看護師 訪問看護ステーション - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 株式会社N・フィールド訪問看護ステーションデューン前橋正看護師 【仕事内容】 精神科訪問看護業務。 服薬管理・指導、対話が主要業務。点滴や浣腸等の医療処置は年間約23件。 1日あたりの訪問数：常勤で約6件。 対象患者の特性： ◇ 入院施設から社会復帰と判断された方が主な対象。 ◇ 10代から90代まで幅広い年齢層。 ◇ 寝たきりの方は全体の約2%。 ◇ 合併症による医療処置が必要な場合は入院対応。 ◇ 精神疾患全般（統合失調症、躁鬱病、人格障害、アルコール中毒、非定型精神病、神経症など）。 ◇ 大規模な医療処置の発生は稀。 【事業所名】 訪問看護ステーションデューン

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 道しるべ訪問看護ステーションでは、利用者様のご自宅を訪問し、以下の《重要な業務》を行っていただきます！ ◆ 健康状態の観察や医療処置 ◆ 日常生活の看護支援（清潔ケア、排泄ケア、食事介助など） ◆ ターミナルケアやご家族への支援 ◆ 記録作成や主治医・ケアマネジャー等との連携 この仕事を通じて、幅広い症例に対応しながら、日々の成長を感じられる環境です♪ 《充実のサポート体制》も魅力！ ◆ 入社時研修や同行訪問で安心してスタート ◆ スタッフ同士の相談しやすい雰囲気 ◆ 制服・タブレット・社用車の貸与で、快適に訪問が可能 また、残業が少なく、

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 広瀬訪問看護ステーション たんぽぽ 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 居宅訪問による総合看護 【事業所名】 広瀬訪問看護ステーション たんぽぽ 【応募資格】 ◇普通免許（AT限定可） ◆看護師資格 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 群馬県前橋市 【アクセス】 前橋大島駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） 【給与詳細】 職種：正看護師 時給：1,350円～ 職種：准看護師 時給：1,240円～ 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年3回 【福利厚生】 託児所あり（対象年齢：0～5

勤務時間9:00～18:00 ※時間帯応相談 ★月～日の間で週3～4日勤務できる方

仕事内容＜自社ホームへの訪問看護／正看護師＞ 前橋市内にある当社運営の障がい者グループホームでの訪問看護です。 個人宅へのランダム訪問ではなく、特定の自社施設のみを回るため、移動の負担が少なく未経験でも安心してスタートできます。 POINT 〇時給2,000円〜／短時間でもしっかり高収入 〇夜勤なし・オンコール対応なし 〇月曜～日曜の間で週3〜4日勤務 〇土日休みの相談OK／家庭や子育てと両立しやすい 〇精神科・訪問看護が初めての方もスタート可能 〇ブランク明けの方も安心のフォロー体制 〇30代〜50代の女性スタッフが中心に活躍中 【具体的な業務内容】 ・バイタルチェックや体重測定などの健康

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 日勤 09:00～18:00

仕事内容【タイトル】 訪問看護ステーション 結の樹 正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務全般。 緊急時オンコール対応（交代制、手当あり） ケアマネジャーとの情報連携 利用者宅での看護ケア（病状観察、カテーテル・点滴等の医療処置、日常生活介助） 担当利用者に関する計画書・報告書作成、提供票計算 介護家族への支援 担当地域：前橋市、高崎市、伊勢崎市 移動方法：自動車利用（私用車の場合、直行直帰可） 【事業所名】 訪問看護ステーション 結の樹 【応募資格】 ◇正看護師 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務です。 癌末期・老衰・脳血管疾患・循環器疾患・指定難病・精神疾患・脊髄損傷など、小児以外以外は全般の患者様の受け入れを行っております。 同法人の高齢者住宅や居宅介護支援事業所、福祉用具貸与事業所などと連携し、在宅でお過ごしになる患者様のサポートを行います。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 【給与】 月給250,000円 月給250,000円～280,000円 【給与内訳】 ・基本給：190000円～210000円 ・固定残業代なし ・資格手当：40000円 ・その他：免許資格手当 看護師 20000円 免除資格手当 運転免許 5000円

勤務時間就業時間１：16時00分〜18時00分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間３：17時00分〜19時00分又は16時00分〜19時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：訪問件数によって異なる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容訪問看護 精神科訪問看護 高崎エリアのグループホーム訪問し看護を行う仕事です。 直行直帰可能 精神状態の観察、訴えの傾聴、悩み相談、入浴介助 バイタルサインチェック 夕方２時間から３時間程度働ける方 週４日以上勤務できる方優先 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・主治医指示のもとご自宅や施設等での訪問看護（訪問は社用車を使用します） ・毎月の報告書、計画書の作成 ・関係機関との連絡 等 【給与】 月給259,000円 月給259,000円～322,700円 給与内訳 ・基本給 190,000円～250,000円 ・資格手当 30,000円 ・祝祭日手当 20,000円 ・固定残業代 19,000円～22,700円（10時間分、超過分は別途支給） 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり 実績1月あたり3,000円～5,000円 賞与あり 実績年2回・計3ヶ月分（業績による） 試用期間3ヶ月（同条件） 職務給制度あり（職種毎の規定

仕事内容【2027年3月開設！オープニング募集】【月給513,200円～/想定年収615万円以上！】保育手当など福利厚生が充実◎＜年間休日113日◎夏季・冬季休暇あり＞ 管理者として以下業務を担っていただきます。 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書、報告書、指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など） ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施） ・主治医・訪問薬局・ケアマネージャーやご家族と日々の連携・調整 募集概要 職種：看護管理者 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：ReHO

仕事内容【仕事内容】 個々のご利用者様宅へ訪問し医療的な援助など看護業務全般 及び日常生活の援助を行っていただきます。 ★くるみん、ぐんま介護人材育成宣言事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーの認証を受けております。 【給与】 月給251,900円 月給251,900円～331,210円 ●通勤手当：実費（最大26,000円まで） ●住宅手当：最大27,000円まで ●扶養手当：1人目子供20,000円 2人目以降10,000円 【勤務地】 群馬県前橋市青梨子町1670 【応募資格】 未経験可 ブランク可 年齢不問 新卒可 自動車運転免許 看護師 普

仕事内容【仕事内容】 終末期医療・ターミナルケア オープン3年以内 訪問看護依頼のあったご利用者様宅を訪問し看護を提供する業務及び、記録等の業務全般。 【給与】 月給257,000円 月給257,000円～ 看護師 基本給215000円～ 資格手当30000円～ ※固定残業代55000円～(30時間分) 月額300000円～ 准看護師 基本給190000円～ 資格手当20000円～ ※固定残業代47000円～(30時間分) 月額257000円～ ※給与は経験・能力を考慮し決定 ※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給します。 ※試用

仕事内容【仕事内容】 訪問看護依頼のあったご利用者様宅を訪問し看護を提供する業務及び、その部署に係る業務を行います。 業務変更なし 転勤の可能性なし 【給与】 月給233,120円 月給233,120円～342,180円 【給与内訳】 基本給 218,120円～327,180円 資格手当15,000円～15,000円 固定残業代なし ＊年齢・経験による ＊欠勤控除あり ■その他手当 緊急出勤手当1,000円～／回 待機手当1,000円～／日 死後処置手当1,000円／回 ＊緊急出勤手当と待機手当は、緊急時及び24時間体制。 加算の契約数により規定された額を支給します。 通勤手当実費支給 上限月額

仕事内容【仕事内容】 訪問看護業務 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし 【給与】 月給250,000円 月給250,000円～ 給与内訳 ・基本給 200,000円 ・資格手当 20,000円 ・危険手当 5,000円 ・業務手当 15,000円 ・技能手当 10,000円 年収 350万円程度～ 昇給 年1回 賞与実績 年2回（2.00ヶ月分） 残業手当 オンコール手当 深夜手当 日祝手当 訪問件数手当 車両手当 電話手当 0～70,000円/月 資格手当 20,000円/月 職務手当 10,000円/月 危険手当 5,000円/月 能力手

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 訪問看護ステーション葵 正看護師 【仕事内容】 看護師体制：常勤3名、非常勤3名。 有料老人ホーム併設の訪問看護ステーションでの看護業務。 デイサービスでの兼務の可能性あり。 【事業所名】 訪問看護ステーション葵 【応募資格】 ◆普通自動車免許 ■正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 群馬県前橋市 【アクセス】 前橋大島駅 車4分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 給与：お問い合わせください 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 試用期間あり スキルアップ支援あり 制服

仕事内容【アピールポイント】 【マイカー通勤OK☆駐車場完備☆スキルアップ支援あり☆定年65歳】リハビリスタッフも多数在籍の訪問看護ステーションです♪ 【仕事内容】 ●訪問看護ステーションでの看護師業務全般及び付随業務に従事していただきます。 ●オンコールはありますが、日勤帯のみの勤務なので、ご家庭と両立されたい方にもおすすめです♪ ●定年は65歳、また各種手当も充実しており、安心して長く働ける職場です☆ 【給与】 月給258,550円〜406,700円 【月給】25万8,550円～28万2,740円 《内訳》 基本給：19万3,550円～21万7,740円 ＋職務手当 ＋免許手当手当 【昇給

勤務時間勤務時間：09:00～18:00 就業時間は平日9：00～18：00ですが 午後に訪問する患者さんがいなければ午前のみです 就業時間は要相談となります 単発も可能です 休日は土、日、祝日

仕事内容仕事内容：未経験者でも可能です。訪問看護を行っております。責任をもって仕事内容を教えさせて頂きます！ 利用者さんのほとんどが八木医院の患者さんです。医師、看護師、利用者さんの連携がしっかりと取れていますのでご安心ください。 PR：楽しい職場で働きませんか 職場の特徴：主婦・主夫歓迎 未経験者OK シフト自由・選べる 1日4h以内OK 週2〜3日からOK 土日祝日休み 扶養控除内OK 交通費支給 休日給与UP 給与手渡しOK 社会保険あり バイク・車通勤OK 服装自由 資格取得支援

仕事内容【アピールポイント】 高額求人＊マイカー通勤OK＊土日祝休み＊残業少なめ＊訪問看護のお仕事です！ 【仕事内容】 ●土日祝休み◎無理なく働けるのが魅力♪しっかり休養を取ることで、疲れを持ち越さずに仕事に集中して取り組めますね。 ●人間関係良好◎看護師、リハビリ職がしっかり連携しながらご利用者様の在宅生活をサポートしています。 ●定期的に勉強会も開催！ご利用者様に良いサービスを提供するために、スタッフみんなで協力し合っています。 【給与】 月給250,000円〜270,000円 【月給】250,000円～260,000円 賞与 有（個人業績、勤務態度等により変動） 【勤務地】 群馬県

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 新規オープン予定の訪問看護事業所での看護師業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 【給与】 月給260,000円 月給260,000円～300,000円 オンコール手当1000円/日 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件） 【勤務地】 群馬県前橋市大友町2丁目3-13 【応募資格】 ブランク可 自動車運転免許 40代活躍 50代活躍 60代活躍 主夫・主婦OK 看護師 普通自動車運転免許 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします

仕事内容【アピールポイント】 《★日勤のみ★土日休み★》残業ほぼなし♪有給消化率80%程度♪定年65歳＆再雇用制度あり♪元気なスタッフが活躍する訪問看護ステーション！ 【仕事内容】 ●車で利用者様宅や施設を訪問し､医師の指示のもと健康管理･処置等の支援をお任せします。1日の訪問件数が5件ほどで無理なくご勤務いただけます。 ●土日休みなのでご家族やご友人との予定も立てやすいですね♪ ●残業は月平均3時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けます！ ※オンコールあり：月5～6回 ※ご応募には総合病院経験（3年以上）が必要です。 【給与】 月給260,000

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問看護ステーションわかばでは、正看護師として以下の《業務内容》に携わっていただきます！ ◆ 健康状態の観察：バイタルチェックを通じて、患者様の健康管理を行います。 ◆ 療養上のお世話：各種介助や清拭、手足浴など、生活支援を行い、心身のケアをサポートします。 ◆ 医療処置：点滴、注射、血糖値測定、吸引、ストーマ管理など、専門的な医療行為もお任せします。 ◆ 簡単なリハビリ：患者様の機能回復を支援し、日常生活の質を向上させます。 ◆ ターミナルケア：最期の時を大切にするための支援を行い、患者様とご家族の心に寄り添います。 《働きやすい環境》も整ってい