人材育成 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容学校法人法政大学 【大学職員（事務系総合職）】※大学での実務経験は不問！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【様々な職場で幅広い角度から大学運営に参画】5年前後でジョブローテーションし、学校運営に欠かせない各部門での経験を積みます。※下記いずれかの部署に所属し、学校運営に携わります。 ▼教育支援本部 学部や大学院、付属校の学生・生徒管理 授業、定期試験の実施 学部学科等の設置認可申請 通信教育部の管理運営 留学の支援・留学生の受け入れ オープンキャンパス等の入試広報・事務 等 ▼学生支援

仕事内容学校法人 関東学院 未来を育む7つの教育機関で活躍｜学校職員【総合職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【信頼と協力を基盤にした働きやすい職場】学生対応の他、経理・施設管理・広報など学校法人の運営に関わる業務全般｜教育と社会に貢献できるやりがい▼総合職として下記業務全般 □経営企画：法人の経営方針づくりや改善提案 □施設管理：校舎やキャンパスの建築・修繕・安全管理 □情報システム：教育に使うICT環境や業務システムの維持・改善 □教育活動支援：新しい教育・研究の企画やサポート □入試・広報

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 不問 [歓迎] 金融機関等で人材マネジメントのご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・人に教えたり、援助することが好き ・責任感が強い・相手の気持ちを理解し応えたい ・新しいことへ挑戦することが好き ・様々なタイプの人と関わることが楽しい 【職種名】 ＊鶴見駅至近＊［メガバンクグループ特例子会社/障がいを持つ社員の業務指導・業務体制構築マネジメント］ 【仕事内容】 障がいを持つ社員の業務＊指導・業務体制構築マネジメント ＊障がいを持つ社員が請け持つ業務内容は、主に、 ・調査、入力業務 ・重要書類電子化業務 ・印刷、発送、整理業務 ◆やりがい ・

仕事内容<仕事内容> ☆人材コーディネーター☆充実の研修体制◎未経験からでも活躍できる◎ の株式会社SWETHは2024年8月に設立した出来立てのベンチャー企業でございます。 弊社の主軸である人材事業にて、会社の中心としてお仕事をお任せします。 ☆人材コーディネーター☆ 【主な仕事内容】 ・人材の研修、育成 ・企業対応 ・企業との面談対策 ・人材の確保 「人との関りを大切にしながら仕事がしたい」 「チームで協力して仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 【入社後の流れ】 まずは最低12ヵ月間は弊社のメイン事業であるアウトソーシング事業の研修を行います！ 研修中は人材のマネジメント能

仕事内容【ジョブコーチ（神奈川）】未経験者歓迎！大手企業の障がい者雇用と障がい者スタッフを支援／残業ほぼなし／土日祝休 ▼仕事内容 お客様先で働く障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、 チームで担当する業務を納品するためのチームのマネジメントをお任せいたします。 障がい者と大手クライアント企業の架け橋として、双方の役に立てる仕事です。 ■業務内容 ◇業務の割り振り・スケジュール管理 ◇個別の業務指導・支援 ◇メンタル面のフォロー・環境整備 ◇発注部署との打ち合わせ・調整 ◇支援機関との連携 など 業務の変更範囲：なし ■1日の流れ その日の状況にあわせて業務を割り振るところからスタ

仕事内容<仕事内容> 【横浜】人事★特例子会社におけるインターン実習＆新人育成担当/社員専用カフェ＆コンビニあり/911 ★★障がいをお持ちの社員の見守り＆業務サポート★★ ◎大手コンサルグループの特例子会社 ◎月給27.5万円～29.5万円 ◎正社員登用の実績多数あり ◎サブリーダー・チームリーダーへのステップアップ可 大手シンクタンク特例子会社に常駐し『障がいを持つ社員のマネジメント』を担当いただきます。「指導員」として主に軽度知的障がいの社員（10代～20代）と精神発達障がいをお持ちの社員に対し、障がい特性や個性に合わせた業務サポート・見守りを行います。 安全・安心な職場環境で働けるように

仕事内容株式会社エコールインターナショナル 人材コーディネーター・管理職／営業経験者歓迎／土日祝休み 【求人要約】 【創業47年】旅行業界を支えてきた人材サービス企業 【営業スキル活かせる】研修充実で業界未経験でも安心 【好待遇】月給25万円～／完全週休2日制・土日祝 旅行を楽しく彩る『添乗員』に特化した人材派遣。 対人スキルを活かして、大いに活躍できるお仕事です！ 「営業経験を活かして、違う業界に挑戦したい」 「未経験でも人材育成に携わってみたい！」 そんな方、ぜひ当社のお仕事にチャレンジしてみませんか？ ＞★ココが魅力 ★月給25万円以上 ★年間休日120日以上 ★土日祝休み ★

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ★いいところ探しのプロ！★人材コーディネーター/未経験歓迎/賞与年2回【正社員】TOK-030eng “いいところ探し”で、「人」と「モノ」が輝くきっかけをつくる！ ★人材コーディネーターって？ 当社では ・担当店舗の売上管理 ・企画運営 ・人材の育成 ・個々の適性に沿った人材配置 等を担当します。 取り扱う品物やサービスの素敵なところをお客様へ伝える。一緒に働く人の素敵なところを見つけ、さらに活躍できるようにサポートしていく。 そうして働く人やサービスが輝くためのお手伝いをお願いします。 ・人間観察がすき ・多様な業界や企業と関わって働きたい ・課題解決力や提案力を身に

仕事内容私たちは医療介護に特化した人材派遣・紹介事業・人材育成を 行なっています。 「人材を必要としている医療介護施設」と 「医療福祉業界で働きたい求職者」との架け橋となるのが 人材コーディネーターの役割です。 医療福祉施設と求職者、双方の対応をお任せいたします。 （法人営業、マッチング、アフターフォロー） 変更の範囲：なし

仕事内容■仕事内容 リーダー候補として、Web系の開発プロジェクトに携わっていただきます。金融系システム、モバイル系システム、産業・流通系システムなど、プロジェクトの幅も様々です。 クライアントからの要件ヒアリングに始まり、基本設計・詳細設計～納品まで、システム開発全般に携わっていただきます。 ■開発実績 ・インターネットバンキングシステムの開発 ・交通系ICカードサービス関連システムの開発 ・年金一元化業務システムの開発 ・旅行業向け販売システムの開発 等 ■諸手当 通勤手当 在宅手当 子供手当 介護手当 住宅手当 他

仕事内容地域福祉推進に伴う企画事務（会議、研修等の企画・運営、生活困窮者支援、 貸付事務、相談業務、ボランティア活動支援、福祉人材の確保、育成、権利擁 護、労務・経理。管理業務等） 業務内容変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容■仕事内容 オープン系の開発プロジェクトに携わっていただきます。金融系システム、モバイル系システム、産業・流通系システムなど、プロジェクトの幅も様々です。 クライアントからの要件ヒアリングに始まり、基本設計・詳細設計～納品まで、システム開発全般に携わっていただきます。 ■開発実績 ・インターネットバンキングシステムの開発 ・交通系ICカードサービス関連システムの開発 ・年金一元化業務システムの開発 ・旅行業向け販売システムの開発 等 ■諸手当 通勤手当 在宅手当 子供手当 介護手当 住宅手当 他

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における生産管理・工程管理・生産計画の実務経験（5年以上） ・生産管理の最適化（生産性向上、コスト管理、工程改善）の実務経験 ・製造部門の管理職としてのマネジメント経験（組織運営や人材育成を含む） [歓迎] ・受注生産の製造現場での管理経験（生産計画の調整・工程管理を含む） ・生産管理システムの運用経験 ・機械加工、溶接、電気、制御に関する知識・理解 ・海外拠点との調整や業務連携に対応できる英語力（TOEIC 500点以上、 ビジネスレベルの使用経験があれば尚可） 【フィットする人物像】 ［背景］ 次世代の組織戦略を見据え、製造部門の体制強化が急務となっています

仕事内容株式会社ＳＷＥＴＨ 人材コーディネーター／設立メンバー／未経験歓迎／残業月5h程 【求人要約】 【成長性◎】24年始動！既に実績ある成長ベンチャー 【未経験◎】研修でイチからノウハウを伝授！ 【キャリア◎】創業メンバー！幹部候補としてお迎え！ 【仕事内容】 【インセンティブは無制限！】人材・イベント・ライバー事業などの人材コーディネーター 【具体的な仕事内容】 株式会社SWETHは2024年8月に設立されました。生まれたてのベンチャー企業ですが、人材・イベント事業を主軸として、WEBデザイン事業、新規事業としてVライバー事務所の運営を行っております。 【主な仕事内容】 主に人材コ

仕事内容・ＬＩＮＥでスムーズ仕入れ！代表と一緒にチームワーク重視の仕 事！ ・弊社公式ＬＩＮＥでのお問い合わせ対応 ・業務に慣れてきたら、業者さんとのやり取りもお任せ！ ・買取書類の作成・提出（フォーマットに入力するだけ） ・商品の整理・保管（扱う商品はさまざま！楽しく学べます） おすすめポイント！ 変更範囲：会社の定める業務 未経験ＯＫ → 丁寧なマニュアル＆サポートあり！ ＬＩＮＥ対応がメイン → ＰＣ操作が苦手でも安心 電話対応なし → コツコツ作業が得意な方にぴったり！ 商品知識が身につく → 仕入れの流れや買取の知識も学べる◎ チームワークを大切にしながら、お仕事に取り組める環境です

仕事内容成長企業の採用担当として今までの経験を活かして裁量のある働き方をしませんか？ 創業60年以上の老舗企業！安定性抜群の当社で、企業を支える人事部門で活躍しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【勤務地】 神奈川県横浜市保土ケ谷区岩間町2-120 募集情報 当社は、グループ全体で約約10,000名の社員が勤務しており、今後も企業規模の拡大による社員数の増加が見込まれます。 国籍にこだわらない人材採用の最適化、社員の育成、人事業務の効率化など、多岐に渡る課題に対応することが求められます。 採用のプロとして会社に貢献できる

仕事内容<仕事内容> 【お食事処ホールスタッフ】業界最高水準の待遇！賞与年3回／住宅手当／年休120日～ 温浴施設内のお食事処「心音（ここね）」でホール業務全般をお任せします。接客がメインのお仕事ですが、人材育成やイベント企画、メニュー開発などの幅広い業務にチャレンジできます！ 【基本業務】 ご案内やお料理の提供等、ホール業務全般をお任せします。気分よくご利用いただける空間づくりも大切なお仕事です♪ 【その他の業務】 お風呂と食事のコラボレーションイベントの企画やPCを使った簡単な事務作業もあります（POPやポスター制作等）。仕事に慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育やシフト管理、ドリンクやデ

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人材育成マネージャー候補／月収30万以上可 仕事内容 あなたには、現場での実践を通して「営業」と「人材マネジメント」の両輪を担うポジションをお任せします。 入社後まずは、当社の強みである販売支援現場の実務を経験していただき、業務の流れ・お客様との接点・現場のニーズを理解してもらいます。 現場力を高めた後は、徐々にマネジメント業務へとシフトしていきます。 ▼ステップ1：現場理解（OJT研修） 家電量販店・商業施設などでの販売・接客業務 お客様に寄り添った提案力を磨く現場体験 ▼ステップ2：チーム運営・教育 現場スタッフの育成（ロールプレイング指導・目標管理