厚生労働省 - 福島県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容契約している病院の検査室にて血液等の検体検査を行っていただき ます。 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 ＝働き方改革関連認定企業＝

仕事内容この春、働くなら倉庫バイト！簡単作業で高収入！ポケットティッシュの梱包作業を行っていただきます。即日選考可能◎ 【職種】 倉庫 [契]仕分け・シール貼り、品出し(ピッキング)、梱包 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 <ポケットティッシュ梱包のお仕事> 倉庫内にて、ポケットティッシュの 梱包に関わる業務を行っていただきます。 単純作業のため簡単で覚えやすい仕事が多く、 コツコツと集中して作業に取り組まれたい方に 非常におすすめです。 <作業例> ・チラシの入れ込み作業 ・箱詰め用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月に８０時間まで、年６回まで、１年で７２０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他学校給食休日に準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○調理業務全般を行っていただきます ・仕込み ・料理全般 ・盛り付け ・配膳 ・食器洗浄（食器洗浄機あり） ・厨房内清掃 ・その他付随する業務 ＊昼食２７０食程度 ６人で担当 「女性活躍推進法に基づく認定企業」（厚生労働省） ＝働き方改革関連認定企業＝ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：11時30分〜13時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○市役所食堂で調理作業行っていただきます。 ・食器洗浄（食器洗浄機有り） 清掃 ・調理補助（盛り付け程度） 「女性活躍推進法に基づく認定企業」（厚生労働省）」 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ 【障がい者専用求人】

勤務時間8:30～17:20（実働7時間50分）

仕事内容POINT／長期（2カ月以上）／土日祝休み／扶養枠内ＯＫ／車通勤ＯＫ／交通費支給／未経験者歓迎／大手企業 【土日祝休み×日勤】週2日～OK♪扶養内・Wワーク・副業可！簡単ライン作業♪ お仕事内容 ◎平日のみ ◎週2日～勤務OK！ ◎副業・WワークOK！ ◎扶養内OK！ ◎空調完備のキレイな職場 ◎GW・夏季休暇・年末年始休暇あり 木製品の検品と梱包作業をお願いします。 【具体的なお仕事内容】 ・製品にキズがついていないかのチェック ・製品を段ボールに梱包 ・段ボールにシールを貼って完成 誰でもできるモクモク簡単ライン作業です♪ 初めは社員さんがついてしっかり教えてく

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・伝票入力業務 （入金、出金、振込等のパソコン入力作業） ・外部または行内の電話対応 ・お客さまへのお茶出し ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「パートタイム労働者活躍推進企業表彰（厚生労働省）」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜12時45分又は11時40分〜20時10分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：２番の就業時間の場合、休憩時間９０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月に８０時間まで、年６回まで、１年で７２０時間まで 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇済生会福島病院患者食の盛付・配膳・洗浄・清掃等の業務をして いだきます。毎食１１０食程度、３名から４名での作業となります 。 業務の変更範囲：変更なし 「女性活躍推進法に基づく認定企業」（厚生労働省） ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜12時45分 就業時間に関する特記事項：勤務時間（２）は土曜日 月２回 勤務時間（３）は土曜日出勤週 平日に１日 ※就業時間（２）・（３）は休憩なし。 ※週４０時間未満の就労となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入院患者数の増加、集中により１日４時間、１ケ月５０時間、１年 ４００時間 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●大原綜合病院において、以下の業務を担当していただきます。 ・電子カルテを用いた書類作成業務 ・電子カルテによる診療録や各種診断書、証明書、処方箋等の医療 文書作成業務 ・その他、事務作業（システムデータ入力、電話応対等） ※仕事内容の変更の範囲：なし 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所」（厚生労働省） ＝働き方改革関連認定企業＝

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・内部事務 ・伝票入力業務 （パソコン入力作業） ・外部または行内の電話対応 ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「パートタイム労働者活躍推進企業表彰（厚生労働省）」 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

仕事内容東京パワーテクノロジー株式会社 【福島/双葉郡】事務職 ※正社員／未経験歓迎／土日祝休み・残業月５時間／東京電力HD100％出資会社 【仕事内容】 【福島/双葉郡】事務職 ※正社員／未経験歓迎／土日祝休み・残業月５時間／東京電力HD100％出資会社 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎/スキルを身に着けながら長期的に就業したい方にオススメ/残業５時間以内/平均勤続年数21.6年/福利厚生充実/資格手当などスキルアップのサポート有】 ■職務内容： 下記業務のいずれかをお任せいたします。ご入社後は、これまでのご経験や適性を見て、徐々にお任せしていきますので、ご安心ください。 （1）総務グループ

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、冬季休日あり（年間就業日数２０５日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学校給食における洗浄業務 厨房内清掃 変更範囲：変更なし ＝働き方改革関連認定企業＝ 「女性活躍推進法に基づく認定企業」（厚生労働省） 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 【障がい者専用求人】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員対応のため、１ヶ月に８０時間まで、年６回まで、１年で７２ ０時間まで延長可能 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 希望休有・相談可能。土曜日は毎週ではありませんが、出勤をお願 いする場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○森永乳業で調理・調理補助を行っていただきます。 ・食材仕込み・盛付け・配膳・食器洗浄 ・昼食 ６０食程度 ※経験豊富な責任者が教えますので、ブランクのある方でもご安心 して下さい。 ※週５日以外にも、希望日など応相談可能です。 「女性活躍推進法に基づく認定企業」（厚生労働省）」 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容（１）病院事務にかかわる業務全般 （２）電子カルテをはじめとする財団関連施設内の情報システム管 理・運用・保守 （３）ネットワーク環境等のシステムインフラ整備 （４）情報システムの選定や導入作業、稼働後の障害・問い合わせ の対応、メンテナンス （５）その他 ※仕事内容の変更の範囲：なし 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

仕事内容土木設計・農業土木・測量 発注者との打合せから成果品の作成まで、それぞれの成果品の作成 まで、専門業務を行う。 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」（厚生労働省） 「健康経営優良法人２０２４（中小企業）認定企業（経済産業省） ＝働き方改革関連認定企業＝

勤務時間(1)23:00～翌8:00(実働8時間) (2)23:00～翌2:00(実働3時間) ※上記時間帯選べます ※休憩：(1)60分(2)なし

仕事内容POINT／長期（2カ月以上）／残業20時間未満／扶養枠内ＯＫ／朝9時以降スタート／車通勤ＯＫ／交通費支給／未経験者歓迎／大量募集／40歳以上応援／月20万円以上可 【増員決定☆積極採用】＼最大時給1750円(深夜割増含)／夜勤で稼ぐ！扶養内＆WワークOK！土日祝のみ勤OK！ お仕事内容 ＼新ライン増設につき増員決定／ 今が入職のチャンス！ ◎白河市 ◎基本週1～2日勤務 ◎時短OK ☆土日祝のみの勤務大歓迎！☆ ー ＼時給大幅アップ中！／ 通常時給1563円 ⇒ 特別時給1750円 ※初回最大1か月間、深夜割増含む ー 食品工場での製造サポートをお願いします

仕事内容段ボールケースの製造業務 保管や輸送用など多岐に渡る段ボールケース製造機械のオペレータ 業務とその補助。印刷や型抜きの準備作業や生産業務、他原材料の 搬入、組立、結束、検品、製品運搬等 ※初心者の方には、技術・各々の工程を習得するまでの間指導致し ます。オペレータの補助的な作業や材料の搬入、製品の搬出等の作 業からのスタートとなります。 ＊若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業（厚生労働省） ＝働き方改革関連認定企業＝ ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容段ボールケース及び紙器箱を製造・販売している会社です。 お客様との商談の中で、包装に関わる企画・提案や受注活動を行 います。企画提案の為の包装設計・デザイン部門が自社に有り、 提案内容については、専門スタッフと打合せながら進めていきま す。簡単な箱の設計等もありますが、教育期間を十分設けるので 未経験者でも歓迎致します。 ※主な営業エリアは、県中・県南・会津・いわき・栃木県や茨城県 の北部になります（営業活動は社有車を使用します） ＊若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業（厚生労働省） ＝働き方改革関連認定企業＝ ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容段ボールケース及び紙器箱を製造・販売している会社です。 お客様との商談の中で、包装に関わる企画・提案や受注活動を行 います。企画提案の為の包装設計・デザイン部門が自社に有り、 提案内容については、専門スタッフと打合せながら進めていきま す。簡単な箱の設計等もありますが、教育期間を十分設けるので 未経験者でも歓迎致します。 ※主な営業エリアは、県中・県南・会津・いわき・栃木県や茨城県 の北部になります（営業活動は社有車を使用します） ＊若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業（厚生労働省） ＝働き方改革関連認定企業＝ ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院給食における洗浄業務 厨房内清掃 ＝働き方改革関連認定企業＝ 「女性活躍推進法に基づく認定企業」（厚生労働省） 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 【障がい者専用求人】

勤務時間 就業時間１：5時00分〜11時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容朝食レストラン内でのホール接客です。 また簡単な調理・調理補助を行っていただきます。 未経験の方も大歓迎です。 ※土日勤務可能な方歓迎 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 ＝働き方改革関連認定企業＝ 【６０歳以上応募可能（６０＠）】