生産管理事務 - 宮崎県 の求人・仕事・採用

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事務系総合職コーポレートスタッフ

宮崎キヤノン株式会社

  • 宮崎県 高鍋町 大字南高鍋 / 高鍋駅 徒歩約20分

  • 月給18.5万円〜36万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 事務系総合職:コーポレート部門(人事・総務・経理・生産管理・調達・経理など) 【具体的には】 以下の業務に、ジョブローテーションで取り組んでいただきます。 ・人事、総務業務 人事制度策定、労政、給与、社会保険、採用、研修、秘書、安全衛生 ・経理業務 財務会計、管理会計、実地棚卸 ・生産管理業務 生産・出荷計画立案、部品購入、工程管理統制 ・調達業務 発注先の選定、原価低減活動、部品購入、納入部品の品質向上活動 【求めている人物】 高卒以上(若手社員活躍中!) ◆必須 ・コーポレートスタッフとしてのいずれか職種の業務経験がある方 (人事・総務・安全

受発注に関する事務業務

ゴールド工業株式会社

  • 宮崎県 えびの市 大字永山 / えびの駅 徒歩約19分

  • 月給17.5万円〜23万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • AT限定OK
  • PCスキルを活かせる

仕事内容【えびの駅】未経験OK!残業月10時間と少なめ◎転勤なし◆受発注に関する事務業務 生産管理事務として、運送便の手配や納品書の発行などの受発注業務を担当していただきます。 《業務内容》 ・運送便の手配 ・納品書の発行 ・生産管理専用ソフトへの受発注入力 ・売り上げのまとめ ・その他、付随作業 ※PC作業はExcelと専用システムを使用します。 ※生産管理課への所属になります。 ※受発注管理課から送られてくる発注書に基づき業務を行うので、受発注管理課とコミュニケーションを取りながらの仕事になります。 ◆PCスキルがあれば業務未経験の方も歓迎! 文字入力ができる程度のPCスキルがあれば応募O

かんたん応募登録エントリー

街づくりのアシスタント事務 未経験者向け研修/年収例450万円/17時退社OK/年休125日

株式会社コプロコンストラクション(コプロ・ホールディングスグループ)

  • 宮崎県

  • 月給20万円〜27万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • デスクワーク
  • 接客あり
  • 自社サービス
  • 東証一部上場企業
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実
  • PCスキル不要
  • 韓国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容建物の建設に必要な資材の発注や在庫管理などシンプルワークからスタート。20代~30代活躍中! <お仕事内容> ー ■建設用資材の発注・在庫管理 ■協力会社の手配・進捗の確認 ■様々な図面や資料、請求書や伝票の作成 ■設備・機器の点検やメンテナンス ■様々なデータの入力 ■現場管理・進捗確認 ■現場での打ち合わせ&写真撮影 【"縁の下の力持ち"として活躍!】 ー 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料を作成。過去の似た建設プロジェクトの資料もあるので、安心です。 ~今までのプロジェクト実績~ ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなラン

受発注に関する事務業務

株式会社テクノ・サービス

  • 宮崎県 えびの市 大字永山

  • 月給17.5万円〜23万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • AT限定OK
  • PCスキルを活かせる

仕事内容【えびの市】未経験OK!残業月10時間と少なめ◎転勤なし◆受発注に関する事務業務:広告NO20695 生産管理事務として、運送便の手配や納品書の発行などの受発注業務を担当していただきます。 《業務内容》 ・運送便の手配 ・納品書の発行 ・生産管理専用ソフトへの受発注入力 ・売り上げのまとめ ・その他、付随作業 ※PC作業はExcelと専用システムを使用します。 ※生産管理課への所属になります。 ※受発注管理課から送られてくる発注書に基づき業務を行うので、受発注管理課とコミュニケーションを取りながらの仕事になります。 ◆PCスキルがあれば業務未経験の方も歓迎! 文字入力ができる程度のPC

かんたん応募

人材管理スタッフ 志望動機・自己PR不要/年収例450万円/年間休日125日/事業好調のため積極採用

株式会社コプロコンストラクション(コプロ・ホールディングスグループ)

  • 宮崎県

  • 月給20万円〜27万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 自社サービス
  • 東証一部上場企業
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • PCスキル不要
  • 韓国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容★街づくりに貢献★ 建築・土木・設備・電気・プラントなどの建設プロジェクトで、スタッフの勤怠管理や配置決めを担当。取引先の担当者や職人さんなど多くの関係者とやり取りします。20代~30代活躍中&接客・販売・営業などの経験がある方や調整や交渉が得意な方大歓迎! 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ&写真撮影 ■書類作成 ⇒担当するプロジェクトの規模や種類・工事の進捗状況をふまえて、スタッフをどこに、何名配置するか、検討。さらに担当スタッフの勤怠管理も行ないます。 【1日の流れ(例

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