三重県四日市市の児童福祉施設の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.5万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 管理手当 20,000円 業務手当 40,000円(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。給与は下記の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日120日/送迎なし 月給37万円～/独自のオーダーメイド療育＆実支援に特化したオリジナル研修あり！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> ・基本給 283,200円 ・固定残業代 86,800円(40時間分/超過分は別途支給) ※給与はスキル・経験を考慮のうえ相談 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 一人暮らし手当 10,000円 児童発達支援責任者手当 70,000円 昇給あり(年1回、会社業績による) 賞与あり(年2回、会社

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス 年休120日以上/就労に向けた支援を提供♪PC・実践・SSTの3つのカリキュラムで子どもたちの自立をサポート月給22.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,000円～250,000円 【月給】222,000円～250,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県四日市市 鵜の森二丁目8-13 リエス鵜の森1B 募集情報 ◆子どもたちの「就労」「自立」に向けた支援を提供♪ 小学生から高校生までの子どもたちを

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日114日 未経験可/東海エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円 役職手当 20,000円 業務手当 59,000円 業務手当(固定残業代) 21,000円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間6か月/期間中は月給290,000円～、ほか条件変更なし。 【

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年休120日 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29.5万円～ 研修・資格取得サポートあり！/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～ 【月給】295,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 資格手当 家族手当 住宅手当 昇給あり(随時) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 三重県四日市市 芝田2丁目1-2 募集情報 ◆全国に障がい福祉事業を多数展開中！ 私たちは首都圏をはじめ関西・中国

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.5万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 管理手当 20,000円 業務手当 40,000円(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。給与は下記の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.5万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 管理手当 20,000円 業務手当 40,000円(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。給与は下記の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.5万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 管理手当 20,000円 業務手当 40,000円(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。給与は下記の

仕事内容【管理者兼児発管】月給30万円～/日曜固定休み＆残業ほぼなし未経験可 キャリアアップ支援あり/想いや理想を実現！楽しみながら一緒に成長する施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～450,000円 【月給】300,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 固定残業代 10,000円～30,000円(1～5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～ 職能手当 65,000円～(処遇改善含む) 管理者手当 30,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞

仕事内容【管理者兼児発管】月給30万円～/日曜固定休み＆残業ほぼなし未経験可 キャリアアップ支援あり/想いや理想を実現！楽しみながら一緒に成長する施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～450,000円 【月給】300,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 固定残業代 10,000円～30,000円(1～5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～ 職能手当 65,000円～(処遇改善含む) 管理者手当 30,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24.6万円～ 研修・資格取得サポートあり！/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 246,000円～ 【月給】246,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 資格手当 家族手当 住宅手当 昇給あり(随時) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 三重県四日市市 鵜の森1-12-3 募集情報 ◆全国に障がい福祉事業を多数展開中！ 私たちは首都圏をはじめ関西・中

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32.5万円～/4週8休制/未経験可 残業ほぼなし/豊富なノウハウ・充実の研修でさらに成長も全国展開中の大手FC多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,000円～ 【月給】325,000円～ <内訳> 基本給 295,000円 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※勤続年数に応じる) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 三重県四日市市 富田2丁目1