ケアプランセンターこうのとり の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 250000円 【住所】 大阪府大阪市平野区長吉長原東三丁目２番３４号 グランドールＦ １０７号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【

仕事内容【仕事内容】 【高額求人】《居宅ケアマネ募集》日勤のみ★残業ほぼなし！最寄駅から徒歩5分と駅チカでマイカー通勤もOK！ ●利用希望者様（ご家族）とのインテーク、アセスメントプランニング、モニタリング等の一連業務や要介護認定の申請代行及び調査報告業務などを行っていただきます。 ●新規開拓営業ポスティングや広報活動、サービス担当者会議の開催や各種研修への参加などの業務もあります。 ●大阪メトロ谷町線「長原駅」から徒歩5分とアクセス抜群！ご自宅から駅が遠い方は車通勤も可能ですのでストレスなく通勤できますよ♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆★事業展開にお力添えいただける【主任ケアマネ】募集★☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ☆事業立ち上げに係る業務全般 ☆ケアマネジメント業務全般 ☆各種ネットワークへの参画 ☆地域との連携 求人ID 513557

仕事内容心温まるケアを提供する「ケアプランセンター こうのとり」で働く魅力 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000円〜 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職能給:27,000円 資格手当:30,000円 処遇調整手当:28,000円（ケアマネ経験年数により処遇調整金が33,000円まで変動） 扶養手当:10,000円～ 宿直手当:5,000円/回（希望者のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス

仕事内容☆事業立ち上げに係る業務全般 ☆ケアマネジメント業務全般 ☆各種ネットワークへの参画 ☆地域との連携

仕事内容地域に密着したサービスを行う居宅支援事業所で、キャリアップしながらケアマネジャーの仕事で活躍してみませんか。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給239,000〜290,000円 ≪基本給≫ 208,500〜265,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:25,000円 賃金調整手当:13,000〜33,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 600〜3,20

仕事内容大阪でケアプランセンター こうのとりの主任ケアマネジャーとして新たな一歩を！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000円〜 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職能給:27,000円 資格手当:30,000円 処遇調整手当:28,000円 家族手当:10,000円～（18歳未満扶養親族） 宿直手当:5,000円/回 希望者のみ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆繋がりを大切にした温かい人間関係が自慢の事業所です☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ☆ケアマネジメント業務全般 ☆各種ネットワークへの参画 ☆地域との連携 求人ID 263809