管理者候補 - 宮城県仙台市宮城野区 の求人・仕事・採用

仕事内容お客様の契約業務、ケアマネ事業所や病院の地域連携室などへ訪問する地域連携業務、スタッフ育成、勤怠・顧客・売上管理 現場業務としてバイタルチェック、服薬管理、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助社有車を使用してのお客様送迎業務、施設内や訪問看護など現場業務もお願い致します。 ◎ステップアップをお考えの方におすすめです！ 【看護小規模多機能施設とは】 退院後の在宅生活への移行や、看取り期の支援、ご家族に対するレスパイト等、お客様やご家族の状態やニーズに応じ、主治医との密接な連携のもと、医療行為も含めた多様なサービス（通い、泊まり、訪問看護・介護）を提供します。お客様やご家族との信頼関係を築き、頼りに

仕事内容・物流に関わる業務全般 輸送 倉庫 営業 管理業務 ・計数管理 ・配車業務、運送業務、運送事業の各種入力等 ・電話での受注業務、自社車両への業務指示 ・求車・求貨のマッチング業務 ・ＰＣでのデータ入力業務を主に行います。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲内

仕事内容東証プライム上場企業で正社員のお仕事！ テレフォンぺレーターやコールセンターでの経験を活かして働きませんか？ 岩手へのUIJターンを検討中の方も必見！ ＜お仕事内容詳細＞ コールセンターの管理者候補を募集します。 一通りの基本業務を習得いただいた後に、マネジメント業務に従事いただきます。 それまでの知識やご経験をもとに、以下のいずれかの役職に就いていただきます。 ・スタッフをまとめるチームリーダー ・各チームをまとめるスーパーバイザー(SV) ・エリアマネージャー ＜求める人物＞ ・テレフォンぺレーターやコールセンターで管理者の経験がある方 ・他事業所(岩手)への転勤が可能な方 ●ここ

仕事内容【仙台市宮城野区／管理者候補】正社員｜安定基盤で風通しの良い柔軟な職場環境意欲・人柄重視での採用｜研修制度・待遇充実の上場企業グループで活躍しませんか？ ■ アピール 待遇改善に積極的な安定した経営基盤！ 上場企業グループでステップアップを目指しませんか？ ～リビングプラットフォームグループとは～ 保育事業・介護事業・障害者支援事業などを全国各地に展開中。 グループのミッションとして、「安心を育て、挑戦を創る」を掲げています。 目標である少子高齢化問題の解決に向け、安心と挑戦のループを繋いでいけるよう、「持続可能な社会保障制度の構築」を目指しながら、適正な料金で高品質なサービスの提供を

仕事内容会社全体でキャリアアップを応援します！無資格・未経験でも拡大期に向けて管理者に興味がある方、積極的に募集中 もちろん経験者大歓迎！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 事業所の運営・管理 ・事業所運営のマネジメント ・従業員のマネジメント ・サービスのマネジメント ・収支のマネジメント ・その他事業所を円滑に運営するために必要なこと 訪問介護業務 営業・企画 新店舗開設準 など ★SNSを効果的に使っているため社内間の連携がスムーズです！ ★万が一業務中に車の事故があった場合は修理代の半分を会社負担いたします。 資格: 未経験可能／ブランク可能／無資格可／年齢不問 ★20～40代活躍中

仕事内容[仕事内容] ～会員様がご利用中のパソコンなどの修理受付の窓口です～ ◇光回線やモバイルルータ契約中のお客様が ご利用中のパソコン・タブレット、テレビ、 周辺機器が対象です。 ◇落下や水漏れ、衝突などによる過失故障や 破損などが発生した際に、補償対象かどうか、 切り分けと修理受付を行います。 例えば・・・ ・落下により破損してしまった ・水漏れで動かなくなってしまった など (1)お客様からの入電受付、又は発信。 ↓ (2)電話による故障補償受付切り分け 又は受付中のお客様への進捗連絡 ↓ (3)対応履歴入力 まずはこれら通常業務を習得・経験いただき センターとして円滑に運

仕事内容【長距離輸送最大手で将来性抜群】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！ 未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 【お客様より従業員を大切に】 当社は「お客様よりも従業員を大切にする」という経営方針

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） 株式会社ウェルリソース 運動学習支援教室 そら・ふね高砂 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給40万円～ 正社員 残業ほぼなし事業拡大中のためキャリアアップ推進！/子どもの未来を創る「運動学習支援教室」 ◆3つのプログラムを中心に子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」 当施設では、「運動・学習・日課」の3つのプログラムを提供しています。 その一つの「運動」では縄跳びや跳び箱といった「2つの動作を同時におこなうこと」が苦手な子どもたちに対し、脳科学をもとにした支援プログラムを提供。 スムーズに身体を動かし、

仕事内容[仕事内容] ～保険サービス（医療保険、自転車保険、旅行保険 等）お問い合わせ窓口での管理者候補～ 【 お問い合わせの例 】 ▼保険サービスに加入中のお客様 ・現在加入中の保険の補償内容を教えてほしいのですが・・・ ・現在加入中の保険の解約をしたいのですが・・・ ▼保険サービス加入前のお客様 ・インターネットから申込みをしたいのですが、うまくいきません・・・ ・保険の申込みを検討しています。補償内容を教えてください・・・ 電話対応だけでなくメール対応、事務処理業務も担当します。 在籍スタッフは、ほぼ全員が未経験からスタートですが、研修期間をしっかり確保しています。 入社後に損害保険募集

仕事内容賞与年2回♪研修制度あり◎歴史と実績のあるセントケアグループで、管理者として働いてみませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ルート作成、現場対応、お客様の相談対応、顧客管理等の業務を行っていただきます。 主な仕事は、ケアマネジャー・お客様・ご家族様の相談対応。担当者会議、顧客管理、勤怠管理、請求業務 ◎勤怠は専用アプリを使用、実績も連動しており、実績はチェックがメイン ※ワード・エクセル・専用システム使用 資格: 介護職員初任者研修以上（ホームヘルパー2級） 普通自動車運転免許(AT限定可） ※管理職未経験者も歓迎です！ 勤務時間: 8:00～20:00の間の8時間程度 ※時

仕事内容「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム 幹部候補！今までの経験を活かして、当社でキャリアアップを目指しませんか？ 【仕事内容】ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ち よく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと 、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、 「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を 実現できる環境です。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導（全職員との面談年４回）など ４．地域との交流や運営推進会

仕事内容フジグループは年商５９０億円、トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名、全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には、全国で３６５名を採用します。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：４２０万円～５７０万円

仕事内容【２０２５年１０月オープニングスタッフ大募集！】 お客様の契約業務、医療機関やケアマネ事業所などへ訪問する地域 連携業務、スタッフの育成、顧客管理、勤怠管理等 ※施設内や訪問看護業務などの現場業務もお願いします。 ◎採用時研修や専門研修、マネジメント研修等も行っています。 施設系の支援部や事業部がサポートして参りますので管理職 が初めての方でも安心です！ ◎まずは職場見学だけでもいかがですか？お気軽にお問合せ下さい オープン前の勤務に関しては特記事項参照下さい。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者候補】正社員/賞与あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： チャレンジプラットフォームが運営する障がい関連施設で、施設管理全般をお任せする管理者候補のお仕事です。ご利用者さまに適切なサービスを受けていただくための館内整備、収支管理、職員の確保と育成、行政の調整などをお任せいたします。資格や経験を活かしてご活躍いただくことが可能です。 業務内容： （雇入れ直後）障がい者就労事業管理者候補【正社員】 （変更の範囲）当社の定める業務 就業場所： （雇入れ直後）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員／管理者候補 兼 生活相談員を募集中☆★昇給&賞与あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： リビングプラットフォームの介護関連施設で生活相談員（管理者候補）のお仕事です。 ご利用者さまやそのご家族を支援することを目的とした相談業務が中心となります。 ご利用者さまの悩みや不安を聞き、適切なアドバイスや支援の提供、ケアプランの作成、入浴・食事・排泄などの基本的な介護業務なども行っていただきます。 ※業務内容： （雇入れ直後）ショートステイ管理者候補兼生活相談

仕事内容【管理職（介護）／正社員】デイケア｜仙台市宮城野区｜管理者候補｜提携保育園あり・子育て中の方も多数活躍中｜ＷＥＢ面接可 ■ アピール ＼若手キャリア介護職宮城野区エリア／ 『ここさいむら小田原』の正社員スタッフ募集！ ◎業界トップクラスの福利厚生 ◎充実した研修制度＆サポーター制度あり ◎資格取得支援＆キャリアアップ制度あり ◎休みが取りやすいシフト体制 ◎育児休暇・介護休暇・時短勤務制度あり みんなを笑顔に。 お客様も、私たちも。 関わるすべての人々を。 ここみケアは、事業所数23ヶ所・従業員数330名と東北では有数の福祉企業です。介護分野(11種類)の他に障害福祉・医療など幅

仕事内容従業員を大切にする企業です。転職を考えている方、まずはご応募を 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認 し乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。またお客様とや り取りを行うのも運行管理者の仕事です。荷物とドライバーをマ ッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、営業所

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー・管理者候補／正社員】昇給あり！退職金制度あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： リビングプラットフォームが運営する施設で主任ケアマネジャーのお仕事です（管理者候補） コミュニケーションを積極的にとりながら、ほかの職員へのアドバイスやサポート業務、育成などをご担当ください。 また、ご利用者さまやそのご家族への対応、職員との連携など、ご経験とマネジメントスキルが活かせます。 ※業務内容： （雇入れ直後）居宅介護支援事業所ケアマネジャー管理者候補 （

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給28.5万円～ 残業ほぼなし事業拡大中のためキャリアアップ推進！/子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 209,350円～ 固定残業代 45,650円～(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 資格手当 昇給あり 賞与あり(年2回、8月・12月) <モデル年収> ・保育士(未経験)/入職1年目/年収3,420,000円 ・保育士(未経験)/入職3

仕事内容宮城県仙台市で管理職（管理者候補）募集！経験を活かして地域貢献しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,500〜372,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:5,000円/回 運転手当:5,000円/月（送迎業務有の場合） 資格手当:2,000円～29,500円 介護福祉士： 10,000円/月 初任者研修：2,000円/月 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、介