個別療育 - 神奈川県藤沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～/休暇制度充実 安心の研修制度/子どもたちの豊かな心を引き出すお手伝いを♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～260,000円 【月給】230,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年4回、処遇改善手当) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県藤沢市 渡内2-1-4 募集情報 ◆楽しさや笑顔あふれる施設を目指して 当施設は、子どもたち一人ひとりの「たのしい！」、「うれしい！」という気

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社Origin フレンズ藤沢 【児発管兼管理者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32万円～ 正社員 日曜休み/多彩な専門職が在籍＆研修充実！スキル＆キャリアアップ可楽しさや笑顔あふれる施設♪ ◆楽しさや笑顔あふれる施設を目指して 当施設は、子どもたち一人ひとりの「たのしい！」、「うれしい！」という気持ちを大切にした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 イベントやレクリエーション、課外活動など、子どもたちが意欲的に取り組め、楽しさや笑顔であふれるようにさまざまな療育を実施しています。 ◆スタッフも成長できる！多彩な専門職が子ども

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・教室の運営管理 ・個別支援計画の作成、更新 ・保護者との面談、情報共有 ・療育活動のサポート ・関係機関との連携 ・送迎業務（可能な方）など ◆私たちの4つの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに～ ・自立の力を育て、未来へつなぎたい！ ・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい！ ・心を育んで、笑顔につなぎたい！ ・ご家族とともに、夢を咲かせたい！ ◆私たちが目指す3つのこと ・知能改善訓練の重視 ・情緒表現力の向上 ・しつけやルールを吸収する力の充実 ◆直営・FC含め、全国約20

仕事内容教室運営に係るマネジメント業務全般 《具体的には．．》 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・児童支援（主に小学生） →工作や課外活動など、遊び重視の活動を行っています♪ ・保護者との面談や個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・送迎業務（学校・施設・自宅） ～1日の流れ～ ▽10:00／出勤 イベント準備や食器すすぎ・整理、車両確認 当日の打ち合わせ等 ▽11:00／拠点長MTG ▽12:00／休憩 ▽13:00／パートスタッフ出勤 申し送り事項、当日児童共有 ▽14:00前後

仕事内容<仕事内容> ◆オープニング◆児童発達支援管理責任者の方～！◆年間休日１２０日以上◆賞与・昇給あり◆藤沢◆ ２０２５年６月に新事業所OPEN！ 「スタジオみらいplus」は、 「子どもたちのやりたいを叶える」療育を目指します。 少しでもご興味ある方、本気で療育に携わりたい方 お待ちしております ●スタジオみらいって？ 障がいのある子どもたちの自立支援を行っている、スタジオみらい。 なるべく多くの経験が、より多くの可能性を見出すという考えのもと、 運動や音楽に特化しない、幅広いプログラムを取り入れ、 ・子どものたちが社会に出るまでの自立と、新しい自分発見のサポート ・家、学校に次ぐ第3

勤務時間13:00～19:30の間で4時間以上のシフト制 ※休憩は法定通り(6時間超勤務で45分、8時間超勤務で60分) 労働時間制度 シフト制

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・教室の運営管理 ・個別支援計画の作成、更新 ・保護者との面談、情報共有 ・療育活動のサポート ・関係機関との連携 ・送迎業務（可能な方）など ◆私たちの4つの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに～ ・自立の力を育て、未来へつなぎたい！ ・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい！ ・心を育んで、笑顔につなぎたい！ ・ご家族とともに、夢を咲かせたい！ ◆私たちが目指す3つのこと ・知能改善訓練の重視 ・情緒表現力の向上 ・しつけやルールを吸収する力の充実 ◆直営・FC含め、全国約20

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者と管理者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・療育を行う上での保護者の方との話し合い、コミュニケーション ・送迎業務 ・教室運営のための事務作業（基礎的なPCの知識があれば大丈夫です） ・近隣の学校や、保育園・幼稚園等への営業活動（SNSへの掲載やチラシ配り等） 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給34万円～ 日月休み/インセンティブ＆資格取得支援制度あり/5つの療育を中心に子どもたちの虹色の成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～420,000円 【月給】340,000円～420,000円 <内訳> 基本給 220,000円 店舗手当 80,000円～160,000円 固定残業代 40,000円(20時間時間相当/超過分は別途支給) <別途支給手当> インセンティブ 80,000円～100,000円/月平均(毎月の業績に応じて支給) 処遇改善手当(開示の上、全額分配) 通

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容【児発管兼管理者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32万円～ 日曜休み/多彩な専門職が在籍＆研修充実！スキル＆キャリアアップ可楽しさや笑顔あふれる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～410,000円 【月給】320,000円～410,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年4回、処遇改善手当) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県藤沢市 渡内2-1-4 募集情報 ◆楽しさや笑顔あふれる施設を目指して 当施設は、子どもたち一人ひとりの「たのしい！

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社Origin フレンズ藤沢 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～ 正社員 日曜休み/多彩な専門職が在籍＆研修充実！スキル＆キャリアアップ可楽しさや笑顔あふれる施設♪ ◆楽しさや笑顔あふれる施設を目指して 当施設は、子どもたち一人ひとりの「たのしい！」、「うれしい！」という気持ちを大切にした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 イベントやレクリエーション、課外活動など、子どもたちが意欲的に取り組め、楽しさや笑顔であふれるようにさまざまな療育を実施しています。 ◆スタッフも成長できる！多彩な専門職が子どもたち

勤務時間13:00～19:30の間で4時間以上のシフト制 ※休憩は法定通り(6時間超勤務で45分、8時間超勤務で60分) 労働時間制度 シフト制

勤務時間13:00～19:30の間で4時間以上のシフト制 ※休憩は法定通り(6時間超勤務で45分、8時間超勤務で60分) 労働時間制度 シフト制

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給34万円～/駅チカ 日月休み/インセンティブ＆資格取得支援制度あり/5つの療育を中心に子どもたちの虹色の成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～420,000円 【月給】340,000円～420,000円 <内訳> 基本給 220,000円 店舗手当 80,000円～160,000円 固定残業代 40,000円(20時間時間相当/超過分は別途支給) <別途支給手当> インセンティブ 80,000円～100,000円/月平均(毎月の業績に応じて支給) 処遇改善手当(開示の上、全額分

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社kind nijico辻堂駅前 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給34万円～/駅チカ 正社員 日月休み/インセンティブ＆資格取得支援制度あり/5つの療育を中心に子どもたちの虹色の成長を支援♪ ◆虹のような個性を大切に、将来のための支援を 七色の虹のように、子どもたちそれぞれの個性を尊重し、明るい未来を創るお手伝いができたら。 私たちは、子どもたちが虹のように輝く未来を見据え、少しでも多くのことが一人でできるような体験や学びをたくさん提供できる施設を目指しています。 ◆そのために私たちが大切にしていること

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収600万も可☆管理職未経験も歓迎！放課後等デイサービス教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/大庭） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10:

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・子どもたちへの療育の実施 ・保護者の方とのコミュニケーション ・その他その他デスクワーク など ・送迎業務（運転できる方優遇） スタッフみんなで話し合い、子どもたちが個別・集団の中で「できること」を支援内容に織り交ぜています。 ＜プログラム内容＞ ・学習支援：宿題、予習、復習 ・自立支援：自分の力でできることを増やしていく ・対人関係支援：SST、コミュニケーション、ロールプレイング ・運動能力向上：運動療育、近隣公園への外出や運動 ・社会適応能力：イベント、外食レク、調理レク ◆虹のよ

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・教室の運営管理 ・個別支援計画の作成、更新 ・保護者との面談、情報共有 ・療育活動のサポート ・関係機関との連携 ・送迎業務（可能な方）など ◆私たちの4つの想い～心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに～ ・自立の力を育て、未来へつなぎたい！ ・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい！ ・心を育んで、笑顔につなぎたい！ ・ご家族とともに、夢を咲かせたい！ ◆私たちが目指す3つのこと ・知能改善訓練の重視 ・情緒表現力の向上 ・しつけやルールを吸収する力の充実 ◆直営・FC含め、全国約20