生活支援員 障がい者グループホーム - 静岡県焼津市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容■障害者支援施設（障害者入所施設／定員５０名）での知的障害者 の日常生活支援（食事・排泄・着替え・入浴介助・洗濯・清掃等） ◎作業活動、余暇活動の支援・補助 ●採用日は採用決定後、事務手続きが整った日の翌日１日から （応相談） ＜変更の範囲：なし＞

仕事内容生活支援員 社員の6割は異業種からの転職です無資格・未経験大歓迎☆長期勤務できる環境！先ずは施設見学を！ [お仕事内容] ■創立１９年目に突入！業務拡大中！ ■社員230人中、6割が異業種からの転職！ 知識・経験が無くても全然OKです。 教えているのは社会人として自立することです。 ※入社祝金10万円支給(当社規定) ◇有休消化率は94.5％ ◇年間有休平均取得日数13.7日 ◇育休後の復職率100％を継続中 ◇男性社員も育休を取得しています。 ◇入社後、自己申告で職種・勤務地の異動は可能です。 ◇働きやすい職場環境が厚労省から『えるぼし認定企業』を授与(2024.2) 障がい者の

勤務時間シフト制 9:30～15:30 休憩60分 応相談

仕事内容経験不問！障害者グループホームでの世話人のお仕事です( ◠‿◠ ) 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 食事提供、洗濯のお手伝い、共用部のお掃除、服薬管理、見守りが主な仕事となります。 介護がないため身体的負担はありません。 夜勤は１８歳以上となります。 フルタイムできる方が優先となりますがぜひご相談ください。 平日 ①フルタイム １５：００～翌９：００ ②夕勤 １５：００～２１：００ ③夜勤 ２１：００～翌９：００（仮眠十分できます） 土日祝日 ①フルタイム １５：００～翌９：００ ②日勤 ９：００～１５：００ ③夕勤 １５：００～２１：００ ④夜勤 ２１：００～翌９：００（仮眠十分で

勤務時間16:00〜22:00(16:30〜21:30でも可) ※週1日以上で応相談

仕事内容経済発展や地域社会の変化に合わせて多様化する福祉ニーズに応え 乳幼児保育施設をはじめ老人施設、小規模授産施設、放課後児童クラブ等の複数の福祉施設を設置し運営。 利用者や家族との信頼関係を築き、安心してご利用頂ける環境づくりを目指しています。楽しい行事がいっぱい！ 相手の立場に立った豊かなコミュニケーションで、信頼関係を構築。 たくさんの笑顔溢れる施設です。研修制度あり初めての方や、ブランクある方は先輩スタッフが丁寧にお教えるので、ご安心ください♪プライベート充実残業もほとんどなく、働きやすさもバツグン、自慢の一つです！・賞与も県内トップクラス！頑張りをしっかりと認めてくれるのも魅力的！【浜松静

仕事内容【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決！チームプレーのため一人ではありません！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇

勤務時間[日勤]8：30～17：30（内、6時間～） ※週1日～OK 「Wワーク希望なので、週2日がいい」 「ガッツリ稼ぎたいので週5日がいい」 「土日は家族との時間がほしいので平日だけ」 など、あなたの希望の働き方をしっかりと考慮します◎ ◆1日のスケジュール例（日勤） 08：30～ バイタルチェック 09：00～ 夜勤担当の申し送りを確認 10：00～ 散歩&買い物 11：30～ 昼食の準備 13：00～ 食後の片付け、歯磨き・服薬 14：00～ 共同スペースの掃除、洗濯 15：00～ ゲームなどレクリエーション◎ 17：30～ 夜勤担当に引継ぎ、退勤

仕事内容【仕事内容】 《ソーシャルインクルーホーム焼津惣右衛門》では、生活支援員としての新たな仲間を募集中です♪ 障がい者グループホームでの業務を通じて、利用者様の生活を支えるやりがいのある仕事です！ 主な業務内容は、障がい者の介助や食事、着替え、清掃の補助など多岐にわたります。☆ また、生活に関する相談や話し相手として、心の支えにもなっていただきます。★ 私たちと共に、温かなコミュニティを築き、利用者様の笑顔を引き出すお手伝いをしませんか？ あなたの力を必要としています！ 【経験者も未経験者も大歓迎】 共に成長し、素敵な未来を作りましょう！ 【給与詳細】 月給260000円 基本給1

勤務時間20：30〜翌朝8：30（実働8時間） ※1〜5時までの4ｈは休憩(仮眠時間) ※週1日以上で応相談

勤務時間17：00〜翌9：00(実働13時間) 休憩時間180分 ・シフト制(週1日～勤務可) ※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※平日のみ・土日のみ勤務OK！面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容【仕事内容】 《ソーシャルインクルーホーム焼津惣右衛門》では、生活支援員としての新たな仲間を募集中です♪ 障がい者グループホームでの業務を通じて、利用者様の生活を支えるやりがいのある仕事です！ 主な業務内容は、障がい者の介助や食事、着替え、清掃の補助など多岐にわたります。☆ また、生活に関する相談や話し相手として、心の支えにもなっていただきます。★ 私たちと共に、温かなコミュニティを築き、利用者様の笑顔を引き出すお手伝いをしませんか？ あなたの力を必要としています！ 【経験者も未経験者も大歓迎】 共に成長し、素敵な未来を作りましょう！ 【給与詳細】 月給260000円 基本給1

勤務時間シフト制

仕事内容◆障害者の支援にかかわる仕事です。 ○知的に障害を持たれた方の生活支援。 ○知的・精神等に障害を持たれた方の就労に向けての支援。 ★年間休日１２２日！プライベートも確保出来ます。 ★職場見学等随時受付中です ★障害分野勤務経験がなくても研修等で着実にスキルを身につける ことができます。 ＜変更範囲：変更無し＞

勤務時間シフト制