東京都の飲食 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容テーマは”スピードファースト” 常識を疑い、未来のルールを創る主役へ。 昨日の正解が、明日には通用しなくなる時代。 私たちは、過去の常識にとらわれず、未知の領域へ仕掛ける「挑戦のスピード」こそが、ビジネスの価値を決めると信じています。 特にAIやWeb、広告が激変を続ける今、求められるのは圧倒的な「スピードファースト」です。 必要なのは、経験ではなく、あなたの「若い考え」と「踏み出すパワー」。 変化の最前線で、あなたの可能性を限界まで引き出し、一歩先をいく新しい未来を共に創り上げましょう。 ◎圧倒的な“売りやすさ”が自慢！ エステ、美容室、歯科医院、飲食店など、集客や採用に悩む企業に

仕事内容【施工管理（現場ディレクター候補）】 デザイナーの描いた図面を、現実の空間へと落とし込む司令塔です。 「デザインの意図を汲み取り、最高の一軒を完成させる」 ★夜勤・長期出張はほぼなし： 夜間作業や出張はほとんどありません。8:00〜17:00の規則正しい勤務で、私生活を大切にしながら「手に職」をつけられます。 ★未経験から「現場の主役」へ： 最初は荷受けや清掃などの簡単な業務から。デザイナーが描いた図面を、現実の空間としてどう収めるか。職人さんと対話しながら形にする「物づくりの面白さ」を肌で感じられます。 ★市場価値の高いスキル： 美容室やクリニック特有の複雑な配管・設備知識は、店舗内装のプロ

仕事内容2023年に株式会社KONA’Sを設立。 創業期を終えた拡大期で、新店舗が続々オープン予定。 2028年には100店舗規模を目指しています。 成長の“今”だからこそ、チャレンジとキャリアアップの機会が豊富です。 ★仲間の成⾧に向き合った人が、いちばん評価される会社★ ―MAHALO（マハロ）評価制度― コナズ珈琲が大切にしているのは、 売上や数字よりも、「人とどう関わるか」。 教え合いながら働く時間。 チームでうまく回ったと感じる瞬間。 仲間の「できた」が増えていく、あの感覚。 そんな日々の積み重ねに、「ありがとう（MAHALO）」が評価として返ってきます。 【具体的な仕事内容】 まずは

仕事内容システムエンジニアとして、お客様の仕事をITで支えるシステムの開発を行います。 入社後は研修や先輩社員のサポートを受けながら、プログラミングやテスト、設計書の作成など、できることから少しずつ経験していただきます。 当社は、流通・小売・飲食・物流業界のお客様を中心に、システムの企画から設計・開発・運用まで一貫して携わっています。 将来的には、お客様との打ち合わせや要件定義、業務改善の提案など、ITコンサルタントとして上流工程にも挑戦できます。 「システムを作る」だけではなく、お客様の課題を一緒に考え、より良い仕組みを提案できるエンジニアを目指せる環境です。 【働きやすい環境】 残業は少なく、

仕事内容店舗(商業施設内・路面店舗)設計デザインを主とし、ホテル内装設計・住宅設計などの設計業務 弊社の実績や詳細などは下記URLを是非、ご覧下さい！ URL : httpkunikuukan.com/ 対応案件 店舗 飲食店 / アパレル・物販店 / ショールーム 商業施設 百貨店・ショッピングセンター / ホテル・旅館・リゾート 展示会 モデルルーム・モデルハウス オフィス オフィス 住宅 戸建て住宅 / マンション・集合住宅 勤務時間・休日 勤務時間 / 9：30 〜 18 : 30 (休憩60分) 休 日 / 週休 2 日 (土日) ・ 祝日 夏季休業 ・ 年末年始 ※ 土日出勤

仕事内容入社後、基本的なパソコンの使い方や資料の作成方法などを基礎から学びましょう。未経験から始めた先輩や社長が丁寧に教えますので、「分からなくて恥ずかしい…」「初めてで不安だ」なんて気持ちは持たなくて大丈夫ですよ！ 【Q】入社してからの流れはどうなってるの(´・ω・｀)？ ▼STEP1：研修・今後の働き方や勉強の仕方についてをミーティング まずは先輩や社長にプライベートと仕事についてざっくばらんに話し、今後どんな仕事・働き方をしたいか話します。その後は先輩があなたのレベルに合わせてパソコン操作や仕事を教えていきます。ここで基礎スキルを身につけていきましょう。 ▼STEP2：簡単なサポート業務から

仕事内容＼一人で売るのではなく、チームで選ばれる住居をつくる／ 注文住宅・分譲住宅・不動産を展開 設計・施工管理・ICと連携 住まい全体を提案できる営業 「自信を持てる商品を提案したい」 「個人プレーではなく、チームで成果を出したい」 そんな方へ。 【仕事内容】 お客様の希望を整理し、社内の専門職と連携しながら住まいを提案します。 ・暮らし方、予算、希望条件のヒアリング ・住宅、土地、外構等の提案 ・設計、施工管理、ICとの連携 ・契約から引き渡しまでのサポート 営業はすべての専門知識を一人で抱える仕事ではありません。 設計、施工、インテリアなど各分野のプロと協力し、お客様にとって最

仕事内容【アピールポイント】 ＼2027年度新卒・第二新卒正社員／ NECグループの調理職を正社員募集！ 大手企業のNECグループ会社 土日祝休み・年休125日 社員食堂、VIP施設、学校・保育園給食など希望の場所で勤務可能 NECグループの充実した福利厚生 【仕事内容】 ＼2027年度新卒・第二新卒採用／ NECグループの調理職を正社員で募集！ 【仕事内容】 社員食堂、VIP施設・従業員クラブ、学校・保育園給食など 「食」と「おもてなし」に関わる幅広いフィールドでご活躍いただけます。 ※ご本人の希望を尊重の上で、配属先を決定します ◎社員食堂 ＮＥＣグループの社員食堂で、調理業務に携

仕事内容空間デザイナーのサポート役として、社内のマテリアル（素材サンプル）の管理や庶務・事務業務全般をお願いします。専門的な設計知識は不要です！ 和やかな環境でインテリアのマテリアルに日々触れる業務です。 インテリアの知識を身につけたい方、インテリアが好きな方大歓迎です。 《具体的な業務内容》 ・マテリアルルームの整理整頓、サンプルのファイリング・入れ替え ・各メーカーや業者へのサンプル発注・手配・返却対応 ・郵便物の発送・受取、備品手配などの庶務 ・その他、簡単な書類作成（Excel/Word）などのアシスタント業務 対応案件 店舗 飲食店 / 美容室・サロン / サービス店 / アパレル

仕事内容【お任せする仕事内容】 ・総務・庶務業務全般 ・書類管理、契約関連業務の補助 ・社内備品・設備管理 ・簡単な経理・勤怠関連業務の補助 ・社内外の連絡・調整対応 【一緒に働くメンバー】 ・社員数は50名程が所属しており、平均年齢層は20代から30代です ・元メーカー出身者や専門デザイナーなどのベテランから、元飲食店店長、元パチプロなど、業界未経験の方まで幅広く採用を行っています。 【仕事の魅力】 ・会社全体を支えるポジション ・幅広い業務を経験しながらスキルを身につけられる ・現場との距離が近く、感謝される仕事

仕事内容認可保育園における保育士業務全般 ●児童の見守り・体調管理 ●保育業務における各種準備 ●関係機関や保護者とのやりとり ●連絡ノートの記入 ●イベント準備 など ※従事すべき業務の変更の範囲：法人が定める業務 ―――――――――――― 当法人の働きやすさの秘訣 POINT01｜国・区の基準以上の職員配置 各園、配置基準と比較すると約1.5倍の職員を配置しています。 全クラス複数担任制なので、入職後も安心です。 基準以上に職員を配置することで、子どもたちへの丁寧な保育ができるだけでなく、職員の働きやすさにも繋がっています。 POINT02｜職員定着率の高さが自慢！ 職員の笑顔が子どもたち

仕事内容■事務職＝総務・人事・給与会計・営業アシスタント・新規事業(飲食観光/金融不動産)サポート・生成ＡＩ活用支援・ＷＥＢマーケティング・ＤＸ活用支援等 総務・人事・給与会計・営業・新規事業の支援業務・生成ＡＩ活用支援・ＷＥＢマーケティング・ＤＸ活用支援等 変更範囲：新規事業ならびに会社の定める業務 新人研修 新人研修(2～6ヶ月間）にてエンジニアの基礎を学んでいただきます(本社で実施) ※無料ランチ付き

仕事内容海外人材採用サービスの提供や特定技能制度における登録支援などを行っています。インドネシアと太いパイプがあり、慢性的な人材不足に悩む日本の企業と、日本で働きたいインドネシア人をマッチングさせて、就労後もフォローをしています。 ＜具体的な業務内容＞ ・求人企業の新規開拓営業 ・求職者（外国人）の募集・面談 ・既存顧客企業と求職者の面談設定 ・既存顧客・就労者のアフターフォロー（就労後の問題などをヒアリング） ・求職者就労のための書類作成 ＜選考フロー＞ ◆履歴書（職務経歴書）の提出 ↓ ◆一次選考 23卒の先輩・人事担当 （事前に適性検査あり） ↓ ◆二次選考 営業責任者・人事担当 ↓ ◆最終

仕事内容週休3日制＆有休100％消化 インセンティブ制度も導入 歯科衛生士（新卒）の求人情報です。 完全週休3日制と2日制が自由に選べて、シフトの曜日は毎月変更OK！旅行や推しのライブなど、友人や家族との予定に合わせて柔軟に休めるのが大きな魅力です。また、頑張りが手当に反映されるインセンティブ制度を導入しているから、やりがいも抜群。ワークライフバランスと高収入の両立を実現しています。さらに、ホワイトニング専用ルームも完備しており、DHとしての活躍の場が豊富です！ 【この求人のポイント】 (1)週休3日OK！週休2日なら18時終業も・・・有休消化率100％でオフ◎残業もなし (2)働く仲間のことを

仕事内容＼未経験から不動産のプロへ！／ 飛び込み＆ノルマなし！理想のおうち探しをサポートするお仕事です！ ◆この仕事のポイント◆ 100％反響営業！ お客様からのお問い合わせ対応が中心で、飛び込み・テレアポは一切ナシ！ ノルマもないから、未経験でも安心してスタートできます！ 働きやすさ抜群！ 完全週休2日制＆年間休日120日以上でしっかりリフレッシュ◎ 頑張りはしっかり還元！ 月給＋インセンティブ支給、収入もアップ！ 未経験歓迎・人柄重視の採用！ 先輩たちもほとんどが未経験スタート！ 入社後の研修でゼロからしっかり学べる環境です♪ ◆お仕事内容◆ 賃貸ルームアドバイザー

仕事内容【アピールポイント】 ＼2027年度新卒・第二新卒正社員／ 学校・保育園の調理職を正社員募集！ 大手企業のNECグループ会社 土日祝休み＋基本残業なし 転居を伴う転勤なし 子供の成長をサポートする大切なお仕事です ※調理師免許または栄養士資格いずれかをお持ちの方(取得予定可)※ 【仕事内容】 ＼27年度新卒・第二新卒採用／ 子供たちへの安心・安全でおいしい給食作りを仕事にしませんか。 小中学校、保育園、こども園の調理職を正社員募集！ ※調理師免許または栄養士資格いずれかをお持ちの方(取得予定可)※ 学校・保育園給食に特化した子供の成長をサポートする大切なお仕事です！ 大手企業NE

仕事内容＼未経験から不動産のプロへ！／ 新卒(既卒可)の募集！ 飛び込み＆ノルマなし！理想のおうち探しをサポートするお仕事です！ ◆この仕事のポイント◆ 100％反響営業！ お客様からのお問い合わせ対応が中心で、飛び込み・テレアポは一切ナシ！ ノルマもないから、未経験でも安心してスタートできます！ 働きやすさ抜群！ 完全週休2日制＆年間休日120日以上でしっかりリフレッシュ◎ 頑張りはしっかり還元！ 月給＋インセンティブ支給、収入もアップ！ ＼入社祝い金30万円（※社内規定あり）も支給！／ 予備知識不要！・人柄重視の採用！ 中途入社の先輩たちもほとんどが未経験スタート！

仕事内容【お任せする仕事内容】 ■パチンコ・パチスロの新機種の企画立案 ■パチンコ・パチスロの演出仕様制作 ■プロジェクトの進行管理、クライアント、協力会社との折衝など 【一緒に働くメンバー】 ■社員数は30名程が所属しており、平均年齢層は20代から30代です ■元メーカー出身者や専門デザイナーなどのベテランから、元飲食店店長、元パチプロなど、業界未経験の方まで幅広く採用を行っています。 【仕事の魅力】 ■多数のクライアント様を抱えており、様々な機種の制作に携わることが可能です。 ■社内外メンバーの座組の調整、各クライアントとの交渉により達成感があります。 ■タレントや版権作品（まんが・アニメ等

仕事内容ー ＼“売る営業”ではなく、“空間を創る営業”へ／ 商業施設・ホテル・テーマパークなど、有名空間に携わる 提案～納品まで一貫して関われるやりがい 自分の企画で、誰かの記憶に残る場所をつくる ー 「ただモノを売る営業じゃなく、人の心を動かす提案がしたい」――そんな想いをカタチにできる仕事がここにあります。 空間づくりの提案から納品までを一貫して担う役割。 商業施設・ホテル・テーマパークなど、誰もが訪れる“記憶に残る空間”を、自分の手で創り出すことができます。 【仕事内容】 クライアント対応、企画・提案、契約、社内調整、進行管理、納品まで、空間づくり全体を担当。 関わるのは、演出性・意匠性が求め

仕事内容＼未経験から不動産のプロへ！／ 新卒・第二新卒募集！ 飛び込み＆ノルマなし！理想のおうち探しをサポートするお仕事です！ ◆この仕事のポイント◆ 100％反響営業！ お客様からのお問い合わせ対応が中心で、飛び込み・テレアポは一切ナシ！ ノルマもないから、未経験でも安心してスタートできます！ 働きやすさ抜群！ 完全週休2日制＆年間休日120日以上でしっかりリフレッシュ◎ 頑張りはしっかり還元！ 月給＋インセンティブ支給、収入もアップ！ ＼入社祝い金30万円（※社内規定あり）も支給！／ 未経験歓迎・人柄重視の採用！ 先輩たちもほとんどが未経験スタート！ 入社後の研修でゼ