有料老人ホーム 言語聴覚士 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホームでの介護業務／介護士／KGS650 ▼仕事内容 有料老人ホームでの介護業務全般 賞与2回！昇給2回と頑張れば頑張るほど年収ＵＰ！ (東京都練馬区) ▼職種 有料老人ホームでの介護業務／介護士／KGS650(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 239,000〜312,000円 【諸手当】 ◇住宅手当10,000〜15,000円 ◇子供手当8,000円／1人(試用期間終了後より支給) ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：2回 (正社員) ▼勤務時間 ①07：00〜16：00 ②09

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 東京都練馬区大泉学園町5-31-28 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3

仕事内容オープニング募集！【練馬区光が丘】ホスピスホームの副ホーム長／想定年収567万円／開設前より勤務可／年間休日114日／オープニング募集／賞与年2回／裁量ある施設運営 日勤のみ可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の副施設長（管理者） 有料老人ホームにおける施設管理、運営（報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） 事業計画、報告書等の書類作成 施設従業員の管理、マネジメント ■ 選考スケジュール 書類選考 一次面接（オンラインOR対面） 二次面接（対面） 【経験】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・介護施設

勤務時間【勤務時間】 【夜勤】16:30:00～09:30:00 （※1日の所定労働時間数8時間）

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ 【施設形態】有料老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 ・入居者の健康管理 ・バイタルチェック ・健康相談 ・薬物療法のサポート ・服薬管理、服薬指導 ・採血、点滴、注射等の処置 ・発疹やケガなどの処置 ・経管栄養のサポート ・医師の補助、病院との連携 ・医療器具の消毒、洗浄…等 介護職のスタッフと協力してサービス提供を行っていただきます。 残業ほぼゼロでプライベート重視の看護師さんにぴったり! 病棟と比較すると医療行為は少なめなので、ブランクがあっても安心! ※単発

仕事内容有料老人ホームでの看護業務／正看護師・准看護師／NSS929 ▼仕事内容 有料老人ホームでの看護業務全般 高年収！夜勤有り！リゾート型の有料老人ホームなので綺麗な施設です★ (東京都練馬区) ▼職種 有料老人ホームでの看護業務／正看護師・准看護師／NSS929(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 <正看護師> 月給 350,000円 ?400,000円 <准看護師> 月給 330,000円 ?380,000円 【諸手当】 夜勤手当：11,000円/回 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年4回（3月・6月・9月・12月） (正社員)

仕事内容有料老人ホームで高齢者の方に合わせた食事の調理の仕事です。 献立作成食材発注、衛生管理など幅広く担当します。 お食事の調理/盛付/配膳/下膳/食器洗浄/切込み/厨房内清掃等、調理師として厨房内常務全般の仕事になります。 行事食やイベント・フェアなど日々の食生活を豊かにする取り組みも行っています。 一人一人の利用者様に応じた適切で安心安全なお食事を食 べていただきながら、利用者様の健康に貢献できることが大きなやりがいとなります。 ・丁寧な指導環境あり！レシピも整っています！ ・正社員登用制度あり（最短3か月後） ・年間休日115日！ ・賞与年2回2～3ヶ月(業績・勤務実績による) ＼こんな方

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ジョイライフ光が丘/求人/介護職/正社員/有料老人ホーム/東京都練馬区 ＜残業少な目！社食は1食300円！うれしい３交代制勤務シフトの職場！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給275,000円～350,000円/賞与2回】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『成増駅』徒歩10分。 入居店47名（47室/全室個室）

勤務時間週3～5日 7:00～20:30 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です! 【例】9～18時(実働8h)×週3日、12～17時(5h)×週4日など ※資格取得まで約1～3ヵ月間は、9:30～17:30で週1～3回通学必須です。 残業なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容【無料で資格取得】未経験歓迎！練馬区の老人ホームで介護パー… 無資格・未経験歓迎！お給与もらいながら資格取得♪未経験から国家資格！介護で安定とやりがいを☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,300円 時給1300円 【勤務地】 東京都練馬区中村3-33-15 募集情報 【無料で資格取得】未経験歓迎！練馬区の老人ホームで介護パート求人 ≪株式会社ソラストの取組み≫ お仕事をお探しの求職者様への ●募集先件数の充実さはもちろん 何より優先に考えてるのは 求職者様への充実の環境作りです ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【実績と安定】 ・1965

仕事内容定年65歳!年収440万～可能!_ 有料老人ホームでの看護師業務に携わって頂きます。 残業はほとんどありませんので、プライベートを充実させたい方にもお勧めです。 ソニーグループ独自の福利厚生が充実しております。定年も65歳なので長く勤務すること可能です。 また、それぞれの職種との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【大泉学園ハウス】介護福祉士（訪問介護経験者歓迎）ホスピス未経験OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護業務 具体的には、 【入浴介助】清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助 【食事介助】摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳 【排泄介助】おむつ介助、見守り、トイレ誘導 【生活援助】室内清掃、環境整備、洗濯 ＜1日の流れ（例）＞ ■早番の場合 7:00～9:00 夜勤より情報共有、モーニングケア 9:0

仕事内容2023年新設オープン!年収420万～可能!_ 有料老人ホームでの看護師業務全般 夜勤なしの勤務なので、プライベートを充実させたい方や子育て中の方にもお勧めです。 （オンコールあり。） ソニーグループ独自の福利厚生が充実しております。定年も65歳なので長く勤務すること可能です。 また、それぞれの職種との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 j

仕事内容夜勤なし!引越し手当・住宅手当などの福利厚生充実！_ 有料老人ホームでの看護師業務全般 夜勤なしの勤務なので、プライベートを充実させたい方や子育て中の方にもお勧めです。 引越し手当支給、保養施設完備等の福利厚生が充実しております。 また、それぞれの職種との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.co

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの理学療法士業務全般をお任せします。（訪問リハビリ、病態観察、服薬管理指導、環境調整、家族指導、医師・ケアマネとの連携、記録入力など）1日4～7件のご利用者宅を訪問し、主治医の指示のもとサービス提供を行います。看護師・PT・OT・ST含め200名以上の多職種チームで連携しながら業務を進めます。残業は発生しない体制で、持ち帰り業務はありません。 【給与】 月給320,000円 ・月給：320,000円～・基本給：249,000円～・等級地手当：51,000円～・資格手当：20,000円～・訪問手当、対応手当（インセンティブ）あり・通勤手当：上限20,00

仕事内容有料老人ホームの介護職 正社員 年収高めの介護のお仕事♪資格や経験によって大きく収入UPします♪定年65歳 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,500円～332,000円 基本給：170,000円～190,000円 (初任者研修)170,000円 (実務者研修)180,000円 (介護福祉士)190,000円 日勤のみの勤務は基本給10,000円減 資格手当：3,000円～8,000円 (初任者研修)3,000円 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)8,000円 夜勤手当：3,000円／回・5回／月 処遇改善手当：40,000円 特定処遇改善加算手当：1

勤務時間17:00～09:30 週勤務日数：1日~None日

仕事内容給与： 日給34000円~ 仕事内容： 介護付有料老人ホームうらら練馬で 夜勤専従介護スタッフ募集！ ≪POINT≫ ★日給3万4,000円 ∟月10回で月34万円の高収入可能◎ ★週1回からOK！ ★看護師常駐(24h)で医療面も安心！ ★子育て世帯・扶養内・WワークOK 【仕事内容】 有料老人ホームにおける 身体介護及び生活支援全般をお任せします。 ※夜勤シフトのみです。 具体的には ●巡回・見守り 定期的に居室を回り ご入居者の体調や睡眠の様子を確認します。 ●排泄・更衣などの夜間介助 おむつ交換や移乗、更衣など 必要な身体介護を行います。 ●コール対応 ナ

仕事内容有料老人ホームの看護師 有料老人ホームでの入居者様の看護全般 ・処置、バイタル計測 ・配薬、通院付添い ・医療機関への提出書類作成 ★夜勤なし・オンコールなし 【サニーライフはおかげさまで35周年！】 ◎高齢者へのいたわりの気持ちを、新しい施設で力に変えませんか？ ◎Hiring Caregiver 他施設では外国人の方活躍中！ サポート体制は整っていますので、これから経験を積みたい方や、ブランクがあるけれど現場復帰がしたいという方にも最適です。 「もっとこうしたほうがいいのでは？」 「ここを改善したら、利用者様に喜んでもらえるのでは？」 といった意見は、ぜひ積極的に発信してください。

仕事内容新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 研修制度・キャリアアップ制度も充実◎働きやすい職場への改善に力を入れ、福利厚生の表彰を受けました 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 324,872円～ 夜勤手当4回含む(32,000円／1回8,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／4.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収347,872円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都練馬区中村南2-1-11 ※基本的に転居を伴う転勤はあ

仕事内容オープニング募集！【練馬区光が丘】病院ではできない、一人ひとりの人生に寄り添う看護／住宅型有料老人ホーム（ホスピス型）／オープニングスタッフ／キャリアアップ可能／成長企業で活躍 社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務 施設内にご入居されている方への看護業務をお願いします。 【業務内容】 バイタルチェック、フィジカルアセスメント、医療処置、疼痛コントロール、点滴管理 経管栄養管理、人工呼吸器管理、気管切開管理、褥瘡処置、排便コントロール 医師との連携、訪問診療対応、看取りケア、ご家族対応、記録入力、介護職との連携 など

仕事内容■会社名 東京都練馬区東大泉の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/無理なく稼げる環境です／有料ホームの介護職。記録はPCで安心 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ・記録はシステム化。業務負担を軽減しています ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師 ■仕事内容 介護施設での看護師のお仕事です。 チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。医師や多職種と連携し、記録も適切に対応します。 現場の提案が歓迎される風土です。看護師資格を生かし

仕事内容想定年収480万～!月平均残業時間5時間未満_ 有料老人ホームでの看護業務全般 高年収！夜勤有り！リゾート型の有料老人ホームなので綺麗な施設です★ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当