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勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は5時00分〜11時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間固定時間制

勤務時間10:00～15:00 【勤務時間は自由です】 上記時間の中で、週2日2時間勤務以上のシフト制となります。

勤務時間 就業時間１：7時15分〜11時30分又は15時45分〜21時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期で十分な要因を補充出来なかった場合。想定以上の繁忙によ り要因が不足した場合。１ヶ月最大７８時間・年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにて確定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間【勤務時間】 1）7:00〜11:00 2）18:00〜22:00（〜21時迄も可） 3）20:00〜23:00 ※1日3～5h程度 ◎フリーター・主婦（夫）・学生さんみんな歓迎♪ ◎WワークOK♪ ダブルワークOK

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間シフト制

勤務時間9：00〜15：00（休憩0分／実働4〜6時間） ※勤務開始は9時でお願いしていますが、終了時間については相談OK 13時まで、14時までもお気軽にご相談ください。

勤務時間 就業時間１：5時30分〜10時30分 就業時間２：6時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：朝食提供が新規で開始となりますので、勤務時間は目安となります が、最終的にはどちらかの勤務時間で固定させます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：なしその他出勤可能日を聞いた後、シフトを作成いたします。 ※最低週１回以上は休日を取ってもらいます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊早出・残業あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制（年中無休により） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間下記シフト制 （a）9：00〜18：00（休憩1時間／実働8時間） （b）11：00〜20：00（休憩1時間／実働8時間） （c）12：00〜21：00（休憩1時間／実働8時間） （d）15：00〜翌9：00（休憩2時間／実働16時間） （e）17：00〜翌11：00（休憩2時間／実働16時間） ※状況により時間変動の場合有 ※夜勤のみ勤務もOK ※（d）（e）は1出勤で2勤務扱いとなります。

勤務時間シフト制

勤務時間9：00〜15：00の間で実働5時間程度 ※勤務時間相談に応じます

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：当日の清掃室数と出勤人数によって終了時間が前後します。 １５時を過ぎることは滅多に無いです。 平均１３時～１４時頃までの時間で終わります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：なしその他出勤可能日を聞いた後、シフトを作成いたします。 ※最低週１回は休日を取ってもらいます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間9：00〜14：00の間で実働4〜5時間のシフト制（休憩0分）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜9時00分 就業時間２：5時30分〜9時00分 就業時間３：6時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（４）６時３０分～９時００分 ＊状況によって時間が変動する場合あり。 ＊就業時間について相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間シフト制

勤務時間（1）9：30～15：00 （2）19：00～22：00 （1）+（2）の勤務になる （15：00～19：00中抜け休憩時間あり） ※勤務時間は状況により多少前後する場合があり ※出勤時間や退勤時間は応相談