市役所 - 兵庫県 の求人・転職・中途採用正社員

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尼崎市職員(行政事務・デジタル・福祉) 阪神間の市役所内給与トップクラス/時間休あり

尼崎市

  • 兵庫県

  • 月給25.6万円〜31.2万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時までに退社可
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援制度
  • 時短勤務あり
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • ブランクOK
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 産休・育休実績あり
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 転勤なし
  • 在宅ワーク
  • 介護休暇あり
  • 教育充実
  • 昇格あり
  • 車通勤OK
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 未経験OK
  • 完全週休2日制
  • U・IターンOK

仕事内容◎人情あふれる市民を支える仕事 ——————————————— 行政事務・デジタル・福祉いずれかをお任せ。尼崎市の特長は、人情味あふれる方が多いことです。勤務中に街を歩けば「頑張ってんな」と市民から声をかけてもらえる。「こんなサービスが欲しい」とアイデアをもらえる。そんな尼崎市だから、地域貢献ができる実感を得られます。 ■行政事務 総合政策局や総務局、経済環境局などさまざまなポストで勤務。予算・広報・国際交流・税・年金など、さまざまな領域の業務があります。さらに、市全般に関わる施策の企画や、注力プロジェクト『子育てアクションプラン』やまちの魅力向上に向けた『エリアブランディング』などに関わる

人気エン転職

尼崎市職員(技術系) 阪神間の市役所内給与トップクラス/未経験可/年休125日/時間休OK

尼崎市

  • 兵庫県

  • 月給25.6万円〜31.2万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • ブランクOK
  • 年間休日110日以上
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 介護休暇あり
  • 在宅ワーク
  • 昇格あり
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 第二新卒歓迎
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 完全週休2日制
  • 車通勤OK
  • U・IターンOK
  • 産休・育休実績あり
  • 住宅手当あり

仕事内容◎45万人が住む都市を技術で支える ————————————————— 下記の技術分野の業務をお任せ。尼崎市をもっと住みやすいまちにする、地域貢献性の高い仕事です!『武庫川周辺阪急新駅』の整備など、インパクトの大きなエリアブランディングプロジェクトに関わるチャンスもあります。 ■土木 道路の工事計画などをお任せします。ほかにも、もっと駅前広場がにぎわうよう、社会実験や仕組みづくりを手がけることも。 ■建築 公共施設の設計・整備・修繕などをお任せします。CADでの図面作成や、工事現場での進捗確認など、業務はさまざまです。 ■電気 浄水場などの電気設備の管理、修繕計画の立案、それに伴う業務委

エン転職

尼崎市職員(児童指導員) 子どもの一時保護を担当/令和8年度に新設する一時保護所での勤務

尼崎市

  • 兵庫県

  • 月給25.6万円〜28.1万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • バイク通勤OK
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 年間休日120日以上
  • 育児サポートあり
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 残業手当あり
  • U・IターンOK
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • 託児所あり
  • シフト制
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎

仕事内容<子どもたちが頼れる場所と人をつくります> 尼崎市にて、令和元年に開設された「子どもの育ち支援センター いくしあ」。子どもと子育て家庭に寄り添い、様々な相談対応や支援を手がけています。令和8年には児童相談所と一時保護所を設け、「いくしあ」と連携することで柔軟な支援を実現したいと考えています。今回はその一時保護所で勤務する児童指導員の募集です。 <子どもたちが自分らしく過ごせるように> 児童相談所の基本理念は、「子どもファーストな視点に立った予防から自立まで一貫した支援の実現」。子ども自らが相談しやすい場所となることを目指します。保護期間中も、子どもたちが自分らしく過ごせるように、制約や制限ば

人気エン転職

水道料金徴収事務スタッフ/未経験歓迎!水道料金徴収事務スタッフ

第一環境株式会社

  • 明石市 中崎 / 明石駅 徒歩15分

  • 月給20.1万円〜27万円

  • 正社員

  • AT限定OK
  • 住宅手当あり
  • 制服貸与
  • 年間休日100日以上
  • 一般社団法人
  • 介護休暇あり
  • 長期
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎!水道料金徴収事務スタッフ|正社員|年間休日120日以上 設立45年以上の安定企業で正社員デビューしませんか? ☆充実した研修で、未経験でも安心してスタートできます。 ☆市役所内や水道局で勤務。地域の方々に親しまれるお仕事です。 <お任せすること> 担当エリアの個人宅や事業所を訪問し、水道使用量に変動があった場所の再調査や、上下水道料金の徴収を行ないます。外勤が7割、データ入力などの内勤が3割程度。原付バイクで回り、伝票などを投函するイメージです。 (具体的には…) ■再調査 検針員が調査した数値に、誤りや異常な数値がないかをチェック。直近数ヶ月や前年同月のデー

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