研究 - 神奈川県横浜市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市緑区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師/横浜市緑区/訪問診療/土日祝お休み/夜間オンコール対応なし ■コメント 【この求人の特徴】 ・高額年収（1800万円以上） ・勤務週4日以下 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの医師 ■仕事内容 募集科目：一般内科、訪問診療科 仕事内容：訪問診療（施設）、在宅診療（個人宅） オンコール：なし 【募集内容の詳細】 ・近隣の自宅及び施設（有料老人ホーム・グループホーム等）の患者・入居者の健康管理・指導・看取対応等 ・訪問先：施設が7割、居宅が3割 ・訪問体制：3名（医師・看護師・ドライバー） ・

仕事内容◆「くるみん」「えるぼし」取得…女性の活躍・子育て応援企業です JR横浜線と田園都市線が停まる「長津田」駅から徒歩5分。 港区の高層タワーに本社を構える保育の大手プロデュース…定員66名の《認可保育園》です。 2019年2月には保育者の研修や幼児教育の研究を専門とするグループ会社もでき、 さらにギュッと充実した日々を子どもたちが送れるよう進化し続けます◎ 子どもたちの小さな体には可能性が詰まっていますが、大人が思うよりずっとデリケート。 お熱が出やすいのはもちろん、骨や関節もまだ未熟だからちょっとの衝撃が大ダメージになることも。 体調の変化をいち早く察知できるナースの力が、良質な保育には必

仕事内容＼脳血管障害を見れる先生！／当直有無相談可能／年俸2000万円も可！ 【募集科目】 [脳神経内科（神経内科）] 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区 【病床数】 200床～299床 【給与】 1500～2000万円 ※面接のうえ優遇します 【募集科目】 脳神経内科（神経内科） 【勤務時間】 勤務日数：5日／週 勤務時間：全日8：30～17：00 【求人情報】 [勤務時間] 勤務日数：5日／週 勤務時間：全日8：30～17：00 [当直] 応相談 [休日] 日曜日、国民の祝日 [休暇] 有給休暇・年末年始休暇 等 [業務内容] 外来対応（2～3コマ／週・患者数20～30名／1コマ）※dr1

仕事内容【週4日勤務・当直無し×タクシー代支給有】9:00～17:00/療養病棟管理/落ち着いた業務◆地域に根差す中規模病院[神奈川県横浜市緑区] : 【オススメPOINT】 ☆当直無しでQOL重視！ライフステージに併せて働き方も随時ご相談可能です。 ☆療養型病棟管理メインで患者様にしっかりと向き合った診療ができます。 ☆最寄り駅からのタクシー代支給も有ります。マイカー通勤も可能な病院です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 開院後30年以上に渡り、地域医療を支えている病院です。 患者様の身体のケアはもちろん、心のケアにも注力しております。 認知症にも力を入れており、内科・精神科・神経内科の

勤務時間11:00～20:00(平日) 10:00～20:00(土・日・祝) ※上記の時間内で1日6時間～8時間 ・完全予約制でほぼ残業なし、ワークライフバランス重視 ・シフトに合わせた予約受付なので希望休みが取りやすい 労働時間制度 シフト制

仕事内容完全予約制診療なので、シフト希望が叶いやすい！ 全国展開する大手ペットショップのグループ病院でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。お気軽にご相談ください！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,800円～ 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区長津田みなみ台１丁目38-1 募集情報 【仕事内容】 予防接種だけでなく、内科治療などの知識や技術を発揮してご活躍いただけます。 お店にいるワンちゃん・ネコちゃん及び、お客様のワンちゃん・ネコちゃんの予防接種等から、ご家族にお迎えになられた後のワンちゃん・ネコちゃんの健康な生活をサポート

仕事内容京セラＳＯＣ株式会社 【転勤なし＠横浜勤務】光学設計(マネージャークラス) ※京セラグループ光技術専門メーカー 【仕事内容】 【転勤なし＠横浜勤務】光学設計(マネージャークラス) ※京セラグループ光技術専門メーカー 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 光学システムSBUである第二技術部に所属し、半導体検査装置用光学系の設計開発のマネジメントを中心に、開発業務も行います。マネジメント7割、開発(自身で手を動かす業務)3割のイメージです。 ・得意先との打合せ ・社内関連部門(品質保証部、製造等)との各種調整 ・業務の割り振り調整 ・部下育成など ■業務詳細： 特注品を多く扱うため、お客様

仕事内容★ゆったり勤務実現可！2026年度以降入職★【療養型病院×残業ほぼ無し】当直免除可！ワークライフバランス抜群/ベテランの先生も歓迎/駅からの往復シャトルバス有 : 【オススメPOINT】 ☆残業ほぼ無し！QOLを重視したご勤務の実現が可能です。2026年度以降入職希望のドクターをお求めです。 ☆横浜市内の療養型病院でのご勤務。患者様とじっくり向き合える環境が整っています。 ☆内科への転科を含め、ご専門性は問いません。まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ ご専門問わず、慢性内科疾患を診ていただける先生を広く募集いたします。 患者様とじっくり向き合え

仕事内容【30代・40代活躍中】事業開発マネージャー ゲノム大規模構築Geno-Writing(TM)をコア技術とする同社にて、事業開発マネージャーの募集★経験者募集★ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 年俸 7,000,000円～13,000,000円 年俸制 【年収】700万円～1,300万円 【月収】583,000円～ 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区 募集情報 【契約社員1年経験後に双方合意の上、正社員が目指せます】 意欲に応じ国内外の学会参加可/世界の最先端を走る研究に携われます。 資金調達も実現しており、積極的に挑戦できる環境です! 【仕事内容】 ◆ゲノム

仕事内容株式会社村田製作所 【横浜】電源回路向けソリューション技術開発◆データセンター等で使用される最先端電源回路向けインダクタ 【仕事内容】 【横浜】電源回路向けソリューション技術開発◆データセンター等で使用される最先端電源回路向けインダクタ 【具体的な仕事内容】 AIデータセンターなどで使用される最先端電源回路に対するインダクタソリューション技術や要素技術の開発 ■業務詳細 ・顧客の電源回路に対する最適なインダクタの明確化と顧客提案 ・上記のソリューションを実現するための要素技術開発や評価検討 ・学会や論文、顧客訪問による最先端電源回路に関する技術情報収集 ・将来の電源回路仕様に基づく必要

仕事内容■アピールポイント 【年間賞与平均5か月分】営業ノルマ無し◎日能研の正社員講師募集! 【給与】 225000円～422800円 ※一律住宅手当25,000円含む<br> ※その他、超過勤務手当・住宅手当・家族手当・通勤交通費の支給あり<br> <br> 【中途入社社員の年収例】<br> ・中途2年目 講師職(他塾経験5年) 年収約500万円 <br> ・中途1年目 教室責任者(他塾経験8年/教室長歴5年) 年収約600万円<br> <br> ※経験・能力・年齢などを十分に考慮し、決定致します。<br> <br> 昇給:年1回(4月)<br> 賞与:年4回<br> 備考:業績手当(賞与)

仕事内容研修あり,1教科OK,シフト制,22時完全終業,集団指導,中学受験指導 【応募資格】 大卒以上 【仕事内容】 ［雇入れ直後］ 中学受験集団指導塾で、子どもたちへの授業・学習指導を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 講師業務＝モデレーター ・子どもに主体を渡した集団対話型授業の実践 ・子どもへの学習指導 ・体験学習プログラム運営 ・小学校低学年に向けての体験学習の実施 ・運営スタッフと連携しての生徒募集広報業務 ・その他教室運営業務全般 持続可能な発展のための教育研究・推進業務＜主に教室外での業務＞ ・持続可能な学力育成のための教育推進イベント企画、運営 ・持続可能な学力育成プログラム

仕事内容■アピールポイント 【教材開発】日能研オリジナル教材の作成・開発のお仕事◎※勤務地は新横浜 【給与】 225000円～422800円 ※一律住宅手当25,000円含む<br> ※その他、超過勤務手当・住宅手当・家族手当・通勤交通費の支給あり<br> <br> 【中途入社社員の年収例】<br> ・中途2年目 講師職(他塾経験5年) 年収約500万円 <br> ・中途1年目 教室責任者(他塾経験8年/教室長歴5年) 年収約600万円<br> <br> ※経験・能力・年齢などを十分に考慮し、決定致します。<br> <br> 昇給:年1回(4月)<br> 賞与:年4回<br> 備考:業績手当(賞

仕事内容【疾患層】 医心館は、通常の介護施設では受け入れが困難ながんの末期状態にある方、人工呼吸器を装着されている方や気管切開を受けている方、神経変性疾患など特定疾患の方、入退院を繰り返さざるを得ない方やお看取り対応の方などを積極的に受け入れられており、看護師・介護士による24時間365日の安心ケアを提供されている有料老人ホームです。地域の医療機関や薬局、介護事業所と積極的に連携し、地域医療における“シェアリング病床として機能しています。 【仕事内容】 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬（点滴、内服、貼付など）、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市緑区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・健康状態の観察、バイタルチェックを行います。 ・服薬管理、薬の準備、服薬指導を行います。 ・医師の指示に基づく処置、応急処置を行います。 ・医療機関との連携、受診付き添いなどを行います。 ・看護記録の作成、申し送りを行います。 ・介護スタッフとの連携、情報共有を行います。 ■募集情報 ＼培った経験を地域の力に！看護スタッフで輝きませんか？／ 「これまでのスキルをどう活かせるだろう？」 「最新の知識にスムーズに対応できるか不安…」 「体に負担の少ない働き方があるかな？

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ＼ドキドキの実験で、理系の知識を活かす！／テストエンジニア◆20～30代活躍中／土日祝休／理卒活躍中 ◤ドキドキの実験で、これまでの学びを輝かせよう◢ ■大手メーカーの工場で、航空機用部品を検査する。 ■発売前のスマホを水没させて、耐水性を確かめる。 ■新型車を壁に衝突させて、車体性能をテストする。 ――テストエンジニアになれば、 こういったプロジェクトに参加することが可能。 当社では、有名大手メーカーの案件が9，897件もあり、選択肢が豊富。 憧れの大手メーカーで自動車、家電、精密機器など 様々な製品に携わることができます。 ――でも、実務経験がないから不安 という方

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 クレールレジデンス横浜十日市場 正看護師 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅での看護業務。 総戸数181戸（シニアフロア91戸、ケアフロア90戸）。 施設体制 介護配置2：1 日勤看護体制：1～2名（ケア1名、シニア1名、往診時1名追加） 夜間介護体制：介護士2名、看護師1名 業務内容 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 対応医療処置：胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡ケア 医療連携 夜間オンコール体制なし（夜勤看護師が対応） 協力医療体制：併設クリニック医師が随時対応（月～金午前中）、24時間医師コール対応 付帯施設 訪

仕事内容モノづくりエンジニア これまで機械に触ったことがなくても、ものづくりへの興味と意欲さえあれば大丈夫。 入社後の研修やOJTで、機械操作、加工技術、検査・品質管理の基本をしっかり学べる体制が整っています 【仕事内容】 面接は1回×Web面接可 応募から内定まで2週間を予定!スピード選考◎ 【具体的には…】 ■自動車部品の設計・開発 ■スマートフォンの設計・製造 ■産業用ロボットの開発 ■品質管理,品質保証 ■性能テストと評価試験 など 研究開発や設計、生産技術、品質管理、メンテナンスまで様々なスキルを 身につけることが可能 あなたの伸ばしたい力や得意を見つけていきましょ

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市緑区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍等の測定）を行います。 ・服薬管理（薬の準備、配薬、服薬状況の確認）を行います。 ・食事、入浴、排泄等の日常生活における介助を行います。 ・医師や他の医療機関との連携、情報共有を行います。 ・緊急時対応（急変時の応急処置、救急搬送の手配等）を行います。 ・記録業務（看護記録の作成、申し送り等）を行います。 ■募集情報 ＼地域を支える温もりをあなたに！看護スタッフで笑顔を咲かせませんか？／ 「これまでの経験を活かして、さらにスキルを伸

仕事内容《脳神経外科医募集》年俸2000万円も可！当直有／週5日勤務 【募集科目】 [脳神経外科] 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区 【病床数】 200床～299床 【給与】 1500～2000万円 ※面接のうえ優遇します 【募集科目】 脳神経外科 【勤務時間】 勤務日数：5日／週 勤務時間：全日8：30～17：00 【求人情報】 [勤務時間] 勤務日数：5日／週 勤務時間：全日8：30～17：00 [当直] 応相談 [休日] 日曜日、国民の祝日 [休暇] 有給休暇・年末年始休暇 等 [業務内容] 外来対応（2～3コマ／週・患者数20～30名／1コマ）※dr1人あたり 病棟管理（脳外科病棟・

勤務時間09:00~11:00/10:00~12:00/11:00~13:00/13:00~15:00/15:00~17:00 週勤務日数：1日~5日

仕事内容給与： 時給1443~2689円 仕事内容： ☆☆東京海上グループで訪問介護ワーク☆☆ 『みずたま介護ステーション』のヘルパー(訪問介護スタッフ)は、 第一線で質の高いサービスをお客様にお届けする専門職◎ ヘルパーはステーションの一員として、援助目標に基づいた、 自立支援につながる「ケアサービス」を提供していただきます。 充実の研修制度あり!! 技術的な研修も大充実☆ 訪問介護が初めての方や久しぶりのお仕事復帰という方も ご安心ください!! 社内集合研修、外部研修への参加や学会での研究発表をとおして 実践的研究・教育を促進し、専門職としての知識技術を 高めることを強化しています◎ その為