介護事業 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間２：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：◆月２回～勤務ＯＫ！ 夜勤実働１５時間または実働１１時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【タイトル】 介護職（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでのケア業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・レクリエーションの企画および実施 ・居室整備、リネン交換 ・介護記録の作成 など 【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】 介護付有料老人ホームにおける介護職の業務内容は非常に多岐にわたります。基本的な業務には、入居者の食事、入浴、排泄の介助、日常生活のサポートが含まれます。これに加えて、入居者とのコミュニケーションを通じて心理的サポートを提供したり、健康状態を観察して必要に応じて看護師や医師に報告したりします。また、レクリエー

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜17:00の内4時間②8:30〜10:30③15:00〜17:00

勤務時間11：00～16：00（実働4.5時間、休憩0.5時間) 勤務日数：週1日～OK（日数応相談） シフト制 Wワーク＆兼業＆副業の方大歓迎♪

勤務時間最短週3日～5日 (1) 08:30～13:00[月～金 ※祝日休み] ,実働 4.5h,(2) 13:00～17:15[月～金 ※祝日休み],実働 4.25h休憩：0選択なし ◇月1回程度土曜日(8:00 〜12:00)シフトあり。平日のみでもOK ◇1日勤務シフトも可能です◎曜日固定など選考時ご相談ください♪

仕事内容【アピールポイント】 家事や育児で培った経験を、 “誰かの笑顔につながるチカラ”に―― 困っている人を見たら 自然と手を差し伸べたくなるあなたへ。 家庭と両立しながら、 地域やご利用者様の支えになれる場所。 そんな“想い”をしっかりとカタチにできるのが、 直接雇用で働けるこの職場です。 【仕事内容】 ＞介護老人保健施設のスタッフ募集＜ あなたの職場復帰を全力でサポート！ ブランクがあっても大丈夫。 もう一度“介護の現場”に戻れる―――――― そんな環境をご用意しています♪ ️「家族の介護で一時離れていた」 ️「育児や家庭を優先していた」 ️「そろそろお仕事を再開したい」 そん

仕事内容初任者研修（旧ヘルパー2級）をお持ちの方へ☆ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,100〜275,100円 ≪基本給≫ 120,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:介護福祉士：10,000円/月 住宅手当:10,000円/月（規定あり） 東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当:10,000円/月～（「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給） 職務給:45

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間19：00～22：00◆（休憩なし) 勤務日数：週1日～OK（日数応相談） シフト制 Wワーク＆兼業＆副業の方大歓迎♪

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制公休月９～１０日※２月のみ８日 慶弔休暇【年間休日１１４日】 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK／TOKYO働きやすい福祉の職場認定事業所です！♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ご利用者の生活支援、身体介護 ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） スタッフの教育や施設研修の企画運営など

仕事内容あなたの新しい活躍の場！桜台リハビリデイサービスで介護職・ヘルパーとして働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜300,000円 ≪基本給≫ 188,776円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、11時間分の固定残業代として16,224円支給。超過分は別途支給。 処遇改善手当:15,000円 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 週3日以上務可能な方 勤務曜日は応相談 (1) 07:00〜16:00（休憩60分） (2) 08:30〜17:30（休憩60分） (3) 11:00〜20:00（休憩60分） ※9:00〜16:00の短時間(入浴業務担当)可能。 ⇒入浴介助は3人体制で1日15名程度

仕事内容練馬区中村にある介護福祉施設「有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮弐番館」での主任介護スタッフ（正社員）の求人募集です。 介護資格と介護職経験を活かして、介護業務やスタッフの育成などリーダーシップを活かして主任業務をお任せします。 派遣介護スタッフから正社員を目指したい方、経験はあるけどブランクがある方も歓迎です。 東証プライム上場企業の正社員として、長期安定して働ける主任介護職員募集です。 事業所の近隣には、中野区立上鷺宮小学校、ローソン 練馬中村三丁目店があります。 ・身体介助（食事介助、排泄介助、入浴介助） ・生活援助（居室整備、リネン交換、外出同行、介助） ・夜勤業務（就寝介助・夜間の

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼

勤務時間- 〈パート〉 8:30～17:30※週4日～週5日

仕事内容・グループホーム、小規模多機能型居宅介護等利用者の管理 ・ご家族との連絡調整 ・地域外部機関との調整業務 ・部門の統括管理 ・スタッフの勤怠管理 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ご自宅にお住まいの利用者様を対象とし食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く介護を行っていただきます。 ※勤務地首都圏事業所（希望考慮） ２０１６年７月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レ

仕事内容介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 285,000円～333,000円 ▼給与詳細 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円(5回分) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬：平均34.1万円(最高額135万円) ※2025年6月支給実績

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：・平日７時～１１時、又は平日１６時～２０時は、 時給１４５０円 ・土日祝は、時給２０００円 ※勤務曜日、時間、日数は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる勤務日以外は休日（基本４週４休以上） 年次有給休暇（法定通り）