保育士 - 久留米高校前駅 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 交替制（シフト制） 【平日】 9:30～18:30 【土、祝日、学校休日】 8:30～17:30 休憩時間※労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り 30分/45分/60分

仕事内容【アピールポイント】 保育士／福岡県／女性スタッフ活躍中／シフト自由で働きやすい／交通費あり／1231962 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおいて、ご利用されるお子様たちへの「療育」にかかわる直接的な支援業務 【給与】 時給1,070円〜1,200円 時給 1,070円～1,200円 固定残業代なし 通勤手当 実費支給 上限500円/日 試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変更なし） 【勤務地】 福岡県久留米市本山1丁目8番30号 西鉄バス 藤光1丁目バス停徒歩2分 【応募資格】 【応募条件】 保育士資格必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ワード、エクセルの基本操作

仕事内容【アピールポイント】 保育士／福岡県／交通費支給／資格取得支援／未経験スタート多数／1527623 【仕事内容】 保育士業務全般 利用者の養育支援（運動・学習）、送迎業務、保護者相談援助等 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：なし 【給与】 月給230,000円〜270,000円 給与内訳 ・基本給 200,000円～220,000円 ・資格手当 30,000円～50,000円 固定残業代なし 交通費別途支給（～10,000円） 試用期間なし 【勤務地】 福岡県久留米市江戸屋敷1丁目743番地6 ゆふ高原線久留米高校前駅から徒歩で19分 西鉄天神大牟

仕事内容【アピールポイント】 保育士／福岡県／昇給制度あり／社保ありで安心／交通費あり／シフト制／1231947 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおいて、ご利用されるお子様たちへの「療育」にかかわる直接的な支援業務 【給与】 月給220,000円〜270,000円 給与内訳 ・基本給 150,000円 ・資格手当 12,500円 ・処遇改善手当 17,500円～65,500円 ・固定残業代 40,000円～42,000円※25～30時間分（時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給） 通勤手当 実費支給 上限あり 10,00

勤務時間7:00～20:00の間で 1日4時間程度～相談OK

仕事内容総定員19名（0～2歳児）の保育園での保育士業務をお願いします☆ ＜業務内容＞ ・保育補助 ・着替えや食事のサポート ・子どもたちの安全見守り ・登園時の受け入れ、降園時の引き渡し ・保育室内の清掃 など 一人ひとりにじっくりと関わりながら、心に寄り添う『ていねい』な保育を実現できる環境です♪ おすすめポイント ・アットホームな雰囲気で定着率◎ ・短時間勤務相談可 ・シフトも週3日～OK ・持ち帰り仕事なし 職場環境・周辺情報 【応募後の流れ】 応募後は園見学にご案内します♪ 入社時も担当が付き添いますので安心です◎ 【職場の雰囲気】 20～60代の方がメインで活躍中

仕事内容保育園の保育士/久留米市/JR鹿児島本線(博多～八代) 荒木駅から車12分/ 正社員の保育士 ●医療や療育の知識も身につく希少な環境です◎働きながらさらなるスキルアップが目指せます！●経験者優遇★保育園でのご経験年数で給与を優遇致しますマイカー通勤OK♪無料駐車場完備◎毎日の通勤がらくらくですよ♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/寮・社宅あり/住宅手当あり ★月給206000円 就業中の方もお仕事

勤務時間シフト制 (1)8時00分～17時00分※8時30分～17時30分の間の7時間以上 (1)8時00分～17時00分 ※8時30分～17時30分の間の7時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 保育園にて、保育業務全般を担当していただきます。 子どもたち一人ひとりの成長や発達に寄り添いながら、食事・午睡・着替えなど日常生活のサポートや、遊びを通した成長支援を行っていただきます。 また、保護者対応、行事の企画・運営、連絡帳の記入や保育記録作成など、園運営に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。 HOY-9916(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障が

仕事内容保育業務全般定員60名

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中/認可外保育所の保育士/企業主導型保育園の保育士さん募集/駅チカ徒歩10分/マイカー通勤OK/選べる勤務時間/人気の小規模保育です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎駅近 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 認可外保育所の保育士 ■職務内容 認可外保育所の保育士業務全般をお任せい

仕事内容※保育士資格 必須※ 派遣保育士として、保育園や認定こども園などの保育施設で、 担任の先生のサポートを中心とした保育補助業務をお任せします。 勤務地や勤務時間など、ご希望やご経験を考慮し、 一人ひとりに合った勤務先をご紹介します。 【主な業務内容】 ・担任の先生の補助業務 ・子どもたちの見守り・生活支援 ・遊びや活動のサポート ・食事や午睡、着替えなどのサポート ・行事やイベントの準備・運営補助 ・保育室内の環境整備・清掃 ・その他付随する保育補助業務 ★業務内容は派遣先により異なります。 子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、 安心して過ごせる環境づくりをサポートしていただきます。 就業開始

仕事内容【仕事内容】 ■ □ 保育園にて、スタッフとしてご勤務いただきます。 保育園の保育士として新しい一歩｜人に寄り添う仕事 駅チカ♪などです。周囲と声を掛け合いながら、少しずつ担当を広げていただきます。 無理のないペースで現場に馴染めます 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給174,200円～ 【月給】17万4,200円～ <内訳> ・基本給：16万8,000円～ ・業務調整手当：6,200円 ・通勤手当：上限6,100円/月 【賞与】年2回2.75ヶ

仕事内容※保育士資格 必須※ 派遣保育士として、保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 クラス担任業務 子どもたちの見守り・生活支援 遊びや活動のサポート ピアノ演奏や歌・季節行事の補助 連絡帳の記入などの事務業務 保護者対応 園内の環境整備・清掃 その他、付随する保育業務 ★業務内容は派遣先により異なります。 勤務先はご希望やご経験を考慮してご紹介します。 資格や経験を活かしながら、一人ひとりに合った環境でご活躍いただけます。 ※こちらの求人は派遣社員の募集となります。 ◎サポート体制抜群◎ 専任コーディネーターが就業中もしっかりサポート！ お仕事を始めてからの不安や困りごと、 職場でのお

仕事内容【仕事内容】 昭和29年の創立以来、温かな家庭のような雰囲気で地域に根差してきた津福今幼稚園。ここで、子どもたちの健やかな成長を第一に、日々保育に励む幼稚園教諭を募集します。 広々とした園庭で、子どもたちが目を輝かせながら新しい発見をする姿。一人ひとりの個性とじっくり向き合い、遊びを通して「できた！」という喜びを分かち合う瞬間は、何物にも代えがたいやりがいを感じさせてくれます。 保育業務はもちろん、保護者の皆様との丁寧なコミュニケーション、そして季節ごとのイベント企画・運営にも携わっていただきます。チームで協力し、子どもたちにとって忘れられない思い出となるような体験を創造していく、そんなや

勤務時間07:00〜16:00 08:00〜17:00 09:30〜18:30 10:30〜19:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。 1日3時間~ 【時短のシフト例】 ・08:30~13:30 ・09:30~15:30 ・13:00~18:00

仕事内容保育園で、子どもの成長と発達を支える保育士のお仕事です。年齢や個性に合わせた遊びや活動を通じて、心と体の育ちをサポートします。「できた」を一緒に喜び、「できない」にも根気よく寄り添う。日々の小さな変化を記録し、保護者の方や職員間で共有しながら、一人ひとりに合った関わりを考えていきます。子どもの育ちに真剣に向き合いたい方へ。 《1日の流れ》 07:00 開園・順次登園/健康視診 09:30 朝の会・主活動 11:30 給食・お昼寝準備 12:30 お昼寝見守り・記録/個別計画の確認 15:00 おやつ・自由遊び 16:30 順次降園・片付け 18:00 延長保育・閉園 勤務地は福岡県久留米市、

仕事内容【保育士】児童発達支援 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし未経験から子育て世代まで、みんなが活躍できる職場/笑顔と元気をつくる仕事月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 153,900円～214,400円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ支援金 5,000円 ベースアップ調整金 15,000円 固定残業代 31,100円～40,600円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 放課後等デイサービスでの保育士・児童指導員業務。 ・子どもたちへの療育支援、見守り ・遊び、運動、集団活動のサポート ・食事、着替えなどの日常生活支援 ・個別支援計画に沿った療育の実施 ・活動準備、イベント企画 ・連絡帳や活動記録の作成 ・保護者対応、相談支援 ・送迎業務（可能な方のみ） ・他職種との連携（児童発達支援管理責任者・OT等） 【給与】： ＜契約社員＞ 保育士・児童指導員 【月給】180,000円-280,000円

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中/認可保育園（認証保育園）の保育士/駅チカ徒歩8分/マイカー通勤もOK/嬉しい昇給＆賞与あり/固定勤務希望の方もご相談ください/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎車・バイク通勤OK ◎駅近 ◎賞与あり ◎産休・育児休暇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 認可保育園（

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/長期休暇充実＆残業ほぼなし◎ 月給25万円～/ありのままを理解し、多彩な療育で将来の自立と社会参加を目指す正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～275,000円 【月給】250,000円～275,000円 <内訳> 基本給 160,000円～ 処遇改善手当 36,000円～44,700円(資格手当・送迎手当含む) 実績手当 40,000円～55,000円(ショートステイ勤務開始後より支給) 固定残業代 14,000円～15,300円(10時間分/超過分は別途支給) ※経験や資格を考慮して決定 <別途支給

勤務時間8:00～17:00の間でシフト制 休憩時間: 0～60分 時間外勤務: 月平均5時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給1,088円から！昇給制度もあり ■JR久留米高校前駅から徒歩5分の好立地 ■残業少なめ！月平均5時間でプライベートも充実 ■マイカー通勤OK！退職金制度も完備 ー【子どもたちの笑顔があふれる幼稚園】 当園は、子どもたちが毎日笑顔で過ごせるよう、温かい保育を大切にしています。広々とした園庭では、四季折々の自然を感じながら、のびのびと体を動かすことができますよ。一人ひとりの個性を尊重し、好奇心を育む多様な活動を通して、子どもたちの健やかな成長をサポートしています。一緒に子どもたちの「できた！」を喜び、成長を見守りませんか？ ー【働きやすさを重視した環境で安心】

仕事内容【保育士】多機能型施設/週休2日制/研修制度が充実◎ 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～270,000円 【月給】220,000円～270,000円 <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 40,000円～42,000円(25～30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 12,500円 処遇改善手当 17,500円～65,500円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 昇給あり 特別手当(賞与)あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保育士/契約社員≫昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◇保育士としての業務全般◇ 【主な業務】 ・子供たちが笑顔になれるようなレクリエーションの実施 ・お友達同士の関わりを通したコミュニケーション能力の育成 ・日常生活を送る上で必要な学習の支援 ・配膳の準備や食育指導 ※子供たちの自立支援と日常生活の充実のための活動をします。 ※創作活動・運動・音楽を通して行うケースもあります！ ※子供たちの社会経験を豊かにするために、地域の行事に