埼玉県志木市の理学療法の求人・仕事・採用

仕事内容◆がん末期等のホスピス型施設◆最期まで自分らしくを支援◆多職種が連携するチーム医療◆シフト制で月に9から10日休み◆緩和ケア等の専門知識を学ぶ◆月給30万円以上の高待遇求人 【給与】 【月給】300,000円-380,000円 [内訳] 基本給 220,000-300,000円 資格手当 30,000円/月 職務手当 50,000円/月 2.00カ月分/年 (賞与)（基本給1か月分×2回） 【コメント】 【終の棲家を支える】がん末期・難病に特化した大型ホスピス型老人ホーム 無機質な病室ではなく、使い慣れた家具に囲まれご自宅のようにくつろげる空間で、ご本人と家族が穏やかな最期を過ごせるよう寄

仕事内容【志木市本町】月給32.7万円以上◎年間休日120日以上！週休2日制♪キャリアアップも目指せる！ハビーの児童発達支援事業所で理学療法士として活躍しませんか？ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 理学療法士全般業務 ・療育を行う必要があると認められる未就学児への指導他、成長の手助け ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたしま

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00の内4時間②7:00〜10:00の内3時間③9:00〜18:00の内8時間④10:00〜16:00の内5時間残業時間月平均8時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容理学療法士として利用者様の方々のQOL(生活の質)向上に貢献しませんか？理学療法士のパート・アルバイト求人！教育体制も◎ ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,770円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:給与に含む ベースアップ加算:給与に含む 特定処遇改善加算金:年3回 ヘルプ手当:近隣施設への応援勤務手当 残業代:別途支給（1分単位で支給） ◆資格 資格必須：理学療法士 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 志木駅から2.5k

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00の内4時間②7:00〜10:00の内3時間③9:00〜18:00の内8時間④10:00〜16:00の内5時間残業時間月平均8時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容あなたのスキルでご利用者様の生活を豊かに！ALSOK介護 株式会社が拓く新たな介護のステージへ ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,770円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:給与に含む ベースアップ加算:給与に含む 特定処遇改善加算金:年3回 ヘルプ手当:近隣施設への応援勤務手当 残業代:別途支給（1分単位で支給） ◆資格 資格必須：理学療法士 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 柳瀬川駅から2.7km みずほ台駅から3km

仕事内容理学療法士 / 訪問リハビリ / 正職員 【訪問件数】 ・1日5件～6件の訪問でのリハビリ 会社の軽自動車（AT）で利用者宅で訪問します。 移動リスクを最大限考慮したルート作りをしているため未経験でも安心です。 【利用者特徴】 ・65歳以上の高齢者様 主には65歳以上の介護保険所有者が訪問リハビリの対象です。 基礎疾患をお持ちの利用者様の在宅生活に「安心」と「安全」を提供します。 【事業所】 東京と埼玉に多店舗展開をしています。 今後も事業拡大のため、自分の好きな地域に事業所を構えていくことも可能です。 場合によっては独立を目指し自分の地元に事業所を構えたい、という方も歓迎します。 【手当】

仕事内容理学療法士 / 放課後等デイサービス / 正職員 主な支援内容（放課後等デイサービス・児童発達支援） 学習支援 宿題の補助、数の理解、お金の数え方など、日常に必要な学びをサポート 生活支援 着替え、紐結び、調理などの生活動作を一緒に練習 創作・遊び支援 お絵描き、工作、感覚遊びなどを通じて表現力や協調性を育む 送迎業務 送迎は障害がある方の移動のパートナーとなることです。学校へのお迎え・自宅への送り届け（運転業務あり）運転免許がない方は添乗をお願いします。 転勤、業務範囲の変更なし 勤務先 特定非営利活動法人輝HIKARI 輝HIKARI志木 勤務地 〒353-0001 埼玉県志木市上宗

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容サ高住におけるリハビリ業務全般 ・施設入居者様に対するリハビリ ・計画書、報告書作成 ・多職種連携 など ＊業務変更の範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間08：30～17：30 週3日～応相談

仕事内容WワークOK◎ブランクがある方も歓迎！「夢眠しき」にて理学療法士を募集！新しい施設で、新たなキャリアをスタートしてみませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅 施設内のリハビリ業務 【主な業務】 ・施設入居者様に対する医師の指示によるリハビリ ・計画書、報告書作成 ・多職種連携 など 【施設概要】 定員：30名（全室個室） 【応募条件】 理学療法士免許をお持ちの方 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 ■時給：1,600円 【別途支給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪理学療法士/正社員≫年間休日110日以上！未経験OK！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： ホスピス施設におけるリハビリ業務 【主な業務】 ・健康管理 ・身体機能の評価を行い、対象者に合わせたリハビリプログラムの実施 ・ホスピススタッフへの支援方法のアドバイス ・福祉用具の選定 ・担当者会議への参加 ・計画書・報告書作成 ・関係機関との多職種連携 求人ID 828748

勤務時間（1）09:00〜15:00（休憩60分） （2）09:00〜13:00（休憩なし） （3）08:30〜17:30（休憩60分） ※1ヶ月変形労働時間（週実働平均40時間以内） ※1日4時間〜の短時間勤務も相談可

仕事内容※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※スタッフやご家族への動作介助の指導 ※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ※送迎・添乗業務※週1～2回朝夕（朝夕どちらかのみの場合もあり）など ★＼サービス・職種の魅力／ ノウハウが豊富なツクイだからこそ、お一人おひとりの生活場面を想定した機能訓練プログラムを実施しています。住宅環境の整備も含め、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。また、ご家族の介護負担や不安軽減のための介助方法提案や、福祉用具の調整など、多方面から時間をかけて支援ができる職場です

勤務時間・勤務時間は8:00～18:00の間で相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。

仕事内容施設内における業務全般

仕事内容【志木市幸町】あなたの頑張りをそのまま収入UPに繋げませんか？頑張り次第で550万円以上も可能 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 【訪問件数】 ・1日5件～6件の訪問でのリハビリ 会社の軽自動車（AT）で利用者宅で訪問します。 移動リスクを最大限考慮したルート作りをしているため未経験でも安心です。 【利用者特徴】 ・65歳以上の高齢者様 主には65歳以上の介護保険所有者が訪問リハビリの対象です。 基礎疾患をお持ちの利用者様の在宅生活に「安心」と「安全」を提供します。 【事業所】 東京と埼玉に多店舗展開をしています。 今後も事業拡大のため、自分の好きな地域に事業所を構えていくことも可能で

仕事内容【2024年11月オープン】年間休日115日◎福利厚生充実♪経験ブランク不問！要普免☆訪問看護ステーションでのリハビリスタッフを募集中♪【志木市柏町】 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/車通勤可 【仕事内容】 訪問看護ステーションでのリハビリ業務 2024年11月オープンのホスピスに併設するステーションです。 健康管理 身体機能の評価を行い、立ち上がり動作や歩行、段差昇降など基本的な動作能力の向上を図るリハビリを提供 筋力トレーニング、ストレッチ、歩行訓練 家族への支援方法のアドバイス 福祉用具の選定 担当者会議への参加 計画書、報告書作成 関係機関との他職種連携 訪問件数：1日あ

勤務時間・勤務時間は8:00～18:00の間で相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。

仕事内容施設内における業務全般

仕事内容あなたの専門知識とスキルで、利用者様の生活の質向上に貢献しませんか？理学療法士の正社員求人！ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,700〜275,700円 ≪基本給≫ 144,100円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能給:40,500円～ 勤労給:30,000円～ 職務調整給:～20,500円（地域手当） 資格手当:3,000〜30,000円 役職手当:10,000〜110,000円 夜勤手当:16時間：7,000円/回 8時間：3,500円/回 住宅手当:10,000円 残業代:別途支給

仕事内容シフト制/こども休暇あり/年間休日119日【ツクイのデイサービス/理学療法士求人】 ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※スタッフやご家族への動作介助の指導 ※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ※送迎・添乗業務など 【仕事の流れ】 08:00～ 出社 10:00～ 身体能力、生活能力(ADL)の評価・個別リハビリの実施 11:30～ 口腔体操などの訓練プログラムの実施 12:00～ 休憩 13:00～ 生活リハビリの実施や集団レクリエーションの実施、記録、申し送り 16:30～ 送迎・添

勤務時間(1)09:00～15:00(休憩60分) (2)09:00～13:00(休憩なし) (3)08:30～17:30(休憩60分) ※1か月単位の変形労働時間制 ※1日4時間～の短時間勤務も相談可 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容未経験者歓迎/週2・3日からOK/研修あり【ツクイのデイサービス/理学療法士求人】 ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※スタッフやご家族への動作介助の指導 ※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ※送迎・添乗業務※週1～2回朝夕(朝夕どちらかのみの場合もあり)など 【仕事の流れ】 08:30～ 出社、送迎添乗 10:00～ 身体能力、生活能力(ADL)の評価個別リハビリの実施 11:30～ 口腔体操などの訓練プログラムの実施 12:00～ 休憩 13:00～ 生活リハビリの実施や集団レクリ

仕事内容月給27.1万円～◎デイサービスでは必要不可欠な「機能訓練指導員」の募集です！資格を活かして活躍したい方を歓迎 ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■介護業界未経験の方も応募OKです!! ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ デイサービスでの利用者様の ■健康チェック ■生活指導 ■体操・筋力向上トレーニング指導 ■記録作成 ■介護員業務補助 などをお任せします。 一人ひとりに合わせた指導を行います。 ・理学療法士 ・作業療法

仕事内容【◎業務委託◎理学療法士】時給3,000円～／車通勤可／週１～★WワークOK／勤務時間フレキシブル／有料老人ホームでのリハビリ業務 ■ アピール ALSOKグループにて全国32拠点で訪問マッサージ事業を展開！ 大手グループならではの安心の環境です！ ★移動はありません 1つの施設でじっくり利用者様と向き合えます ★サポート体制も万全 スタッフ間での情報共有を密に行うので安心 スタッフの皆様から楽しい職場と好評です ★WワークOK！ 業務委託で働く方は全員Wワークです 勤務日は固定ですが、別の日に振替もOK！ フレキシブルに勤務することが可能！ 今回募集するのは、「有料老人ホー

勤務時間〈日勤〉8：30～17：30 ※週2日以上／一日3時間以上 勤務できる方（お時間はご相談ください） └休憩時間は法定どおり └実働8時間の場合、休憩1時間 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週2日からＯＫ！業界未経験可◎理学療法士資格を活かして働く機能訓練指導員を募集しています。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 【デイサービスにおける機能訓練指導員の業務】 利用者ができる限り身の回りのことを自分でできるように支援するお仕事です。 機能訓練計画の作成 機能訓練の実施・評価 利用者の生活環境の確認 利用者の身体機能の評価 その他介護の補助業務 送迎業務（できる方のみ） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 求人ID 107