仕分け - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

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仕分けスタッフ・トレーディングカードの選別・繰り返し作業・寮費無料・寮完備・カップルOK

紹介部日本IP株式会社千葉県習志野市工場

  • 習志野市

  • 時給1,530円〜1,913円

  • アルバイト・パート

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 学歴不問
  • 昇給あり
  • 駅チカ
  • 高収入
  • 週払いOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 平日休み
  • 男性活躍中
  • 平日のみOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • フルタイム
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 自転車通勤OK
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 寮完備
  • 寮費無料
  • ブランクOK
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 冷暖房完備
  • 送迎あり
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • Wi-Fiあり
  • フリーター歓迎
  • ロッカーあり
  • WEB面接OK
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 友達と応募OK
  • カップルOK
  • 資格不問

勤務時間企画業務型裁量労働制 [日勤勤務] 8:25~17:25 [交代勤務] 8:40~17:40/20:40~5:40 希望をお伝えくださいね☆ ※フルタイムのお仕事になります※ 日勤・交代のどちらかの希望をお伝えください! それぞれのオススメポイントもお伝え出来ます! まだ迷っている方も是非ご相談ください。 夜勤経験無くても日勤・夜勤の間にお休みが入るので、 すぐに慣れていただけますよ* ※交代勤務の場合、日勤・夜勤は一週間ごとに変わります。 ※どの勤務時間も生産により残業は発生します。 ・休憩 各1時間あり 人気案件な程枠数無くなる確率も高いです… 他社の選考がある方も天秤にかけて比べてみるのもいいですね。 お話聞いてミスマッチあれば、ご辞退もスムーズに出来るので安心。 仕事探しの候補を増やして、一番納得のいくお仕事見つけよう! 【休日】 ・土日休み ・平日休み※残業が多い ・5勤2休 ・4勤2休※残業が多い ・長期連休あり GW・夏季休暇・年末年始etc… ・有給休暇制度 ・年間休日120日可 ※ご希望の休日をお伝え下さい※

かんたん応募

アパレル/アクセサリー/仕分け・シール貼り/デパート

株式会社ストライプインターナショナル

  • 習志野市 津田沼 / 新津田沼駅 徒歩3分

  • 時給1,140円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 昇給あり
  • 学生歓迎
  • 扶養控除内OK
  • シフト自由
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 土日祝のみOK
  • 第二新卒歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 接客あり
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 友達と応募OK
  • スキルアップ
  • 1日6時間以内OK

勤務時間[ア・パ]09:00~22:00 朝、昼、夕方、夜 ◆週2日~勤務OK! ◆1日4時間~勤務OK! ※実際の勤務時間は店舗により異なります。 勤務時間や曜日については 面接時にご質問ください。 ◇シフト制 月に1回のシフト制です。 急なお休みや、大学のテスト期間の考慮も あるので気軽に相談してくださいね。 ◇シフト例 ・10:00~15:00 ・16:00~22:00 ※上記は一例です 実働時間:1日あたり4時間以上 平均所定労働時間:1ヵ月あたり32時間 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <労働契約に関して> ■試用期間に関する事項 試用期間無し ■労働契約の期間に関する事項 雇用期間は、毎年9月末、3月末までを 期限とした有期雇用契約 ■有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項 就労意欲、無断欠勤・遅刻等 勤務状況が著しく劣る場合や就業規則違反等 就業に適さないと認められる場合は 雇用期間満了をもって終了 ■休憩時間に関する事項 実働6時間以上は休憩1時間 ■所定労働時間を超える労働の有無に関する事項 …原則無し 発生した時間に対しては賃金を支払う 法定労働時間を超えた時間に対しては 割増賃金を支払う

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