 - 神奈川県横浜市戸塚区 の求人・仕事・採用

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容仕事内容 鍼灸整骨院 求人詳細 子供達をはじめ、年配の方も安心・安全に楽しくスポーツや趣味に取り組めるよう、成長期の「オスグッド（成長痛）」「野球肘」などのスポーツ傷害の治療や生涯現役で日々を楽しめるよう「痛み軽減」「運動療法」「予防治療」「体質改善」に力を入れている整骨院。 骨折・脱臼・捻挫・肩・腰・膝痛等の患者様の痛みの軽減を目的とし、ストレッチ・鍼灸・運物理療法・リハビリ・運動指導などを駆使し、「治す」ことに全力を傾けた治療を行っています。 スタッフの技術レベルや資格別、役割別に勉強会をおこないスキルアップし続ける環境を整えると同時に、各スタッフが精神的にも肉体的にも「働きやすく」、「

仕事内容仕事内容 整骨院・接骨院 求人詳細 私たちは常に患者さんにとって最高の先生になることを目指します。 そして最高の先生になるために 『治せる技術を習得すること』 『最高の施術空間を提供すること』 『相手の立場に立つこと』 常に考え、行動しています。 【治療院コンセプト】 ・無駄な装飾を省いたシンプルで清潔感あふれる治療院 ・納得のいく問診カウンセリング ・1回で治療効果を感じる特別診療 タイトル 【週休2日制！】研修制度充実の整骨院、整体師・セラピストの求人 業種・サービス形態 接骨院・整骨院 給与詳細 月給 21万円～ （各種手当て含む） 試用期間中2ヶ月は19万円 交通アクセス 神

仕事内容【仕事内容】 【東戸塚駅から徒歩5分！好立地の接骨院】 ・外傷、スポーツ障がいの治療にエコー観察装置を利用！ ・自由診療も取り入れて、スタッフ一同自己研鑽に励んでいます！ ・業界未経験、新卒の方の応募も大歓迎です！ [業務内容] 接骨院における柔道整復師業務全般 【給与詳細】 固定残業代なし 通勤手当 上限月10,000円 賞与あり（個人の技量による） 昇給あり 試用期間1～6ヶ月（条件変更なし） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【プライベート充実！横浜市戸塚区の整骨院】 ・院長は足の専門家としてさまざまな活動を行っており、国家資格者のみ扱うことができるフルオーダーインソールの取扱認定院でもあります！ ・足に関心のある柔道整復師の方であれば、未経験の方もご応募をいただけます。研修制度や資格取得支援がありますので、向上心のある方にぴったりの環境です！ ・お休みは日曜日も選択することができ、祝日も定休のため、プライベートとの両立がしやすい職場です！ [業務内容] ・施術 ・受付 ・清掃 【給与詳細】 交通費 10,000円 昇給(年1回 5,000円) 賞与(年2回 半年の売り上げに割合分)

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容【機能訓練指導員】土日休み・職場見学OK！利用者さまの目標を叶えるリハビリデイ 【募集職種】 機能訓練指導員 【仕事内容】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。 〇ご利用者さまの必要性に応じた施術 〇集団リハビリ実施（体操指導） 〇個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやADL訓練、油圧式マシンを使用） 〇見学対応 など ～1日の流れ～ 8:30 出勤(送迎時間で変動)・オープン準備 8:30Ａ.送迎開始／Ｂ.お迎え準備確認 9:00 事業所到着 9:05 Ａ.Ｂ手洗い・バイタル測定 9:30 準備体操 9:45 マシーン指導・個別機能訓練 11:30

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

勤務時間09:30~21:00 週勤務日数：3日~

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆ 現在、ミモザでは、「上長との定期面談(1on1)」や「アロー委員(施設長補佐)による業務分担」に力を入れております 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： 介護施設にて、機能訓練の業務をお願いします。 機能訓練をすることで、ご利用者様が、その人らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご入社後は、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ご希望に応じて既存施設への実習も可能です。 ＜主な業務内容＞ 〇機能訓練の実施

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【仕事内容】 ・介護付有料老人ホームにおける機能訓練指導員業務 ・入居者様へのリハビリ指導 ・個別機能訓練計画書の作成 ・入居者様とのコミュニケーションを大切にした業務 ・約1ヶ月間のOJTあり、未経験でも安心してスタート可能 【給与詳細】 月給285000円~ 285,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【求人情報】 ■施設名：ウェルネスサポート株式会社さくら訪問鍼灸マッサージ ■この求人のおすすめポイント: ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：＜常勤＞ ［月給制］256,360円‐34万円 ［想定年収］人材紹介担当者までお問い合わせください ※経験や状況に応じて変動可能性有り ［給与内訳］ ・基本給:183,000円- ・資格手当:15,000円- ・固定残業代:58,360円-（30時間分） ［対象者のみ支給］ ・車両手当:2万円 ※自家用車使用時の手当です。 ・インセンティブ:規定売上超過分の20%- 50%を支給 例）月間売上1,05万円で約29万円 ■施設形態：訪問マ

仕事内容◆施術を中心とした院内業務全般 (外部のトレーナー活動は希望があれば参加可能) [院長昇格後は 店舗管理、人材育成、数字の管理、新店舗立ち上げなどもお任せします ◎技術 ・骨盤矯正 ・頚椎矯正 ・腰椎矯正 ・足根骨矯正 ・猫背(胸椎矯正) ・深層筋調整 ・産後矯正 ・美容矯正(顔) ・複合高周波EMSトレーニング ・固定術 ＜おすすめポイント＞ 【あん摩マッサージ指圧師募集!無資格可能&最大月給60万円の環境です!】 ・月給26万円からスタート!未経験でも安心して働けます! ・完全週休二日制でプライベートが充実!年末年始・GWなど長期休暇もバッチリあります! ・豊富な施術メニューでスキル

仕事内容仕事内容 デイサービスにおける機能訓練指導員業務全般 求人詳細 一人ひとりの日々の経過に合わせたマンツーマンのリハビリと、温泉の効能を活かしたサービスの提供を行っています。 長い人生を楽しむために、5年後も10年後も元気に過ごせるようリハビリを行い利用者さまの健康な日常を守ってきました。 また、リハビリの時間以外も、対話の時間を多く持つ事で、心と身体のケアを行っています。 当デイサービスにはリハビリ機器も豊富にそろっているので、病院並みのリハビリを行うことが可能です。 スタッフ間の風通しも良く、積極的に意見交換を行っているため、職種の垣根を超えて知識を共有することができます。 また、土日が固

仕事内容【求人概要】 未経験者歓迎／研修制度充実【デイサービス／機能訓練指導員求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14