ハローワーク - 栃木県芳賀町 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容芳賀町の地域包括支援センターにおいて、要介護認定で要支援１・ ２に認定された方の介護予防サービス計画作成をしていただきます 。また、高齢者の総合相談窓口の対応や介護予防・生活支援サービ ス事業、一般介護予防事業など各種事業の運営及び活動支援を行っ ていただきます。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：10時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日５ｈ勤務 土曜日・祝日含め勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土・祝日含む） 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容芳賀ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり デイサービスにて機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練加算計画書 ・運動器機能向上計画書の作成 （家屋内調査の為お客様のご自宅への訪問あり） ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコン作成となります。 定員：４５名 変更の範囲：当社が定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加・苦情対応等への対応時、年６回を限度として１ カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容芳賀ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・緊急対応 ・巡回 ・フロア、居室の清掃 ・その他庶務、雑務 定員：２０名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分又は6時30分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：選択可 勤務時間に関しては応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご利用者様の生活援助を行います。 ＊未経験からスタートした先輩も１３名在籍。異業種からのチャレ ンジを応援します！ 「ダブルワーク可能」 【副業可】 「異業種出身者活躍中」 「平日休日だけでも可」 「経験問わず人柄重視の採用」 業務内容の変更範囲：無し 就業場所の変更範囲：デイサービス施設

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌９：００ 勤務時間ご相談ください ※土日、祝日勤務できる方 ※夜勤含め勤務できる方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日・祝日含む） 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容芳賀ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助・機能訓練補助業務 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。） 定員：２０名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間のいずれか勤務できる方 ※週４日～、１日８ｈ ※土・祝日含め勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土・祝日含め） 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容芳賀ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり デイサービスのお客様の健康を支えるお仕事です！ ・お客様の健康管理（バイタルなど） ・服薬管理 ・つめ切り、ガーゼ交換等の処置 ・医療処置（インシュリン・胃ろう・ストマなど） ・各種書類の作成（ご利用報告など） ・機能訓練業務 ・お客様のご利用の状況把握（介護業務全般） ・送迎時添乗、状況により送迎業務あり 定員４５名 変更の範囲：当社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分又は6時30分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 勤務時間に関しては応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容あなたらしく働ける、自由で明るい職場です。 ご利用者様の生活援助（食事・入浴・排泄など）を行い、家庭的で あたたかいサービスを提供しています。 ＊ダブルワークや副業もＯＫ。空いた時間を活かして、自分のペー スで働けます。 ＊服装・髪色・マニキュアなども自由で、おしゃれを楽しみながら お仕事ができます。 ＊平日だけ・休日だけの勤務も大歓迎です。

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）いずれか勤務できる方 ※週２日 ※土曜日・祝日勤務要相談 ※扶養内勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土曜日・祝日相談可） 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容芳賀ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 短時間勤務！デイサービスでの介護のお仕事です！ ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務の可能性あり） 定員：４５名 変更の範囲：当社が定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：選択可 （１）は休憩無し。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地域密着の料理特化デイサービスです。 食事レクリエーションや運動等を通じて在宅生活を継続できるよう にサポートします。 ・ご利用者の送り迎え（大きい車ではないので安心してください） ・食事レクリエーションの企画、実行 ・他のスタッフと連携してケア業務全般 ・各種記録 ◆未経験者の方でも、丁寧に指導いたしますのでお気軽にご応募く ださい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※週２日～週４日 ※土曜日、祝日含め勤務できる方 ※扶養内勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土・祝日含む） 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容芳賀ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり デイサービスでの介護のお仕事です！ ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） 定員：４５名 変更の範囲：当社が定める業務