神奈川県の酒屋 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容《横浜の人気酒場》年休117日＆月給33万円～◎賞与50～100万円実績あり★深夜営業なしで安心♪ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3カ月（条件変動なし） ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当（初期費用を最大30万円負担※規定あり） ●住宅手当（月2万円～） ●家族手当（配偶者：月1万円

仕事内容★小売店への配送をお任せ！ ★近距離配送＆ルートが固定！ ★バックモニター、ドライブレコーダー付きだから安心！ ★事前相談で、土日休みや連休もOK！ ★産休＆育休の取得実績多数。子育てと両立している社員多数！ ＜お仕事内容＞ ▼商品の積み込み コカ・コーラ社が販売しているドリンクを、トラックに積み込み。基本は手積み手降ろしですが、店舗によりフォークリフトを使用して商品の積み降ろしができます。 ▼担当小売店へ配送 担当エリアのスーパーマーケットやドラッグストアなどを回り、商品を配送。決まった道順で決まった小売店へ配送することが多いので、道に迷ってしまうことはほとんどありません。 ※店舗配送

仕事内容【トリプルスリーの営業とは】 主に飲食オーナーとの関わりの中で人材系の提案やお困りごとをヒアリングし、 （デジタル）ソリューション提案を行ない、企業の課題解決をコンサルティングしていきます。 【具体的な業務例】 09:00 出社・朝礼、打ち合わせ 10:00 資料作成、アポ連絡etc 11:00 営業アポイント対応 ・ ・ ・ 17:00 帰社翌日準備 【仕事の面白さ・やりがい】 大手ビールメーカーや酒屋などの営業マンと連携し、 顧客の紹介をいただきながら接点を増やしていきます。 直接企業の社長と商談機会が多く、経営視点を持っての仕事が必須となります。 BtoB営業の基礎や、経営視点

仕事内容【幹部候補社員・店舗責任者候補】 従業員の管理監督、店舗運営監督、メニュー開発、店舗運営利益の改良、経営企画、新店舗立ち上げなど飲食店運営における様々な業務を担当していただきます。 経営や店舗運営が学べるチャンスです！ 経営者との距離が近いのも嬉しいポイント！ 【店舗ホール社員】 従業員の管理監督、シフト作成のような従業員をまとめる立場となります。 また、開店準備、ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付け、閉店後の片づけなどのホール業務全般をお任せします。 一緒に勤務するスタッフと協力して店舗が円滑に運営できるようにご協力お願いします。 【調理スタッフ】 開店

仕事内容＼人情にアツい会社月給33万円～！年間117日休み＆深夜営業なし★50～100万円の賞与実績あり 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3カ月 ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当（初期費用を最大30万円負担※規定あり） ●住宅手当（月2万円～） ●家族手当（配偶者：月1万円／子1人

仕事内容【賞与50～100万円実績あり◎】未経験でも月給31万円～！深夜営業がないので安心♪《年休117日》 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3カ月（条件変動なし） ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） 勤務時間：12:00～23:00、11:00～22:00 ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当（初期費用を最大30万円負担

仕事内容【賞与50～100万円実績あり◎】未経験でも月給31万円～！深夜営業がないので安心♪《年休117日》 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3カ月 ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円～分を含む（超過分は別途支給） ※月給30万円～ ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当（初期費用を最大30万円負担※規定あり） ●住宅手当（月2万円～） ●家族手当（配偶者：

仕事内容★小売店への配送をお任せ！ ★近距離配送＆ルートが固定！ ★バックモニター、ドライブレコーダー付きだから安心！ ★事前相談で、土日休みや連休もOK！ ★産休＆育休の取得実績多数。子育てと両立している社員多数！ ＜お仕事内容＞ ▼商品の積み込み コカ・コーラ社が販売しているドリンクを、トラックに積み込み。基本は手積み手降ろしですが、店舗によりフォークリフトを使用して商品の積み降ろしができます。 ▼担当小売店へ配送 担当エリアのスーパーマーケットやドラッグストアなどを回り、商品を配送。決まった道順で決まった小売店へ配送することが多いので、道に迷ってしまうことはほとんどありません。 ※店舗配送

仕事内容＼キッチンスタッフ大募集1月リニューアル！多国籍料理×お酒の「大人のファミレス」★出店計画あり◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※試用期間3カ月（給与変動なし） ◆昇給あり（頑張りをしっかり評価します） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度あり 【応募資格】 未経験OK！ 経験者は優遇します♪ ＼ワインやお酒の知識がある方は特に歓迎！／ 【仕事内容・求める人物】 〜・〜・〜・〜・〜・〜〜・〜・〜・〜・〜・〜 《未経験OK》体制強化のための新メンバー募集！ 仕事を楽しみながらスキルアップしていきませんか？ ソムリエなどの資格取得もサポートします◎ 〜・〜・〜・〜・〜・〜〜

仕事内容《横浜の人気酒場》年休117日＆月給33万円～◎賞与50～100万円実績あり★深夜営業なしで安心♪ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ★未経験者：月給31万円～ 試用期間3カ月（条件変動なし） ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） 勤務時間：12:00～23:00、11:00～22:00 ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当

仕事内容サングローブ株式会社 未経験歓迎*お客様の新しい挑戦に貢献【集客サポート】土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【新事業やお店の経営などに挑戦するお客様等の事業成長に貢献！】Web・SNSマーケティング商材などを通し支援★研修でPC操作・基本マナーから学べる◎お客様は？ 事業を立ち上げる方や 飲食・ネイルサロン等の お店をオープンする経営者など。 ◎業務内容は？ Web・SNSマーケティング等を通し お客様が売上をゼロからつくる スタートダッシュ等をサポート！ 試行錯誤しながら事業を

仕事内容＼人情にアツい会社月給33万円～！年間117日休み＆深夜営業なし★50～100万円の賞与実績あり 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ★未経験者：月給31万円～ 試用期間3カ月 ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当（初期費用を最大30万円負担※規定あり） ●住宅手当（月2万円～） ●家族

仕事内容法人営業【飲食業界向けSaaSの提案営業／新規開拓】 株式会社トリプルスリー - 家族を大切にするカルチャーが魅力！外食企業の成長をサポートするベンチャー 仕事内容 当社は、飲食業界に特化したHR支援・店舗DXサービスを展開しています。 サントリー時代から培った飲食業界への知見を活かし、採用、人材育成、業務効率化など、飲食企業が抱えるさまざまな課題解決を支援するSaaSサービス「TRIPLEシリーズ」を提供しています。 【業務内容】 外食企業に対し、「TRIPLEシリーズ」の導入提案を行う法人営業を担当していただきます。 お客様の採用や店舗運営における課題をヒアリングし、採用支援、教育

仕事内容【トリプルスリーの営業とは】 主に飲食オーナーとの関わりの中で人材系の提案やお困りごとをヒアリングし、 （デジタル）ソリューション提案を行なっていきます。 【具体的な業務例】 09:00 出社・朝礼、打ち合わせ 10:00 資料作成、アポ連絡etc 11:00 企業訪問アポイント対応 ・ ・ ・ 17:00 帰社翌日準備 【仕事の面白さ・やりがい】 大手ビールメーカーや酒屋などの営業マンと連携し、 顧客の紹介をいただきながら接点を増やしていきます。 直接企業の社長と商談機会が多く、経営視点を持っての仕事が必須となります。 BtoB営業の基礎や、経営視点での営業スタイルとなり、経営者視

仕事内容《横浜の人気酒場》年休117日＆月給33万円～◎賞与50～100万円実績あり★深夜営業なしで安心♪ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ★未経験者：月給31万円～ 試用期間3カ月（条件変動なし） ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） 勤務時間：12:00～23:00、11:00～22:00 ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当

仕事内容【募集店舗】 にこん ★出汁の旨みがつまった本格和食と、感度の高い創作料理を提供しています。 関東有数の酒屋と契約し、全国各地のうまい日本酒、入手困難なレア酒、今流行りのお酒等、 伝統的なモノと新しいモノ、型にとらわれずおいしいモノを発信していきます。 古民家風の内装で食事とお酒、サービスと音楽等で気持ちのいい空間を提供します。 ★代表は30代後半、現場は20代～40代前半の社員とアルバイトとともに運営しています。 京都出身の料理長は和食経験が20年以上ありますので、調理技術や食材知識等 働いていく中での学びと良い経験が詰める環境です。 ★仕込み、調理の他、お客様に喜んでいただく新メニュ

仕事内容＼キッチンスタッフ大募集1月リニューアル！多国籍料理×お酒の「大人のファミレス」★出店計画あり◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※試用期間3カ月（給与変動なし） ◆昇給あり（頑張りをしっかり評価します） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度あり 【応募資格】 未経験OK！ 経験者は優遇します♪ ＼ワインやお酒の知識がある方は特に歓迎！／ 【仕事内容・求める人物】 〜・〜・〜・〜・〜・〜〜・〜・〜・〜・〜・〜 《未経験OK》体制強化のための新メンバー募集！ 仕事を楽しみながらスキルアップしていきませんか？ ソムリエなどの資格取得もサポートします◎ 〜・〜・〜・〜・〜・〜〜

仕事内容《横浜の人気酒場》年休117日＆月給33万円～◎賞与50～100万円実績あり★深夜営業なしで安心♪ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3カ月（条件変動なし） ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当（初期費用を最大30万円負担※規定あり） ●住宅手当（月2万円～） ●家族手当（配偶者

仕事内容＼キッチンスタッフ大募集1月リニューアル！多国籍料理×お酒の「大人のファミレス」★出店計画あり◎ 【給与備考】 ※試用期間3カ月（給与変動なし） ◆昇給あり（頑張りをしっかり評価します） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度あり 【応募資格】 ホール業務の経験がある方 【仕事内容・求める人物】 〜・〜・〜・〜・〜・〜〜・〜・〜・〜・〜・〜 ＼【求】ホール業務の経験がある方／ 仕事を楽しめる環境でキャリアアップのチャンス！ ソムリエなどの資格取得もサポートします◎ 〜・〜・〜・〜・〜・〜〜・〜・〜・〜・〜・〜 【仕事内容】 ＊オーダー伺い ＊ドリンク作成 ＊配膳・下膳 ＊お会計 ＊洗い物（食洗

仕事内容＼未経験でも月給31万円～／藤沢駅徒歩5分！深夜営業なし◎年休117日＆賞与50～100万円実績も★ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3カ月 ※経験・能力を考慮します ※固定残業代45時間分・62,700円を含む（超過分は別途支給） ＜年収例＞ 入社2年（21歳・店長）450万円 入社3年（26歳・エリアマネージャー）500万円 ●賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：50～100万円） ●昇給年2回（4月・11月） ●交通費全額支給 ●引越し手当（初期費用を最大30万円負担※規定あり） ●住宅手当（月2万円～） ●家族手当（配偶者：月1万円／子