愛知県知多市の小売業の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 全くの未経験⇒安定企業の一員に＜賞与年2回＞年収アップも実現できる「職歴不問」 【仕事内容】 ・・ 【明治35年創業】 創業120年を超える 歴史ある企業です。 ・・ ◆ケタ違いの『安定感』 歴史が長いだけでなく、 創業以来【黒字経営】を維持。 震災やリーマンショック、 バブル崩壊などがあったときも 安定した経営を続けてきました。 ▼その理由は？ 総合物流企業として、 特定分野に依存することなく、 幅広い企業と取引◎ 製造業では 素材、住宅設備機器、工業部品、 自動車部品メーカーなど約600社。 小売業では、 大手ホームセンターや ドラッグストア中心に約16

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社サンドラッグ サンドラッグにしの台店 無資格未経験OK／東証プライム上場サンドラッグ／登録販売者資格を活かし店長・SVへキャリアアップ 正社員 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！面接はWEBで1回。業界最高水準の高給与です 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えてい

仕事内容株式会社平和堂 【プライム市場】 愛知／店舗スタッフ／来期から年休120日／賞与実績4.5カ月 【求人要約】 事業成長中のプライム上場企業◆賞与実績4.5カ月 主任平均年収530万円／店長は年収800万円超可能 次年度から年間休日120日◆最大12日連休可能 経験を活かし、収入・待遇・働きやすさを今よりUP！ 店長なら年収800万円超が当たり前／残業少／夜勤無 【経験者から“最後の転職先”に選ばれる理由】 ◆平均年収530万円（主任クラス） ◆店長なら年収800万円以上が当たり前！ ◆賞与実績4.5カ月分 ◆年休117日 （2027年度から年休120日！） ◆６連休×年2回 ◆残業

仕事内容【アピールポイント】 「特別な資格もない僕が、家族も安心の安定を手に入れました」20代＼週休3日＆1日10h／ 【仕事内容】 明治35年創業 創業120年を超える 歴史ある企業です。 ケタ違いの『安定感』 歴史が長いだけでなく、 創業以来【黒字経営】を維持。 震災やリーマンショック、 バブル崩壊などがあったときも 安定した経営を続けてきました。 ↓その理由は？↓ 総合物流企業として、 特定分野に依存することなく、 幅広い企業と取引◎ 製造業では 素材、住宅設備機器、工業部品、 自動車部品メーカーなど約600社。 小売業では、 大手ホームセンターや ドラッグストア中心に約160

仕事内容・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【平】等にチャンスが与えられ、誰でも成長できる 【和】やかなチームで、仕事もプライベートも充実 【堂】々と信頼される職場で、地域貢献を実現しよう ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【平和堂のおすすめポイント】 ◆年間休日117日！長期連休も取得可能 ーｖ－ー 当社ではAIを導入した働き方改革で年間休日117日を記録しています。 また、長期連休も制度として整っているので、旅行や趣味を楽しめます。 ◆幅広いキャリア！業界最高クラスの給与体制！ ーｖ－ー ▽【売り場担当者】年収380万円 ▽【主任】年収500万円 ▽【次長

仕事内容【アピールポイント】 【正社員】未経験者も歓迎◇創業120年以上の歴史ある企業＜働きやすい職場認証＞の2つ星獲得 【仕事内容】 明治35年創業 創業120年を超える 歴史ある企業です。 ケタ違いの『安定感』 歴史が長いだけでなく、 創業以来【黒字経営】を維持。 震災やリーマンショック、 バブル崩壊などがあったときも 安定した経営を続けてきました。 その理由は？ 総合物流企業として、 特定分野に依存することなく、 幅広い企業と取引◎ 製造業では 素材、住宅設備機器、工業部品、 自動車部品メーカーなど約600社。 小売業では、 大手ホームセンターや ドラッグストア中心に約160

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社サンドラッグ サンドラッグ新知店 無資格未経験OK／東証プライム上場サンドラッグ／登録販売者資格を活かし店長・SVへキャリアアップ 正社員 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！面接はWEBで1回。業界最高水準の高給与です 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容ドラッグストアの店舗運営・接客業務（正社員）／実務経験は不問／入社後の資格取得でOK！ 店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般をお願いいたします。 【業務内容】 ・商品管理 ・販売促進企画 ・販売・接客 ・従業員（アルバイト・パート）の管理 ・売上など各種金銭管理業務など 【入社後について】 入社後まずは上場企業ならではの整った研修体制のもと、店舗運営スタッフとして販売や接客、商品陳列、在庫管理などの経験を積みながら店長・SVへのキャリアアップを目指していただきます。 分からないことは先輩にすぐに聞ける環境なので販売や接客、管理業務が初めての方でも安心です。 ※登録販売者の資格をお持

仕事内容明治35年創業。120年を超える老舗企業で、正社員の倉庫内作業員を募集します！【創業以来、黒字経営】素材、工業部品、大手ホームセンターなど幅広い業界の企業と取引◎特定分野に偏らないことで、今日まで安定した経営を続けています。＞ぜひお待ちしています！◆何よりも安定を重視したい◆景気に左右されずに働きたい◆家族を安心させたい！⇒お気軽にお問い合わせください◎＜倉庫作業員や軽作業の未経験OK＞＜知多市ほか、東海市、常滑市など近隣からも歓迎！＞【タカスエグループ 高末株式会社】でのお仕事ですが、応募はドラピタエージェントを通じてのご紹介になります！ 《積極採用中企業》 全くの未経験⇒安定企業の一員に

仕事内容【仕事内容】 酒ゃビックでの接客や販売・品出し・レジ打ちやポーター業務から担当し、一通り経験していただきます。 その後、販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営全てに携わりながら経験を積んだ後は、店長として売上管理・スタッフ管理・商品管理などのマネジメント業務全般行っていきます。 酒ゃビックはブランドイメージを守りつつも地域性を考慮した店舗づくりを行っており、各店舗の店長に権限を委譲して運営を任せております。 ご自身のアイデアを活かしながらより良いお店を目指していくことができますので、とてもやりがいを感じられるお仕事です。 【給与】 月給25万2千円～28万円（定額時間外手当20時間分含む

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容ドラッグストアの店舗運営・接客業務（正社員）／実務経験は不問／入社後の資格取得でOK！ 店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般をお願いいたします。 【業務内容】 ・商品管理 ・販売促進企画 ・販売・接客 ・従業員（アルバイト・パート）の管理 ・売上など各種金銭管理業務など 【入社後について】 入社後まずは上場企業ならではの整った研修体制のもと、店舗運営スタッフとして販売や接客、商品陳列、在庫管理などの経験を積みながら店長・SVへのキャリアアップを目指していただきます。 分からないことは先輩にすぐに聞ける環境なので販売や接客、管理業務が初めての方でも安心です。 ※登録販売者の資格をお持

仕事内容ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムをご用意しています。 ＜薬販売のプロに！＞ 業界で役立つ「登録販売者」の資格取

仕事内容※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提

仕事内容※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムをご用意していま

仕事内容パートデビューもサポート★扶養内で無理なくスタート！髪色自由で働ける♪ そろそろ仕事復帰したいなぁ…と考えている方、”イエチカ”店舗で家事育児の合間に働きませんか？ 開店前に、食品売り場で商品を品出し・陳列するお仕事で、接客やレジの業務はありません。短時間もくもくと集中してできるお仕事で、家事や子育て・趣味の合間時間を有効に使えるおすすめのお仕事ですよ。 【パートデビューも大歓迎♪】 家事や子育てに専念してきた方の久しぶりのお仕事再開も大歓迎です。生活に密着した品物を扱うスーパーでのお仕事なので、あなたの日頃の家事育児の経験が存分に活かせるはず♪仕事帰りに買い物もませられるので時間も有効