東京都中央区 の求人・転職・中途採用正社員, 年収500万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事企画のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事企画 【仕事内容】 【業務内容】 ・人事諸制度の企画、設計 ・評価・目標管理制度、就業規則等の人事諸制度の運用管理、法改正対応 ・昇降格運営、賞罰運営、戦略的な異動・配置の企画・運営 ・ダイバーシティ推進・働き方改革・DEI推進等 ・エンゲージメントサーベイ、職場環境の調査と適宜フォロー 【事業内容・会社の特長】 自動制御機器製品や焼結濾過体、および各種濾過装置の製造販売を行う国内屈指のグローバルトップクラスメーカーです。 FAにおける空圧制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PR戦略の企画・立案・実行経験 ・メディアリレーション経験 ・マネジメント経験 【職種名】 広報部長候補【世界73カ国以上販売メディア経験のある方大歓迎／福利厚生◎】 【仕事内容】 同社サービスの認識を獲得するための総合的な国内PR戦略・施策を統括していただきます。 【業務内容】 ○年間PR戦略の企画・立案 ・各ブランドの現状分析および市場動向の把握に基づく、全社的なPR戦略の策定。 ・経営陣との連携のもと、ブランド価値向上を実現する年間を通じたビジョンとロードマップの提示。 ○戦略施策の実行管理 ・ブランドローンチイベント、コラボレーション企画、各種製品プロモー

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・経営企画実務経験（3年以上） ・エクセルスキル（ex.事業計画の策定、各種管理システムから取得したデータを用いたKPI管理） ■歓迎 ・内部統制整備の経験（3点セット作成 - 運用） ・証券会社対応の経験 ・監査法人対応の経験 ・投資家対応の経験 【職種名】 【東京・中央区】経営企画（メンバー）／カーボンニュートラルの実現を目指す 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 本ポジションは、経営企画本部経営企画メンバーとして、全社の数字の管理や計画の策定等を担っていただきます。具体的には、執行役員兼経営企画本部長と共に、以下のような経営企画業務を遂行していただ

仕事内容株式会社TOKIUM 【リモート可／フレックス】経営企画担当 ◆急成長スタートアップ／経理DXサービス 【仕事内容】 【リモート可／フレックス】経営企画担当 ◆急成長スタートアップ／経理DXサービス 【具体的な仕事内容】 急成長スタートアップで幅広い業務領域にチャレンジできる／資金調達を行い、成長投資を実行するフェーズで、スタートアップのグロースに興味がある方におすすめの環境 ■業務内容： 経営企画担当として、ご自身のこれまでの経験・スキルやキャリア志向を踏まえ、メンバーと分担してお任せします。 ・予実管理 ・BSM（支出管理）※無駄なコストをカットし、より成長に繋がる投資へ支出を管

仕事内容ＪＢＣＣ株式会社 【東証プライム上場・独立系SI】kintoneプロジェクトのPM（提案段階から一気通貫）◆在宅週2~ 【仕事内容】 【東証プライム上場・独立系SI】kintoneプロジェクトのPM（提案段階から一気通貫）◆在宅週2~ 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループの中核企業／国が推進するDXを進めております／フルフレックス・在宅勤務推進：働きやすい環境利益率業界トップクラス～ ■概要 ・サイボウズの提供する業務改善プラットフォーム「kintone」を活用したプロジェクトにて、【提案～プロジェクト管理を一気通貫で行うPM業務】をご担当いただき

仕事内容株式会社医用工学研究所 経理/KDDI×医療データカンパニー／経営を支える経理◆KDDIグループの安定性◎ 【仕事内容】 経理/KDDI×医療データカンパニー／経営を支える経理◆KDDIグループの安定性◎ 【具体的な仕事内容】 KDDI×医療データカンパニー/国内シェアトップクラス医療 DWH の 成長企業/三重大発のスタートアップ企業/ヘルステック/プライム上場企業子会社 ■概要 経理業務（月次・年次決算、仕訳入力、請求書処理、支払対応などの日次業務）を中心に、管理部全般の業務に幅広く関わっていただきます。 ご経験やご志向に応じて、将来的には管理部門全体の企画・制度設計にも携わっていた

仕事内容株式会社フージャースリビングサービス 【日本橋】分譲マンションの会計業務◆年収500万円～/土日祝休/残業20H以内/プライム上場 【仕事内容】 【日本橋】分譲マンションの会計業務◆年収500万円～/土日祝休/残業20H以内/プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～管理組合の代行業務として会計事務をしていただける方募集/残業10～20h程／仕事と家庭の両立も可能／働き方マンションディベロッパーでトップクラスのフージャースG／一人当たり約20～25物件の会計を担当～ ■当社について： ◇安定した経営基盤 親会社のフージャースホールディングスは東証プライム市場上場のマンションデベロッパーです

仕事内容【コーポレートアドバイザー】中堅・中小企業のオーナー様の事業承継を目的としたM&A事業／2025年にIPO準備中／社会的意義のある仕事 ▼仕事内容 当社のコーポレートアドバイザーとして以下業務をお任せします。 【具体的には】 ■M&A企業評価／企業概要書の作成 ■スキーム案作成 ■M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 ■ディールにおける論点整理 ■デューディリジェンスにおけるコンサルタントサポート ■外部専門家チームとの連携 【インセンティブについて】 インセンティブ率は25%と業界でも高水準。上限のない支給となっているため青天井まで稼げる環境となっております。 【企業メ

仕事内容【年収550万～】NEW ERA 店長募集！/首都圏エリア 【NEW ERA】 【仕事内容】: ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」にて店長の募集です。 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 【業務内容】 ■売上計画作成、管理、運用 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ■店頭での販売業務 【募集職種】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5年以上の経理経験 ・月次・年次決算経験のある方 【職種名】 経理課長（候補） 【仕事内容】 ■経理課長（候補）として主に以下の業務をご担当いただきます。 ・仕訳入力、月次決算、年次決算 ・業務効率化などに関する検討・取り組み・運用 ⇒お客様への請求の効率化（システム化含む） ⇒入金突合～向上させる取り組みの検討～実行 ⇒取引先への支払いについての見直し 最終的には、正確な会計処理を行い、財務状況をみて、安定経営の指針を示し、社長提案していくことも期待しています。 その他、現在、金沢本社にて請求発行業務を行っていますが、東日本橋に移行する計画もあります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■医薬品開発のレギュレーションを理解し、以下のご経験がある方 ・原薬プロセスの経験、理解 ・CMC品質の経験、理解（分析法バリデーション） ・CTD-Q（M3、M2）作成の経験 ■読み書きレベルの英語力 [歓迎] 【尚可】 ■バイオ医薬品の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 バイオ医薬品メーカーでバイオ医薬品の薬事申請/開発CMC担当 【仕事内容】 海外メーカーのバイオシミラーに関する国内臨床開発及び薬事申請を行っている当社にて、CMC担当者（申請メイン）を募集致します。 【具

仕事内容【応募資格】 [必須] ・デベロッパー、コンサル、設計、ゼネコン等で再開発事業、またはマンション建替え事業に携わった経験がある方 ・語学力：不要 ・学歴：大卒以上 【フィットする人物像】 ■専門性を高めていく意欲の高い方 ■勉強好きで向上心があり、市場動向についての感度が高い方 ■粘り強く地道な作業に取り組める方 ■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方 【職種名】 【専任職】再開発 事業推進・事務局業務担当 【仕事内容】 マンションを中心とした市街地再開発事業・マンション建替え事業の事業推進および組合対応の担当者として、組合事務業務のほか、地権者等とのコミュニケーションをとりながら事業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・総務・経理いずれかの実務経験をお持ちの方（5年以上） ・勤怠管理や請求処理などの日常業務に対応できる基礎スキルをお持ちの方 ・正確性とスピードを兼ね備えた事務処理能力をお持ちの方 ・スキル：Excel・Wordなどの基本的なPCスキル ・学歴：不問 【フィットする人物像】 ■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方 ■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方 ■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方 ■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方 ■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方 ■コミュニケーションスキ

仕事内容【法務担当者】IPO準備経験者歓迎！成長企業で法務業務を担うチャンス ▼仕事内容 事業の急成長・急拡大と適切なリスク管理を両立させるべく、法務の専門知識を活かしつつ、各部門と協力して事業の成長を支援し、同時にリスク管理体制を構築できる人材を求めています。 法的課題を先見的に捉え、法務のプロフェッショナルとしてだけでなく、ビジネスパートナーとして会社全体の成長に貢献していただける方を歓迎します。 法務関連業務 ・契約書作成・リーガルチェック、利用規約の管理 ・法律相談への対応および予防法務施策の立案 ・外部専門家（弁護士事務所等）との連携 商事法務 ・株主総会や取締役会の運営 ・新

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・証券会社での内部監査業務を経験されている方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・CIA（公認内部監査人）をお持ちの方は歓迎します 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・文書作成が苦にならない方 ・チームワークを発揮して業務に取り組める方 【職種名】 内部監査 【仕事内容】 ■本社監査チームのメンバーとして以下業務に従事していただきます。 ・監査対象部署とのインタビュー ・監査報告書の作成 ・その他監査業務全般 【事業内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 200名以上の給与計算の経験 【職種名】 給与労務課長【エン経由で複数成約実績有／定年65歳】 【仕事内容】 給与計算および就業規則や給与体系の転換を通じた病院運営の改善・最適化をお任せします。 ・給与計算 ・給与・手当の支払い基準や評価制度の策定・改善 ・就業規則や給与体系の転換案のシミュレーション・改善提案 ・労働法に基づいた新制度の設計および運用サポート ・労務トラブルの対応および解決策の提案 ・労務管理体制の見直しと法令順守の推進 その他労務業務は、本社の労務部がメインで担当する予定です。 また、地域医療再生事業で経営支援を行っている病院がある場所への出張が

仕事内容第一三共ビジネスアソシエ株式会社 【東京】人事担当＜入社対応・制度運用・人事システム対応等＞※医薬品メーカーを支える社会貢献性高い事業 【仕事内容】 【東京】人事担当＜入社対応・制度運用・人事システム対応等＞※医薬品メーカーを支える社会貢献性高い事業 【具体的な仕事内容】 【国内大手製薬メーカーで東証プライム上場・第一三共Ｇ／グループ全体を支える担当をお任せいたします！】 ■職務内容： ◎新たな人事システム構築プロジェクト（第一三共・外部合同）のメンバーとしてグローバルHRシステム稼働に向けた各種準備と安定稼働フォロー ◎コア人事領域（組織・異動・入社退職・等級改定等）の実務担当 ◎人

仕事内容エイチ・エス損害保険株式会社 【東京】損害保険商品企画・開発・商品管理（マネージャー候補）◆少数精鋭でキャリアアップ目指せます 【仕事内容】 【東京】損害保険商品企画・開発・商品管理（マネージャー候補）◆少数精鋭でキャリアアップ目指せます 【具体的な仕事内容】 ＜スピード感あるキャリアステップで管理職を目指せます／幅広い業務スキル習得可／役職定年無し＞ ■業務概要： 商品部門で新商品開発、既存商品の改定、引受業務、再保険業務などの商品業務を担当していただきます。 ■業務詳細： （1）新商品開発・既存商品の改定関連業務 ・基礎書類の改定 ・金融庁との認可折衝に関する業務 ・その他の関連業

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 総務部門の責任者として、組織運営の基盤を支える幅広い業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆総務・庶務業務全般の統括およびマネジメント ◆社内規程、文書、契約、印章等の管理、改訂 ◆オフィス環境整備、設備・備品・機器の保守管理 ◆各種社内イベントの企画運営、株主総会の準備など ◆人事労務関連（勤怠、給与、社会保険手続）の事務対応 ◆ISO14001の事務局対応 ◆CSRの取組み、取引先などからのアンケート対応 ◆コンプライアンスおよび内部統制の推進 ◆経営層・他部署・社外関係機関との調整および報告 ◆部下の育成・評価、チーム

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社の総務部門での実務経験 3 年以上 ・プロジェクトマネジメント経験 3 年以上 ・生成AIを活用した業務効率化・改善経験 【尚可】 ・ファシリティ管理または社内規程整備のプロジェクトリード経験 ・広告・メディア・IT 業界でのコーポレート業務経験 ・ISO14001、Pマーク、ISMS 等の認証取得・維持プロジェクト経験 ・基本的な法務知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 総務（リーダー・マネージャー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事