Backstage株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容朝倉海の公式オンラインサロンのプロジェクトマネージャー／「CTO室」朝倉海の公式オンラインサロン「WAVERS」のPM／企画／改善まで意思決定可／昇給年4回 格闘家・朝倉海の公式オンラインサロン「WAVERS」の事業成長を担うプロジェクトマネージャーポジションです。 本ポジションは、単なる運営ではありません。 コンテンツ・プロダクト・コミュニティを横断しながら、 事業を伸ばすための意思決定と実行を担う役割です。 少数精鋭のため、企画だけでなく実行・改善まで一貫して関わり、 事業の方向性そのものに影響を与えることができます。 ■業務内容 ・コンテンツ企画・制作ディレクション ・コミュニテ

仕事内容営業事務／「営業戦略本部」営業事務／昇給年4回／裁量大／営業・CS・広報など複数部署と連携し事業を動かす 営業戦略本部にて、営業・カスタマーサクセス・広報と連携しながら、事業運営を支える営業事務ポジションです。 単なる事務業務ではなく、進行管理・顧客対応・イベント運営・業務改善まで担い、事業全体のスピードと精度を支える役割をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■営業・CSサポート ・受発注業務、契約・売上管理 ・見積書／請求書の作成 ・売上データ入力・管理 ・提案資料／会議資料の作成サポート ・議事録作成 ■顧客対応 ・既存顧客からの問い合わせ対応（メール・電話） ・営業／CSチーム

仕事内容動画編集ディレクター／「エンタメ事業本部」動画編集・ディレクター／昇給年4回／裁量大／企画や構成、演出も自ら決定 ― 「編集者」ではなく、動画を伸ばせるディレクターへ ― エンタメ事業本部 動画制作グループにて、 動画制作を通じて事業成長を支える 動画編集・ディレクターポジションです。 本ポジションは、単なる映像制作ではなく、 ・企画設計 ・演出 ・編集 ・数値分析／改善 まで一貫して担い、自らの企画・編集で動画の成果を伸ばしていく役割です。 再生数だけでなく、 ・視聴維持率 ・クリック率（CTR） ・エンゲージメント（反応率） といった指標をもとに改善を行い、「なぜ伸びたか／なぜ

仕事内容SNS運用／「CTO室」SNS担当／テックブランドを作る／企画・クリエイティブ・発信を統括／裁量大 ― “投稿する人”ではなく、ブランドを作るSNS担当へ ― CTO室にて、 SNSを軸に「テック・クリエイティブに強い会社」としての ブランド認知を高めるポジションです。 単なる運用担当ではなく、 ・発信テーマの設計 ・コンテンツ企画 ・クリエイティブ制作 ・分析／改善 まで一貫して担い、 SNSを起点にブランド価値を高める役割です。 CTOや技術チームと連携しながら、 技術・事業・組織の魅力を言語化・可視化し、 発信力を強化していきます。 ■具体的な業務内容 ＜SNS運用＞ ・C

仕事内容イベント事業を支えるカスタマーサクセス／「エンタメ事業本部」イベント事業CS／REALVALUEやイベントを支える仕事／昇給年4回／裁量大 ■仕事内容 ― 顧客と事業をつなぎ、価値を最大化するポジション ― エンタメ事業本部にて、 興行・イベント事業におけるカスタマーサクセスを募集します。 本ポジションは単なるサポートではなく、 顧客対応を起点に事業成長を推進する役割です。 既存顧客との関係構築やプロジェクト進行支援に加え、 顧客の声をもとにしたサービス改善や追加提案にも関与いただきます。 REAL VALUEや各種イベントなど、 エンタメ領域の事業に深く関わりながら、 顧客価値と売

仕事内容グラフィックデザイナー／「CTO室」グラフィックデザイナー／LP バナー制作／ABテスト改善／昇給年4回 ― “現場を回すだけ”ではなく、成果を伸ばす側へ ― エンタメ事業本部 動画制作グループにて、 人気コンテンツの成長を支える プロジェクトマネージャーを募集します。 本ポジションは、 単なる進行管理ではなく、 ・制作進行 ・数値分析 ・改善施策の実行 まで担い、動画の成果最大化をリードする役割です。 ― “作るだけ”ではなく、成果を伸ばすデザイナーへ ― CTO室にて、 複数事業のグロースを支える グラフィックデザイナーを募集します。 本ポジションは、 単なるデザイン制作で

仕事内容動画ディレクター／「エンタメ事業本部」動画チーフディレクター／企画・演出・SNS／戦略を統括バズ設計／収益化まで担う ― “ディレクター”ではなく、動画で事業を伸ばす責任者へ ― エンタメ事業本部にて、 動画領域から事業成長を牽引する 動画チーフディレクターを募集します。 本ポジションは、 単なる制作ディレクターではなく、 ・動画企画／演出の統括 ・SNS戦略設計 ・新規動画事業の創出 を担い、 動画を起点に売上・利益を最大化する役割です。 CEOの企画・演出工数を最小化しながら、 「今の時代に合った伸びる企画」を設計し、 再現性のある動画グロースモデルの構築を担っていただきます。

仕事内容プロジェクトマネージャー／「エンタメ事業本部」プロジェクトマネージャー／事業全体を統括／KPI改善／組織マネジメント／裁量大 ― “進行管理”ではなく、事業を動かすプロジェクトマネージャーへ ― エンタメ事業本部にて、 事業本部長が担っている統括機能を引き継ぎ、 複数プロジェクトを横断して事業成長を支えるポジションです。 単なる進行管理ではなく、 ・KPI改善 ・優先順位設計 ・リソース配分 ・チームマネジメント まで担い、 事業全体の生産性と成果を最大化する役割です。 「PMとして一段上のレイヤーに挑戦したい方」に最適です。 ■具体的な業務内容 ＜事業・プロジェクト統括＞ ・各

仕事内容プロダクトマネージャー／「エンタメ事業本部」動画プロジェクトマネージャー／人気番組の成果を伸ばす／昇給年4回 ― “現場を回すだけ”ではなく、成果を伸ばす側へ ― エンタメ事業本部 動画制作グループにて、 人気コンテンツの成長を支える プロジェクトマネージャーを募集します。 本ポジションは、 単なる進行管理ではなく、 ・制作進行 ・数値分析 ・改善施策の実行 まで担い、動画の成果最大化をリードする役割です。 プロデューサーの右腕として、 現場とビジネスの両方を動かしていただきます。 ■具体的な業務内容 ＜プロジェクト推進＞ ・動画制作の進行管理 ・スケジュール、リソース調整 ・関

仕事内容コーダー／「CTO室」コーダー／LP制作／CV改善／計測基盤／グローススキルが身につく／昇給年4回 ― “作るだけ”ではなく、数字を伸ばすエンジニアへ ― CTO室にて、 複数事業のグロースを支える コーダーポジションを募集します。 本ポジションは、 単なるLP実装ではなく、 ・LP制作 ・計測環境構築 ・ABテスト設計 ・改善施策の実行 まで担い、 コンバージョン最大化と意思決定基盤の構築を行う役割です。 PdMや事業責任者が 「数字をもとに判断できる状態」をつくるところまで関わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ＜LP制作・実装＞ ・LP、バナーのコーディング（HTML

仕事内容web広告運用スタッフ／「社長室」広告運用／Instagram・YouTubeなど複数チャネル横断で運用／裁量大／昇給年4回 ― 広告運用だけでなく、“売上をつくる側”へ ― 社長室直下にて、 広告運用を軸に事業の売上・利益・採用数の最大化を担うポジションです。 本ポジションは単なる広告運用ではなく、 クリエイティブ・LP・数値改善まで一気通貫で関わりながら、 事業成長を推進していただきます。 REAL VALUEや各種エンタメ事業など、 複数の事業に横断的に関わりながら、 広告を通じて“事業を伸ばす”経験ができる環境です。 ■具体的な業務内容 ＜広告運用・改善＞ ・各種広告媒体（

仕事内容フロントスタッフ／VIP専用プライベートジムのフロントスタッフ／トレーニングサポートあり 【業務内容】 VIP専用プライベートジムでのフロント対応・運営サポートをお願いします。 ご来店いただくお客様の受付対応や、トレーニングのサポート業務をお任せします。 ・受付、案内 ・トレーニング補助（経験・希望に応じて） ・運営に関わる企画、改善提案 ・清掃（※トイレ掃除はありません） 【こんな人におすすめ】 ・接客や受付の経験を活かして、落ち着いた空間で働きたい ・人と話すのが好きで、相手の気持ちに寄り添うのが得意 ・健康やトレーニングに興味がある ・売り上げやノルマを気にせずトレーナーとして良い

仕事内容プロダクトマネージャー／「CTO室」プロダクトマネージャー／AI前提プロダクト設計／意思決定を担う／昇給年4回 ― “作る側”ではなく、プロダクトの意思決定を担う側へ ― CTO室にて、 プロダクトの成長を牽引する プロダクトマネージャーを募集します。 本ポジションは、 単なる進行管理ではなく、 ・プロダクト企画 ・優先順位設計 ・開発ディレクション ・改善サイクルの推進 を担い、ユーザー価値と事業成長の両方を最大化する役割です。 AIを前提としたプロダクト設計に切り替える中で、 「何を作るべきか」「なぜやるか」を定義し、 意思決定をリードしていただきます。 ■具体的な業務内容 ＜

仕事内容事業推進プロジェクトマネージャー／「社長室」事業推進PM／新規事のマーケティング／PL管理を一元でお任せ／経営直下で裁量大／昇給年4回 ― “任される側”ではなく、事業を伸ばす責任者へ ― 社長室直下にて、 新規事業の成長を担う事業推進プロジェクトマネージャーを募集します。 本ポジションは、PL管理を含めた事業全体の意思決定に関与しながら、 マーケティング・営業・プロダクトを横断して事業を成長させる役割です。 戦略立案から実行まで一気通貫で担い、 売上・利益・採用・顧客満足の最大化を推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ＜事業戦略・PL管理＞ ・事業計画の策定 ・PL作成および

仕事内容＊プラスチック眼鏡フレームの切削・磨き・組立・仕上げ・検品等 の一貫生産業務。 ＊先ず磨き工程を行なっていただきます。 ＊１年を目途に成長状況によって、各工程の作業にも就いていただ きます。 ＊眼鏡（プラスチックフレーム）の製造において、地場産業の後継 者として技術の保持継承をする意欲のある方を対象とします。 ＊当社の事業内容は、ホームページをご覧ください。 変更範囲：業務に付随する作業又は会社が与える作業

仕事内容スクール事業セールス／「社長室」スクール事業セールス／売れる仕組みつくりに携われる／裁量大／年収800万も目指せる ■仕事内容 ― 営業だけでなく、“売れる仕組み”をつくるポジション ― 社長室直下にて、 スクール事業の売上拡大を担うセールスを募集します。 本ポジションは単なる営業ではなく、 オンライン商談を通じた成約だけでなく、 営業プロセスの改善や仕組みづくりにも関わるポジションです。 顧客理解や商談データをもとに、 契約率・契約単価の最大化を実現し、 事業の売上成長を牽引していただきます。 ■具体的な業務内容 ＜オンライン営業（toC）＞ ・Google Meetでのオンライ

仕事内容テックリードエンジニア／「CTO室」テックリード／CTO直下／技術選定・アーキテクチャ設計を主導／昇給年4回 ― “実装する側”ではなく、技術の意思決定を担う側へ ― CTO室にて、 全社の技術方針をリードする テックリードエンジニアを募集します。 本ポジションは、 単なる開発メンバーではなく、 ・技術選定 ・アーキテクチャ設計 ・開発方針の策定 ・技術組織の成長推進 を担い、技術の観点から事業成長を支える役割です。 CTO直下で、 「どの技術を採用するか」「どの構成にするか」といった 重要な意思決定に関わりながら、 再現性のある開発基盤を構築していただきます。 ■具体的な業務内

仕事内容カスタマーサクセス／「営業戦略本部」経営者向けコミュニティ「REAL VALUE」のカスタマーサクセス／昇給年4回 ■仕事内容 会員制経営者コミュニティ「REAL VALUE CLUB」にて、 経営者メンバーの体験価値を最大化し、コミュニティのブランド価値を高めるポジションです。 単なる受付・事務ではなく、 ホスピタリティ・コミュニティ運営・SNS発信を横断し、 上質な顧客体験の設計と改善まで担っていただきます。 ■ミッション ・経営者メンバーの満足度向上 ・コミュニティ体験の質の最大化 ・SNSを通じたブランド価値の向上 ■具体的な業務内容 エグゼクティブ対応 ・会員経営者のフロント

仕事内容インサイドセールス／「REAL VALUE CLUB」インサイドセールス／反響営業／年収800万も可／昇給年4回 ― “アポを取る営業”ではなく、成約に責任を持つインサイドセールスへ ― REAL VALUE CLUBは、 志の高い経営者・挑戦者が集う ハイエンド経営者コミュニティです。 本ポジションは、その入会を担うインサイドセールスです。 単なるリード対応ではなく、 ・事業フェーズ ・経営課題 ・アライアンスニーズ ・意思決定の背景 を深くヒアリングし、入会意思決定を後押しする商談を担います。 「量を追う営業」ではなく、“質で勝つ営業”に挑戦したい方に最適です。 ■具体的な業

仕事内容ブランド映像ディレクター／「エンタメ事業本部」ブランド映像責任者／「REAL VALUE」など人気IPを戦略で牽引／裁量大 ■仕事内容 エンタメ事業本部にて、 ブランド価値を映像で最大化する“統括ディレクター”ポジションです。 単なる制作ディレクションではなく、 ブランド戦略と連動した映像表現の意思決定から、 企画・演出・品質管理・体制構築までを一貫して担っていただきます。 ■ミッション ・ブランド／サービスの世界観を映像で表現し価値を最大化 ・映像クリエイティブの品質基準の確立 ・制作体制の構築によるアウトプットの再現性向上 ■具体的な業務内容 ブランド映像の企画・演出統括 ・ブラン