大学 - 埼玉県さいたま市桜区 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社 グレープストーン 【浦和/未経験歓迎】購買担当（バイヤー）◆「東京ばな奈」等の製造・販売／年休123日／原則土日祝休み 【仕事内容】 【浦和/未経験歓迎】購買担当（バイヤー）◆「東京ばな奈」等の製造・販売／年休123日／原則土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【東京ばな奈、銀のぶどう、シュガーバターの木などの製造に関わる購買業務をお任せ/年間休日123日】 ■業務内容： 「東京ばな奈」をはじめとする、菓子メーカーの購買（仕入れ）部門の原料チームにて、下記業務をお任せする予定です。 【主な業務】 （１）仕入れ・価格交渉 （２）適正在庫の確保 （３）品質管理 （４）チームマネジメン

仕事内容パックウェル株式会社 ※未経験歓迎【さいたま市】緩衝材機械のメンテナンス／大手通販会社を中心に物流関連と取引／年休125日 【仕事内容】 ※未経験歓迎【さいたま市】緩衝材機械のメンテナンス／大手通販会社を中心に物流関連と取引／年休125日 【具体的な仕事内容】 ～梱包資材のリーディングカンパニー／自社対応がメイン／転勤なし月残業10時間以内／品質力の高さからAmazonなど大手と取引有／幅広い【梱包】で、課題を解決～ 梱包資材のリーディングカンパニーとして、大手通販会社や物流会社をメインに顧客の要望に合わせた梱包資材・機械を供給している当社にて、小型の緩衝材製造機械のメンテナンスと出荷

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし 【アイダージュニアとは?】 その日の「できた!」を全員で共有します。 ご家族様の不安に寄り添い相談しながら、お子さま一人ひとりがやる気になるプランを提案。お子さまの興味関心を大事にしながら、自己肯定感を育みたくさんの仲間と楽しみながら成長し、笑顔あふれる未来に向かって支援します。 勉強についていけない、お友だちとうまく遊べない、集中して物事に取り組めないなど、発達・成長に心配のあるお子さまや、障がいのあるお子さまを対象とした障害児通所支援施設です。 【職場環境】 プライベートを大切に残業ほぼ無し 子供が好きな方、小児福祉の分野で療育に関わってみたい方大歓

仕事内容株式会社近藤組 【さいたま市】総務経理・現場支援※年休121日（土日）／創業70年超の総合建設業 【仕事内容】 【さいたま市】総務経理・現場支援※年休121日（土日）／創業70年超の総合建設業 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 関東支店（さいたま市）の総務経理・現場支援として、総務・経理・現場支援業務を中心に下記業務をお任せします。 (1)総務業務： ・ファシリティマネジメント（備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産・コスト管理） ・文書の管理（稟議所や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など） ・福利厚生業務・社宅・独身寮管理（慶弔関係や健康診断、福利厚生施設などサービスの契約

仕事内容持ち帰りなし いちご桜保育園はさいたま市桜区に2005年に開園し、今年で20年目を迎えた60名定員の保育園です。 令和5年4月には隣接する敷地内に新園舎を増設し、既存園舎（本館）と新園舎（新館）を有効活用しながら保育を行っています。 20代から70代までの幅広い職員層です。 いちご桜保育園では、現在「保育士」としてご活躍いただける方を募集しています。 保育園見学は随時対応させていただきます。お電話にてお問い合わせください。 【募集内容】 募集職種：保育士 正 職 員：月給 228,500円 ～ 310,000円 手 当：勤勉手当 3,000円、処遇Ⅲ手当 8,000円、市補助手

仕事内容株式会社 グレープストーン 【さいたま市】自社ブランド商品の物流業務◆「東京ばな奈」等の自社ブランド展開◆年間休日123日 【仕事内容】 【さいたま市】自社ブランド商品の物流業務◆「東京ばな奈」等の自社ブランド展開◆年間休日123日 【具体的な仕事内容】 【創業45年超「東京ばな奈」「ねんりん家」等 国内トップクラスの菓子ブランドを展開／働きやすい環境】 ■業務内容： 自社ブランド商品の物流業務全般（受発注管理、庫内管理、輸配送管理など）に携わっていただきます。 ＜物流部門のリーダー候補＞ ・百貨店・駅ナカ・空港向けなど、多店舗配送に関する物流オペレーションの組み立、運営 ・配送委託先

仕事内容株式会社レオパレス２１ 【埼玉】未経験歓迎★土地活用提案◆インセンティブ有／月2件だけ担当で残業20h以下／年休123日 【仕事内容】 【埼玉】未経験歓迎★土地活用提案◆インセンティブ有／月2件だけ担当で残業20h以下／年休123日 【具体的な仕事内容】 ～賞与平均118万円！2期連続ベースアップ中☆有給取得率80.5%！経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2～3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実～ 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■業務内容： ・土地所有者様への最適な活用方

仕事内容<仕事内容> 営業 ■商品のPR・情報収集 ■商社への見積作成 ■機械の仕様打合せ ■機械出荷までの手続業務(納品；立会説明) ※2カ月程度、他部門でのオリエンテーションを行います。 その後、先輩との同行営業により育成します。 PC仕様(word/excel)使用 <給与> 年収260万円～370万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日128日(2025年) ◇ 夏季休暇 <勤務地> 埼玉県さいたま市桜区西堀7-8-16 中浦和 JR埼京線南与野もしくは中浦和駅より徒歩15分 <福利厚生> ◇ 雇

仕事内容株式会社レオパレス２１ 【大宮】土地活用コンサル◆管理職候補／年収919万～／残業月20h・年休123日／プライム上場大手 【仕事内容】 【大宮】土地活用コンサル◆管理職候補／年収919万～／残業月20h・年休123日／プライム上場大手 【具体的な仕事内容】 ～2期連続ベースアップ中☆有給取得率80.5%！経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2～3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実～ 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■業務内容： ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ・不

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳〜シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。発達障がいのあ

仕事内容<仕事内容> 【20代活躍】個別指導/あなたならではの教室運営/年間休日120日/評価制度年収例4年目700万 ＼第二新卒歓迎！授業なし・教室運営に集中できる環境完備／ 20代、30代が7割占めています！社員の半分が未経験からのスタートなのでご安心を！ ※35歳までの応募※長期キャリア形成の為 ※複数拠点でご検討頂いている場合につきましては、1度の応募で複数拠点での選考も可能な為複数応募する必要はありません。 【お任せする業務内容】 教室長として、個別指導塾『英才個別学院』の運営をお任せします。 ～ミッションは「より多くの生徒に通ってもらうこと」～ □入塾希望の生徒・保護者との面談 ⇒入

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし 一緒にオープニングを盛り上げてくれるメンバーを大募集! 【アイダージュニアとは?】 「個別療育プログラム」を用意し、その日の「できた!」を全員で共有します。 ご家族様の不安に寄り添い相談しながら、お子さま一人ひとりがやる気になるプランを提案。お子さまの興味関心を大事にしながら、自己肯定感を育みたくさんの仲間と楽しみながら成長し、笑顔あふれる未来に向かって支援します。 勉強についていけない、お友だちとうまく遊べない、集中して物事に取り組めないなど、発達・成長に心配のあるお子さまや、障がいのあるお子さまを対象とした障害児通所支援施設です。 【職場環境】 療

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・月給31万以上｜業界最高水準の高待遇 ・寮・教育研修制度充実｜業界トップクラスの福利厚生 ・wwPゴールド受賞｜ダイバーシティの推進に注力 ・子育てサポート企業｜埼玉労当局より認定授与 ▼働くメリット ・月8日休、希望考慮シフトでワークライフバランス◎ ・リフレッシュ重視の休暇制度(夏季冬季・誕生日 他) ・企業内大学、自己啓発研修などステップアップ可能 ・明確な評価制度で高所得、ハイキャリアも実現可能 仕事内容： ホール接客をはじめ店舗の管理や経営、アルバイト教育などをお任せします。 ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。 20代・30代

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳〜シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う 「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、 お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。発達障がい

仕事内容株式会社関東甲信クボタ 【さいたま市】建築施工管理／クボタG◆安定基盤／月3週は土日休・年休120日／直行直帰可能 【仕事内容】 【さいたま市】建築施工管理／クボタG◆安定基盤／月3週は土日休・年休120日／直行直帰可能 【具体的な仕事内容】 【株式会社クボタのグループ会社／社員一人ひとりが能力を最大限に発揮し、働きやすい環境を目指す健康経営を宣言／直行直帰可能】 ■募集背景： 関東甲信地方の1都9県のエリアで活動をする為の増員です。 現在1名の建築施工管理技士の資格保有者が在籍しています。 ■業務概要： 農業用ビニールハウスの内部設備工事における施工管理業務を中心に、事務業務と現場

仕事内容2026年新卒／アミューズメント施設の運営スタッフ 【26新卒募集】地域密着型の企業でのお仕事。家族手当＆住宅手当あり◎賞与年2回 残業も月平均3時間程度と働きやすい職場です◆ ＜ 地元で、安心して、長く働ける ＞ 「接客が好き」「人と関わる仕事がしたい」 でも、プライベートも大切にしたい。 そんなあなたにぴったりの職場が、ここにあります。 埼玉・千葉に10店舗を展開するパチンコチェーン「第一プラザ」。 地域密着型の運営で、売上ランキング全国100位以内、埼玉県内では第2位の規模を誇ります。 ＜働きやすさにも自信あり＞ 有給消化率は90%以上、産育休取得実績も多数。 昨年の所定外労働

仕事内容エネサーブ株式会社 【埼玉／転勤無】安全管理審査の書類作成担当◆大和ハウスG／年休125・土日祝・有給実績15日！ 【仕事内容】 【埼玉／転勤無】安全管理審査の書類作成担当◆大和ハウスG／年休125・土日祝・有給実績15日！ 【具体的な仕事内容】 【★サブコンや重電メーカーでのご経験歓迎★審査書類のとりまとめ業務！内勤・残業20～30ｈ・定時退社も大和ハウスグループで安定！平均勤続9.8年・電気主任技術者も活かせる！】 ＼魅力ポイント／ （1）大和ハウスグループ100％出資の子会社！安定した基盤と知名度があり、大手ショッピングセンター・メーカー・工場のエネルギーを一貫して任せてもらうこ

仕事内容株式会社ＪＲ東日本クロスステーション 【埼玉】食品工場の工務・施設管理リーダー候補【JR東日本G／安定基盤残業20時間程度】 【仕事内容】 【埼玉】食品工場の工務・施設管理リーダー候補【JR東日本G／安定基盤残業20時間程度】 【具体的な仕事内容】 ＜JR東日本グループのエキナカ事業会社／安定基盤／残業20時間程度／転勤当面なし／年間休日122日＞ ■仕事内容： 食品工場の施設全体の管理および工場内の機器類のメンテナンスをしていただきます。将来のチーム責任者を目指してもらいたいです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： 工場内外を巡回し異常がないか、多くの機器類が正常作

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし 保育士・正社員募集です。 認可保育園にて、乳児の保育、幼児の教育を行う。 ・小規模で１人１人の子どもの成長を深く見る事ができる。職員数が少ない為、連携がしやすい。 ・認可園の為、運営や人員配置等高い基準を満たしている。 ・異年齢保育・複数担任制のためチームで子どもたちと関わっていく保育を行っている。 ※希望の研修参加や休みに対応できる体制。 ・ＩＣＴの活用や書式の簡略化にて、子どもの保育に集中できる環境を目指している。 ・駅チカなので、通勤に便利。 保育教諭業務全般（異年齢教育複数担任制） ・園の方針に沿った教育活動 ・子どもたちの指導・生活全般のサポ

仕事内容【西浦和駅から徒歩2分】楽しむ心が成長の秘訣！未経験から頼られる専門家へ☆ 募集職種: 歯科助手 仕事内容: カウンセリングや治療の助手業務 アシスト、石膏、清掃、在庫管理、受付 など ◎人員状況によって、系列他店舗へのヘルプをお願いすることがあります。 ◎将来的には「トリートメントコーディネーター」として、患者さまの治療内容やお悩みに寄り添う仕事にも携われます。 治療計画のプレゼン結果によっては、インセンティブも用意しています！ 業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 無資格可 未経験OK ブランク可 新卒可 学歴：高卒以上 勤務時間: 【月曜・火曜・木曜・金曜】 9:00～13