ケアマネジャー 在宅ワーク - 埼玉県川口市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる

仕事内容【仕事内容】 ・介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成等 ・利用者：３５件程度 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給250,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 230,000円～330,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当20,000円～20,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション / 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 埼玉県川口市木曽呂1347 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保

仕事内容【仕事内容】 ・ブランク可！ ・昇給・賞与あり！ ○介護付有料老人ホーム。 ○ケアマネジャーとして、ご利用者様のケアプランを作成してい ただきます。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:300,000円～300,000円 基本給（月額平均）又は時間額 150,000円～150,000円 業務手当 93,000円～93,000円 資格手当 50,000円～50,000円 地域手当 7,000円～7,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容特別養護老人ホームでケアマネ募集 【業務内容】 ・サービス担当者会議、 モニタリング終了後会議録作成、 プラン作成⇒ご家族様へ送付 ・体調不良者や看護師から報告を受けた際 ご家族様へ連絡 ・サービス担当者会議資料作成 ・介護保険更新申請代行手続き ・入退院調整、受診付き添い ・委員会、会議等出席（月1～2回）、 支援経過記録等の入力 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：170,000円〜190,000円 ・職務給手当：45,000円 ・加減算給手当：15,000円〜35,000円 ：処遇改善手当：57,800円 〔その他手当〕 ・皆勤手当：5,000円 ・固定残業代：43,300

仕事内容ケアマネジャーの正社員求人！介護相談から介護申請手続まで幅広い業務に携わることができます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜465,000円 ≪基本給≫ 220,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 担当件数手当:件数に応じて支給 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日以上＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠川口市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務全般 ・相談支援業務全般 ・ケアプランの作成 ・委託プランの管理 ・地域包括支援センターの周知 ・出前講座等のイベント活動 ・介護予防ケアマネジメント等の事業を市の委託 社用軽自動車有※川口市内他

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/研修制度あり/慶弔休暇/月給30万円以上あり/夜勤なしOK/住宅・家賃手当あり/交通費支給/定年65歳以上/昇給あり/賞与あり/育児休暇あり/退職金あり/ブランクありOK ■コメント 埼玉県川口市の有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 住宅・家賃手当あり★福利厚生充実！月給30万円以上の高給与！ ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 ◆ケアプランの作成 ◆入居者およびご家族とのプランに関する合意形成 ◆ケアサービスを実施する介護スタッフをサポー

仕事内容 あなたの経験を生かせる職場です 先輩がサポートするので安心！一度見学に来ませんか？ ケアパートナーのケアマネジャーとして、お客さまとそのご家族のアセスメントや、ケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整などをお願いします。一人ひとりの個性を大切に、コミュニケーションに重きを置いた的確なケアがやりがいです。事業所内の各スタッフとのチームワークも抜群です！ 【福利厚生が充実】 社員の満足度向上に重きを置くケアパートナーでは、社会保険完備はもちろん資格取得支援制度や年次有給休暇、アニバーサリー休暇、レジャー・映画・宿泊・グルメなどをお得に楽しめるベネフィット・ステーションなど、さまざま

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000~363000円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 埼玉県川口市前野宿1-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 役職手当 / 扶養手当 /

仕事内容未経験の方も応募可能◆「居宅介護支援事業所 ほっとみるく」でのケアマネ募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜348,000円 ≪手当≫ 役職手当:0～40,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 東浦和駅から1.1km 南浦和駅から2.7km 蕨駅から3.2km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休

仕事内容【仕事内容】 ・在宅生活者におけるケアマネジメント業務 （訪問、書類作成など） ・介護認定調査 ・自宅訪問、ケアプラン作成事業者との連絡調整 ＊主なエリア：川口市・草加市が中心 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 月給:270,000円～310,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～230,000円 調整手当 20,000円～40,000円 あり 30,000円～40,000円 固定残業代に関する特記事項 ＊時間外手当は時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給 し、１６時間を超える時間外労働分は追加で支給 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学

仕事内容【仕事内容】 ＊全国に４００店舗展開！安心安定のアイセイ薬局グループ ＊１フロア９名のご利用者様を対応していただきます ●グループホームでのケアマネジャー業務 ・ソーシャルワーク（相談、調整）業務一般 ・ケアプランに関する業務全般 ●介護業務 ・フロアー介助（入浴、食事、排泄、外出、レク、他） ・介護記録作成 ・食事作り、買い物支援 ※夜勤月５回程度ございます。 （変更範囲：当社業務全般） 【給与詳細】 月給264,500円～320,500円 ＜内訳＞ ■基本給 203,500円～259,500円 ■定額的に支払われる手当 資格手当10,000円～10,000円 地域手当6,000円～6,

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチ

仕事内容【仕事内容】 ＊居宅介護計画（ケアプラン）の作成や認定に係る申請の手続き等 を行います。 ＊その他附帯する業務（認定調査や給付管理）を行います。 ＊その他、相談業務 等 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:247,700円～305,700円 基本給（月額平均）又は時間額 227,700円～285,700円 あり 20,000円～20,000円 固定残業代に関する特記事項 ＊固定残業代１０．０ｈ～７．８ｈ／月 残業の行われない月でも支給あり超過分は別途支給 ＜その他の手当等付記事項＞ ポスト手当 家族手当 １０，０００円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR

仕事内容＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給390,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,000円を支給します ※45時間

仕事内容心温まるケアを提供し、新しい未来を共に築く「ホスピタウン川口」ケアマネジャーのお仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 見沼代親水公園駅から1.5km 草加駅から2.1km 谷塚駅から2.2km ◆勤務時間 ①7:00〜21:30の内7.5時間以上（休憩45分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト自由