専門商社 - 三重県四日市市 の求人・仕事・採用

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 人事総務(管理職) 仕事内容 【業務内容】 人事総務を中心に管理部門業務(経理・財務を除く)全般に携わっていただきます｡ ◆各種規則･規定の構築･運用･修正 ◆採用･教育･研修業務 ◆契約書作成/チェック ◆取締役会･株主総会の対応 ※部長と各チームの間に入ってご活躍いただける方を求めておりますので､システム関係や法務関係の知識もあると尚良です｡ 応募資格 <必須条件>人事総務を中心に管理部門業務幅広くご経験のある方､マネジメント経験のある方 <歓迎>同規模の企業にて管理部門業務を幅広くご経験された方 <求める人物像>様

仕事内容同社主力製品であるワイヤーハーネス用構成部品の仕入れ業務(社外との取り引き・調整・交渉業務)をお任せします。 【具体的には】 ・新規部品の仕入れ先選定 ・部品仕入れ先との契約業務（価格交渉、決定他） ・新規仕入先開拓（商流・物流構築、口座開設） ・原価改善活動 ・海外拠点、仕入先、社内関係部門との調整、折衝業務など 【入社後のイメージ】 ○入社後、弊社及び弊部の基礎教育を受けて頂きます ○指導員の下、担当業務を開始頂きます。(実務基礎) ○入社3～5年を目途に弊部の全業務習得を目指します。 ○入社後5年目頃より海外勤務(駐在)の機会があります。 (アメリカ・中国・ベトナム・タイ・フィリピン

仕事内容株式会社アトライズヨドガワ 全国【品質管理】年休125日！リモートワーク可！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 顧客価値の最大化に向けて、技術的知見を活かしながらダイカスト部品を中心とした品質管理における全工程のリードをお任せします。■詳しい業務内容 １）見積前検討 技術的知見から顧客要求（図面、仕様、法規）の量産化に向けた課題抽出と解決策の立案 過去の事例を基にリスク分析を実施し、事前対策を策定 最適なサプライヤーの選定 他本部と連携し、品質、コスト、納期、安全性を考慮した見積条件の立案

仕事内容株式会社カーク 大学・企業・医療機関を支える【営業職】年休127日※四日市勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜働き方改革推進中！＞さまざまな開発や試験、製造に使用される試薬・機器・設備の法人営業を担当し、最先端技術の提案や情報提供を行います。【営業品目】 研究用試薬、分析機器、理化学機器など。 【営業先】 大学の研究室 民間企業 【提案方法】 最先端の技術や商品情報を提供しながら、顧客の課題解決をサポート。一歩踏み込んだ質問や提案を通じて、顧客との信頼関係を深めます。 【雇い入れ

仕事内容【三重／年間休日125日／大手並みの福利厚生／残業少なめ】大手メーカーと二人三脚で、日常生活に欠かせない製品のものづくりに携わりませんか？＜ルート営業／商社＞ 仕事内容 当社の営業は、単にモノを売る仕事ではありません。 お客様の課題を丁寧にヒアリングし、最適な素材・部品・製造方法を提案します。試作から量産立ち上げ、品質確認まで、営業がハブとなり社内外の関係者を巻き込みながら“モノづくりを動かす”役割を担います。 ＜主な業務内容＞ ・既存顧客への定期訪問、課題ヒアリング・提案 ・新規顧客の開拓、商談対応 ・見積作成、提案資料の作成 ・試作品や量産立ち上げ時のサポート ・社内の製造・技術部門、

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 社内SE 仕事内容 社内ネットワークシステムなどの管理・開発を行なっていただきます。当社で使っているシステムのほとんどが当社独自のものであり、営業を行なう社員たちの業務効率化を担っています。そうしたプログラムの開発に限らず、サーバーの保守・セキュリティ管理・ユーザーサポート・データ入力など仕事は多岐に渡ります。 応募資格 40歳まで、学歴不問 ※IT系資格所持者は特に歓迎します 給与 【初年度想定年収】350万円～550万円(月給217,000円～350,000円) ※試用期間3カ月(給与等の変動ナシ) ※選考を通