採用コーディネーター - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

仕事内容ＳＡＮＫＯ浜松支社での、営業・採用コーディネーターのお仕事 既卒、第二新卒も大歓迎です。（自社募集） （１）派遣社員の採用活動／お客様に提案する人材採用として、 求人情報の掲載、お仕事説明会での面接実施等。 （２）労務・顧客管理／定期的な顧客訪問で企業様が抱える採用 課題を伺い、より質の高いサービスを提供。また、派遣社員には、 安心して元気にお仕事して頂けるよう、日々のサポートを徹底。 （３）新規開拓／新規は現状少なく、既存のお客様への提案が メインです。（営業ノルマなし） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容医療介護業界で働きたい方と人材を求める医療機関・介護施設との 架け橋となる人材コーディネーターのお仕事です。採用・面接業務 やスタッフサポートなどたくさんの人と関わります。 ※未経験の方でも当社で指導いたしますので、安心してご応募くだ さい。 ※当社は総合メディカルホールディングスのグループ企業です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠！人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK！ ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ！ ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします！オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境！ ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です！ 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎【人物重視採用】人材コーディネーター★求職者対応のみ/残業10時間未満 ＼20代が多く活躍するフレッシュな職場／ お仕事を探している登録スタッフと人材を求めている企業を繋ぐことがお仕事です。 仕事は先輩がしっかり教えていきますので、未経験の方も安心してご応募ください。 【具体的には？】 ◆求職者との面談 ◆取引先企業との打ち合わせ ◆簡単な事務作業 ※難しい技術等要するような仕事ではございません。 【入社後の研修】 同時入社の仲間とともに、座学やロープレを実施します。 すぐに現場に出て仕事をするというようなことはございませんのでご安心ください。

仕事内容 仕事内容 病院や介護施設で働く派遣スタッフの募集・面接・採用、管理業務等の事務業務がメイン。就業後のフォローや取引先への訪問もお願いします。（営業業務ではありません） 待遇・福利厚生 ◆社会保険完備 ◆交通費規定支給 ◆車通勤可（無料駐車場有） ◆有給休暇 ◆昇給制度有 ◆組合制度有 ◆宿泊・レジャー優待制度有 ◆試用期間2ヶ月（同条件） 未経験OK 交通費支給 駅チカ 服装自由 フリーター 主婦・主夫 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 学歴不問 ブランクOK 平日のみOK 車通勤 バイク通勤 残業なし 研修あり

仕事内容医療業界に特化☆管理採用コーディネーター 【お仕事内容】 ・派遣スタッフの面談業務 ・新規スタッフ採用に関わる業務 ・求人作成業務 ・拠点運営サポート (電話応対や事務作業） ・その他事務処理 などをお願いします。 ◎スタッフの悩みや困りごとに寄り添う人材コーディネーターの仕事をお任せします♪ ◎医療・介護業界の課題解決に貢献していると実感できるのがやりがいです！ ◎人事労務に関する知識、業界知識を勉強し身につけることができます！(研修制度あり◎) ◎PCスキルはなくても入力さえできればOK！ 全国に支店を展開する成長企業で新しい一歩を踏み出そう！ 資格･経験がなくてもスタートできます◎

仕事内容【職種／総合職(営業・採用コーディネーター)】 ※派遣社員ではなく、自社の正社員採用となります。 ●仕事内容● 派遣スタッフを新規採用したり、サポート したりするコーディネーター業務と、 お取引先企業様のご要望に応える営業業務を お願いします。 （1）派遣スタッフの採用活動 お客様に提案する人材採用として、求人情報を 掲載したり、お仕事説明会などで面接を 実施したりします。 （2）労務・顧客管理 派遣スタッフ就業後は、派遣スタッフ、 お取引先企業様のフォローがとても大切です。 ◇派遣スタッフのサポート 「働いてみて実際仕事はどうか？」 「困り事や相談はないか？」など、安心して明るく 業務が行え

仕事内容【職種／総合職(営業・採用コーディネーター）】 ※派遣社員ではなく、自社の正社員採用となります。 ●仕事内容● 派遣スタッフを新規採用したり、サポート したりするコーディネーター業務と、 お取引先企業様のご要望に応える営業業務を お願いします。 （1）派遣スタッフの採用活動 お客様に提案する人材採用として、求人情報を 掲載したり、お仕事説明会などで面接を 実施したりします。 （2）労務・顧客管理 派遣スタッフ就業後は、派遣スタッフ、 お取引先企業様のフォローがとても大切です。 ◇派遣スタッフのサポート 「働いてみて実際仕事はどうか？」 「困り事や相談はないか？」など、安心して明るく 業務が行え

仕事内容★★日本生命のお客様に対する各種応対★★ニッセイ・ライフプラザ「お客様相談窓口」／福利厚生制度も充実 ◎スタートは未経験者が大多数！様々な年代の方が正職員として活躍しています！ ◎窓口応対やお客様へのご訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など当社ご契約者様へのアフターサービス及び営業です。 ◎社会人としての基礎からお客様応対まで、しっかりと身につけていただける研修制度があります！ 入社後は、「ビジネスマナー・生命保険の基本・お客様応対・コンサルティング」など、生命保険に関する知識やノウハウを身につけるための研修や実務教育をご用意。 FPなどの

仕事内容人手不足に悩む企業と働きたい求職者を結ぶ仕事です。支店長候補の募集ですので、人材コーディネーターの経験を積みながら、マネジメントスキルを磨いていきましょう。 オススメポイント2選 ★3年連続前年比130％の成長企業で支店長に！ 年2〜4店を出店する当社。ポストが豊富なため、過去には8ヶ月で支店長になった社員もいます。 ★成果は収入で還元します。年収600万円以上も可能です！ 実力次第で、スピーディーな給与アップが可能。支店長は年収600万円以上、マネージャーになれば年収1000万円以上も可能です。 ■取引企業向けの支援 担当企業に伺い、人材に関するお悩みのヒアリング、派遣スタッフの就業状

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！人材コーディネーター◆残業ほぼなし◆面接１回 【将来のコアメンバー大募集！／まずは研修からスタート！】当社のサービスの魅力をクライアントへ提案。企業と登録スタッフを結ぶ架け橋となります。 具体的には 求人を考えているクライアントに 当社のサービスの魅力を伝えて ご要望に沿った人材を派遣・紹介します。 【お任せするお仕事！】 ◆クライアントへの提案・フォロー クライアントからニーズのヒアリングを行います。 『いつまでにどんな人が何人必要か？』をヒアリング。 ※既存クライアントのほか新規の提案なども行います。 ◆採用・登録者対応・フォロー クライアントの要望に沿った

仕事内容お客様と打ち合わせをしながら、建物の設計・内装の決定などをするお仕事で す。 入社後は先輩社員に同行・同席し仕事に慣れていただき、少しずつ一人で業務 ができるようになっていただきます。また建築士・インテリアコーディネータ ーの資格取得を目標とし、設計のプロを目指します。 最初はわからないことが多いと思いますが、先輩社員が丁寧に教えますので安 心してください。 私たちと一緒に住む人一人一人の思いに丁寧に応える家づくりをしましょう！ 変更範囲：なし

仕事内容医療業界で働きたい人と企業を繋げるお仕事になります。 【具体的なお仕事内容】 ・求職者の希望に沿う求人の提案 ・求職者との面談業務 ・見学、面接等の時間調整、アドバイス、同行業務 ・入社までのフォロー、調整業務 待遇産休・育休制度実績あり 基本給：240,000円～ マイカー通勤可：駐車場あり 通勤手当通勤手当あり 実費支給（上限あり） 月額 10,000円 昇給昇給金額：9,000円～20,000円（前年度実績） 賞与賞与４ヶ月以上 賞与実績：年2回、4.00ヶ月（前年度実績） 休日・休暇完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上長期休暇取得可能 週休二日制（土曜日・日曜日・祝日

仕事内容株式会社コトリオ ”高収入とオフの充実”が叶う【人材コーディネーター/営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 【月給28万4000円〜35万1000円】＋インセンティブ（上限なし）＋賞与年2回（5月・11月）⇒品川・立川・横浜・千葉・埼玉 ※月30h分の固定残業代(5万4000円〜6万6000円)含む／超過分別途支給 【月給26万4000円〜33万7000円】＋インセンティブ（上限なし）＋賞与年2回（5月・11月）⇒名古屋・京都・梅田・天王寺・北大阪・奈良・神戸 ※月30h分の固定残業

仕事内容福祉業界で働きたい人と企業を繋げるお仕事になります。 【具体的なお仕事内容】 ・求職者の希望に沿う求人の提案 ・求職者との面談業務 ・見学、面接等の時間調整、アドバイス、同行業務 ・入社までのフォロー、調整業務 待遇産休・育休制度実績あり 基本給：240,000円～ マイカー通勤可：駐車場あり 通勤手当通勤手当あり 実費支給（上限あり） 月額 10,000円 昇給昇給金額：9,000円～20,000円（前年度実績） 賞与賞与４ヶ月以上 賞与実績：年2回、4.00ヶ月（前年度実績） 休日・休暇完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上長期休暇取得可能 週休二日制（土曜日・日曜日・祝日

仕事内容「人材を探している企業」と「仕事を探している方」をマッチングさせる仕事をお任せします。 最初の2〜3週間は、ノウハウや商材について学ぶ座学研修を実施。その後、1〜2ヶ月は先輩に同行し、OJTで実務研修を行なっていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■クライアント（企業）へのご提案とフォロー 「いつまでに、どんな人が、何人くらい必要か」をヒアリングしていきます。当社では、一度ご依頼いただいたクライアントから継続してご依頼をいただくケースが多いため、基本的には当社を知っている既存クライアントとのやり取りがメイン（9割以上）です。 ■求職者（派遣スタッフ）への対応 要望のあった人材を採用し、クライア

仕事内容<仕事内容> 志望動機・経験不要！【人材コーディネーター】浜松 総合的に通信事業を取り扱う当社で、面接や採用から入社後のマネジメントも含めた人材コーディネーターを募集しております。 〈入社後〉 ◆総合営業職へ配属 フューチャーズが大切にする『現場感』 今後コーディネーターとして活躍する為に、まずは現場の業務を経験していきます。 「あの時こんな気持ちだった」「だからこうしてあげよう」 同じ仕事をしたからこそマネジメントに生きてくる。 配属先はクライアントのスマートフォンの販売とブロードバンドの営業の現場で、業務を通してフューチャーズという企業や通信事業、現場感を把握する重要な期間となります

仕事内容株式会社アスパーク エンジニアの未来を拓く【採用担当】*未経験OK！20代女性活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【座学＋OJTで安心スタート！】自社で雇用する、エンジニアの採用活動をお任せします ★インセンティブ＋賞与(平均実績3.5ヵ月分)で給与アップも◎ 【採用するのは？】 IT・モノづくり分野での転職を考えている方。 未経験・経験者問わず20〜60代まで様々な方がいます！ 【主な業務は？】 ◆母集団形成 └教育機関や職業訓練所での会社説明 オンライン説明会の企画/運営

仕事内容【仕事内容】 ボールペンのシール貼り作業！ ・ボールペンを手に取ります。 ・決まった場所にシールをキレイに貼ります。 ・完成したボールペンを決まった場所に置きます。 作業はこれだけになります！ 1日のノルマもなく自分のペースで作業が出来ます！ 職場環境も空調完備で未経験の方からスタートしている方が多数になりますので安心です！ 他にもお菓子・不織布・スマホ部品・衣類と複数のお仕事の取り扱いがあります！ お仕事内容も検査・ピッキング・梱包・ラベル貼り・ネジ締めと未経験の方でも活躍出来るお仕事があります！ 色々お仕事をお聞きしたい方にはピッタリです！ ※上記は一例になります※ ※自社雇用ではなく

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター未経験歓迎！ 教育や人に寄り添う事が好きな方大募集！ スタッフの採用や教育、研修、アフターケアなど「人」を育てるお仕事です。 入社後は、まずコーディネーターとして必要なスキルを身につけてもらうために現場に出てノウハウを学んで貰います。 具体的に学ぶ事として、 ・クライアント先での業務 ・販売・営業スキルの構築 ・慣れてきたら実績管理やスタッフ管理のヘルプ などなど 入社してすぐは、クライアント先の業務やプラン、商品の種類など覚える事がたくさんあり、スタッフの立場や業務の大変さを理解するなどありますが、身につけたスキルを使い、「人」をコーディネートする事