療育 - 茨城県神栖市 の求人・仕事・採用

仕事内容【勤務地】 茨城県神栖市神栖2丁目4番52号 パレスA棟 【施設名】 スマイルジョワ合同会社 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します～一歩ずつ、一人ひとりに合わせた支援を～ 茨城県神栖市に、2024年春オープン予定の児童発達⽀援・放課後等デイサービスです。 「笑顔で一歩ずつ」をモットーに、豊富なノウハウと多彩なプログラムで子どもたちの可能性を伸ばす療育を行っています。 今回はオープニングスタッフとしてともに働いてくださる仲間を求めています！ ◆当施設の特徴について～SST/ABA/TEACCHプログラムを取り入れた療育～ 子どもたちの「できた！」「やりたい！」を自信や自立に繋げる支援を

仕事内容【勤務地】 茨城県神栖市知手3420番地106 【施設名】 こどもサークル知手 【PRメッセージ】 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、 「成長・発達・未来」を応援する児童発達支援事業所です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、 各専門分野で豊富な経験をもつスタッフが連携し、積極的な支援プログラムを提供する療育型が特徴。 個別・集団療育の両面から、子どもたちの個性や特徴を伸ばす。 私たちは、子どもたちの可

仕事内容未就学児で特別なニーズを持つ子が豊かに育っていくために必要な 支援を行います。 ※令和７年４月、社会福祉法人萬徳寺保育園児童発達支援事業所開 始に伴うオープニングスタッフを募集します。 令和６年度の就業については相談の上決定します。 事業所開始前は、保育園の仕事をしていただくこともあります。 【変更の範囲：なし】

仕事内容【勤務地】 茨城県神栖市神栖2丁目4番52号 パレスA棟 【施設名】 スマイルジョワ合同会社 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します～一歩ずつ、一人ひとりに合わせた支援を～ 茨城県神栖市に、2024年春オープン予定の児童発達⽀援・放課後等デイサービスです。 「笑顔で一歩ずつ」をモットーに、豊富なノウハウと多彩なプログラムで子どもたちの可能性を伸ばす療育を行っています。 今回はオープニングスタッフとしてともに働いてくださる仲間を求めています！ ◆当施設の特徴について～SST/ABA/TEACCHプログラムを取り入れた療育～ 子どもたちの「できた！」「やりたい！」を自信や自立につなげる支援

仕事内容【勤務地】 茨城県神栖市知手3420番地106 【施設名】 こどもサークル知手 【PRメッセージ】 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、 「成長・発達・未来」を応援する児童発達支援事業所です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、 各専門分野で豊富な経験をもつスタッフが連携し、積極的な支援プログラムを提供する療育型が特徴。 個別・集団療育の両面から、子どもたちの個性や特徴を伸ばす。 私たちは、子どもたちの可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分又は14時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日、長期休みは９時～１７時の中の３～６時間で勤務頂きます 。一人ひとりのライフスタイルに合わせた勤務時間を設定出来ます 。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【スタッフ増員の為、募集！】 放課後等デイサービスゆめキッズにて、発達に課題のあるお子様（ 小学生中心、中高生も在籍）を支援する療育スタッフとして勤務し て頂きます。 〈主な担当業務〉 ・お子様の宿題や課題の支援、お子様の遊び相手 ・お子様の見守り、送迎車での送迎や添乗等 送迎場所や送迎方法、お子様の情報等、把握し安心して働けるよ う、指導いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【勤務地】 茨城県神栖市知手3420番地106 【施設名】 こどもサークル知手 【PRメッセージ】 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、 「成長・発達・未来」を応援する児童発達支援事業所です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、 各専門分野で豊富な経験をもつスタッフが連携し、積極的な支援プログラムを提供する療育型が特徴。 個別・集団療育の両面から、子どもたちの個性や特徴を伸ばす。 私たちは、子どもたちの可

仕事内容☆新規オープンスタッフ募集 児発管、指導員の方、当社にお力添えをお願い致します。 障害のあるお子様を療育し 自宅や学校へ送迎をします 個人課題 宿題のお手伝い 課外活動 リクリエーション等を行い 出来ない事を出来る様に導いてあげる やりがいのあるお仕事です。 【採用後の業務変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分又は14時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日、長期休みは９時～１７時の中の３～６時間で勤務頂きます 。一人ひとりのライフスタイルに合わせた勤務時間を設定出来ます 。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【スタッフ増員の為、募集！】 放課後等デイサービスゆめキッズにて、発達に課題のあるお子様（ 小学生中心、中高生も在籍）を支援する療育スタッフとして勤務し て頂きます。 〈主な担当業務〉 ・お子様の宿題や課題の支援、お子様の遊び相手 ・お子様の見守り、送迎車での送迎や添乗等 送迎場所や送迎方法、お子様の情報等、把握し安心して働けるよう 、指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間14:00～ 18:00 14:00～ 17:30 10:30～ 16:30 平日／14：00～18：00もしくは14：00～17：30 土曜日・長期休暇期間／10：30～16：30 勤務日数・時間についてはお気軽にご相談ください♪

仕事内容放課後等デイサービス ゆめキッズ神栖 【施設形態】 放課後等デイサービス 【住所】 314-0142 茨城県 神栖市 深芝南2-25-11 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl 日々の成長を支援するお仕事☆彡 小学１年生～高校３年生まで 障がいのあるお子様が利用しています 現在は小学生が中心に 利用しています◎ ◆おやつの提供 ◆宿題の見守り ◆公園へのお出かけ ◆保護者対応 ◆送迎 ◆月に1回季節のイベントを開催 【 勤務地 】 第一教室、第二教室、第三教室のいずれか 面接後に決定し

仕事内容【児童発達支援管理責任者】正社員/昇給&賞与あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【施設名】： スマイルジョワ合同会社 スマイルジョワ合同会社 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給300,000円～ ※経験等による 【昇給】 あり：年1回予定 ※業績による 【賞与】 あり：年2回予定 ※業績による 【業務内容】： ◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【応募資格・経験】： 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 【勤続支援金】： 勤続支援金 13,000円

仕事内容【勤務地】 茨城県神栖市大野原2-28-6-1 【施設名】 放課後等デイサービス みどりの里 【PRメッセージ】 ◆当施設の紹介～県内の2つの保育園を運営～ 茨城県神栖市にある放課後等デイサービスです。 当施設を運営する法人は「地域の皆様と共に成長していく」をモットーに、2020年より保育園事業を展開。 現在、県内で2つの保育園を運営しています。 このたび新たにオープンした放課後等デイサービスで働いてくださる仲間を求めています！ ◆当施設の特徴について～子どもが好きな方歓迎！～ 小学生から高校3年生までの障がいを持つ子どもたちのサポートをお願いします。 宿題の手伝いや工作、クッキングなど

勤務時間＜勤務曜日＞ 月・火・水・木・金 ※月～金の内週5日以内の勤務をご希望の方は要相談。 ＜勤務時間＞ ●08：30～17：00(内6～7.5時間) ※上記時間帯の内6時間未満でも可能な場合あり ＜休憩時間＞ 45分(法定通り) ＜時間外＞ なし

仕事内容【急募】 子供達の療育支援を共に推進してくれる方を探しています。 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方、是非！ 一緒にはたらきませんか？ ◆来社不要！(ご自宅近くまで 出張登録に伺います♪) ◆家庭や子供の用事でお休み調整可 ◆交通費支給 ◆各種労働保険 ◆社会保険(法定通り) ◆持ち帰り残業なし ◆正社員登用あり ◆新設園です♪ ■ご希望の雇用形態ございましたらお聞かせください。 【人材紹介(正社員)・直接雇用(パート)・紹介予定派遣・派遣社員】 ゆくさ株式会社 TEL：0120-145-901(フリーダイヤル) MAIL：smile@yukusa.co.jp LINE：@240dnla

仕事内容オープニングスタッフ募集！☆昇給・賞与あり◎週休2日制！オンオフのメリハリをつけて働けます 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の業務全般 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 または児童指導員任用資格お持ちの方は未経験でもOK ブランク可 勤務時間: 平日 9:00～18:00 休憩60分 土日祝 9:00～17:00 休憩60分 休日・休暇: 週休2日（定休日なし） 土日祝日休みもご相談可能 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 無料駐車場あり 髪型・ピアス自由 健康診断費用会社負担

仕事内容＜年間休日130日＞児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集＠神栖市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： スマイルジョワ合同会社 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給300,000円～ 【月給】300,000円-440,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 資格手当 【賞与】年2回（業績により査定） 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画作成（アセスメントからモニタリング

仕事内容土日祝休み♪マイカー通勤OK◎安心して長く働ける環境が整った職場です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 未就学児で特別なニーズを持つ子が豊かに育っていくために必要な支援を行います。 業務の変更範囲:なし 転勤の可能性なし 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験必須 児童発達支援 年齢 ～59歳※定年を上限 学歴 不問 勤務時間: 8:00～17:00 ※勤務時間は相談に応じます。 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日、その他 完全週休2日制 年間休日122日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険

仕事内容【神栖市下幡木】土日祝休み♪経験者歓迎！2024年4月オープンの事業所で児童発達支援管理責任者を募集しています 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 利用定員10名、0～5歳までの発達に遅れのある子どもたちの支援 個別支援計画の作成、療育支援、コミュニケーションへの支援 保護者の相談・対応等、付帯する業務 ※転勤の可能性あり（鹿嶋市または神栖市） 雇用期間の定めあり 6ヶ月（原則更新） 資格: 児童発達支援管理責任者講習受講済みの方 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：一般的なワード・エクセルが出来る程度 年齢不問 学歴不問 ブランク可 勤務時間: 8:30～1

仕事内容【年収400万円以上可能◎】児童発達支援で児童指導員募集！賞与年2回（実績2.5カ月分）☆各種研修制度あり/有給取得率80%以上！週休2日でプライベート充実♪お子様の成長を一緒にサポートしませんか？ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 児童発達支援にて児童指導員の募集！ 【仕事内容】 2～6歳への集団療育・個別療育 送迎業務※事業所による 各種運動プログラム・学習プログラム実施 親御様からのヒアリング等のコミュニケーション 療育準備、片付け、各種書類の作成 ～児童指導員として～ 支援の方法は様々ですが、それぞれ

仕事内容【こどもサークル太田】日曜休みでプライベート充実☆児発管研修優先受講あり◎給与総額2か月分賞与あり☆未経験歓迎◎定員10名小規模施設♪発達障害を持った子ども達に寄り添った支援を行う作業療法士になりませんか？ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導員業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 資格: 作業療法士必須 普通自動車免許必須 勤務時間: 8:00～19:30の間でシフト

仕事内容【こどもサークル知手】日曜休み年収360万以上◎賞与あり★週休2日制！資格と経験を活かして、児発管として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導員業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 ●児童発達支援管理責任者業務● 〇モニタリング 〇個別支援計画作成 〇保護者対応 〇その他各種児発管業務全般 ◆管理者業務◆ ◇見学・契約対応 ◇各種書類作成業務 ◇