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マーケティング - 兵庫県川西市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

個別指導/企画・マーケティング/教育系

馬渕教育グループ(株式会社ウィルウェイ)

  • 川西市 中央町 / 川西能勢口駅 徒歩2分

  • 月給30万円〜45万円

  • 正社員

  • 特別休暇
  • スキルアップ
  • 経験者優遇
  • ミドル活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • U・IターンOK
  • 社会保険完備
  • スキル不問
  • 退職金制度あり
  • 若手活躍中
  • 夕方勤務
  • 未経験OK
  • 初心者歓迎
  • 高収入
  • 夜勤
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 駅チカ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 第二新卒歓迎

仕事内容直近10年間では業界で全国No.1の成長率を誇る馬渕教育グループ。生徒や講師を支える教室運営業務。生徒の夢を応援しながら、ぜひ一緒にお仕事しませんか。 【職種】 塾 塾 [正]①②個別指導、企画・マーケティング、教育その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、正社員経験不問、資格・スキル身につく、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 個別教室運営業務 講師のマネジメント業務を お任せします! 【お仕事の内容】 ■生徒対応 生徒の夢や目標、現在の学力を考慮し 生徒に合うカリキュラムを企画 教材

馬渕教育グループ(株式会社ウィルウェイ)

一般事務/募集中/完全週休二日制/土日祝休み

合同会社リアライズ

  • 川西市

  • 月給23.1万円〜37万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 完全週休2日制
  • 寮完備
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 在宅ワーク
  • 雇用保険完備
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 教育充実
  • 既卒歓迎
  • リモートワーク
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • 年間休日110日以上
  • U・IターンOK
  • 昇給あり

仕事内容<仕事内容> 【一般事務】募集中完全週休二日制/土日祝休み年間休日120日以上!/研修充実!/職場環境〇 【事務未経験も大歓迎!丁寧な研修あり】 【資格取得支援制度あり!】 【昇給・賞与ありで収入安定】 【未経験でもスタートしやすい環境】 最初は「難しそう…」と思われる方もいますが ご安心ください! 当社スタッフのほとんどが未経験からのスタート! 当社では3ヶ月の研修を通して、ゼロから しっかりとした知識を身につけていただけます! さらにOJTなどの研修体制が整っており 分からないことや不安なことがあれば、お気軽に 先輩スタッフにお聞きください! スタッフみんなでサポートし合って仕事を

エンゲージ

カラダファクトリー ラソラ川西店の求人情報

株式会社ファクトリージャパングループ

  • 川西市 / 川西能勢口駅 徒歩1分

  • 月給20万円〜39万円

  • 正社員

  • 社割あり
  • 長期
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • キャリアアップ制度
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 教育充実
  • 社会保険完備
  • 正社員登用あり
  • 1日6時間以内OK
  • WEB面接OK
  • 資格不問
  • 制服貸与
  • シフト制
  • 研修あり
  • 祝い金あり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 独立支援あり
  • 家族手当あり
  • 学歴不問
  • 時短勤務あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 職場内禁煙
  • 1日4時間以内OK
  • 福利厚生充実
  • 完全週休2日制
  • 職場見学OK
  • 昇給あり
  • スキマ時間
  • 残業手当あり
  • 駅チカ
  • 第二新卒歓迎
  • インセンティブあり

仕事内容未経験でも人気の【整体トレーナー】に!充実の待遇&福利厚生!業績賞与年4回! ◆充実の研修で未経験からスタート! ――――――――――――――――― 入社後の2週間~1ヶ月間は研修期間。 カラダの構造を勉強。基本となる“揉み技術”から身につけ、“身体の重心を利用する”といったコツも掴みましょう。リフレクソロジーや接客マナーなど、スキルの幅を広げます。 その後店舗へ配属、3ヶ月を目安に、一通りの仕事ができるように研修を重ねていきます。研修は同期と一緒に受けるので、同期同士のつながりはとても安心できるものがあります。手厚い研修制度があるため、業界未経験からスタートした先輩が多く活躍していま

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