株式会社ナラタの求人・仕事・採用

仕事内容【副業OK/厨房業務なし】月9日休み！年収324万～450万！複合型リハビリ施設での管理栄養士さん！ 募集職種: 管理栄養士/栄養士 仕事内容: 管理栄養士（ブランクOK・資格を活かせる職場） あなたにお任せするのは、利用者さまの「その人らしい暮らし」を食の面から支えるお仕事です。 厨房業務はありません。献立やサービスの監修、利用者さまへの個別対応、イベント企画などを通して「食べる楽しみ」を大切にできます。 経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎。 みんなで相談しながら進められる環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ 利用者さまの状態や希望をふまえ、さまざまな業務に携わっていただきます。 相談し

仕事内容【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。 そして、”ココナラの未来を創る仲間を集め輝かせる”という採用テーマを掲げ社内・社外においてもグループ、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲なグループです。 【職務内容】 中途採用においては、エンジニア、プロデューサー、マーケティング、営業、コーポレート

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/当直：17:00～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給25万円～36万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人

仕事内容 組織・チームのミッション 10名規模の拡大フェーズのチームで、事業成長にコミットいただきます。 この仕事を一言でいうと「まだ顕在化していない企業の“人手不足”を自ら掘り起こし、最適な人材とつなげて、クライアント企業の成長と、稼働者の望む働き方を実現する」仕事です。 人材マッチングビジネスのため、発注側（企業）・受注側（個人）双方に関わりますが、担当の中心はニーズを持つ法人顧客の新規開拓〜商談です。個人（稼働人材）側とは、候補者提案や三者面談を通じて接点を持ちます。 企業側のニーズを引き出すヒアリングから、ニーズに対する適切なご提案、初回接点〜契約後のフォローまでを一気通貫で対応いただきま

仕事内容＊主に、住宅関連事業に関する営業（県内全域）をお願いします。 ・天然砕石のみを使用したエコ地盤改良 等 ＊得意先のハウスメーカーや工務店に向けて商品サービスの案内、 業務受注、フォロー等を行う営業のお仕事です。 ※未経験者歓迎！基礎からノウハウをお教えします！ →取り扱い品目（工法など）についての研修 →先輩社員と同行しながら業務習得 →１～２ヵ月後を目途に独り立ち ＊業務内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容 お任せする仕事 ・営業チーム（連携する別チーム）で新規アカウント獲得後、アカウントプランニングから担当いただき、アカウントの満足度向上・売上最大化を担当いただきます。 ・追加提案、営業スキルを生かした法人新規アカウント獲得など、一部の新規アカウント獲得営業を担当いただく場合もあります。 ・また、チーム全体の業務オペレーション設計や、サービス企画・施策立案にも関わっていただきます。 特定業務の"部分担当"ではなく、顧客との関係構築から提案・改善までを一気通貫で経験できるため、20代のうちに「事業を動かす」経験値を積めるポジションです。 ココナラの他事業の組織よりもコンパクトに設計しているた

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】外来 【業務内容】 ココナラ巽クリニックでの外来業務 【手当/福利厚生】 資格手当/通勤手当/職務手当/他 その他/その他/その他/その他 【休日制度】 その他 年間休日数108日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、

仕事内容【仕事内容】 ◆産科のクリニックにおいての看護業務全般 ・外来、病棟、新生児室をローテーションで勤務していただきます ・分娩数月70件程度 ・分娩内訳（自然4割、無痛3割、計画2割、帝王切開1割） ・母子同室

勤務時間8：00〜17：00（休憩90分／実働7.5時間） ※業務により早出・残業の場合あり

仕事内容※この求人は職業紹介の募集です。 雇用主は紹介先事業所になります。 [勤務先]現場への直行・直帰となります。 事務所近くへお住まいの方は事務所への出勤でもOK （事務所／江別市野幌代々木町13-2） [現場]江別市・当別町・新篠津村 ※車をお持ちでない方は自宅付近や最寄り駅までの送迎も可能です。遠慮なくご相談下さい。 他本州（主に石川県）の現場については応相談。 [受動喫煙防止措置]喫煙所あり [期間の定め]なし [期間]勤務開始時期・勤務終了時期はご相談ください。 [仕事内容]土に埋める管を機械に載せる人､ 束ねられた管の結び目を切って並べる人､ 1本1本の管を土に埋め込む人。 ローテーショ

仕事内容【お任せしたいこと】 人事として、労務領域の業務をご担当いただきます。 ご経験やご希望に応じて、従業員の方が自分らしく働いていくための労務系の企画などもお任せしていきたいと考えています。 部門やメンバーと共にココナラの事業成長にとって根幹となる「労務領域」をより良いものへ実現していく中核を担っていただくことを期待しています。 グループジョインした企業も増え、ココナラグループは300人を超える規模となりましたが、まだ未完成の組織/人事というベンチャーだからこその裁量権のある環境で、人事・労務としてより成長と活躍ができる環境です。 ＜具体的には＞ ・ 給与関連業務（勤怠データ作成、異動事項・入退

仕事内容 お任せする仕事 ・営業チーム（本ポジションとは別チーム）で新規アカウント獲得後、アカウントプランニングから担当いただき、アカウントの満足度向上・売上最大化を担当いただきます。 ・追加提案、営業スキルを生かした法人新規アカウント獲得など、一部の新規アカウント獲得営業を担当いただく場合もあります。 ・また、チーム全体の業務オペレーション設計や、サービス企画・施策立案にも関わっていただきます。 入社後は個人の顧客対応に加え、ゆくゆくはチームの業務設計やメンバーマネジメントもお任せしたいと考えています。 一気通貫で顧客と向き合う中で得た知見を、チーム全体の仕組み化に還元していただくポジションです

仕事内容株式会社ココナラ カスタマーサクセス◆新規事業立ち上げ◆TVCMで話題◆140万人の「挑戦の機会を創出」◆グロース上場 【仕事内容】 カスタマーサクセス◆新規事業立ち上げ◆TVCMで話題◆140万人の「挑戦の機会を創出」◆グロース上場 【具体的な仕事内容】 TVCMで話題／140万人超のフリーランスを抱えるマッチングプラットフォームを運営／平均残業時間20時間／グロース上場企業 立ち上げ期カスタマーサクセスチームの一員として、これから拡大していくCS組織を一緒につくっていく仲間を募集します。この仕事を一言でいうと「企業と、そこで働く人。その両方に伴走して、事業の成長を支える」。 人材マ

仕事内容【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、社内においてもチーム、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲であるチームです。 【職務内容】 ■人事制度の企画・運用・改善 ・ 事業フェーズに応じた等級・評価・報酬制度の設計・運用・改善 など ■ハイレイヤーと密にコミュニケーションを取りながら、

仕事内容 組織・チームのミッション 立ち上げ期にある5名のカスタマーサクセスチームの一員として、これから拡大していくCS組織の中核を担っていただきます。 人材マッチングビジネスのため、発注側（企業）と受注側（個人）双方の顧客接点を担当します。 マッチング後の稼働を軌道に乗せて成果（サクセス）へと導くとともに、企業の成長に必要な人材ニーズを引き出して最適なご提案を行い、追加マッチングの創出から契約後のサポートまでを一気通貫で担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 【稼働後のカスタマーサクセス（中核業務）】 ・稼働開始後のオンボーディング・立ち上がり支援 ・定期的な状況ヒアリングと稼働状況のモニタ

仕事内容【組織・チームのミッション】 集客グループのミッションは、ココナラのブランド認知度を高め、ターゲットユーザーを効果的に獲得し、事業成長を加速させることです。現在、ココナラは急成長を遂げており、マーケティング戦略の強化が求められています。 集客グループは、ユーザー獲得に向けた全方位的な戦略を推進し、事業の成長を支える重要な役割を担っています。 ココナラのサービスは、スキルの売買という新しい市場であるため、ユーザーの認知から興味、行動へと繋がる一貫したマーケティングアプローチが重要です。集客グループは、オンライン広告、PR施策など、多様なチャネルを駆使して、効率的にターゲット層を惹きつけるための

仕事内容【千日前線「南巽駅」徒歩5分】有給は初年度から12日付与＆消化率100%！1食350円の社員食や法人運営の保育施設利用料半額補助も◎リハビリテーション総合施設内のクリニックです♪＜生野区巽南＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK 【仕事内容】 クリニックでの理学療法士業務 【具体的な仕事内容】 介護・医療サービス利用ご希望者への利用調整 リハビリテーション実施計画の立案・実施及びその監理と記録 医療と介護サービス内容の調整 医師との連絡調整 【職場情報】 リハビリテーション総合施設内にて開院している内科・整形外科・リ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 ナラヤマレディースクリニック 正看護師 【仕事内容】 □ 産科クリニックでの看護業務全般 □ 月間分娩数70件 □ 外来、病棟、新生児室におけるローテーション勤務 □ 母子同室 □ 分娩種別内訳: 自然4割、無痛3割、計画2割、帝王切開1割 【事業所名】 ナラヤマレディースクリニック 【応募資格】 ? 正看護師 【施設形態】 クリニック 産科 婦人科 【法人名】 【勤務地】 埼玉県上尾市 【アクセス】 上尾駅 徒歩8分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 時給：1,600円～ 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務の実務経験5年以上 ・各種法令（民法、会社法、個人情報保護法など）に関する基礎的な知識 【尚可】 ・M＆Aに関する契約等の実務経験 ・投資契約に関する実務経験 ・法人設立に関する実務経験 ・新規事業立ち上げにおける法務実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・スタートアップの法務担当としてスピーディな対応ができる方 ・円滑なコミュニケーションで困難な問題やトラブル解決に取り組める方 【職種名】 法務担当 ※土日休み 【仕事内容】 大きい裁量◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

仕事内容【千日前線「南巽駅」徒歩5分】有給は初年度から12日付与＆消化率100%！1食350円の社員食や法人運営の保育施設利用料半額補助も◎リハビリテーション総合施設内のクリニックです♪＜生野区巽南＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK 【仕事内容】 クリニックでの作業療法士業務 【具体的な仕事内容】 介護・医療サービス利用ご希望者への利用調整 リハビリテーション実施計画の立案・実施及びその監理と記録 医療と介護サービス内容の調整 医師との連絡調整 【職場情報】 リハビリテーション総合施設内にて開院している内科・整形外科・リ

仕事内容【助産師さんの募集♪】年間休日120日とお休みたっぷり◎月給35万円以上が可能で、駅から徒歩8分とアクセスも抜群のクリニックです！ ●産婦人科クリニックにおいて、電子カルテを活用しながら、外来および病棟における分娩介助や保健指導などの助産師業務全般を行っていただきます◎ ●年間休日120日とお休みが大変多いため、プライベートの時間をしっかりと確保しながら無理なく働けます☆ ●スタッフの配置人数を十分に確保しているため残業が少なめで、日々の負担を最小限に抑えて勤務が可能です☆彡 【募集職種】：助産師 【診療科目】：婦人科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：埼