タイヤ - 岩手県 の求人・転職・中途採用

正社員
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▽20代・30代が多め▽高収入の道が開ける職場/ライフスタイルに合わせた勤務/成長意欲を応援/深夜手当あり/タイヤチェーンの製造

非公開

  • 奥州市

  • 月給35.1万円〜43.8万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

仕事内容▽20代・30代が多め▽高収入の道が開ける職場/ライフスタイルに合わせた勤務/成長意欲を応援/深夜手当あり/タイヤチェーンの製造 \ 若手活躍中 / 1人暮らしデビューを応援 応募はお早めに 【仕事内容】 \タイヤチェーンの製造/ 【具体的な仕事内容】 ワイヤの加工 ワイヤの組み立て ワイヤの接続 仕上げ加工 自分のペースでお仕事が出来るので 未経験の方でも活躍出来ます 経験がない方・経験がある方でも 丁寧な研修制度がありますので安心です まずはご応募お待ちしております。 屋外に喫煙スペースあり、 屋内は禁煙となっています。 ・-・-・-・-・-・-・-・ー・ 本求

かんたん応募登録エントリー

▽20代・30代が多め▽高月収を実現できる環境/今より良い条件で働けるチャンス/経験なしでも可/幅広い年代の方が活躍中/タイヤ生産用金型の製造

非公開

  • 奥州市

  • 月給35.1万円〜43.9万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 休憩室あり

仕事内容▽20代・30代が多め▽高月収を実現できる環境/今より良い条件で働けるチャンス/経験なしでも可/幅広い年代の方が活躍中/タイヤ生産用金型の製造 ▽ 未経験OK ▽ やる気さえあればOK ▽ 所持金が少なくてもOK 若いチカラが輝ける職場です 【仕事内容】 タイヤ生産用金型の 製造のお仕事 【仕事内容】 原型からゴム型への反転作業 ゴム型から中子(石膏)への反転作業 中子の仕上げ、組立作業 上記部署ありますが、 適性に応じて配属されるので 得意不得意関係なしです 必要なのはあなたの「やる気」だけ。 ご応募後に希望など相談できます 受動喫煙回避 屋内は禁煙、専用喫煙エリアも設置

かんたん応募登録エントリー

入社3日で給与GET/スピード感あり/ロボット掃除機の軽作業STAFF

株式会社グランウェア 人材部

  • 滝沢市

  • 月給30.4万円〜36.9万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容入社3日で給与GET|スピード感あり|ロボット掃除機の軽作業STAFF 残業代は100%支給 頑張りがしっかり収入に反映されます 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と

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