臨床心理士 - 徳島県徳島市 の求人・仕事・採用

仕事内容・働く人を対象としたメンタルヘルスケア ・カウンセリング、人事労務担当者へのコンサルテーション ・企業へのメンタルヘルス研修の講師 ・カウンセリング記録等のパソコン入力 ※上記ホームページに当社のバナーがありますので、 そちらからもご確認いただけます。 「業務の変更範囲：会社が定める業務」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週４日勤務 月によって月曜日か金曜日が休み ※年末年始 １２／２９から翌年１／３までは休み

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始の休日（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【タイトル】 治験コーディネーター（CRC・臨床心理士）徳島エリア 【仕事内容】 【治験コーディネーター（CRC）】 ー ＜中四国エリア＞ 岡山・倉敷・広島・高松・松山・山口・宇部・下関 ・ 松江 ・鳥取 ー 就業場所は、ご自宅から1時間程度の範囲にて 基本的には岡山オフィスに寄ることなく直訪直帰 医療機関にて行なわれる治験をサポートする業務。 臨床経験が新薬開発に活かせます。 当社は複数名にて施設と試験を担当する純粋なチーム制を導入。 提携医療機関は全国で2,000ヶ所以上。 ご自宅から担当医療機関への直行・直帰がメイン。 お住まいの地域や通勤時間を考慮します。 病棟業務であった

仕事内容<仕事内容> 『トモデココアトリエ』が１０月OPEN！一緒にSOUを盛り上げてくださる仲間を募集します！ 発達に課題のあるお子さまに対し、得意なことを伸ばしながら、お子さまの可能性を最大限に広げる療育の場です。子どもたちが「やってみたい」「挑戦したい」と思える活動や教材を用意し、総合的に発達を促していきます。 ◉アピールポイント◉ 1. 子どもの可能性を広げる「遊び×学び×創造」の環境 株式会社SOUが運営するトモデココグループは、単なる学習支援や療育の場ではありません。 遊びを通じて学び、学びから創造へとつなげることを大切にし、子どもたちが自らの可能性を最大限に引き出せる環境を提供してい

仕事内容【徳島市南二軒屋】残業ほぼなしの働きやすい職場◎子どもたちの成長を支えてくださる公認心理師/臨床心理士を募集中です 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービス事業において発達障害児及び、知的障害児への支援や療育を行う。（個別指導中心） ※自動車免許取得者は送迎業務をしていただくこともあります。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲:藍住町・板野町・徳島市南二軒屋町・徳島市川内町 ※ギフテッド・ギフテッド藍住・ギフテッド南二軒屋・ギフテッド川内・トレラ内での異動あり。 資格: ・公認心理士 ・臨床心理士 ・認定心理士 ※いずれかの資格を

仕事内容【徳島市内】福利厚生充実！各種研修制度あり◎治験業務のサポートを通して健康産業の発展に貢献していきませんか？【中途専用】 募集職種: 治験コーディネーター 仕事内容: 治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援 ・ 治験に参加する患者（被験者）さまに対する試験内容の補助説明 ・ 被験者のスケジュール管理 ・ 被験者との面談・服薬状況の確認 ・ 診療・検査への同席 ・ 院内スタッフへの連絡・調整 ・ 症例報告書の作成支援など ※従事すべき業務の変更の範囲：当社事業にかかる全ての業務への配置転換あり（ただし、会社規程に従って出向を命じることがあり、

仕事内容精神科病院において精神保健福祉士業務に従事していただきます。 ・常に権利擁護の視点を持って相談業務に当たっていただきます。 ・主治医や看護師、作業療法士や臨床心理士など、他職種との連携 による業務となります。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容未経験でも充実した研修制度でスキルアップしていけます！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 主に、発達に課題のある未就学から高校生のお子さまに対して、プログラムの考案・実践を担当していただきます。 その他、近隣小学校・保育園への送迎業務もありますが、必須ではありませんのでご相談ください。 ※入社後は、先輩職員がマンツーマンでサポートしますので、療育が初めての方でも安心して働いていただけます。プログラムについても、皆でアイデアを出し合いながら、チームで組み立てを行っています。 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：なし 資格: 【応募に必要な免許・資格について】 いずれかの資格を

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

勤務時間9:00～18:00 ※勤務時間相談可 休憩:なし（6時間以上の場合法定通り） ※残業ほぼなし 週所定労働日数（週1日以上） ※労働日数について相談可

勤務時間10:00~19:00 早朝、昼、朝 就業時間は相談に応じます。 ※休憩は労働時間に応じて付与

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【精神保健福祉士/正社員】交通費あり！昇給＆賞与あり！退職金制度あり！再雇用制度あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 精神科病院において精神保健福祉士業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・常に権利擁護の視点を持って相談業務にあたっていただきます ・主治医や看護師、作業療法士や臨床心理士など、他職種との連携による業務となります ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 889599

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】多機能型施設/正社員/児童指導員/資格必須/未経験可 育休取得実績あり/入居可能住宅あり/福利厚生充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 175,000円～250,000円 【月給】175,000円～250,000円 <内訳> 基本給 160,000円～190,000円 職能手当 5,000円～50,000円 資格手当 10,000円 ※心理学科卒業の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件

仕事内容<仕事内容> 『トモデココアトリエ』が１０月OPEN！一緒にSOUを盛り上げてくださる仲間を募集します！ 発達に課題のあるお子さまに対し、得意なことを伸ばしながら、お子さまの可能性を最大限に広げる療育の場です。子どもたちが「やってみたい」「挑戦したい」と思える活動や教材を用意し、総合的に発達を促していきます。 ◉アピールポイント◉ 1. 子どもの可能性を広げる「遊び×学び×創造」の環境 株式会社SOUが運営するトモデココグループは、単なる学習支援や療育の場ではありません。 遊びを通じて学び、学びから創造へとつなげることを大切にし、子どもたちが自らの可能性を最大限に引き出せる環境を提供してい

勤務時間10:00~19:00 早朝、昼、朝 就業時間は相談に応じます。 ※休憩は労働時間に応じて付与

仕事内容治験コーディネーター（企業）|正社員|徳島県徳島市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 育児支援・託児所あり ◇ 時短勤務制度あり ◇ 服装自由 ◇ U・Iターン支援あり ◇ノートPC、iPhone貸与 ◇確定拠出年金制度 ◇従業員持株会制度 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ オフィスでの座席間隔確保 ◇ 在宅勤務用Wi-fi貸与あり

仕事内容CRC（治験コーディネーター）とは？ CRC（治験コーディネーター）とは、質の高い治験を、法令に基づき倫理的な配慮のもと、適性かつ円滑に実施できるようサポートする専門スタッフです。 多忙な医師の治験業務の負担を軽減するため、スケジュール調整や報告書の作成をサポートしたり、同意説明（IC）補助や来院時のフォローなどを通じて被験者となる患者さんの不安や疑問を取り除く身近な相談相手にもなります。 また、治験が実施される医療機関で業務をするため、さまざまな医療の現場を経験することになります。幅広い知識が求められる一方、やりがいも大きいと言えます。 医療業界でのご経験を活かして、新薬開発の一翼を担ってみ

仕事内容■仕事概要■ 〔雇入れ直後〕 治験コーディネート業務〔変更の範囲〕 当社業務全般 ■賞与■ 年2回（12月（上期評価）、6月（下期評価） 実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ※賞与月数4.0ヶ月は全社平均値となります。 ■昇給■ 年１回 昇給については前年度の評価実績に基づいて（昇給、減給）決定致します。 ■給与■ 給与・賞与 初年度 想定年収：427～553万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与 年2回（12月（上期評価）、6月（下期評価） 実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ※賞与月数4.0

勤務時間10:00~19:00 早朝、昼、朝 就業時間は相談に応じます。 ※休憩は労働時間に応じて付与