宮崎県宮崎市の保育士 児童施設の求人・転職・中途採用

仕事内容【この求人のポイント】 知的障がいや肢体不自由、医療的ケアが必要な子が単独で通う教室で、今日できたことを一緒に喜ぶ。そんな一日が待っています。 【多職種で育ちを支える】 医師・看護師・作業療法士・言語聴覚士・管理栄養士・理学療法士・認定心理師が同じ現場に立ち、体づくりや生活習慣、好きな遊びを見つける力を一人ひとりのペースで育てます。アレルギー除去やペースト食など個別に合わせた食事も用意し、専門職と支え合いながら子どもと向き合えます。 【親子で育ちを積み重ねる】 毎週金曜日は親子保育の日。遊びを紹介し、保護者同士が情報を交わす時間をつくることで、家庭と教室が育ちの記録を一緒に積み重ねていきま

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発達に特性のある３歳から５歳までの未就学児童の保育、支援。 一般保育園と同様の保育も行います。 日々の記録やお便り帳の記入などの業務。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・０～３歳位までの乳幼児の養育全般（定員：２５名）１クラス７ ～８名 ・乳幼児の生活記録等 ※夜勤は２人１組で行います。 ＊スタッフ多数で子どもと共に過ごし、担当児との個別の関りもあ り、どんどん成長していく姿を近くで見ることができます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は実働５時間～７．５時間で応相談 ６時間を超えたら休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始、盆 ・事業所スケジュールによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児の保育補助のお仕事です。未満児クラス ・遊びや活動などの支援 ・食事や排泄、着替えなどの基本的な生活習慣の補助 ＊未満児クラス ＊エプロン貸与します。 変更範囲：変更なし

仕事内容０歳～就学前の乳幼児（定員１１０名）を年齢別クラス編成で保育 ・保育士の数は、日々国基準に則って配置 ・３歳未満児のクラス（０歳１：３、１歳１：５、２歳１：６）は 複数保育士で担当 ・３歳児のクラス（１：１５）は保育士２人で担当 ・４歳児、５歳児のクラス（１：２５）は各々保育士１人で担当 ＊保育活動の内容等によって保育士の加配を適宜行っています。 ＊経験の少ない方やブランクのある方も、丁寧に指導いたしますの で、安心してご応募ください。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容利用者の生活全般の支援等を行います。 ＊有資格者については経験不問でも応募可 ＊児童施設での実務経験２年以上の方は資格なしでも応募可 ＊社用車あり ＊変更範囲：変更無し

仕事内容保育士全般の仕事です。（乳幼児、保育施設） 乳幼児（０～５歳児）の保育及びそれに伴う業務を行っていただき ます。 ＊未経験者可 ＊小規模の保育園で、家庭的な雰囲気です。 ＊シフト制での勤務による希望可能 ＊その他家庭の事情により有休等優先 ＊事前見学を希望の方はご相談ください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援施設での保育職募集です。りじょいすでは、職員の成長とワーク・ライフ・バランスを大切にした職場環境を整えています。保育の質を高めながら、職員が無理なく働き続けられる環境づくりに力を入れており、多くの職員が長く活躍し、やりがいを持って日々の保育業務に取り組んでいます。 【一人ひとりと向き合う療育の現場】 職員サポートと職場環境の整備に力を入れており、長く働き続けられる設計になっています。研修や福利厚生も充実しており、個人のスキルアップをしっかり応援する体制が整っています。また、園全体で子どもたちと職員を見守り、相互サポートの文化が根付いており、先輩職員や園長か

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時15分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間３：9時30分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：月～土曜日の内４日間勤務、交代制あり、早番遅番あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容宮崎市立の保育所（小戸、青島、跡江）における保育業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 株式会社リトルフェニックス スマイルシード恒久にて、子どもたちの成長を支える保育士を募集いたします。 日々の保育業務はもちろん、子どもたちの個性や発達段階に合わせた支援計画の作成、保護者様との連携など、幅広い業務に携わっていただきます。現場の経験が豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、ブランクのある方や未経験の方も安心してご応募ください。 職員同士のコミュニケーションを大切にし、チームワークを活かして、子どもたちが笑顔で過ごせる環境づくりを目指しています。賞与や昇給制度があり、頑張りがしっかりと評価される環境です。社会保険も完備しており、交通費支給、バイク・車通勤も可

仕事内容・０～３才未満児の乳幼児専門の保育 園児数 ４１名 保育士 １６名 ＊作り物は殆どなく、定時に帰れます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 ◆健康教育・あそびを通した学び・感性を豊かにする保育を行う認定こども園◆ ・【臨時職員募集♪】期間定めなしなので、長期のご勤務も可能！ ・豊かな自然環境の中で、のびのび楽しくお仕事できます！ ・一人ひとりの成長をきめ細やかにサポートしています♪ ・駐車場あり◎車通勤もラクラク☆ 【タイトル】 うちやま幼保連携型認定こども園 【仕事内容】 ・こども園の日常保育（子どもの世話、保護、教育、子どもの成長の手助け等） ・0～6歳児（60名程度） 【雇用形態：臨時職員】 【定員】 定員65名 【応募資格】 未経験OK ◎経験不問◎ ・短大卒以上 ・保育士または正看

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（ 就業時間１：）早出 （ 就業時間２：）遅出 ※急な時間変更は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容クラス担任の補助業務 ・子どもたちの身の周りのお世話、知育タイムの実施など ・製作物の準備等 ＊尚、持ち帰りの仕事はありません。 ＊当園はタブレットを導入し、保育士さんの業務負担の軽減を図っ ています。 認可保育園と同等の基準の職員配置、設備基準等で運営しています 保護者交流、その日の出来事や気になることについて会話 誕生会、空港見学等引率、散歩の引率などの補助 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制 7:00～19:00の間の8時間以内でのシフト制 ※早番7:00～9:00／遅番18:00～19:00 ※勤務時間応相談 【シフト例】 （1）7:30～9:30 （2）16:00～18:00 （3）7:30～16:30 休憩：（1）（2）0分（3）60分 ※実働6時間超過で法定通り付与 残業ほぼなし ・週所定労働日数：週3日～週5日 ※労働日数について相談可

仕事内容【宮崎市大淀】◇残業・持ち帰り仕事ゼロ／定員40名の企業主導型保育園／ICT導入で業務効率UP／お子様の預かり可能／転職・未経験歓迎／ブランクありOK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 小規模保育園での基本的な保育業務をお願いします！ ・0～5歳までの子どもの保育業務全般 ・教材の検討、行動計画、園内装飾、保護者向けのお便りの作成等 ・事務作業は最小限に、子どもとかかわる時間が最優先 ・IT会社の強みを活かして行事の負担軽減 ＊お子様を連れての親子出勤も可能です！ 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更あり：宮崎県内の園にて変更の可能性あり。（本人の無理のない程度

勤務時間＜契約社員＞ 変形労働時間制（1ヶ月単位） 06:50-15:50 08:00-17:00 09:00-17:00 09:00-18:00 09:30-18:30 ※18:30以降に残業30分あり ＜パート＞ 8:20-17:00 週3‐週4程度 就業時間は相談に応じます。

仕事内容先生たちの声を反映し、働き方を改善しているこども園です！定時で退勤できるためメリハリをつけて働くことができます 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・保育教諭＞ こども園における保育業務および付帯する業務 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,119円-1,214円 ［その他手当］ ・市補助手当4,000円-5,000円 ・特殊業務手当7,800円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限日額481円） ［その他制度］ ・賞与…年2回、50,000円-100,000円（前年度実績） ・12月・3月に処遇改善の支

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：実働６時間を超えない場合は休憩なし ※勤務時間、勤務日数、休みのご希望に応じてシフトを組みます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は月２回程度（シフト表による） 事業所カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は週所定労働日数に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容０歳児から就学前までの児童の保育業務を行っていただきます。 ・おむつ交換、食事の介助、睡眠の介助など 自然環境に恵まれ、園外へ出かけたり、広い園庭でのびのびとした 保育を行っています。 職員同士の仲が良く明るい職場になっています。 ＊園児数６７名、保育士数１７名 ＊休みの希望はできるだけ応えられるように心がけています。 雇用期間終了後、１年毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容企業主導型保育事業（定員１９名）の保育業務です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【宮崎市鶴島】年間休日123日／定員40名の企業主導型保育園／持ち帰り仕事ゼロ／ICT導入で業務効率UP／お子様の預かり可能／賞与・昇給あり／転職・未経験歓迎／ブランクありOK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 小規模保育園での基本的な保育業務をお願いします！ ・0～5歳までの子どもの保育業務全般 ・教材の検討、行動計画、園内装飾、保護者向けのお便りの作成等 ・事務作業は最小限に、子どもとかかわる時間が最優先 ・IT会社の強みを活かして行事の負担軽減 ＊お子様を連れての親子出勤も可能です！ 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更あり：宮崎県内の園にて変更の可能性あり。（本人の無理

仕事内容【仕事内容】 宮崎県宮崎市に位置する認定こども園 横町さくら保育園で、子どもたちの成長を支える保育教諭を募集いたします。 当園では、モンテッソーリ教育法を取り入れ、一人ひとりの子どもたちが持つ潜在能力を最大限に引き出す保育を目指しています。日々の保育業務はもちろん、保護者の方々との丁寧なコミュニケーションを通して、信頼関係を築いていくことが大切なお仕事です。 残業はほとんどなく、プライベートとの両立もしやすい環境です。勤務開始後も、先輩保育教諭が丁寧にサポートしますので、ブランクのある方や経験が浅い方も安心してご応募ください。定年65歳、さらに再雇用制度もございますので、長くキャリアを築い

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する