ソーシャルビジネス - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（４） ７：００～１０：００ （５）１９：００～２１：００ （休憩時間なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・自己申告によるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○有料老人ホーム内の、ご入居者の ケアをして頂きます。（施設内介護業務全般） ○ご入居者お一人おひとりのケアプランに沿った 介護サービス、そして個々とのかかわりの深い、 心のこもったケアを提供してください。 ＊勤務時間は柔軟に対応いたします。 ご希望する曜日・時間をお知らせください。 ＊週４０時間勤務も可能です。ご相談下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 【八街駅】ソーシャルビジネス【居宅】 【仕事内容】 ○同じ敷地内にある有料老人ホーム内のご入居者のケアを していただきます。 （身体介護・相談等、施設内介護業務全般） ○ご入居者お一人おひとりのケアプランに沿った 介護サービス、そして個々とのかかわりの深い、 心のこもったケアを提供して下さい。 ＊扶養控除内勤務可能です。【八街駅】ソーシャルビジネス【居宅】 居宅介護支援 介護士 【事業所名】 ソーシャルビジネス 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 株式会社ソーシャルビジネス 【勤務地】 千葉県八街市八街へ364-1 セン

仕事内容千葉県八街市の未経験歓迎 介護スタッフ（正社員） (正社員) | 株式会社ソーシャルビジネス ▼仕事内容 ○有料老人ホーム内のご入居者のケアをしていただきます。 （身体介護 ・相談等、施設内介護業務全般）○ご入居者お一人おひとりのケアプランに沿った介護サービス、そして個々とのかかわりの深い、心のこもったケアを提供して下さい。 ＊扶養控除内勤務可能です。 ・未経験者ＯＫ！ ・介護学校費用支給有り。 変更範囲：変更なし (千葉県八街市) ▼職種 未経験歓迎 介護スタッフ（正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月

仕事内容【タイトル】 【八街駅】ソーシャルビジネス【訪問介護】 【仕事内容】 ○夜間の施設の見回り・入居者の見守り（２棟、各１５名 定員）緊急対応・排泄等の介助・有料老人ホームでの 夜間専門での勤務を行っていただきます。（１名勤務）【八街駅】ソーシャルビジネス【訪問介護】 訪問介護 介護士（夜勤専従） 【事業所名】 ソーシャルビジネス 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 株式会社ソーシャルビジネス 【勤務地】 千葉県八街市八街へ199-1293 【アクセス】 JR総武本線「八街駅」車14分 【勤務時間】 1）21:00～07:00 【給与詳

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 当社では現在、「みんなの想いを集め、社会を良くするお金の流れをつくる」というパーパスの実現に向けて既存事業の成長に加え、新たな事業領域の探索を進めています。これまで新規事業の検討は少人数体制で推進してきましたが、取り組むテーマの広がりや検討スピードの向上を踏まえ、事業開発機能を組織として強化するフェーズに入りました。特に事業機会の多様化から、より多角的な視点と専門性を持つ人材を迎え入れる必要性が高

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】その他（教育・官公庁）など＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジションのミッション】 本ポジションは、各現場の業務を整理・標準化し、営業・契約後の顧客支援、法要受付、窓口対応などのオペレーションを横断的に再設計する業務改革責任者候補を担っていただくことを前提とした採用です。 ご入社後は、まず現場に入り、実務を理解しながら業務の棚卸しを行っていただきます。入社当初は管理業務だけでなく、受付・電話・法要受付・顧客対応などの実務にも一定期間関わっていただき、現場の実態を深く理解していただく想定です。 そ

仕事内容株式会社エスプールロジスティクス（株式会社エスプールグループ） 物流管理／未経験歓迎／年休125日／月給27万円超／空調完備 【求人要約】 ★経験不問／早期キャリアアップ可能／月給27万円～ ★新設の綺麗な倉庫！空調完備＆食堂ありで働きやすい ★プライム上場グループ／従業員持株会奨励金100％ 【仕事内容】 【空調完備＆リフレッシュフロア・食堂あり】2023年8月開設の倉庫で、管理や運営をお任せ 【具体的な仕事内容】 《 当社について 》 将来性の高い物流業界で、安定したキャリアを実現。当社は東証プライム上場グループの一員として安定した経営基盤を持ち、高品質で幅広い物流サービスを展

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ■仕事内容 ～販売／説明～ ・携帯/スマホの説明や販売 ・機種変更手続き ・電話応対 ～提案営業～ ・携帯料金プランの提案 ・オプションサービスの提案 ・インターネット回線の提案 ☆タブレットを使って説明をします！ 先輩社員がしっかりとサポートするのでご安心ください！ ★未経験の方でも安心できる研修でお待ちしています。 当社は、年功序列なく頑張りを正当に評価する評価制度を設けています。 1年で店長、2年でMGRなども夢じゃありません。 やればやった分だけ正しいポジションにて勤務することができます。 また給料とは別で支給されるソフトバンク資

仕事内容第一線で社会課題を解決するプロが本気の企画を考えて、各地で開催されているコンテストに参画して、優勝をもぎ取る活動を行います。 報酬は優勝賞金の全額と優勝後には、SIGで新規事業部設立か、圧倒的な営業力のあるコンサル会社と合弁での新会社設立の夢が叶います。 一般的な全国各地のコンテスト コンテスト名 賞金・特典 TRIGGER 最大100万円 TOKYO STARTUP GATEWAY 50万～100万円 スタートアップワールドカップ 約1億円 ASIAN ENTREPRENEURSHIP AWARD 50万～100万円 KBB next 起業・経営サポート DBJ女性新ビジネスプランコンペ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下双方に合致する方 ・事業収支や予実管理の実務経験（2年以上） ・業務改善・効率化のための提案経験 [歓迎] ・Tableau、SQL、BIツールなどのデータ分析ツール使用経験 ・メディア・プラットフォーム事業での実務経験 ・メディア事業特有の原価管理経験（編集・制作コスト、コンテンツ制作費の管理、ライセンス費用、制作効率や投資対効果の分析等） ・SaaS・サブスクリプション事業での実務経験（MRR/ARR、CAC、LTV、チャーン等の指標理解） ・管理会計の知識（限界利益・貢献利益の概念理解と実務経験） ・ユーザーコホート分析・チャーン分析の実務経験 ・システム要

仕事内容＜仕事内容＞ サーバーやネットワークの 幅広いプロジェクトを手がけていただきます。 （サーバー・ネットワークの設計・構築・運用・保守など） ＜実績例＞ ・某IT系企業サーバー設計構築 ・某金融系企業ネットワーク構築 当社では、 『SES事業』をベースとして、 役者応援プロジェクト『夢ジョブ事業』など ソーシャルビジネスを起ち上げていく 「社会構造の変革を行う」ことを ミッションに事業を展開しています。 プロジェクトマネージャーや セキュリティエンジニア、 ITコンサルタントなど 希望のキャリアパスを重視した プロジェクトアサインも可能です。 ＜月給40万円～/在宅勤務OK＞ 月給40万

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ストレートにお伝えします。 ＜高い報酬を得ながら、共に少子化の問題を解決する社会的な事業に一緒に取り組むエンジニアになりませんか？＞ 私たちwild ideaは、“社会課題の解決”に本気で取り組むIT企業です。 今、リモートで働ける環境を整え「育児中のパパ・ママ」や、他にも「仕事とプライベートを両立させたい方」「夢を追う方」でも安心して参加できるプロジェクトを新たに創っています。 特に育児中のパパ・ママでも働きやすい

仕事内容【応募資格】 [必須] 1、大学卒業以上 2、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材業界におけるご経験をお持ちの方 ・ソリューション型課題解決のセールス経験をお持ちの方（BtoB／BtoC問わず） [歓迎] ・リサーチ／人材等のマッチング業務のご経験をお持ちの方 ・リサーチ会社でのリサーチャーとしての実務経験 ・製造業、ITなどの特定領域の専門性がある方（業界構造、技術動向など） ・ビジネス英語スキルのある方（メール／電話） ・業界調査／事例調査／競争環境調査等の定性調査経験（コンサルティング／リサーチ／金融／事業会社調査部門等） 【職種名】 リサーチアナリスト（人に眠る「知見」をリサーチ）

仕事内容株式会社マリモ 【関東限定／転勤無】反響営業◇残業月15h以内／自社ブランド「ポレスター」「ソルティア」の提案販売 【仕事内容】 【関東限定／転勤無】反響営業◇残業月15h以内／自社ブランド「ポレスター」「ソルティア」の提案販売 【具体的な仕事内容】 ◇関東限定／転勤無◇自社分譲マンションの反響営業／設計に強み／チーム制／定着率9割超◇同社の営業担当としてご活躍いただきます！ ■業務内容： 下記業務の流れになります。 ▼マンションギャラリ―へお客様がご来場： 週末には1日10組ほどのご来場があります。 ※最近はオンライン接客も導入 ▼住まいやライフプランのご要望をヒアリング： 間取りや

仕事内容【タイトル】 コペルプラス新浦安教室 言語聴覚士（放課後等デイサービス、児童発達支援） 【仕事内容】 ■児童発達支援にてリハビリ業務 ・個別支援計画に基づいたマンツーマンレッスン（1コマ60分のレッスンを1日3～5回行います） ・保護者からの相談の対応 ・翌日使用する教材の準備 【おすすめポイント】 ★オリジナル教材を使用し、スタッフが教材を作成することがないので、残業や持ち帰りの仕事はありません ★訓練ではなく楽しい遊びを通した学びを重視しています 【事業所名】 コペルプラス新浦安教室 【応募資格】 ■言語聴覚士免許 【施設形態】 放課後等デイサービス、児童発達支援 【

仕事内容株式会社マリモ 【一都三県限定／転勤無】反響営業◇残業15h以内／自社ブランド「ポレスター」「ソルティア」の提案販売 【仕事内容】 【一都三県限定／転勤無】反響営業◇残業15h以内／自社ブランド「ポレスター」「ソルティア」の提案販売 【具体的な仕事内容】 ◇関東限定／転勤無◇自社分譲マンションの反響営業／設計に強み／チーム制／定着率9割超◇同社の営業担当としてご活躍いただきます！ ■業務内容： 下記業務の流れになります。 ▼マンションギャラリ―へお客様がご来場： 週末には1日10組ほどのご来場があります。 ※最近はオンライン接客も導入 ▼住まいやライフプランのご要望をヒアリング： 間取

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・理念開発支援におけるデリバリー経験 （例：企業全体（コーポレート）の組織や人を対象に、創発性の土台となる企業理念を魅力的に描き、個の思いや価値観と繋ぎながら、深い共感と行動を引き出す支援をした経験） ・人材開発支援におけるデリバリー経験 （例：企業全体（コーポレート）の組織や人を対象に、人の思いや価値観を引き出し、主体性や創造性を発揮するための基盤を作る支援をした経験） ・組織開発支援におけるデリバリー経験 （例：企業全体（コーポレート）の組織や人を対象に、創発が生まれやすい組織文化を目指し、組織の仕組み作りからコミュニケ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下すべてに該当する方 ・Web アプリケーションにおけるバックエンドの開発および本番運用経験 ・Go, Kotlin, Rust いずれかの言語による開発の実務経験 ・プロダクトを通じて、ユーザーに価値を提供することを楽しめる ・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese [歓迎] ・アジャイル（特にスクラム）での開発経験 ・可用性・セキュリティ・耐障害性の観点とビジネス要件に基づいた機能の実装および保守運用の経験 【職種名】 バックエンドエンジニア（NewsPicks Expert）／フルリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・理念策定、理念実装、組織人材開発を社内で自ら推進したご経験のある方 ・理念策定、理念実装、組織人材開発の支援（コンサルティング）をしたご経験のある方 [歓迎] ・エンタープライズ向けのソリューション提案のご経験がある方 ・記事制作・動画制作のディレクション経験のある方 ・美術大学やデザインスクール等で「広義のデザイン」を学んだ経験のある方 【職種名】 組織人材開発コンサルタント（スピーダ・NewsPicks）／フレックス・リモート有 【仕事内容】 大企業の複雑な組織人材開発領域での課題を 「創造性＋プロダクト＋クリエティブの力を用い

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 顧客折衝経験をお持ちの方 【職種名】 事業推進／教室の拠点経営担当【東証プライム上場／事業戦略から組織作りまで】 【仕事内容】 LITALICOワンダーの教室にて、一つの拠点の経営を担う「拠点経営者」としてご活躍いただきます。 ミッションは、現場でのKPIマネジメントを通じて、次世代の事業成長を牽引することです。 ■具体的な仕事内容 教室運営における「成約」「継続」「組織」に関する3つのKPIマネジメントをお任せします。 ●成約KPIマネジメント（フロントマーケティング） 体験授業から入塾に至るまでのプロセスを設計・実行します。お子様と保護者双方の潜在