小平 福祉 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から土曜日までのうち週４日程度 シフト制、他応相談

仕事内容地域福祉向上を目的とする事業の企画及び実施 社会福祉活動への住民参加援助 福祉相談事業、ボランティア活動推進事業、経理 各種団体事務局（老人クラブ、身体・知的障がい者団体等） 生活困窮者自立支援事業 福祉資金貸付業務 老人福祉センター管 理業務 高齢者、障がい者、児童等への社会福祉活動の実施、助言、啓発、 社会参加援助 各種募金啓発 等 ※令和８年４月１日からの採用となります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 社会福祉協議会専門員・相談員 地域福祉事業の企画・実施や生活課題の相談支援。 地域住民の困りごとの解決に向けた支援やボランティアの需給調整、市民活動団体の活動支援など、市内の福祉関係団体と連携しながら地域の福祉を推進します。 <給与> 年収480万円～700万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇年次有給休暇あり ◇慶弔等特別休暇あり <勤務地> 東京都東久留米市滝山４－３－１４わくわく健康プラザ２階 花小金井駅、東久留米駅 西武新宿線「花小金井駅」よりバス10分 西武池袋線「東久留米駅」よりバス20分 <福利厚生> ◇交通費（通勤手当は上限

仕事内容<仕事内容> 事務員（正規職員）募集（随時） 知的障がい者通所施設（生活介護事業）での事務作業 ・会計処理、伝票入力、請求業務等 ・電話や来客対応、銀行等へ車でのお使い等の一般事務全般 ・利用者支援にはいってもらうこともあります（送迎等）。 ＊採用前に、支援現場での実習があります。 ＊見学随時可能。 ＊月2回は夕方に会議あり（時間外業務）。 <給与> 年収294万円～319万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> その他 週休2日制 第2土曜日は出勤となります ◇ 年末年始休暇(7日間) ◇ 夏季休暇(5日間) ◇ 年間休日数：115日 ◇ 有給休暇：入社直後より15日付与 ◇

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜15時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間・曜日は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容社会福祉協議会事務局における総合職 ・地域福祉活動の推進（福祉の輪づくり運動支援等） ・老人福祉、障害福祉行事の実施 ・生活困難世帯相談支援 ・日常生活自立支援事業 ・資金貸付業務 ・成年後見受任事業、成年後見利用促進業務 ・会計、法務、総務等の法人運営業務など 採用日 令和８年４月１日 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間週4日以上 1日5時間以上 朝～昼/昼～夕 【勤務時間】 【扶養内】10:00～16:30、【社保加入】10:00～16:30 ※休憩75分 【休日】 土日祝

勤務時間17:00〜09:00（休憩：120分） 実働14時間 ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 【夜勤スケジュール】 17:00 申し送り・夕食会所・居室誘導 18:00 見守り・記録 19:00 巡回・オムツ交換・服薬介助 21:00 巡回・記録・洗濯 22:00 記録・見守り 00:00 巡回・オムツ交換 01:00 仮眠 03:00 巡回 04:00 記録 06:00 ラウンド・起床介助 07:00 朝食準備・誘導・服薬介助 08:00 記録・清掃 09:00 申し送り 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ※週1日〜の勤務になります。 ・年次有給休暇（法定通り） ※希望日を基にスタッフ間で調整し、シフト表を作成します。

仕事内容<仕事内容> 裁縫作業スタッフ（支援員）/オシャレなレザー製品やデニム製品に携われるお仕事☆ 裁縫作業・指導STAFF募集！ 雇用形態：正社員募集 「できた！」の瞬間を一緒に喜べる、やりがいある環境。 バッグや革小物などの“ものづくり”を通して、 利用者さまの成長を一緒に支えてみませんか？ ▼お仕事内容 就労支援が必要な利用者さまに、バッグや革小物などの 技術的な縫製指導や環境づくりのサポートをお願いします。 ・バッグや革小物の縫製・加工の指導（工業用ミシン使用） ・倉庫での軽作業支援 ・データ入力や事務作業の補助 ・簡単なグラフィック制作のアドバイス ・支援計画の作成や見直し、

仕事内容<仕事内容> 【店長候補募集】年収410万スタート！ダスキン福祉用品貸与営業スタッフ 福祉用具業界の経験者募集！店長候補として活躍するチャンス！ 入社時年収400万円スタート！正式に店長になれば年収500万円以上！成果に応じた賞与も！ 【概要】 福祉用具のレンタルと介護用品、日常生活用具、特定福祉用具の販売を行っている企業で、店長候補としてのポジションを募集します。介護シューズやお薬カレンダー等の介護グッズの取り扱いも行っており、経験者の方を歓迎します。 【詳しく！】 居宅介護支援事業所のケアマネージャーさんを対象に営業活動を行い、どのような福祉用具が必要かをヒアリングし、最適な製品を提

仕事内容簡易宿泊所の立ち並ぶ寿地区にある福祉施設「横浜市寿町健康福祉 交流センター」内の診療所で、管理職補佐業務を担当します。 （採用後の異動により、他の業務を担当することがあります。） ・庶務労務・経理事務及び受付・レセプト請求事務の総括 ・関係官庁との連絡調整及び施設基準等の管理 ・他医療機関・医学教育機関等との連絡調整 ・診療提供業務に関する運営調製 ・その他会議への出席、他部署との調整など 【変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間固定時間制

仕事内容総合事務（社会福祉関連事業の企画・実施、人材育成・研修、調査 研究、広報・総務・経理など） ・ワード・エクセルを中心としたパソコンによる各種業務 ・県内、県外出張あり ・公用車（ＡＴ車）使用あり ※総務企画部、地域福祉部、生活支援部、法人支援部のいずれかへ 配属 ※雇用開始日：令和８年４月１日～ ※学校教育法に基づく大学（短大を除く）卒業者これと同等以上の 学力を有する者の応募可能 変更範囲：変更あり

仕事内容公益財団法人JKA 12／17掲載終了！ホワイトすぎるレア求人！？イベント運営 【求人要約】 レア求人◎競輪・オートレース運営法人の総合職 キャリアアップ◎入社後約7年で年収約800万円 働き方◎年休123日｜残業月6.2h｜在宅勤務OK 【仕事内容】 競輪・オートレースの企画や競輪の競技実施に関わる業務 【具体的な仕事内容】 ー お任せする仕事 ー ＜競輪競技実施＞ …公正・安全なレースを競輪場で支えます。 ◆検車：選手の自転車に不備や故障がないかの検査 ◆番組編成：選手の能力などを考慮した対戦相手の決定 ◆選手管理：選手の受付や招集、体調の確認、出場資格の確認、負傷した選手対

仕事内容<仕事内容> 滋賀県職員採用試験(特別募集）◆完全週休２日制◆月平均残業時間16.3時間 社会福祉・総合環境・農業・林業・電気・機械・総合土木に関する業務および関連する行政事務です。 【募集職種の業務概要】 社会福祉：児童福祉・障害福祉等に関する行政事務・相談支援、児童福祉施設等における生活支援・自立支援等の福祉関係業務 ◆総合環境：環境・衛生等に関する行政事務および関連する試験・検査等の業務 農業：農業に関する知識・技術の普及指導、行政事務および関連する試験研究等の業務 林業：治山・林道等の事業に関する企画・設計・施工管理、林業に関する知識・技術の普及指導等の業務および関

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時15分〜17時15分 就業時間２：13時15分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：原則（１）の勤務時間となりますが、家庭訪問等により１３時１５ 分からの勤務時間となるなど，勤務時間がずれることがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）の時間でシフト制。（１）（２）いずれの勤務もで きる方。（２）については外来診察終了まで。勤務曜日については 相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：７．７５Ｈ 週４日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週のうち所属から指定された日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日