保育士 認可保育所 - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務日数】 月～土の間で週5日 (土曜日勤務は月1回) 【勤務時間】 08:30～17:30(休憩60分) ※08:00～17:00、09:00～18:00のシフトに週1～2回入っていただきます。

仕事内容【お仕事内容】 ・0～5歳児の保育業務全般 ※職員が休みのクラスに入っていただきます。 (連絡帳の記入をお願いします) ・一時保育を担当していただくこともあります。 【園について】 ★★子どもたちにとっても職員にとっても、過ごしやすいとてもアットホームな雰囲気の園です♪未経験者からブランクのある保育士まで幅広い年齢層の職員が活躍しています！職員同士のチームワークも良く、一人ひとりに深く寄り添った保育が行えます♪★★ ★ゆとりある保育が可能です♪ 当園の定員は60名。1クラス12人と人数が少なめなので、子ども達一人ひとりにしっかり寄り添った保育ができます。「大人数の子ども達の世話に追われ、疲

勤務時間（1）08:00～17:30

仕事内容●定員60名の認可保育園です☆彡就業時間は相談可能ですので、お問い合わせくださいマイカー通勤OKで駐車場無料！毎日の通勤も安心ラクラクです♪雨の日も安心ですね★●パートにも嬉しい賞与の支給あり☆彡日頃の頑張りをしっかり評価していただけますよ♪

仕事内容＊０～５歳児の保育業務に従事していただきます。 ＊保育園定員１９名 ＊園児の遊びや活動の見守り、身の回りのお世話 （おむつ交換・授乳・食事の介助・寝かしつけなど） ＊保育日誌等の書類業務 変更範囲：変更なし

勤務時間06:50 ～ 19:00 の間 8時間程度 シフト制 休憩時間：60分

仕事内容保育士/派遣/認可保育園でフリー保育士/完全週休二日制/残業原則なし/ブランクある方も活躍中/車通勤OK＆無料駐車場完備 定員90名の認可保育園にて、 フリー保育士の募集です 特定のクラスに固定されず、 園全体を見渡しながら お子さまの成長を支えるやりがいがあります お仕事内容は、 各クラスの保育補助や見守り 食事や排せつなどの生活サポート 遊びの準備や片付けの補助 園内の清掃や環境の整備 その他付随する保育業務のサポート 週休二日制で、残業は原則ありません 固定時間や希望の時間帯も相談できるため、 プライベートを大切にしながら働けます 無料駐車場完備でマイ

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> 【日勤】8:30~17:30（内60分休憩） 【早出】7:00~16:00 【遅出】13:00~21:00 ※7:00~21:00の間の4時間以上 <b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 7:00:00 <b>【終業時間】</b> 21:00:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆人気の小規模保育園となります！ ☆アットホームな雰囲気で子ども達一人ひとりに寄り添った保育が叶います ☆持ち帰りの仕事もなく働けて、お子さんと一緒の通園も可能です♪ ☆是非、気になる方はお問合せください！ 【主な業務内容】 定員36名の事業所内保育園にて保育業務全般 ・クラス活動の補助 ・行事の準備 ・施設内の清掃など

仕事内容【この求人のポイント】 こどものいえ保育園は定員28名の比較的人数が少ない保育園です。当園では、少人数の良さを活かして、きめ細やかな保育を行なっています。正社員の保育士として、ゆったりと丁寧な保育をしてくださる方を募集中！勤続1年以上で支給される退職金制度や退職金共済もあり、安心して働ける制度が整っていますよ。子育て中の職員も多いので、みんなで助け合いながら、お仕事をしませんか？ 【雇用形態】 正社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達障害をお持ちのお子様の支援、 療育を行っていただきます。 変更範囲：変更なし ＊令和７年７月開設の新しい事業所です。 「療育支援 エフ 秋田泉教室」 女性スタッフが活躍中で、雰囲気が明るく働きやすい職場です 正社員率が高い為、日中に事務業務ができ残業はありません 利用者の送迎は社用車を使う為、自分の車を使う必要はありません

勤務時間6:45～20:00シフト制 1日5時間、週1日以上 ＜シフトパターン＞ 6:45～12:45 12:00～17:00 15:00～20:00 ※休日専従の募集 ※休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ※お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容柔軟なシフト×少人数保育のゆとりある保育でブランク明けにもオススメ！持ち帰り業務もなし 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 子どもの“やってみたいに寄り添う。小規模×チーム制のため無理なく復帰しやすい体制が整っています。 【業務内容】 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるの

仕事内容【オススメポイント】 ☆定員60名の認可保育園です！ ☆広々した庭園が魅了！ ☆福利厚生がしっかり整っている園です！ ☆契約社員からの社員登用制度もあります！（実績あり♪） 【主な業務内容】 定員数60名の認可保育園での保育業務全般 ・クラス運営 ・保護者対応 ・行事の企画・運営 ・書類業務

仕事内容病院内保育園の保育士／資格必須 未経験OK 院内保育園 ちえの和病院内保育園の保育士 正社員 9252 キッズコーポレーションの病院内保育園保育士【正社員】求人！子どもとじっくり関われる環境 少人数でアットホームな雰囲気の病院内保育園で、子どもに向き合える保育士正社員求人です。幅広い保育業務に関われます。 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。

仕事内容保育士 保育教諭の募集 秋田市中心市街地内認定こども園・駐車場有 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ・0～5歳児の保育業務全般 ・記録物、連絡帳の記入 ・行事の運営 【給与】 月給168,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり168,500円 【給与補足】 別途、国からの処遇改善手当I、処遇改善手当IIあります。 ◇その他手当など 昇給あり 賞与あり 通勤手当：上限20,000円（規定による） 住宅手当上限15,000円 早番遅番手当1日につき500円 資格手当2,000円～7,000円 【試用期間】 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と

仕事内容保育士 【移住支援金対象求人】保育士募集中 【移住支援金対象求人】 女性の社会進出の増加へ多様化する保育需要に、家庭・地域社会と一体となって子供の育ちを支援する。 子育ての情報提供ができる役割を持ったこども園です。 産休明けから就学前の子供達の保育と地域活動（子育て支援）に取り組んでいる幼保連携型認定こども園です。 【仕事内容】 〇当法人が運営する「幼保連携型認定こども園ナーサリーふじ」にて、乳幼児（0〜5歳児）の保育・幼児教育業務を担当していただきます。 ・行事の運営 ・保育室等の清掃 ・その他付随する仕事 ＊定員144名（0〜5歳児） ＊ブランクがある方でも、経験が少ない方

勤務時間全日 7:00～21:00の間で1日3時間以上、週5日以内のシフトに入れる方を募集しています。 ※扶養内勤務も可能です。 ◆原則残業と持ち帰り仕事はありません。勤務時間内に事務作業時間も確保しています。 ◆活躍中の先生たちからのコメント ・残業や持ち帰りはありません。製作などの作り物も勤務時間内に職員同士が声を掛け合い行なっています。 ・みんなで助け合う気持ちが根付いている優しい職場なので、「〇〇やろうか？」「〇〇お願いできる？」などと、気軽に声を掛け合うことができます。 ・基本的に残業や持ち帰りは「禁止」なのでありません。隙間時間を活用するなど、時間内にできる内容にして工夫しています。

仕事内容【この求人のポイント】 年中無休で子どもたちを見守る園での、パート・アルバイト募集です。シフト制で、自分のペースに合わせた働き方が実現できます。 【柔軟性と支援体制】 正社員と同じく「残業なし・持ち帰りなし」という環境が整っており、勤務時間内にやることが完結します。イベント準備や製作も、みんなで協力するため、無理なく参加できます。秋田駅前という便利な立地で、育児と仕事の両立を目指す方にも選ばれています。 【こんな方へ】 子育て中で無理なく働きたい方。年中無休の体制で社会に貢献したい方。 【働き方の数字】 シフト制（フレキシブル対応） 有給休暇は法定通りに付与（半日から取得可）

勤務時間7:00～19:00の間で要相談 休憩60分

仕事内容勤務時間は応相談♪週1日からあなたのペースで働ける保育園で、子どもたちの笑顔を見守りませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育業務 ※雇用期間の定めあり 1年（原則更新） 資格: 保育士免許 未経験・ブランクOK 勤務時間: 7:00～19:00の間で要相談 休憩60分 休日・休暇: 週1～6日で勤務日応相談 福利厚生: 社会保険完備 ※加入保険は法定通り マイカー通勤可（駐車場なし各自対応） 職場見学可（ジョブメドレーよりご応募後、お気軽にお問い合わせください） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 育児支援あり / 交通費支給 / 年齢不問 /

勤務時間（1）08:00～17:30

仕事内容●定員60名の認可保育園です☆彡就業時間は相談可能ですので、お問い合わせくださいマイカー通勤OKで駐車場無料！毎日の通勤も安心ラクラクです♪雨の日も安心ですね★●パートにも嬉しい賞与の支給あり☆彡日頃の頑張りをしっかり評価していただけますよ♪

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊長期休み８：３０～１５：３０の勤務あり。 ＊就業時間についてはご相談ください。可能な限りご相談に応じま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊祝日勤務可能な方、尚可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービスの事業所です ○お子さん（小中高生）を日中お預かりするお仕事です ・レクリエーション・制作などの療育業務 ・食事・トイレ等の補助・介助業務 ・自宅、学校等への送迎（運転）業務 （社用車（ＡＴ車／ワゴン車・普通車）使用） ＊送迎の範囲は秋田市内となります（１名～６名程度の送迎です） ＊就業時間・日数は、ご希望があればご相談に応じます。 ＊６０歳以上の方のご応募も歓迎します ※児童指導員に該当する経験または資格、保育士資格のいずれかが 必須となります（不明な方はお問い合せ下さい） ■業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間16:00～翌7:00シフト制 ※週2日以上の勤務 ※休憩3時間（内1時間有給） ※お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります 〈シフト例〉 16:00～20:00 18:00～翌7:00 23:45～翌7:00 ※16:00～20:00勤務のみ可能でも、ご相談ください

仕事内容キッズコーポレーションの病院内保育園保育士【夜勤パート】求人！柔軟な働き方で無理なく勤務 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 小規模保育園での保育士夜勤パート求人です。勤務日数や時間の相談ができ、家庭や育児と無理なく両立できる環境が整っています。 【業務内容】 0～5歳児の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わ

勤務時間7:00～19:00の間で要相談 休憩45分

仕事内容勤務日数、勤務時間は要相談♪保育士として当園で子ども達の笑顔をみませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育業務 ※雇用期間の定めあり 1年（原則更新） 資格: 保育士免許 未経験・ブランクOK 勤務時間: 7:00～19:00の間で要相談 休憩45分 休日・休暇: 勤務は週1～6日で応相談 福利厚生: 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 ※加入保険は法定通り マイカー通勤可（駐車場なし各自対応） 職場見学可（ジョブメドレーよりご応募後、お気軽にお問い合わせください） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 育児支援あり / 交通費支給 / 年齢不

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご相談可能です。可能な限り沿うようにいたします。 （上記時間帯以外のご希望含め、３～５時間・午後のみなど） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊祝日勤務可能な方、尚可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●児童発達支援と放課後等デイサービスの事業所にてお子さん（未 就学児・小中高生）を日中お預かりするお仕事です／レクリエーシ ョン・制作などの療育業務／食事・トイレ等の補助・介助業務／自 宅、学校等への送迎（運転）業務 ＊送迎の範囲は秋田市内（１名～６名程度の送迎／社用車：ＡＴ車 ワゴン車・普通車） ＊６０歳以上の方のご応募も歓迎します ※児童指導員に該当する経験又は資格、保育士資格のいずれかが必 須となります（不明な方はお問い合わせください） ■業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 企業主導型保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備