ソーシャルビジネス の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【新規事業＊キャリアアップに最適環境 】ソーシャルビジネスに挑戦したい貴方をお待ちしています！ 介護事業所経営者向けの 『経営支援サービス』 立ち上げメンバー募集！ ＼おすすめPOINT ／ ◎設立11年で年商60億の事業会社 ◎未経験からキャリアアップ ◎上場予定で市場価値を高めるチャンス！ ◎土日祝休み、年間120日以上 ◎服装・髪型おしゃれ自由！あなたらしく働けます 「介護事業所の経営支援を通じて、業界の発展に寄与したい」 そんな想いから立ち上げた、介護事業所経営者向けの経営支援サービスです。 介護事業所が加算を取得するため、本来事業所で行うべき煩雑な作業をサポー

仕事内容<仕事内容> 【事業企画】B.LEAGUE×ソーシャルインパクト！新たなスポーツビジネスに挑戦できる事業企画 ▼すべては、スポーツ・バスケの事業成長のために。 国内のスポーツビジネス・バスケビジネスは大きな成長余地があります。新しいビジネスプランを企画し、関係各所と連携して実現するのが事業企画の役割です。 地域創生、グローバル、IT、デジタル、教育、旅行、SDGs、等に関わる企業や団体と共にスポーツ・バスケをかけ合わせて新しい価値の創出をする。 スポーツ・バスケに留まらない知的好奇心や行動力を持って、新たなビジネスを生み出したい方々にご活躍いただけるフィールドです。 担当プロジェクトは2～

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> CxOアシスタント あなたにはStateoven:LIAにおいてソーシャルメディアマネージャーとしてソーシャルメディアインク・インフルエンサーマーケティング・フリーランスコミュニティ・ソーシャルラジオストリーミングなどの業務をお願いします。新規事業なので仕事は多彩ですが、慣れてくれば幹部の道も開けるので、自信のある人はチャレンジしてください。クリエイターは美男美女が多いので楽しい仕事ができます。Spice up, your adventure style.の考え方で時代を進んで行きましょう！ <給与> 時給1,200円～1,200円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残

仕事内容<仕事内容> 【ビジネスコンサルタント】B.LEAGUEを通じてパートナー企業の課題解決を実現／メンバーポジション B.LEAGUEのパートナーシップは広告やブランディングに留まらず、パートナー企業の様々な戦略や抱えている課題の解決をバスケを通じて実現するオープンイノベーション型のパートナーシップです。 新規顧客の開拓、ブランディング、地域創生、SDGs、グローバル、DX化、等の経営テーマに対して、パートナー企業、ファン、クラブの三方に価値ある施策や企画を実践することがミッションです。 前例にとらわれることなく、新しいことに挑戦していく姿勢が求められます。 共に「Social Innova

仕事内容＊地域の特産品の通信販売を行っていただきます。 ＊自然環境エコ体験ツアーを担当していただきます。

仕事内容グループ会社を支える幅広い経理関連業務のうち、主に海外経理を担当いただきます。 【 主な業務内容】 海外現地法人（マレーシア／中国／アメリカ等）から報告される財務諸表等をレビューし、 IFRSで決算を締めるために必要な修正仕訳や開示情報を収集、連結チームへ受け渡すまでが一連の決算業務です。 ・海外保有不動産の経理業務 ・海外PM業者からの報告確認・修正 など ※ご経験により業務をアサインします。 【組織構成】 経理財務部門は現在16名体制。そのうち経理業務は7名（20代1名、30代2名、40代～50代4名）で業務を行っております。 【教育制度】 入社時：入社研修として、人事担当が会社や組

仕事内容総務部門にて主に総務・法務業務をご担当いただきます。 ・コーポレント・ガバナンス体制の整備、企画、運営等に関する業務 ・各種会社規定の改廃／整備 ・株主総会、取締役会の企画／運営等 ・定款や株式取扱規則作成、株主名簿の管理などの株式事務業務 ・各種事業免許に関する法的申請／更新手続き ・コンプライアンスに関する社員教育などの業務 ・グループ子会社管理 等 ※ご経験により業務をアサインします。 ≪教育制度≫ 【入社時】 入社研修として、人事担当が会社や組織についての説明や、社内システムの利用方法などを教えます。 【配属後】 OJT教育を軸に人材育成を実施いたします。 【年間休日120日以上

仕事内容株式会社Ｒｉｄｉｌｏｖｅｒ ソーシャルビジネスの事業開発支援 ※行政、企業、NPOと協働／フルリモート 【仕事内容】 ソーシャルビジネスの事業開発支援 ※行政、企業、NPOと協働／フルリモート 【具体的な仕事内容】 ■概要 同社は「社会課題を、みんなのものに。」を掲げ、社会課題に関する事業開発・政策立案のサポートや、研修/教育事業を手掛けています。本ポジションではソーシャルセクター、省庁・自治体、企業との連携による事業開発、プロジェクト推進をお任せします。 様々なプロジェクトがありますが、主には「SDGs・社会課題に応じた新規事業を行いたい企業」と「知識・専門性を持つ行政、NPO、NGO

仕事内容《日比谷》グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当【PHD ソーシャル サステナビリティ部】 【仕事内容】 ＜《日比谷》グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当【PHD ソーシャル サステナビリティ部】＞ 募集者の名称 パナソニック ホールディングス株式会社 配属部門 パナソニック ホールディングス株式会社 ●担当業務と役割 「人権デュー・ディリジェンス※」のしくみに基づくグループ全体の人権尊重に向けた各種企画・推進が主な業務となりますが、その内容は多岐にわたります。また常にグローバルな観点で取組んでいく必要があります。既存の枠にとらわれず、新たな仕組みを次々と作り上げ

仕事内容<仕事内容> ソーシャルメディアマーケティングディレクター（月給30万円～/マネージャー候補） あなたのソーシャルメディアマーケティングの知識と経験を活かし、海外大手IT企業、国内上場企業などのマーケティングコンサルタントを担当！ 【３つのPOINT】 ■有名企業のソーシャルメディアマーケティングの最上流工程から関わることができます。 ■任されるプロジェクト、裁量は大きく、その分のやりがいとキャリアップが見込めます。 ■やる気と実力重視の評価で、頑張ったぶんしっかりと評価に反映します。 ＜お任せすること＞ お客様のソーシャルアカウントの運用代行をお願いします。 データ分析から仮説を立て、

仕事内容社内SE（リーダー候補）／革新を続けるソーシャルビジネスカンパニー※広島へのUIターン応援！ 【仕事内容】 社内SE（リーダー候補） 同グループ内の様々な部署・部門での業務フローからの課題を抽出し、システムを使ってどう改善するべきか、検証から企画・開発・導入・運用設計などを担っていただきます。 （例：土地仕入担当のアナログ情報（用地の立地情報（自然環境／交通利便性／店舗情報等）の属人的な情報を一元管理、データ蓄積をさせ、営業担当等他部門への連携など、現場担当者の生産性向上のためのIT化推進を図ります。） 「業務の進め方に無駄がないか」「問題があるとすればどんな点か」「どのようなシステムを使用

仕事内容ソーシャルゲームデバック案件 【支払単価】：月収400000円(上限) 【職種・ポジション】：ゲームデバッカー 【職務内容】： ・カード系ソーシャルゲームのデバック作業をご担当頂きます。 ・ゲームをプレイし、リリース前機能及び各種イベントのチェックをして頂きます。 ・スキルや経験に応じてデバック以外の業務にも携わる場合がございます。 【精算・お支払い】： 精算基準時間：160~200時間 【おすすめポイント】: 20代活躍中,30代活躍中

仕事内容【ソーシャルイノベーション事業/プロデューサー】社会課題を解決する事業を行うソリューション会社 【仕事内容】 【事業内容】 ソーシャルイノベーション事業部は、「復興（地域活性）」「観光」「コミュニティビジネス」「生活支援/小売」「ビッグデータの利活用」などの領域で、モノ・コト・人・場所などの社会的価値を大きく変える（ソーシャルイノベーション）事業に取組んでいます。 本事業部の具体的な業務は、基礎的な調査や情報整理、社会的課題を構造的に捉えて、ビジョンやシナリオを描く事業企画、人間関係やボトルネックの洞察、リスクマネジメントなども踏まえたプロジェクト設計、多くの関係者を動かしながら目標を達成す

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK＊総務アシスタント】ソーシャルビジネスで社会課題の解決を目指すベンチャー企業 ≪ Pick up ≫ 【職種】会社を支える総務担当 【業界】社会的ニーズの高い医療・介護×IT 【環境】裁量の大きいソーシャルベンチャーで挑戦を！ 【働き方】土日祝休／年休125日／おしゃれ自由 【待遇】自分の価値が認められる環境・評価制度 私たちが目指すのは、介護業界最大の課題である「人手不足」をスピーディーに解決し、ミッションである「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」こと。 そんな当社の事業拡大に合わせ、組織強化のためバックオフィス（総務部門）の募集を行っております。

仕事内容【役割】 ・事業計画の実現に向けて必要な資金の調達及び資産の循環を管理、運用 ・金融機関並びにグループ会社各関係者との協働関係を構築 ・担当会社に対して財務視点での提案 ・担当会社の事業計画の実現に向けて必要な資金の調達と資金繰りの適正運用 【具体的には】 ・資金調達：事業計画を遂行するための計画、対応施策に基づき、取引金融機関と協議し、調達実務を行う ・資金繰り：資金繰り表を作成し、財務施策を立案する。出納に関わる実際のお金の動きを 管理し、資金の流れを適切に運用していく ・資金管理：現預金の管理、確実な出納業務の管理 ・銀行渉外：各金融機関の窓口として、金融機関との信頼関係を構築、

仕事内容■仕事内容 ＜業務詳細例＞ まずは法人側の業務から開始して頂きまして業務習熟度が上がれば個人側の業務も兼務して頂く予定です。 入社後、十分な育成期間がございますので、業界経験が無くてもご安心下さい。短期間での成果ではなく、長期的な視点で細く長く落ち着いて業務に取り組んで頂ける方を募集しております。過去の経験より誠実さや人間性を重んじて採用活動を行わせて頂いております。 ＜法人側＞ 障害者採用の課題抽出 採用ターゲットの明確化と条件設定の擦り合わせ 障害者採用求人票の作成 候補者推薦 面接日程調整 入社条件の交渉 入社前後の支援 ＜個人側＞ キャリアカウンセリング 推薦企業の選定 推薦状の作

仕事内容仕事内容 下記ご経験を培いながら、 将来的にリーダーやマネージャーとして事業を推進していただく予定です。 ■具体的な仕事内容 ー 商品仕入業務 ・ 商品の仕入業務（商品ラインナップの企画・提案、価格の調整交渉） ・ 出荷関連業務（提携先との連携） ー 新規パートナー開拓業務 ・ パートナー企業を増やすための戦略立案、交渉、施策の振り返り ※問い合わせをいただくケースも非常に多いですが、商品ラインナップを磨きこむために、戦略を立て周囲を巻き込みながら、動いていきます。 ーアカウントセールス業務 ・ 課題解決につながるソリューションを提案 （EC販売、弊社サプライチェーン、常設「Kurada

仕事内容<仕事内容> 【25新卒募集】ソーシャルビジネスで社会課題解決を目指す！グローバル企業のリーダー候補ポジション 弊社はスタッフの約70％が外国籍で、多様なメンバーが集まるグローバル企業です。そんな弊社で私たちのビジョンに共感していただき、一緒に成長していただける営業職メンバーを募集いたします。 私たちの主な仕事は、日本にいらっしゃる外国人の方々へ向けて様々なソリューションを提供することです。 ソリューションの分野は、お部屋探し・家賃保証サービス・通信サービス・お仕事紹介・生活相談・クレジットカード提供など、多岐にわたります。 弊社の仕事内容は大きく下記の職種に分かれます。 ・営業 ・企画

仕事内容グループ全体のネットワーク・サーバ・セキュリティ環境を再構築し、安定的な運用を実現するために、現代的な技術を適宜採用しながら企画～運用体制構築までを進めていただきます。 （例：各種ログのSIEM環境への集約、IdaaSの機能強化、Endpointセキュリティの確保） 運用業務を軽減するために、自動化を多く取り入れることを希望しており、積極的にクラウド系サービスに対しての好奇心と学習意欲を持って取り組んでいただきます。 ＜具体的には＞ 個々の拠点などの整備にあたってはベンダーを活用していただきながら、以下業務を中心にお任せします。 ・マルチクラウド環境におけるネットワーク・サーバの構築・運

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（４） ７：００～１０：００ （５）１９：００～２１：００ （休憩時間なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・自己申告によるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○有料老人ホーム内の、ご入居者の ケアをして頂きます。（施設内介護業務全般） ○ご入居者お一人おひとりのケアプランに沿った 介護サービス、そして個々とのかかわりの深い、 心のこもったケアを提供してください。 ＊勤務時間は柔軟に対応いたします。 ご希望する曜日・時間をお知らせください。 ＊週４０時間勤務も可能です。ご相談下さい。 変更範囲：変更なし