人事 人材開発 - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 係長級職員／中国ブロック／完全週休２日制 法務局が所管する業務（不動産登記、商業・法人登記、戸籍・国籍、供託、人権擁護、訟務、人事、会計、システム関係等）を担当する係長相当職員（行政職俸給表（一）３級）として勤務します。 なお、採用後には人事異動があり、採用時と異なる業務にも従事することとなります。 <給与> 年収440万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 広島県広島市中区上八丁堀６番３０号（広島法務局本局の所在地） <福利厚生>

仕事内容学校法人修道学園 【大学職員（総合職）】2026年4月1日採用/※11月10日書類必着 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 大学職員として、幅広い業務に携わっていただきます。（教育研究支援、学生生活支援、企画や人事・財務など、大学全般の管理運営）配属部署により担当業務は異なりますが 教育研究支援、学生生活支援、国際交流や企画、 広報、学生募集および人事・財務など 大学運営に携わる業務を担当していただきます。 なお、配属部署は人事異動により定期的に ジョブローテーションを実施しています。 【給

仕事内容<仕事内容> グループ全体の人事総務/年間休日123日 ホールディングスの人事総務担当者として、グループ全体の人事総務業務全般を幅広く担当いただきます。 ・採用業務 ・保険得喪 ・給与計算 ・年末調整 ・各種規程制定、改訂 ・労働保険料年度更新 ・その他、庶務業務 ※ご経験に合わせて担当業務を決定いたします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 <給与> 年収336万円～462万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ※年数回土曜出勤有 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 広島県広島市西区己斐

勤務時間シフト制

仕事内容スキルアップやキャリアアップなどお求めの方必見！残業少なめ！ 求人にご興味があればお気軽に担当にご相談ください！他にもお仕事を取り揃えております！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 年収350~450万円 ■基本給 200,000～250,000円 ■諸手当 ・通勤手当(上限100,000円／月) ・管理職手当 主任：15,000円 係長：25,000円 ※要件有り ■賞与：年2回(計2ヶ月分) ■年収 2,800,000円～3,500,000円(役職なしの場合) モデル年収 ・30代一般職…350万円 ・40代管理

仕事内容広島市職員の福利厚生に関する事務の経理、庶務事務、施設管理、 企画・運営、システム管理等に従事します 変更範囲：変更なし

勤務時間08:50～17:20(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容ご入社後は実務からスタートし、ゆくゆくは採用戦略や採用計画の立案などにも挑戦できます。 そのため単なるルーティンワークではなく、企業の成長に直結する仕事にも携われます！ 活かせるご経験やスキルをお持ちであれば、業界未経験の方も歓迎です！（詳しくは募集要件をご確認ください） 業務内容 ※案件ごとに担当業務は異なります。未経験の場合も実務経験のあるリーダーがしっかりとレクチャーいたします！ ・スカウト運用（対象者選定、送信、効果検証） ・応募者対応／面接調整 ・求人作成・リライト ・クライアントとの打合せ ・採用レポート作成・分析 ・採用要件ヒアリング ・採用計画や採用戦略、運営スケジュールの立

仕事内容株式会社あじかん 【広島】人事職（管理職候補）東証スタンダード上場◆玉子焼がルーツの食品メーカー◆国内トップ級製品多数 【仕事内容】 【広島】人事職（管理職候補）東証スタンダード上場◆玉子焼がルーツの食品メーカー◆国内トップ級製品多数 【具体的な仕事内容】 【現代の食生活を支えている「中食（なかしょく）」メーカー/国内トップ級シェア多数/食を通して健康へ貢献/年間休日120日/福利厚生充実】 ■業務内容： 玉子焼をルーツに、惣菜や寿司材料など「中食（なかしょく）」市場を支えてきた、あじかん。業務用食品事業を軸に、ヘルスフード事業やグローバル事業など新たな分野にも挑戦する食品メーカーの人

勤務時間9:00 ～ 18:00

勤務時間8:45 ～ 17:25

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事関連の業務経験10年以上 ・入退社手続き、給与計算や36協定などの職務内容で挙げた業務の実務経験 ・新卒採用経験5年以上 ・マネジメント経験（課長級以上の職位） 【職種名】 人事管理職候補 【仕事内容】 グループ全体の人事運営の統括や働きやすい環境づくりの中核的な役割を担います ・給与計算 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・各種手続き(36協定、算定基礎届、労働保険更新、年末調整など) ・人事制度構築 ・働き方改革推進 ・新卒、中途採用業務 ・マネジメント業務 等 業務を内製化しており、上記に関わる幅広い業務を行います 【事業内容・会社の特長】 約60年もの実

仕事内容一般財団法人広島県環境保健協会 【広島市】健康診断や人間ドックの既存提案◇ノルマ無／転居支援有／土日祝休／残業20H／WLB◎ 【仕事内容】 【広島市】健康診断や人間ドックの既存提案◇ノルマ無／転居支援有／土日祝休／残業20H／WLB◎ 【具体的な仕事内容】 充実した研修体制で未経験者も安心／社会貢献度の高い健康診断サービス／ノルマなしのルート営業 ■採用背景： 当社は出張型健康診断（巡回健診）や人間ドックなどの法人向け健診サービスを提供しており、体制強化のため増員を行います。 ■業務内容： 入社後は、約1年間の巡回健診業務を通じて、健診の流れを学んでいただき、その後、法人営業として

仕事内容総務人事部 人事ライン 採用教育担当者として、新卒・中途採用、教育研修の企画運営をお願いします。 （組織構成） 人事ライン：課長（50代、女性）、担当（50代、女性）、パート（60代、男性）。施設ライン：担当（50代、男性）、パート（60代、男性） 週休二日制 会社カレンダーによる 退職金/退職金制度：勤続3年以上 育児・介護休業制度/定年制有り(60歳まで)/再雇用制有り(65歳まで) 残業ナシ・少ない UIターン採用実績有

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・総務または人事での業務経験 ・普通自動車免許（AT可） [歓迎] 【必須要件】 ・総務または人事での業務経験 ・普通自動車免許（AT可） 【職種名】 人事総務スタッフ［広島市］《年収～600万円／年休121日／転勤無／160名で100億稼ぐ優良経営》 【仕事内容】 広島から日本全国、世界30ヶ国以上のお客様へ商品・技術・サービスを提供している当社の、広島本社にて、人事・総務業務をお任せします。ご経験に応じてその他管理部門業務もご担当いただきます。 広島本社にて、人事・総務業務をお任せします。 ご経験に応じてその他管理部門業務もご担当いただきます。 ■具

仕事内容[募集背景店舗拡大に伴いバックオフィスの強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・勤怠管理、給与計算 ・入退社手続き、社保手続き ・年末調整、福利厚生、人事評価制度の運用 ・庶務業務、書類管理 ・ご経験に応じ、人事採用、就業規則関係、人事評価制度の運用などもお任せします。 等 【担当営業コメント】 人事労務担当者は、兼任で4名(30代〜50代)が活躍中です。 【働き方について】 ・土日祝日にお休みを取る方が多いです。 ・有給取得率は90％を超えています！ ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件車通勤可,学歴不問,正社員,設

仕事内容総合事務職 ◇給与計算業務 ◇労働保険・社会保険手続き、入退社手続き、労務関係資料作成 ◇各種報告書作成 ◇電話応対、来客対応、メール対応 ◇スケジュール管理・出張手配 ◇その他付随する庶務業務 約３名の方で分担して行います。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間09:00～17:40 実働7時間40分／休憩60分

仕事内容人事総務のお仕事/建設業界 今までの「人事・総務経験」を活かし当社のグループ全体の人事総務業務全般をお任せします◆ [お仕事内容] ◆――――――――――◆ テラスホールディングス株式会社は 「人と街の歴史を未来につなげる」 まちづくり創造事業を手がけ、 次の4分野で事業を展開しています ・再生事業 ・集う事業 ・創造事業 ・暮らし事業 ◆――――――――――◆ 今回の「人事・総務のお仕事」は 「人事・総務経験」がある方を 求めています。 ※公共交通機関を使用しての通勤を 推奨しています ◎土日祝休み ◎年間休日123日 ☆こちらのお仕事は、企業様からお預かりし 転職エージェント

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務のご経験が3年以上ある方 ・PC能力：excel、wordの基本能力必須 [歓迎] ・人事採用、人事制度の運用経験がある方 【フィットする人物像】 ・労務だけでなく、採用関係の業務も担当してみたい方 ・社内のインフラ整備に興味がある方 ・人事や労務のご経験を活かしたい方 【職種名】 広島市(広島) 人事労務・輸入車の正規カーディーラー福利厚生充実◎転勤なし◎自動車通勤可 【仕事内容】 人事労務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・勤怠管理、給与計算 ・入退社手続き、社保手続き ・年末調整、福利厚生、人事評価制度の運用 ・庶務業務、書類管理 ・