株式会社talent の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆ Senior Associate以下：下記のいずれかの経験が必須 ・ コンサルティングファームで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験 ・ SIerで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験 ・ HW／SWベンダーで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験 ◆ Manager以上：下記いずれも必須 ・ コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW／SWベンダーでの実務経験 ・ SIプロジェクト（要件定義～運用等）に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・ 大規模プロジェクトの経験 ・ クライアントリレーション、ベンダ

仕事内容【ライフサイエンス×人工知能】Talent Acquisition & PR SyntheticGestalt株式会社 - AI x ライフサイエンス領域を分子特化型基盤AIでリードするグローバルカンパニー 仕事内容 【職種概要】 HRの大きな役割の一つは、社員を通じて事業成長を加速させる仕組みづくり・組織づくりです。本ポジションでは、採用を起点に、採用広報・グローバルHR・エンゲージメント施策など幅広い領域を担当し、既存のHRメンバーと連携しながらAIスタートアップの組織づくりに主体的に関わっていただきます。 採用を軸に幅広い経験を積みながら、将来的にはご自身の強みや興味に応じてキャ

勤務時間20:00～24:00 『上記内で働けるお時間をご相談ください。』 ◆シフト自由 ◆週2～3日／1日3時間～OK ◆週末のみOK ◆終電上がりでもOK ◆週4日～のレギュラー出勤できる方も大歓迎！！ 【出勤シフト例】 『今日、出れない？』などの出勤強要もなくキャストが自由に働ける環境をご用意。短期はもちろんしっかり稼ぎたい方も大歓迎です。 週1～の出勤！ 月に数回の短時間勤務など！ 学生さんや本業があるWワークさんなど、学業やお仕事の空いた時間を使ってもアルバイト。働ける日や時間などはアナタの希望に合わせてのシフトを組んでいきますのでご安心ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容☆千葉市で信頼と安心のラウンジ☆未経験の方でもママがいるから安心！20代からの学生さん・Wワークが活躍 紹介制の安心のLOUNGE≪20代～学生さん・Wワークの大人の女性が輝ける≫ ナイトワーク初めてサンでも安心のママがいるお店！週2～短時間&終電までの時間まででもOK！アナタの働けるシフトなど希望を叶えます☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 2,800円～ ※研修期間あり ◎経験やお仕事のスキルに応じてすぐ時給の昇給あり◎ ★女の子負担になるノルマや罰金等一切なし ★昇給随時 ★時給4,000円の女の子も在籍中 ★安心経営でお給料の遅延等、一

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります Talent Acquisition Lead / 採用責任者として、SmartMore Japanの成長を採用面からリードしていただきます。 SmartMoreは、産業AI・マシンビジョン・ロボット自動化を軸に、日本の製造業市場を拡大しているフェーズです。 本ポジションでは、営業、技術、事業開発、バックオフィスなど、事業成長に必要な人材の採用戦略から実行までを一貫して担っていただきます。 単に応募者を集める採用ではなく、「どのような人材が

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Senior Associate以下：下記のいずれかの経験 ・ コンサルティングファームで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験をお持ちの方 ・ SIerで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験をお持ちの方 ・ HW/SWベンダーで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験をお持ちの方 ■ Manager以上：下記の経験 ・ コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験をお持ちの方 ・ SIプロジェクト（要件定義～運用等）に、プロジェクト管理者として参画した経験をお持ちの方 ・ 大規模プロジェク

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】エンターテインメント＞音楽 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります HYBEは「DISCOVER A NEW UNIVERSE, UNLOCK AN IMMERSIVE JOURNEY」というミッションを掲げ、音楽を軸に、世界最高水準のエンターテインメント・ライフスタイル・プラットフォーム企業を目指し、グローバルに成長を続けています。グローバルトレンドをリードする「コンテンツ」と顧客である「ファン」に最高の価値を見出し、高い基準と絶え間ない改善を繰り返して、顧客満足を実現するよう努力しています。HYBEでは、各分野

仕事内容【手厚い入社後研修×いつでも繋がる24hサポートで、自分らしく輝くオフィスワーク！】 ★当社の無期雇用スタッフとして、有名企業や大手企業の綺麗なオフィスで事務を担当します。 ★「座って働きたい」「自分時間を大切にしたい」という理由での応募も大歓迎！ ★ライフステージが変わってもずっと続けられる、ワークライフバランス抜群の環境です。 「今日、仕事終わったら何する？」 そんなワクワクする毎日へ！ オフィス内でのデータ入力や書類チェックなど、まずは簡単なルーティンワークからお任せします。 マニュアルやフォーマットが完備されているので、難しい作業はありません♪ 【具体的には…】 ・フォ

仕事内容【応募資格】 [必須] - 7+ years of recruitment or talent acquisition experience, including team leadership or senior roles. - Experience in both midcareer and new graduate hiring. - Strong business partnering and stakeholderinfluencing skills. - Nativelevel Japanese and businesslevel English. - Strong analyt

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 DotHireは、戦略RPO（採用コンサルティング）サービスを提供しています。シリアルアントレプレナー（連続起業家）である代表のもと、Web系スタートアップ/ベンチャー企業の採用市場およびRPO領域で経験を積んだメンバーが集まり、3名の少数精鋭体制で事業を運営しております。 規模だけを見ると小さく映るかもしれませんが、実際には有名企業から高単価のご依頼を継続的にいただいており、3名体制ながら売上は1億円規模に迫るペースで成長し

仕事内容【応募資格】 [必須] - インハウス人事またはRPO担当として、中途採用をリードした経験 - 採用計画立案から実行まで経験されている方 - ハンズオンで採用戦略の立案から実行まで取り組める方 - ベンチャーorスタートアップでの拡大期を経験した方 [歓迎] 【求める人物像】 - 採用、育成、定着を切り分けて各種コミットできる方 - 変化を楽しみすぐに行動に移せる方 - 目的志向で物事を捉え、結果にこだわることができる方 【職種名】 【コーポレート】人事採用担当（Talent Acquisition） 【仕事内容】 本ポジションでは、変革期を迎える同社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ・当社の採用戦略全体の構築から運営までをリードする ・内部クライアント（SSL）に対してエンドツーエンドの採用サービスを提供し、クライアントのビジネス目標達成に必要なターゲット人材を獲得する ・採用に関わる内部・外部ステークホルダーの管理 ・採用ブランディングの構築、採用イベントの企画および実施 ・採用計画やビジネス状況に応じた計画の見直しを適宜行い、ステークホルダーと連携しながら採用目標の達成に向けた施策を実施する ・候補者の母集団を形成

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 当社の社員としてさまざまな企業へ赴き、幅広い事務業務をサポートしていただきます。「やってみたい」「こうなりたい」という想いを専任の担当者がじっくりヒアリングし、希望や適性にピッタリのプロジェクト先をご紹介します！ ・一般事務：データ入力、書類作成、電話・来客応対 ・営業事務：見積書・請求書の作成、営業のサポート ・医療事務：美容クリニックでの受付、予約管理 ・受付・秘書：企業の顔としてお客様をお迎えする受付業務 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【PRポイント】 【未経験か

仕事内容＜お仕事内容＞ 配属部署の受付にて、 受付事務業務全般をお任せします。 ～具体的には～ ・来客対応、受付窓口対応 ・データ入力や書類作成 （社内システムやExcelフォーマットへの入力） ・郵便物の対応 ・書類の整理やファイリング ・物品準備等のサポート ・電話対応 ・その他、庶務業務全般 業務に関しては社内用、社外用それぞれ対応 お願いします。 ・社内のSNS運用（簡単な更新業務）

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 当社の社員としてさまざまな企業へ赴き、幅広い事務業務をサポートしていただきます。「やってみたい」「こうなりたい」という想いを専任の担当者がじっくりヒアリングし、希望や適性にピッタリのプロジェクト先をご紹介します！ ・一般事務：データ入力、書類作成、電話・来客応対 ・営業事務：見積書・請求書の作成、営業のサポート ・医療事務：美容クリニックでの受付、予約管理 ・受付・秘書：企業の顔としてお客様をお迎えする受付業務 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【PRポイント】 【未経験か

仕事内容＜お仕事内容＞ 一般事務業務全般をお任せします。 ～具体的には～ ・顧客から届いた発注書の金額チェック、金額修正、 自社システムへの内容入力 ・エクセルによる帳票・数値管理 ・PC＆専用端末での入力作業（受発注作業） ・得意先・仕入先との電話対応 ・来客対応、書類整理、その他庶務業務 ・工事に関する情報の入力作業

仕事内容【職種】営業＞キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジションの役割/ミッション】 17LIVE株式会社における採用人事担当として、経営層や各事業部責任者とコミュニケーションを 取りながら、事業全体の計画を把握した上で、採用計画・戦略の立案から実行まで手がけていただきます。 多様なポジション、雇用形態の採用を行っている弊社では、あらゆる手法を用いた採用を経験することが 可能です。 採用以外にも、希望があれば労務や人事企画周りもチャレンジ頂け

仕事内容▼仕事内容 非大卒・第二新卒など、キャリアに悩む若者に寄り添い、人生の転機を支えるキャリアアドバイザー業務をお任せします。 ZERO TALENTのユーザーに「希望職種はありますか？」と聞くと、【 約50％ 】が「未定」と回答しています。 つまり、私たちが向き合うのは、すでにやりたいことが明確な求職者だけではありません。 「自分に向いている仕事がわからない」 「どんな選択肢があるのかわからない」 「今のままでいいのか不安」 そんな迷いや不安を抱えた20代の求職者に対して、一人ひとりの価値観や強みを整理しながら、未来への第一歩を一緒に設計していく仕事です。 【主な業務内容】 （1

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】メーカー＞精密・計測機器 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業内容】 ■創業70年以上。海外売上70％超の日系グローバルメーカー。 ■主要製品は多種多様なプロユース（建築職人用）・パーソナルユース（DIY用）の電動工具製品。電動工具市場はBRICs、中東・アフリカの新興国・資源国の建築需要が依然として増加しており、先進国でも建て替え需要等から、毎年拡大している有望な成長市場です。 ■新型コロナウィルス以降も、世界の建築需要はオフィスビル、ホテルなどの需要が減る中、物流拠点やデータセ

勤務時間8：30～17：30（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 大手通信グループ企業で働くチャンスです！ 神奈川県内の市役所での現地ヘルプデスクのお仕事です！ 市役所の開庁時間に合わせての勤務となりますので、残業も少なくカレンダー通りのお休みの為予定も立てやすいお仕事です！

仕事内容【職種】 ヘルプデスク・ユーザーサポート 【仕事内容】 【大手通信グループ企業で働こう】 市役所での現地ヘルプデスクのお仕事です。 主な業務は、職員からの電話やメールでの問い合わせ受付、PCの管理やキッティング、システムの管理等をお任せします。 ★実施中★LINEでつながる「お仕事スタート応援キャンペーン」 【お仕事のポイント】 大手通信グループ企業で働くチャンスです！神奈川県内の市役所での現地ヘルプデスクのお仕事です！、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、残業月20時間未満、土日祝休み 【働き方・環境】 ブランク有O

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社概要 当社は「事業創造の力で世界を変える」をミッションに掲げる企業の新規事業創出を支援する会社です。 ・大企業の社内新規事業創出支援 ・国・自治体と連携したアクセラレーション／事業創造プログラム運営 ・海外展開支援・グローバルプログラム ・スタートアップ投資、インキュベーション施設運営 など、「新規事業の創出支援」を軸にさまざまな事業を展開しています。 ■ポジション概要 事業成長を支える「戦略人事」への転換を推進するため、採用を中心