株式会社アペックス - 大分県 の求人・仕事・採用

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とんこつラーメン専門店のホール・キッチン(店長候補)

ラーメン 龍の家 下郡バイパス店

  • 大分県 大分市 大字片島

  • 月給27万円〜

  • 正社員

  • シフト制
  • 経験者優遇
  • バイク通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 18時までに退社可
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 車通勤OK
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • ブランクOK
  • 社会保険完備
  • U・IターンOK
  • 特別休暇
  • 教育充実
  • 学歴不問
  • 残業手当あり
  • 17時までに退社可
  • 未経験OK
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 介護休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 制服貸与
  • 長期
  • 社員旅行あり
  • 食事補助あり

仕事内容賞与年3回!食べ歩き研修などの研修や手当も充実!未経験者大歓迎!学歴性別不問! 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 制服貸与 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策: 屋内禁煙 【職種】 キッチン・ホール(店長候補) 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円〜 月給 地域限定職(転居を伴わない範囲での勤務)月給:270,000円〜 月給 総合職(転居を伴う異動もある勤務)月給:300,000円〜 ※地域手当(東京エリア)

かんたん応募ラーメン 龍の家 下郡バイパス店

設備管理/ホテル/正社員/所長候補/ファシリティマネジメント・設備管理/大分県/正社員

オリックス・ファシリティーズ株式会社

  • 大分県 日出町

  • 年収400万円〜549万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 介護休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 語学力不問
  • 週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 有資格者歓迎
  • シフト制
  • 資格取得支援制度
  • 17時までに退社可
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 18時までに退社可

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 【職種名】 設備管理(ホテル)<正社員_大分>※所長候補※ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・簡易修理 ・作業報告書の作成 ・関係者との打ち合わせ ・協力会社のマネジメント ※ 所長候補としての募集で

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  • 大分県 大分市

  • 月給21.5万円〜55万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • ミドル活躍中
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 18時までに退社可
  • 無期雇用派遣
  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 若手活躍中
  • 残業なし
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • WEB面接OK
  • 教育充実
  • 大手企業
  • 住宅手当あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • スキルアップ
  • 残業月20時間以内

仕事内容「学ぶから、できる。」 未知から未来を創る。 未経験から始められる、学んでから勤務できる「研修つき採用」。 POINT! ◯未経験からスタートできる! ◯個別研修でしっかり学んでから勤務できる! ◯在宅で受講可能! ◯研修後も安心のサポート充実! ー 「未経験でもITエンジニアを目指せるのかな。」 「何から手を付けたらいいのかわからない。」 などの不安を解決できる「研修つき採用」を実施! ☆「研修つき採用」とは 未経験の方向けに、技術を学べる個別研修を受けてから勤務できるというもの! 〈ここがおすすめ!〉 ①個人レッスン形式! 個別研修(講師1名に対して受講生は平均3名)だからわ

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