兵庫県神戸市西区のナースの求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：10時30分〜16時00分 就業時間３：13時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：８時間勤務の場合は ９：００～１８：００（休憩６０分） １０：００～１９：００（休憩６０分）＊就業時間等考慮します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇病室の清掃および整理整頓 〇物品の整理・補充 〇医療器具の洗浄・消毒 〇配膳・下膳 〇患者の搬送補助 など 就業時間等考慮します。ご相談ください。 学校行事等配慮します。 Ｗワーク可。 資格不要。 身体的な介助はありません！ ［仕事の内容］変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇病室の清掃および整理整頓 〇配膳・下膳・食事介助 〇患者の搬送補助 〇身体清潔の補助 など 就業時間等考慮します。ご相談ください。 Ｗワーク可。 身体的な介助があります。 身体的な介助がない病棟ナースサポーターも同時募集中です！ ［仕事の内容］変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください [高年収・年間休日125日]助産師として輝ける産科クリニックです。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：助産師 【業務内容】： クリニックにおける助産師業務及び付帯する業務 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属先 病棟 備考：産科外来 【診療科目】 小児科,産科,婦人科 【病床数】 19床 【カルテについて】 電子カルテ 【一日の外来人数(参考)】 110名 求人ID 9

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 神戸市立西神戸医療センターでは、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

勤務時間【勤務時間】 早出/06:50～14:50(休憩1時間、実働7時間) 日勤/08:50～16:50(休憩1時間、実働7時間) 【曜日】 月曜日～日曜日の中で週3日～勤務可能！！ ☆土日・祝日勤務可能な方大歓迎★ ●勤務日数や曜日はご相談下さい！ ●勤務時間の相談もOK♪ ●固定時間帯の勤務も可能ご相談ください。 ☆ご応募後にご相談ください！

仕事内容【病院内のサポートスタッフ/シーツ交換、清掃などがメイン/】車通勤OK！｜★未経験から始めるサポート業務★ ■ アピール ／ 病院内のサポートスタッフ/シーツ交換、清掃などがメイン！ 兵庫県神戸市西区岩岡町の精神病院にて募集中！ ＼ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ ハーモニーレディースクリニックでは、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地域の皆さまの「健康な暮らし」を応援していきます。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 午前中(3ヶ所のローテーション) ・計測室(身長・体重・視力・聴力・血液検査) ・案内係(心電図・バリウム・婦人科健診など) ・診察介助(先生との会話の聞き取り) 午後 ・健診結果のデータ入力作業 ・予約取得 【病床数】 115床 求人ID 529588

勤務時間08:50 ～ 17:20,09:30 ～ 16:00 ９：３０の勤務も相談OK♪

仕事内容【精神科一般病棟にてナースエイド】西神中央駅より送迎バスで20分/急募/看護助手/週3～5日/残業なし/資格＆経験不問★ ・★☆・派遣で働く★精神科一般病棟にて看護助手業務・☆★・シーツ交換、環境整備、メッセンジャー業務、見守り、移動介助、排泄介助、トイレ誘導などをお願いします。未経験でもチャレンジできるお仕事◎週3～5日勤務で残業なし日勤のみ◎車・バイク通勤OK◎交通費支給◎履歴書不要＃未経験OK 職種：看護助手 施設形態：病院 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライ

仕事内容未経験から始める！あなたの未来を創る看護助手のお仕事 ◆募集職種 看護助手(ナースエイド) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、バイタルチェック ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜317,500円 ≪基本給≫ 170,000〜232,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 職務手当:10,000〜30,000円 調整手当:20,000〜30,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000円 （月あたり） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【基本土日祝休み】残業少なめ！家庭との両立がしやすい訪問看護のお仕事です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 訪問看護ステーションでの看護業務全般 神戸市西区のご自宅や施設に訪問し、医師の指示のもと健康や病状の管理 ・医療処置・医療機器管理・服薬管理・点滴・ターミナルケア ・本人や家族への療養アドバイス・外部事業所との連携等 ・看護記録や報告書計画書等作成・当

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける助産師業務及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:45～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給39万円～42万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 ≪理事長のご挨拶≫ 私はこれまで小児科医として、たくさんのお子さんとご家族の成長を見守ってまいりました。生まれた瞬間から成人するまで、そしてその先の人生までも

仕事内容【業務内容】 産科・婦人科クリニックにおける看護師/助産師業務および付帯する業務 ・分娩介助等 ・妊娠から出産後の総合的なケア ・その他、付随する業務あり 【雇用形態】 非常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1800円～2200円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 月給25万円-35万円に加え、住宅手当や皆勤手当、夜勤手当

仕事内容【業務内容】 午前中(3ヶ所のローテーション) ・計測室(身長・体重・視力・聴力・血液検査) ・案内係(心電図・バリウム・婦人科健診など) ・診察介助(先生との会話の聞き取り) 午後 ・健診結果のデータ入力作業 ・予約取得 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00 【給与情報】 月給24万円～27万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎、電子カルテあり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師

仕事内容【業務内容】 産科・婦人科クリニックにおける看護師/助産師業務および付帯する業務 ・分娩介助等 ・妊娠から出産後の総合的なケア ・その他、付随する業務あり 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:45～17:15/日勤2：08:45～19:15/半日(午後)：08:45～19:15/半日(午前)：08:45～12:15/夜勤：17:00～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給26万円～36万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あ

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 午前中(3ヶ所のローテーション) ・計測室(身長・体重・視力・聴力・血液検査) ・案内係(心電図・バリウム・婦人科健診など) ・診察介助(先生との会話の聞き取り) 午後 ・健診結果のデータ入力作業 ・予約取得 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1400円～1600円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎、電子カルテあり 【ナース専科 転職について】 ナース専科

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【日勤のみ・残業ほぼなし】大慈診療所が隣接で安心。ケアハウスでゆとりを持って働く常勤看護師募集【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ケアハウス大慈または併設する事業所における看護業務および付帯する業務 その他、付随する業務があります。 ※隣接する特別養護老人ホームに大慈診療所（常勤医師が在中）があります。 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属について

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける助産師業務及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:45～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給39万円～42万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 ≪理事長のご挨拶≫ 私はこれまで小児科医として、たくさんのお子さんとご家族の成長を見守ってまいりました。生まれた瞬間から成人するまで、そしてその先の人生までも

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 診療所における看護業務および付帯する業務 ・内視鏡業務（胃カメラ・大腸カメラ） ・採血 ・その他付随する検査業務をお願いいたします。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1720円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 車通勤可 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせい

仕事内容車・バイク通勤OK♪子育てサポート企業として、子育て中のナースを応援します！ 神戸市で特別養護老人ホームでのお仕事をお探しなら、サンビラこうべがオススメ！こちらの施設は、子育てサポート企業として厚生労働省より次世代認定マーク「くるみん」を取得しています。すべての職員の子育てを支援し、安心して働ける職場環境づくりに取り組んでいる企業なのです。子育て中の看護師さんへの細やかな配慮があるので、働きやすいと評判。通勤は車・バイク通勤も可能です。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 老人ホーム内の看護業務（ガーゼ交換

仕事内容子育ての終わったママさんナースにもぴったり!充実の研修制度の整備された老人ホームで自分のノウハウを生かしてみませんか？ 神戸地下鉄･学園都市駅前すぐ･須磨や垂水からもバス1本の、地域に愛される高級老人ホームの正看求人です。ホームの1階には、クリニックがあり、必要なノウハウは基礎的なものだけなので、ブランクのあるママさんナースにも安心です!必要なのは、基礎的な看護のノウハウと患者さんに寄り添いたい、という思いだけです。提携先のPTによる施設内研修は月に1回、はぴねグループの他施設の看護師による研修は年に4回開催され、ブランクのある看護師さんも安心して勉強をすることができます。看護のノウハウだけで